乡镇三定方案7篇乡镇三定方案 段间距离为（固定值30磅） 民**[2010]*号 签发人： *** ***党委 ***政府关于上报《民乐县**镇党委、政府主要职责内下面是小编为大家整理的乡镇三定方案7篇,供大家参考。
篇一：乡镇三定方案
间距离为（固定值 30 磅）民**[2010] *号
签发人：
***
***党委
***政府 关于上报《民乐县**镇党委、 政府 主要职责内设机构和人员编制方案》 的请示
县编委：
《民乐县**镇党委、 政府主要职责内设机构和人员编制方案》已经镇党委会议研究通过， 现予上报， 请审批。
二〇一〇年十二月三十日
主题词：
机构编制
方案
报告
民乐县**镇党委、 政府 主要职责内设机构和人员编制方案
根据市委办公室、 市政府办公室《关于印发深化乡 镇机构改革的实施意见的通知》 和县委办公室、 县政府办公室《关于印发<民乐县深化乡 镇机构改革实施方案>的通知》， 结合我镇实际， 制定本方案。
一、 主要职能职责 1、 促进经济发展、 增加农民收入。
认真贯彻落实党在农村的方针政策和强农惠农措施， 坚持科学发展， 积极转变经济发展方式， 推动产业结构调整。
结合实际制定发展规划， 培育特色优势产业和特色经济， 扶持壮大龙头企业， 促进现代农业发展。
稳定和完善农村基本经营制度， 支持农民专业合作经济组织发展，健全农村市场和农业服务体系。
大力推广先进科学技术， 强化劳动力技能培训， 做好农村劳务输转， 促进农民增产增收。
2、 强化公共服务、 着力改善民生。
完善农村医疗、 养老、救助等社会保障制度， 加快新型农村公共服务体系建设， 着力解决群众最关心、 最直接、 最现实的利益问题。
推进新农村建设，不断完善公益设施和基础设施。
加强教育、 科技、 卫生和精神文明建设， 繁荣发展农村文化， 提高农村人口 素质。
落实计划生育政策， 稳定农村低生育水平。
加强生态建设和环境保护， 努力改善农村人居环境， 不断提高农民生活质量。
3、 加强社会管理， 维护农村稳定。
普及农村法制教育， 强化社会治安综合治理， 加强信访和民事纠纷调解， 维护农村公共秩序和社会稳定。
加强安全生产、 市场监管、 动植物疫病防控和农产品质量监控等社会管理， 健全农民权益保障机制， 维护农村社会公平正义。
建立健全应急保障体系， 加强突发事件预警和管理， 做好防灾减灾工作。
负 责民兵预备役、 征兵和战时民兵动员 、 民兵排（ 连）
长的培养、 选拔， 做好民兵集训工作。
4、 推进基层民主， 促进农村和谐。
加强农村党的基层组织建设， 不断提高党组织领导农村经济社会发展的能力和水平。
重视群团组织建设， 指导村民自 治， 引 导农民有序参与村级事务管理， 推进村务公开， 促进社会组织健康发展， 增强农村社会自 治功能。
二、 内设机构 根据上述职责， 照精简统一效能的原则， **乡 （ 镇）
设 4个党政内设机构和 4 个事业设机构：
（ 一）
党政内设机构 1、 党政综合办公室 主要承担乡 镇党委、 政府机关日 常工作， 同时承担人大、 人武部具体事务， 负责纪检、 组织、 人事、 宣传、 工青妇、 精神文明、 统战等工作， 负责乡 镇应急和综合协调工作， 督促检查工作落实。
2、 经济发展办公室
主要负责农业、 工业、 第三产业发展规划的制定实施及强农惠农政策措施的落实， 统筹产业发展布局和结构调整工作， 负责土地流转、 农村集体资产财务管理、 市场监管、 安全生产、 环境保护、 国民经济和社会产业综合统计等工作， 协调与经济发展相关的其他工作。
3、 社会发展办公室 主要负责教育、 科技、 文化、 卫生、 民政、 社保、 民族宗教等社会事业发展规划的编制与实施， 负责农村基层政权建设， 综合协调社会事务管理。
4、 人口 和计划生育办公室 主要负责国家人口 和计划生育方针政策的宣传教育， 依法管理辖区内人口 和计划生育工作。
5、 社会治安综合治理办公室 主要负 责排查化解各类矛盾纠纷， 做好普法宣传和信访工作， 维护农村社会稳定。
（ 二）
事业内设机构 1、 农业综合服务中心（ 动植物疫病防控和农畜产品质量安全监测服务中心、 产品质量和食品药品安全监督管理站）
主要负责农技、 农机、 林业、 畜牧、 农村能源等技术服务工作， 引 进、 试验、 示范和推广农业新技术、 新品种、 新机具， 开展动植物资源、 湿地资源的保护和开发利用。
负责农作物、 林木和草原病虫害、 动物疫病和农业灾害的预测、 预报、 防治和处置，
做好农产品质量、 食品药品质量、 农业机械安全监测服务工作。负责农民专业合作组织工作。
2、 社会事务服务中心 主要负责农村新型合作医疗、 农村社会保险、 乡村困难人员生活保障、 农村五保供养、 孤残救助等工作， 承担农村劳动力技能培训、 劳务输出等工作。
3、 文化服务中心 主要负责农村文化市场培育，“农家书屋” 等乡村文化建设、文物保护、 群众性文化体育活动和广播影视服务工作。
4、 计划生育服务中心 主要负责计划生育技术指导、 优生优育、 疫苗接种等技术服务工作。
三、 人员编制 **乡 （ 镇）， 核定行政编制 22 名 ， 其中：
党政综合办公室13 名 ， 经济发展办公室 3 名 ， 社会发展办公室 3 名 (含人口 和计划生育办公室 1 名 ) ， 社会治安综合治理办公室 3 名 ； 核定事业编制 41 名 ， 其中：
农业综合服务中心 14 名 ， 社会事务服务中心 12 名 ， 文化服务中心 3 名 ， 计划生育服务中心 12 名 ； 核定机关后勤事业编制 2 名 。
四、 领导职数 按照《中共甘肃省委办公厅甘肃省人民政府办公厅批转〈 省机构编制委员 会办公室关于全省乡 镇分类定编的实施意见〉的通知》 （ 省委办发〔 2005〕 27 号）
要求， 核定乡 镇党委、 人大、
政府及武装部领导职数 8 名 ， 其中：
党委书记(人大主席) 1 名 ；人大副主席 1 名 ； 镇长(党委副书记) 1 名 ； 副书记(纪委书记) 1名 ； 副镇长 3 名 ； 武装部长 1 名 。
非领导职位按有关规定执行。
五、 其他事项 设在乡 镇的法庭、 公安派出所、 司法所、 国土资源管理所、财税所、 卫生院、 中小学单位。
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六、 附则 本规定由县机构编制委员 会办公室负 责解释， 其调整由县机构编制委员 会办公室按规定程序办理。
篇二：乡镇三定方案
单位的三定方案 事业单位的三定方案(一)：事业单位三定方案格式玛曲县 xxx 中心（馆、所）
主要职责、内设机构和人员编制规定(格式)
根据《中共玛曲县委、玛曲县人民政府关于印发玛曲县分类推进事业单位改革实施方案的通知》（玛曲发〔2014〕7 号）精神和《甘肃省机构编制管理办法》规定，制定玛曲县 xxx 中心（馆、所）主要职责、内设机构和人员编制规定。
玛曲县 xxx 中心（馆、所）隶属县 xxx 管理，正县级（副县级、正科级、副科级）建制，财政全额拨款事业单位。
一、职责调整 （一）划入的职责 将 xx 职责划入 xx。.
