下面是小编为大家整理的X县退役军人服务中心上半年工作总结及下半年工作计划,供大家参考。
X县退役军人服务中心上半年工作总结及下半年工作计划
今年以来，我县退役军人服务中心（站）工作以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真学习贯彻党的十九大及十九届二中、三中、四中、五中全会精神，紧紧围绕中央和省市县委工作部署，以退役军人服务保障体系建设为重点，深入推进“思想政治工作年”“基层基础基本建设年”活动，积极在权益维护、政策法规、就业创业、拥军优抚、褒扬纪念、移交安置等工作方面主动作为，努力营造全社会尊崇尊重退役军人的浓厚氛围，为加快建设幸福美好新临泽提供和谐稳定的社会环境。
一、2021年上半年工作情况
（一）党建引领到位，思想政治工作全面落实。深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，坚决落实习近平总书记关于退役军人工作重要论述精神和《退役军人保障法》，把加强党对退役军人工作的领导摆在首位，坚持以退役军人为中心，突出党的领导，围绕工作大局，准确把握退役军人思想政治工作特点规律，深入贯彻落实，充分调动广大退役军人的积极性、主动性、创造性，引导其在各行业各领域珍惜荣誉、永葆本色、担当作为。深入开展党史学习教育，持续深化巩固“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，研究制定常态化联系退役军人制度和定期接访下访工作制度，进一步增强党员践行初心使命自觉意识，在完成重大任务中当先锋、作表率。
（二）服务保障到位，基层规范化建设水平逐步提高。在上年度创建的基础上，全面开展xx镇、xx镇示范型退役军人服务站创建工作，目前编制、人员、经费、办公场地、办公设施、工作机制等全部落实到位，建立了重大事项督查督导机制、工作例会、考核考评等工作机制，高质量督促开展就业创业扶持、走访慰问、建档立卡、帮扶解困、信访接待、权益保障等服务，标准化、规范化、制度化水平不断提升，实现了集中办公、集成服务，至目前，已完成创建任务，待省市验收。确定xx镇、xx镇退役军人服务站为“百家红色退役军人服务站”创建单位，充分利用现有红色资源，着力打造红色退役军人服务站。全面完成退役军人法律服务站（点）建设，聘请律师8名，法律工作者84名，至目前为退役军人开展法律援助3人次、开展法律服务宣传、政策宣讲14场次，接待优抚对象来访、解答法律咨询126人次。全面启动县、镇、村（社区）退役军人志愿服务队组建工作，截止目前，全县7个镇、76个村（社区）全部组建起退役军人志愿服务队，健全完善管理运行机制，达到管理规范，组织有序，开展常态化志愿服务。
（三）政策落实到位，移交安置工作扎实有序开展。认真落实《退役士兵安置条例》，做优岗前培训工作，会同县人社局对转业士官进行了岗前培训，通过培训有效解决了他们的思想顾虑，快速适应地方工作，止目前，共接收2020年转业士官xx人，相关手续正在按计划办理中；
认真落实随军家属安置政策，将未就业随军家属补助标准从每月300元提高到500元，共为6名随军家属发放生活补助费xx万元；
协调解决3名转业士官、退役军人子女学期中途入园问题；
集中各方力量，稳妥推进设保接续工作。截止目前，全县共受理符合享受社保接续政策的退役军人xx名，目前已全部完成个人和单位承担部分的缴费工作，共计缴费156.95万元，个人缴纳52.61万元。
（四）服务扶持到位，就业创业工作稳步推进。明确“线上+线下”“普惠支持+优待尊崇”相结合的精准帮扶措施，邀请业内专家为退役军人宣讲接收安置、就业创业、优待抚恤等方面的政策，开展就业基本情况和就业形势分析，全力帮助退役军人解决实际困难和问题xx件；
