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企业部门年度优秀团队事迹材料
立足岗位务实创新努力创建一流团队 ---XX 部年度优秀团队事迹材料
XX 部是一支年富力强、团结拼搏、开拓进取、敢打硬仗的团队。连续两年，获得集团公司所评定的“先进团队”的殊荣。XX 年全年，部门秉承“建设一流团队，创造一流业绩”的理念，在部门经理的领导下，积极开展各项工作，不断取得优异的成绩，为公司出口创汇首次突破千万美元，并跻身 XX 市贸易十强企业之列。之所以取得如此满意的成果 歉 ，主要归于部门全 盟 体员工在以下几个 骚 方面所做出的努力 烛 ：
一、队伍团结高 冀 效
XX 部全体 趾 上下团结务实、高 栓 效，勇于开拓，具 残 有很强的吸引力、 痢 凝聚力。在这样一 科 个好团队的带领下 纤 ，全部门员工在各 擎 自的工作岗位上人 杖 人努力，个个争先 搜 ，团队成员间相互 拿 依存、同舟共济， 暑 互敬互重，部门内 滑 部不断总结新的工 冻 作流程并开展员工 输 培训，形成一个良 乙 好的团队氛围。今 希 年 XX 客户的 XX 釉 订单，连续出运 X 厢 X 日。由于订单交 署 货期很紧，要求每 深 天必须把当天装柜 蠕 情况及封箱照片及 人 时发给客户，部门 讨 上下齐心协力、通 鲤 力合作，日日加班 兽 加点、毫无怨言， 醋 部门全体员工就是 逢 以这样的精神，为 泻 不断追求客户的最 碴 大满意度而奋力拼 焉 博。
二、业绩显著 厌
XX 部全体员 挟 工始终坚信一句话 指 ，那就是“工作态 象 度是成功的重要砝 哥 码”在工作中，员 丧 工们总是精神饱满 囚 、积极乐观，对工 又 作倾注十二分的热 讯 情。在工作中，总 诱 是积极地寻求解决 燥 问题的办法，即使 扶 在工作遇到困难和 抑 挫折的情况下也是 蜘 如此。同事们每天 址 忙忙碌碌，但却始 征 终保持乐观的态度 剩 ，在服务中，部门 鳖 员工始终秉承公司 太 “不断追求、不断 援 创新，保持行业先 娱 进，创造优秀品牌 蚌 ，以优质、高效为 鼻顾客提供最佳服务 乏 ”，时刻不断追求 风 、不断创新，保持 秒 行业先进，就是这 阉 样一种工作态度， 丛 使我们取得了现在 麦 的成功。
截止 从 XX 年末，全年销 铱 售达 X 美元，比 0 丫 6 年出口销售增涨 琉 XX%,圆满完成 皋 XX 年销售目标， 苑 并跻身 XX 市贸易 滩 十强企业之列，这 痒 是对 XX 部全体员 诬 工全年工作所付出 昭 汗水的肯定。
渔 此外，部门为不断 眼 开拓市场为目标， 揖 XX 年积极参展了 蘸XX 建材展会、X 饶 X 招商引资会、， 景 员工们不惧艰苦， 工 为公司拓展了大批 埋 新市场，并先后打 遥 拓了 XX，XX 等 显 多位客户，另部门 圣 不断加大向客户推 月 广新产品力度，包 镑 括 XX，XX，都 窖 取得了很好的成果 亚 。
三、执行力
蛤 XX 部在工作中不 诗 断强调部门执行力 警 和凝聚力在一个团 土队中的重要性，为 矣 了进一步加强本部 建 门工作的管理力度 稼 ，大力提高工作效 碎 率、工作系统化、 早 合理化，完成部门 曰 整套
制度及流程的 信 修订并分发至部门 诛 每一位员工。做到 滇 职责分明，严谨自 扇 觉地依据制度及流 雪 程操作，团队内部 摔 不断开展员工培训 能 ，大大提升了员工 薪 的业务技能和综合 蓉 能力。
四、创新力 去
XX 部积极分 赊 析和完善地结合营 焰 销创新的各个方面 侥 ，取得了骄人的成 楔 果，不断强调观念 寞 的创新，把企业与 消 顾客之间的距离最 抹 大限度地缩短，通 闽 过与顾客做“朋友 校 ，而使顾客成为企 祥 业的永远“朋友” 卜 。这就是 XX 部所 粟 倡导的以“感情投 斤 资”换取顾客的“ 胰 货币投资”。
霞 在未来的日子里， 馒 XX 部全体同仁将 詹 继续以满腔热忱投 嚎入到工作中，决心 雅 再接再厉、再创新 厌 的辉煌，为完成集 瞳 团下达的任务指标 斗 不断进取、拼博！
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