（二）划出的职责 1、将 xx 职责划给 xx；
2、将 xx 职责交给 xx 单位（或社会中介组织）。.
（三）增加或加强的职责 1、承接 xx 职责； 2、增加 xx 职责； 3、加强 xx 职责。.
二、主要职责
根据以上职责调整，xx 的主要职责是：
1、承担……工作；
2、受玛曲县 xx 局委托，承担…………工作.……
（注：将本单位职责任务逐条列明）。
三、内设机构
根据上述职责任务，玛曲县 xxx 中心（馆、所）设 x 个内设机构：
1、xx 科 职责…… 2、xx 室 职责…… 3、…………
四、人员编制和领导职数
玛曲县 xxx 中心（馆、所）核定事业编制 xx 名。其中：管理岗位 xx 名，专业技术岗位 xx 名，后勤岗位 xx 名）。核定科级领导职数 x 名。其中：设 xx1 名、副 xx x 名。
五、其他事项
其它需要说明的问题。
六、附则
本规定由甘南州机构编制委员会办公室负责解释，其调整由甘南州机构编制委员会办公室按规定程序办理。
玛曲县×××中心（馆、所）
机构编制审核表
事业单位的三定方案(二)：三定方案
径口报 20119 号
签发人：廖展锋
关于请求审批《径口镇党委政府机关和镇直事业单位
主要职责内设机构和人员编制方案》的请示
县机构编制委员会：
根据中共博白县委员会 博白县人民政府关于印发博白县深化镇机构改革实施方案的通知（博发 201127 号）精神，现将径口镇党委政府机关和镇直事业单位主要职责内设机构和人员编制方案上报，请予审批。
附：径口镇党委政府机关和镇直事业单位主要职责内设机构和人员编制方案。
2011 年 9 月 16 日
（联系人：王玉燕
电话：15078043194）
径口镇党委政府机关和镇直事业单位
主要职责内设机构和人员编制方案
根据中共广西壮族自治区委员会 广西壮族自治区人民政府关于深化镇机构改革的意见（桂发 20113 号）和中共博白县委员会 博白县人民政府关于印发博白县深化镇机构改革实施方案的通知（博发 201127 号）精神，按照精简统一效能和权责一致的原则，结合实际情况,制定径口镇党委政府机关和镇直事业单位主要职责内设机构和人员编制规定。
一、 镇党委政府机关主要职责内设机构和人员编制方案
（一）职责调整
1、划入的职责
（1）将原镇企业管理站的安全生产监督职责列入镇人民政府职责。
（2）将镇事业单位承担的农村土地承包管理、农民负担监督管理、农村集体资产财务管理等行政管理职能列入镇人民政府职责。
2、加强的职责
加强和改善党对农村工作的领导；加强基层政权建设，巩固党在农村的执政基础；强化公共服务、着力改善民生，加强社会管理、维护农村稳定。
（二）主要职责
1、贯彻执行党的路线、方针、政策，并根据本镇农村工作实际，研究制订适合农村发展的规划、措施和办法，并负责组织实施。
2、促进经济发展、增加农民收入。把经济工作的着力点放在营造环境、信息引导、技术服务、典型示范和落实强农惠农措施上来，积极探索繁荣农村经济的有效形式。
3、推动产业结构调整，加快发展方式转变，促进现代农业发展。
4、强化公共服务、着力改善民生。创新工作机制，通过“一站式”服务、办事代理制、农事村办等形式，改进服务方式，提高行政效能，方便群众办事，实现政府职能由管理型向服务型转变。
5、大力发展农村社会事业，加快新型农村公共服务体系建设，着力解决群众生产生活中的突出问题。
6、加强城乡规划建设，改善农村基础设施、公共服务设施建设，改善农村生产生活条件和人居环境。
7、加强社会管理、维护农村稳定。推进依法行政，严格依法履行职责，健全党和政府主导的维护农民权益机制，促进农村社会公平正义，保障农民合法权益。
8、抓好人口与计划生育工作，加强安全生产和公共安全管理，强化农村社会治安综合治理，健全农村利益协调和矛盾纠纷调处机制，综合发挥人民调解、行政调解和司法调解的作用，及时排查化解社会矛盾，妥善处理突发性、群体性事件，确保社会稳定。
9、推进基层民主、促进农村和谐。加强党的农村基层组织和党员干部队伍建设，提高执政能力和服务水平。
10、建立并完善各项管理制度，建立健全科学的绩效评价标准和考核体系。
11、发展基层民主，建立民主决策、科学决策的程序和机制。
12、依法指导村民自治，引导农民有序参与村屯事务管理，推进村务公开，推动农村社
区建设，促进社会组织健康发展，增强社会自治功能，实现乡村多元治理。
13、承担安全生产监督、农村土地承包管理、农民负担监督管理、农村集体资产财务管理等行政管理职责。
14、完成县委、县人民政府下达的各项工作任务。
（三）内设机构
根据上述职责，结合径口镇实际，径口镇党政机构设置为５个
综合性办公室：党政办公室、社会事务办公室、经济发展办公室、人口和计划生育办公室、社会治安综合治理办公室。
1、党政办公室
协助镇党政领导处理日常工作，做好上传下达；负责会务、文秘、档案、人事人才、机构编制、保密、党务政务公开、绩效考评、全安保卫、后勤服务等工作；负责抓好党的思想、组织建设和党的纪检、宣传工作；指导和协助做好统战、群团、民兵组织的各项工作；负责机关、事业单位及其工作人员工作目标的制定、考核和奖惩工作，督促检查镇党委政府各项决议和领导指示执行落实情况，并跟踪调研，反馈信息；负责拟订本镇机关及下属事业单位内部管理的各项规章制度并组织实施；组织协调各项中心工作，完成领导交办的其他事项。