充分发挥县、镇、村（社区）退役军人服务中心（站）桥梁纽带作用，通过电话、微信等方式，积极引导用工企业利用网站向有需求的退役军人精准推送招聘信息1.5万多条，通过搭建“指尖上的就业平台”，为广大就业创业者营造了良好的就业创业环境；
加强人社等部门衔接，落实创业孵化基地运营补贴政策，引导创业孵化基地为退役军人创业者提供低成本、专业化创业服务，提高退役军人创业成功率。
（五）待遇落实到位，有效维护合法权益。坚持标准“只升不降”的原则，按月足额为8名烈属及时发放抚恤金；
以“法律政策落实年”活动为契机，认真核查认定身份，为xx名伤残退役军人换发新式伤残人员证件，认真落实60周岁以上农村籍退役人员的资格审核工作，全面完成“两参”认定任务，全县xx名两参人员，已认定继续享受171人，取消享受待遇5人，认定率达100%；
严格执行上级有关优抚政策和标准，按月足额发放各类优抚金，1-6月为xx名优抚对象发放优抚金x万元，为xx名入伍大学生发放奖励金x万元；
为xx名义务兵发放家庭优待金和自主就业补助经费x万元；
分两批共为xx名立功受奖现役军人家庭发放奖励金x万元；
全面梳理重点服务对象，梳理下岗失业、家庭困难的退役军人xx人，对部分有诉求的退役军人，运用走访慰问、思想疏导、法律援助、困难帮扶等办法，多部门联动化解问题。目前，全县共排查退役军人矛盾问题xx件，化解xx件，化解率达94%以上；
全面落实常态化联系退役军人工作制度，将风险排查和矛盾纠纷化解融入常态化走访、座谈慰问中，变坐等“来访”为主动“走访”，为矛盾纠纷的有效化解奠定了基础，上半年，共常态化联系走访退役军人xx人次，领导接访下访xx人次，领导包案100%落实化解。
二、下半年工作计划
（一）健全基层管理体系，提高服务保障水平。建立健全退役军人服务中心（站）管理机制，学习推广“枫桥经验”，加强退役军人思想政治引领。持续深化“两个年”活动，不断推进基层服务保障体系规范化建设，巩固创建成果，适时迎接评估。在2020年全国示范型退役军人服务中心（站）创建的基础上，进一步提高创建水平，全面完成剩余镇和xx个社区示范型服务站创建及村级服务站标准化建设运行工作，同时按照省市要求抓好百家红色服务站创建工作。
（二）严格落实政策，做好移交安置工作。全面完成安置任务，科学制定2021年移交安置计划，积极拓宽移交安置渠道，想方设法开发安置岗位，充分发挥党政机关、事业单位和国有企业接收安置主渠道作用，根据专业结构和单位需求拿出更多优质岗位，圆满完成年度安置任务。创新军休服务模式，用心用情用力做好军休干部和无军籍职工接收安置工作，落实军休干部“两项待遇”，丰富军休干部文化生活，组织军休干部健康体检，确保军休干部“老有所安、老有所医、老有所乐”。
（三）创新方式方法，积极促进就业创业。多方搭建退役军人、随军家属就业创业平台，推动企业吸纳更多退役军人和随军家属就业。组织开展退役军人和随军家属就业援助月活动，通过专场招聘、网络招聘等形式，提高退役军人和随军家属就业比例。加强与财政、税务、银行等部门的协作对接，对吸纳退役军人就业的企业，落实税收优惠政策；
对从事个体经营的退役军人，按规定享受税收优惠；
对退役军人创办符合条件的中小微企业优先申请创业担保贷款，并按规定享受贷款贴息。
（四）推进矛盾化解，维护军人合法权益。强化思想政治教育，切实加强对退役军人的思想引领和教育管理，充分利用临泽战役纪念馆等红色资源优势，深入开展“五进”活动，教育引导退役军人从西路军精神中汲取政治营养，结合学党史，积极开展“老兵永远跟党走”建党100年系列活动，引导退役军人自觉增强看齐意识、大局意识，严格遵纪守法，教育广大退役军人“听党话、感党恩、跟党走”，组织开展“最美退役军人”评选活动，在全社会形成关爱先进典型的良好风尚。畅通信访渠道，落实领导包案责任，建立部门协作机制，坚持信息互通共享，敏感时节及时分析研判形势和舆情，把苗头性问题控制在萌芽状态，切实维护退役军人合法权益。