2、社会事务办公室
负责制订民政、文化、体育、教育、卫生、水库移民、广播电视、社会救济、残疾人事业、老龄、社会保障、劳务输出等工作规划和发展规划，并组织实施；负责农村低保、救灾救济、优抚、拥军优属、移风易俗、殡葬改革等工作；负责审核低保对象家庭人口、收入情况、享受金额和低保金的发放；负责基层政权建设，指导农村村民自治组织开展工作；负责爱国卫生工作，实施农村清洁工程,加强卫生防疫和初保工作，不断改善农村卫生条件和人居环境；实施科教兴镇战略，开展积极向上的群众文体活动，加强文化市场建设和管理，倡导科学、健康、文明的生活方式；负责老年人管理、服务和关心下一代工作；负责党的民族宗教政策的贯彻落实；协调与社会事务相关工作，完成领导交办的其他事项。
3、经济发展办公室
贯彻落实党和国家有关经济工作和农业农村工作的法律、法规和政策，编制镇的经济发展规划、农业农村工作发展规划、农业综
合开发规划、农田水利基本建设规划和林业发展规划，并组织实施；负责外引内联、招商引资工作，扶持镇企业发展，指导企业调整优化产业、产品结构和技术改造；负责村镇规划建设、环境保护、安全生产监督等工作；负责搞好国民经济和社会发展的调查、统计、监督工作；负责农村经营管理工作，承担农村土地承包管理、农民负担监督管理、农村集体资产财务管理等职责；落实国家有关农机、水利工作方针、政策，做好农机安全生产监督管理
和水利工程建设管理与维修；负责指导搞好天然林保护工作,做好植树造林和护林防火工作;宣传、贯彻执行国家水产畜牧兽医工作的方针、政策，配合做好动物防疫和畜产品安全监管工作；协调工商、税务、供电、金融等部门，为农业和农村经济发展提供优质服务。
4、人口和计划生育办公室
全面宣传贯彻落实国家和自治区制定的有关人口和计划生育的方针、政策和法律法规；负责人口和计划生育的行政管理服务工作。依法落实国家和自治区计划生育奖励扶助政策，做好计划生育奖励扶助对象的调查摸底、资格确认、资金发放、信息录入和信息上报等基础性工作。依法开展对管理服务对象生育控制、落实“首选”环扎措施、孕前、孕期的经常性行政管理和服务工作。依法审查、核发、校验计划生育服务手册、流动人口婚育证明；依法做好独生子女父母光荣证等相关证件；依法做好二孩生育证审批前的调查核实工作。依法开展社会扶养费征收工作，按照“收支两线”管理规定，将征收的社会扶养费按时足额上缴国库。依法开展查处违反计划生育法律法规的行为；依法查处违法利用超声诊断仪鉴定胎儿性别和选择胎儿性别终止妊娠。协调相关部门落实有利于计划生育的政策和计划生育综合治理工作。指导行政村（居）开展计划生育村（居）民自治和“两无一提高”等活动。依法开展人口统计信息管理监测、分析、反馈、上报等统计管理工作。完成镇
事业单位的三定方案(三)：2016 事业单位分类工作实施方案
来源
事业单位分类工作实施方案
根据《中共中央、国务院关于分类推进事业单位改革的指导意见》（中发〔2016〕5 号）、《中共中央办公厅、国务院办公厅印发〈关于进一步深化事业单位人事制度改革的意见〉的通知》（中办发〔2016〕28 号）、《国务院办公厅关于印发分类推进事业单位改革配套文件的通知》（国办发〔2016〕37 号）、《中共 xx 省委、xx 省人民政府关于分类推进事业单位改革的实施意见》（吉发〔2016〕31 号）和《中共 xx 省委办公厅、xx 省人民政府办公厅关于印发〈xx 省事业单位分类实施方案〉和五个配套文件的通知》（吉办发〔2016〕28 号）精神，现就全市事业单位分类提出如下实施方案。
一、总体要求
（一）推进政事分开、事企分开。规范并区分行政机构与事业单位、事业单位与经营企业的职能，分离事业单位承担的行政管理职能和企业经营职能，强化事业单位公益属性。
（二）坚持以社会功能为分类的主要依据。按照事业单位社会功能进行分类，不以事业单位名称、经费来源、人员管理方式作为分类依据，严格控制行政类和公益一类类别范围。
（三）严格按照分类标准和目录进行分类。依照《xx 省事业单位分类目录》确定的事业单位类别进行分类，确保社会功能和职能特征基本相同的事业单位划入同一类别。对于完全符合类别特征和认定条件的事业单位，可直接确定类别；对基本符合类别特征和认定条件的，要对职能进行相应调整后确定类别；对兼有两种或两种以上类别特征的，要按主体职能
任务和发展方向确定类别。
（四）把清理规范贯彻分类始终。对不符合分类改革方向、职能弱化、没有公益服务发展空间的事业单位，要通过撤销或合并等方式进行调整。对政事、事企职能分离后，不具备独立设置条件的事业单位要进行整合。鼓励和支持打破原有管理体制和部门界限，对同类事业单位进行跨部门、跨行业整合。
（五）兼顾行业体制改革实施分类。要做好与行业体制改革的衔接。行业体制改革已明确方向的，要继续落实改革任务；确需调整改革方向的，由改革牵头部门同有关部门统筹研究提出意见，按程序报批。
二、分类范围
市委、市政府直属和部门所属事业单位、群众团体机关及其他组织所属事业单位全部纳入分类范围。
三、分类标准
按照社会功能，将现有事业单位划分为承担行政职能、从事生产经营活动和从事公益服务三个类别。
（一）承担行政职能事业单位。指依据国家有关法律法规和中央有关政策规定，承担行政决策、行政执行、行政监督等职能的事业单位。
认定承担行政职能事业单位应同时具备以下三个条件：一是必须承担行政职能；二是承担的行政职能有国家有关法律法规或中央有关政策规定作为依据，包括国家法律、国务院颁布的行政法规、全国人大常委会发布的法律解释、党中央和国务院文件；三是承担的行政职能必须有国家有关法律法规或中央有关政策规定的明确授权（即明确指向事业单位）。
国家法律法规和中央政策规定只有原则性表述，没有明确具体行政职能和授权指向的，不作为认定依据；规章和地方性法规不作为认定依据；受委托承担行政职能的不作为认定依据。
（二）从事生产经营活动事业单位。指所提供的产品或服务可以由市场配置资源、不承担公益服务职责的事业单位。
认定从事生产经营活动的事业单位应具备以下三个条件之一：一是主要从事生产经营活动，以营利为目的；二是所提供的产品或服务不属于政府必须提供的公益服务范围；三是所提供的产品或服务能够且应当通过市场获得。
（三）从事公益服务事业单位。指面向社会提供公益服务和为机关行使职能提供支持保障的事业单位。根据职责任务、服务对象和资源配置方式等情况，将从事公益服务的事业单位细分为公益一类、公益二类。
公益一类事业单位。指承担义务教育、基础性科研、公共文化、公共卫生及基层的基本医疗服务等基本公益服务，不能或不宜由市场配置资源的事业单位。认定公益一类事业单位应同时具备以下三个条件：一是面向社会提供基本公益服务或仅为机关行使职能提供支持保障；二是不能或不宜由市场配置资源；三是不得从事经营活动，其宗旨、业务范围和服务规范由国家确定。
公益二类事业单位。指承担...
篇三：乡镇三定方案
安县东川镇机关 职能配置、内设机构和岗位编制的建议根据中共镇安县委办公室、镇安县人民政府办公室•关于印发†镇安县乡镇机构改革实施意见‡的通知‣ 镇办发„2011‟
7 号精神特制定镇机关“三定”规定如下 一、主要职能 各镇党委、政府要通过组织群众、宣传群众、教育群众、服务群众切实贯彻落实党和国家在农村的各项方针政策和法律法规围绕农业、农村、农民搞好服务。
一是促进经济发展增加农民收入。做好镇村发展规划培育主导产业推动产业结构调整提高农业综合生产能力。建立新型农业社会化服务体系发展农民专业合作组织提高农产品质量安全水平。稳定和完善农村基本经营制度探索集体经济有效实现形式引导农民珍惜土地、增加投入发展集约经营。落实强农惠农措施确保农民受益。促进民营经济发展引导农民多渠道转移就业增加农民收入不断提高人民生活水平。
二是强化公共服务 着力改善民生。
落实计划生育基本国策推进优生优育稳定农村低生育水平。促进农村义务教育发展推动农村公共卫生体系和基本医疗体系建设丰富农民群众文化生活发展农村体育事业培养社会主义新型农民。做好防灾减灾、五保供养、优抚安置、低保、扶贫救济、养老保险和其他社
2 会救助工作。发展农村老龄服务。加强农村残疾预防和残疾人康复工作。组织开展农村基础设施建设改善农民生产生活条件。做好外出务工人员技能培训的服务工作促进城镇劳动者平等就业。完善农村公共服务体系形成管理有序、服务完善、文明祥和的社会生活共同体。
三是加强社会管理 维护农村稳定。
加强民主法制宣传教育。加强社会治安综合治理完善农村治安防控体系保障人民生命财产安全。做好农村信访工作畅通诉求渠道及时掌握社情民意排查化解矛盾纠纷妥善处理人民内部矛盾。建立健全农村应急管理体制提高危机处置能力。依法管理宗教事务反对和制止利用宗教和宗教势力干预农村公共事务。协助县级有关部门做好安全生产、市场监管、劳动监察、环境保护等方面的工作。保证社会公正维护社会秩序和社会稳定。
四是推动基层民主促进农村和谐。加强农村党的基层组织建设、 农村基层干部队伍建设、 农村党员队伍建设。
做好镇人大、群团、国防教育、兵役、民兵等工作。指导村民自治、完善民主议事制度推进村务公开、财务公开引导农民有序参与村级事务管理推动农村社区建设促进社会组织健康发展增强社会自治功能。
把转变职能作为乡镇机构改革的核心。改进工作方式把着力点放在营造环境、扶持典型和示范引导上来。创新工作机制推进依法行政严格依法办事拓宽服务渠道改进服务方式通过“一站式”服务、办事代理制等多种方式方便群众办事。
3 综合发挥人民调解、行政调解和司法调解的作用及时化解社会矛盾。
理顺县镇职责权限。
法律法规明确由县级以上政府及其部门承担的职责任务不能转嫁给各镇需要各镇配合推动的工作县级政府部门要提供必要的经费保障并依法赋予相应的办事权限。完善考核办法对各镇的考核由县委、县政府统一组织。不属于各镇职能的事项不得列入考核范围。探索建立以农民等服务对象意见为主的新的考核机制。严格控制对各镇党政工作和领导干部的“一票否决”事项继续清理和规范各种评比达标表彰活动。
二、内设机构 一各镇统一设置党委、政府、人大。纪检、监察和人民武装部、共青团、妇联、工会等组织按照有关法律法规和章程设置确定人员负责日常工作。成立镇综治维稳工作中心为议事协调机构设主任 1 名由镇党委书记兼任。
二各镇内设机构按照“精简、统一、效能”的原则统一设置。根据商办发„2011‟4 号文件精神在 4 个镇永乐镇、米粮镇、青铜关镇、柴坪镇统一设置党政办公室、宣传文化办公室、经济发展办公室、社会管理办公室、公用事业管理办公室 5 个内设机构在 15 个镇茅坪回族镇、西口回族镇、云盖寺镇、大坪镇、铁厂镇、达仁镇、高峰镇、回龙镇、木王镇、东川镇、月河镇、灵龙镇、张家镇、庙沟镇、杨泗镇统一设置党政办公室 含宣传文化办公室职责 、 经济发展办公室、社会管理办公室含公用事业管理办公室职责3 个内设机构。强化社会管理职能在社会管理办公室加挂社会治安综合治理
4 委员会办公室、人口和计划生育办公室、民政工作办公室牌子。保留镇财政所。镇内设的各办公室主任可由镇副职领导兼任,也可配备专职主任。社会管理办公室再设社会管理办公室副主任和社会治安综合治理委员会办公室副主任各 1 名。镇内设机构根据职责任务设置相应的人员岗位。各镇内设机构岗位设置见附件。
三各办公室主要工作职责 党政办公室主要承担党团组织建设、村级组织建设、党员队伍建设、党风廉政建设、纪检和群团工作以及党委、人大、国防教育等工作。全面推进政务公开、村务公开、党务公开。
宣传文化办公室主要承担宣传文化、统战、科教及精神文明建设等工作。
加强文化基础设施建设 构建公共文化服务体系实现和保障群众基本文化权益。组织农村党员学习党的理论和路线方针政策、法律法规、实用技术等。丰富群众文化生活引导群众移风易俗树立社会主义新风尚培养社会主义新型农民。发展农村体育事业开展农民健身活动。
经济发展办公室主要承担工业、农业、林业、水利和第三产业发展规划、经济结构调整、农业基础设施建设、防汛抗旱、动植物防疫等工作协调与经济发展相关工作。
社会管理办公室主要承担人口与计划生育、民政优抚、防灾减灾、民族宗教、社会治安综合治理、安全、信访和维护社会稳定等工作。引导农村劳动力转移。加强农村残疾预防和残疾人康复工作。协调与社会事务相关工作。
公用事业管理办公室主要承担村镇规划建设、镇村道路修建及养护等工作。推进农村能源建设实施农村清洁工程
5 不断改善农村卫生条件和人居环境。
三、人员编制 镇安县镇机关行政编制 600 名其中党政领导职数 135 名。各镇行政编制及编制结构见附件。
四、附则 本规定由县机构编制委员会办公室负责解释并对其执行情况进行监督检查和评估其调整由县机构编制委员会办公室按规定程序办理。
附镇安县镇机关内设机构岗位设置及行政编制核定表。
篇四：乡镇三定方案
工作方案范文 20xx 年， 在 在县委、县政府的坚强领导 下 下，在省、市业务主管部门 的 的精心指导下。围绕中心， 服 服务大局，以扎实、务实、 求 求实的信心和决心，以“档 案 案誓词”、“每日提醒”为 准 准则；以甘于清贫、乐于奉 献 献精神。为全面实现“十二 五 五”开局之年档案、党史、 方 方志三方面工作可持续、协 调 调、科学发展、跨越发展作 出 出新的贡献。经党组研究决 定 定，落实“三定”方案如下 ：：
一、围绕中心抓班子， 服 服务大局带队伍 1、坚定 不 不移紧扣县委、县政府中心 工 工作，不折不扣圆满或超额 完 完成县委、县政府中心工作 。
。班子成员带头围绕中心， 服 服务大局，为全椒经济社会 全 全面协调发展作出应尽的职 责责。
2、领导班子带头创 先 先争优。争做先锋模范标兵 ， ，以身作则，身先士卒，模 范 范遵守党风党纪和反腐倡廉 责 责任制，严格“四项准则” 和 和党员领导干部遵纪守法规 定 定。坚持以“档案誓词”、 “ “每日提醒”为行动准则。
3、坚持“一岗双责”不 动 动摇。保证领导班子成员三 分 分之一以上时间外出招商和 积 积极参与县委、县政府重大 项 项目工程，做到“四个一” 。
。
4、坚持“发展需要责 任 任，需要忘我精神，需要团 队 队精神。
需要铁的纪律”和 “ “奉献的重用、懈怠的轮岗 、 、影响的问责、阻碍的下岗 。
。”全年工作落实“三定” 方 方案，做到量化细化岗、责 到 到人。上下齐心协力，拧成 一 一股绳，同舟共济，上下一 心 心一意干事业。
5、维护 社 社会稳定与和谐，创建“文 明 明机关”、“平安单位”活 动 动。
二、明晰思路抓落实 ， ，抢抓机遇促发展 1、按 照 照全办发[]108 号《全 椒 椒县城市建设档案管理办法 》 》规定精神。一是选派精干 业 业务人员深入到六个分馆帮 助 助收集、立卷、归档工作； 二 二是 11-12 月份全面接 收 收六个城建档案分馆-的城 市 市规划与建设、拆迁安置等 档 档案；三是协助六个分馆认 真 真做好度东线污水管网、襄 河 河治理和建设拆迁安置等重 点 点项目城建档案的收集、立 卷 卷、归档工作。
2、按照 县 县政府领导要求，全面整理 下 下半年—上半年接收进馆的 协 协会并合、企业改制、文化 系 系统 26 家改制企业近 8万 卷 卷档案，外聘 6 人及单位 2 名 名专业人员，成立两个专门 整 整理档案组，3-9 月份全 部 部完成整理归档任务与规范 要 要求。
3、按照县委、县 政 政府 20xx 年 78 项重点 工 工程要求，制定新馆规划和 设 设计方案，积极主动配合县 委 委、县政府及相关部门在政 务 务新区启建档案馆。围绕国 家 家拉动中西部发展战略，再 积 积极主动向上申报档案馆项 目 目资金争取工作。
4、抓 试 试点，促服务。继续做好全 省 省社会主义新农村建
设档案 管 管理试点工作，20xx 年 试 试点镇、村达 50%以上。
切 切实做到“四有”、“一实 现 现”。
5、继续做好城乡 居 居民最低生活保障档案管理 、 、民营企业档案管理和食品 安 安全生产经营与监督档案管 理 理等试点工作。强化婚姻、 社 社保、农、林、水等部门专 业 业档案接收、管理与利用工 作 作。
6、规范档案管理和 有 有效利用，建立健全档案管 理 理与利用现代化网络。县档 案 案馆信息服务中心公开调阅 档 档案部分目录并实现网上免 费 费调阅。公开网站、活跃版 面 面。
7、面各全社会，公 开 开征集家庭、个人档案，丰 富 富馆藏档案内容。加大音像 、 、照片档案拍摄、征集和存 储 储工作。做到年拍摄、征集 音 音像、照片档案达 200 条 以 以上。
8、继续开放“爱 国 国主义教育”基地展览室。
年 年展览达 1000人次以上 。
。
9、继续做好档案编研 、 、编目及各项资料完备与健 全 全。结合建馆 60 周年开展 宣 宣传活动，编纂与发行《全 椒 椒档案志》。
10、抓培 训 训，促素质。三月份举办全 县 县城建档案管理业务人员培 训 训班，10 月份举办一期全 县 县档案业务培训。选派人员 外 外出学习培训等。结合“一 法 法一条例”，利用报纸、电 视 视、网站等广泛学习宣传， 专 专业档案较多的单位档案管 理 理人员实现持证上岗。
1 1 1、认真做好国家三级馆审 批 批工作
三、以史鉴今抓贯 彻 彻，资政育人促宣传 1、 认 认真贯彻落实《中共中央关 于 于认真做好新形势下党史工 作 作的意见》和《中共安徽省 委 委关于认真做好新形势下党 史史工作的意见》文件精神。
广 广泛开展全国、全省党史工 作 作会议精神的学习、宣传、 教 教育活动，真正做到党史学 习 习、宣传、教育工作进机关 、 、进学校、进课堂、进企业 、 、进农村。
2、围绕中心 ， ，服务大局。以史鉴今，资 政 政育人。认真做好党史资料 的 的征集与编研工作，继续做 好 好革命遗址的普查及宣传保 护 护工作。
3、结合建党 9 0 0 周年，广泛开展系列宣传 教 教育活动。一是编纂并发行 《 《不忘先烈》一书。二是与 县 县委组织部配合，“七一” 期 期间举办老革命、老同志全 椒 椒革命斗争光荣史座谈会。
三 三是与县直工委配合，为发 展 展新党员作党史辅导报告。
四 四是“七一”期间组织 10 场 场 500 名中小学生参观“ 爱 爱国主义教育”基地展览室 和 和在主要干道挂党史宣传标 语 语横幅 10 条。
4、继续 征 征集党史二卷资料工作。上 半 半年二卷资料全部征集齐全 ， ，下半年编纂纲、目和二卷 编 编纂工作及申请书刊号。2 0 0xx 年 10 月份出版发行 《 《中共全椒地方史》二卷。
5、协助县委办做好《中 共 共全椒大事记》每月编撰工 作 作。
四、拓展“三资”抓 主 主业，服务“三为”促成果
1、认真贯彻落实《地方 志 志工作条例》和中央、省、 市 市地方志工作精神，扎实做 好 好全椒县地方志工作。
2 、 、认真做好二轮志书终审意 见 见稿的调整与完善工作。七 月 月份公开发行 1985—《 全 全椒县志》。
3、征集与 编 编研地方志自然、社会、经 济 济、政治、文化、人文等史 料 料，对近年发生在县域内的 重 重点建设项目工程和重大事 件 件及时逐项逐件述文记载。
务 务实做好摄、拍音像、照片 资资料存史工作。
4、严格 按 按照《全椒年鉴》编纂工作 方 方案全办字[]12 号文件 精 精神与要求，组织专人编纂 《 《全椒年鉴》。于今年 7 月 份 份公开发行。做到真抓实干 ， ，责任到人，年年有成果。
5、务实做好“三资”、 “ “三为”工作。实现地方志 工 工作资政、资商、资业。为 党 党委政府服务；为科学发展 服 服务；为人民群众服务。
篇五：乡镇三定方案
县发展和改革局 主要职责内设机构及人员编制根据中共晴隆县委、 晴隆县人民政府《关于晴隆县人民政府机构改革的实施意见》 晴党发[2010]13 号文件精神， 晴隆县发展和改革局为县人民政府组成部门， 正科级机构， 对外挂晴隆县物价局、 晴隆县招商局牌子。
一、 职责调整 （一）
取消工业管理和信息化有关职责。
（二）
增加原物价局工作职责。
进一步减少政府制定价格、 收费的品种和范围， 建立并逐步完善宏观经济调控下主要由市场形成价格的机制， 弱化对竞争性商品和服务收费直接管理的职能。
增加节约能源和污染物减排综合协调职责， 负责节能减排的综合协调和全社会公共节能工作。
二、 主要职责 （一）
拟定并组织实施全县国民经济和社会发展战略、 中长期规划和年度计划， 统筹协调经济社会发展， 衔接、 平衡各主要行业的行业规划； 提出全县国民经济发展和优化重大经济结构的目标和政策； 提出运用各种经济手段和政策的建议； 受县人民政府委托向县人大作全县国民经济和社会发展计划报告。
（二）
负责监测宏观经济和社会发展动态， 承担预测、 预警和信息引导的责任； 参与组织重点经济政策措施的贯彻实施； 提出实施全县宏
观经济政策及运用经济杠杆和经济运行及时调控的政策措施建议。
（三）
做好社会总需求和总供给等重点经济总量的平衡和重大比例关系的协调， 贯彻可持续发展战略， 搞好资源开发利用、 生产力布局和生态环境建设规划， 引导和促进全县经济结构合理化和区域经济协调发展； 拟定和协调国土整治、 开发、 利用和保护的政策， 编制建设用地年度计划， 参与编制水资源平衡和环境保护规划。
（四）
研究提出价格政策建议， 汇总和分析财政、 金融、 物价等方面的情况； 综合分析财政、 金融、 价格政策的执行效果， 监督价格政策的执行； 参与少数重要商品和重要收费标准的制订。
审核工程建设标准定额。
（五）
研究全县经济体制改革和对外开放的重大问题， 组织拟定综合性经济体制改革方案， 协调有关专项体制改革方案； 提出完善社会主义市场经济体制、 以改革开放促进发展的建议， 指导和推进全县经济体制改革。
（六）
提出全县全社会固定资产投资总规划和资金及相关政策措施建议， 衔接平衡各种资金来源， 规划重大项目和生产力布局； 安排州统筹、 州财政自筹建设资金、 项目及国家预算内专项资金； 按管理权限审批固定资产投资项目或上报； 向国家政策性银行及商业银行推荐申贷项目， 指导和监督政策性贷款的使用方向； 引导民间资金用于固定资产投资的方向； 组织和管理重大项目稽查工作。
（七）
研究提出全县招商引资和对外开放的发展战略、 总量平衡和结构优化的项目推介、 洽谈和协商管理； 按权限审批和申报外资项目和
境外投资项目； 负责全县全口径引资统计、 总量平衡、 结构优化和监测工作。
（八）
推进产业结构战略性调整和升级； 提出国民经济重要产业的发展战略和规划； 研究并协调农业和农村经济发展的有关重大问题， 衔接农村专项规划和政策； 指导工业发展， 推进工业化和信息化； 拟定煤炭、 电力等能源发展规划； 推动高科技产业发展， 实施技术进步和产业现代化的宏观指导； 协调指导引进的重大技术和重大成套装备的消化创新工作。
（九）
研究分析区域经济和城镇化发展情况， 提出区域经济协调发展和实施西部大开发战略的规划， 提出城镇化发展战略和重大政策措施；组织编制区域经济发展规划， 提出逐步缩小地区差距的政策措施。
（十）
研究分析县内、 县外市场的供求状况， 做好重要商品县内供求和进出口的总量平衡， 搞好重要商品的储备计划管理， 掌握商品市场供求信息， 搞好市场监测预测； 指导、 监督重要商品的国家订货、 储备、轮换和投放， 引导和调控市场； 提出现代物业发展的战略和规划； 按照国家和省、 州培育市场和发展市场体系的总体规划， 积极培育和发展全县市场体系。
（十一）
研究制订全县社会发展战略， 做好人口与计划生育、 科学技术、 教育、 文化、 卫生等社会事业与国民经济发展的衔接平衡； 推进重大科技成果的产业化； 提出经济与社会协调发展、 相互促进的政策，协调社会事业发展中的重大问题。
研究提出促进就业、 调整收入分配、完善社会保障与经济协调发展的政策， 协调就业、 收入分配和社会保障
的重大问题； 研究提出促进全县服务业发展的规划和措施并组织实施。
（十二）
参与拟定国民经济和社会发展以及经济体制改革、 对外开放的有关行政法规和规章， 负责全县社会信用体系建设相关工作。
（十三）
指导、 协调全县各乡 镇、 各部门的计划工作， 对国民经济和社会发展年度计划、 中长期规划、 重点产业专项规划执行情况进行检查并提出调整建议。
（十四）
编制县级重点建设项目计划， 对国家、 省、 州、 县级重点项目实施指导和宏观管理； 按照《招投标法》 和《贵州省招投标条例》指导和协调招标投标活动； 对重大建设项目的招投标活动进行监督检查；监督检查重点建设项目的招标投标情况和实施情况， 协调解决重点建设项目建设过程中出现的重大问题； 促进重点建设项目按设计要求竣工投产； 负责重点建设项目的后评估工作。
（十五）
研究提出全县实施国家高技术产业发展战略的措施， 衔接平衡高技术产业的发展规划； 优化配置科技成果产业化资金； 提出全县高技术产业重大项目并协调布局； 协调组织可促进和带动国民经济素质提出的重大产业化前期关键技术、 成套设备的研制开发和示范工程； 研究分析全县信息产业的发展状况， 提出发展战略， 衔接平衡规划； 会同财政等部门研究提出全县产业技术研究开发与产业化资金的使用方向。
（十六）
组织、 协调做好全县以工代赈规划、 计划和实施工作， 参与和协调扶贫开发。
（十七）
协调各等级公路在县内的建设事宜， 负责县内公路的前期准备以及建设中的协调工作。
（十八）
贯彻执行《中华人民共和国价格法》、《贵州省价格条例》、《贵州省行政事业性收费管理条例》、《贵州省煤炭价格调节基金征集使用管理办法》 及实施细则等有关价格法律法规和政策， 执行上级有关文件精神。
（十九）
组织实施上级制定的商品和服务价格的管理目录和管理办法， 管理国家、 省列管的商品、 服务价格和国家机关收费、 事业性收费，组织实施收费许可证的年检年审工作。
（二十）
负责全县的价格预测、 监测和监审， 调查分析县内外市场价格变动情况， 提出相应对策和建议， 核定县管价格， 指导、 协调行业价格， 开展价格信息、 成本调查服务。
（二十一）
组织开展商品和服务价格及国家机关收费和事业性收费的监督检查工作， 依法查处价格、 收费违法行为， 组织指导物价监督检查等群众性监督活动， 认真办理群众的投诉案件。
（二十二）
负责县内各部门、 行业间的价格衔接指导， 监督县内业务主管部门和乡 镇、 企业的价格管理工作， 协调商品和服务价格以及机关收费和事业性收费的参议。
监督管理我县价格认证、 鉴证和评估机构。
（二十三）
承担县委、 县人民政府、 州政府信息中心和省、 州发改委、 物价局交办的其他事项。
三、 内设机构 （一）
办公室
主要职责：
负责文电、 会务、 机要、 档案等机关日常运转工作； 负责信息、 安全保密、 信访、 社会治安综合治理、 人员培训、 干部队伍建
设、 政务公开、 目标绩效管理工作； 承担机关财务、 资产管理和后勤服务保障等事务。
设主任 1 名， 副主任 2 名， 定行政编制 3 名， 参照公务员管理人员2 名, 工勤人员编制 2 名, 共 7 名。
（二）
综合股（国民经济动员办公室）
主要职责：
分析研究县内外经济形势， 进行宏观经济的预测、 预警，提出维护经济安全的对策建议； 组织研究并提出全县年度国民经济和社会发展计划， 包括年度总量平衡、 发展速度、 结构调整和重要商品平衡的目标和政策； 研究科技、 教育发展对经济持续发展的促进作用， 提出促进经济增长、 增加就业、 稳定物价等宏观调控目标， 以及运用各种经济手段和政策的建议； 组织协调对宏观经济的调查研究， 提出宏观调控的对策建议， 做好经济、 社会发展计划的衔接。
研究提出全县国民经济和社会发展战略、 规划生产力布局的建议； 提出全县国民经济和社会中长期发展、 总量平衡和结构调整的目标和政策建议； 提出推进城镇化的发展战略和重大政策措施； 组织编制全县中长期规划， 指导、 协调全县各部门制定中长期发展规划， 衔接平衡各行业规划和政策； 组织编制和协调经济社会发展专项规划、 区域规划。
组织编制全县区域经济发展规划， 研究提出区域经济发展的政策，协调地区经济发展， 提出逐步缩小地区差距的政策措施， 实施可持续发展； 协调国土整治、 开发、 利用和保护的政策； 编制建设用地年度计划并监督计划的执行； 参与编制水资源平衡、 生态建设与环境保护规划；协调地区经济协作。
研究提出社会发展战略， 衔接平衡社会发展规划； 研究社会事业发展与经济发展的相互关系， 协调社会事业发展与改革的重大问题； 协调人口、 劳动、 文化、 教育、 卫生、 体育、 广播电视、 新闻出版、 旅游、政法、 民政等方面的发展规划和政策； 管理或上报社会事业发展项目，安排社会发展专项资金。
提出全县服务业发展的战略规划、 政策措施， 拟定全县服务业发展战略和规划， 衔接平衡各行业的规划和政策； 拟定全县服务业发展指导目录并组织实施， 负责全县服务业发展引导资金的使用安排、 调度， 安排服务业发展引导项目； 监测分析全县服务业发展计划执行情况， 协调服务业发展中的重大问题。
研究就业、 调整收入分配、 完善社会保障与经济协调发展的政策。
研究高技术产业及产业技术的发展方向， 提出全县贯彻执行国家高技术产业发展战略的措施和相关政策； 衔接平衡高技术产业发展规划；安排和申报高技术产业发展的重大项目和对产业结构调整及创造新的经济增长点有重大影响的高技术产业化项目； 协同组织推动全县技术创新工作； 协同指导和协调全县重点技术创新项目、 重大引进技术的消化和产学研联合等项目的实施， 推动国民经济新产业的形成； 提出引导科技投入的相关政策， 优化配置科技成果产业化资金； 负责审理财政性资金建设项目、 限额以上高技术产业项目； 协同指导和协调全县重大装备项目的研制； 会同财政等部门研究提出产业技术研究开发与产业化资金的使用方向。
设股长或副股长 1 名， 定行政编制 1 名， 参照公务员管理人员 2 名，
共 3 名。
（三）
社会发展股 研究提出社会发展战略， 衔接平衡社会发展规划； 研究社会事业发展与经济发展的相互关系， 协调社会事业发展与改革的重大问题； 协调人口、 劳动、 文化、 教育、 卫生、 体育、 广播电视、 新闻出版、 旅游、政法、 民政等方面的发展规划和政策； 管理或上报社会事业发展项目，安排社会发展专项资金。
设股长或副股长 1 名， 定行政编制 1 名， 参照公务员管理人员 1 名，共 2 名。
（四）
经济体制改革和经济合作及财经股 主要职责：
综合分析国际国内资本动态及利用外资和境外投资的状况， 提出利用境内外资金投资的战略、 规划、 总量平衡和结构优化的目标、 政策， 协调对外开放及利用外资的有关重大政策； 负责全县改革开放工作的调查研究、 咨询建议、 方案论证、 跟踪反馈工作， 为县人民政府决策措施服务； 研究全县经济体制改革和对外开放的重大问题； 组织拟定综合性经济体制改革方案， 协调有关专项改革方案； 提出推进经济体制改革和完善社会主义市场经济体制的建议； 研究分析社会资金平衡，研究财政政策和财政金融体制改革等问题， 分析财政政策和货币政策执行情况并提出建议。
负责组织起草有关地方性行政法规和规章， 并负责执行情况的调研； 负责起草重要文件和信息发布工作； 组织研究经济社会发展、 改革开放和国际经济的重大问题； 贯彻执行《中华人民共和国招投标法》 和
《贵州省招投标条例》， 指导、 协调全县的招标投标活动， 规范各行业招标代理机构行为， 加强行业自律； 开展招标投标有关法律、 法规的宣传普及； 负责对招标投标活动行政监督过程中出现的问题和争议进行协调处理。
研究分析社会资金平衡：
研究财政政策和货币政策， 对财政政策和货币政策的执行情况进行动态分析并提出建议； 提出直接融资的发展战略和政策建议， 承担全县社会信用体系建设相关工作; 参与全县保险业发展规划、 体制改革和对外开放政策的制定按管理权限对财政、 金融系统基本建设项目进行立项审批红或上报； 研究提出价格总水平的调控目标和调控政策， 参与重要商品价格和收费政策的制定并监督执行情况。
提出全县内外贸的发展战略， 跟踪监测和分析国内外市场的发展状况， 负责重要商品总量平衡和宏观调控； 拟定重要物资储备计划， 指导、监督重要商品的国家订货、 储备、 轮换和投放， 引导和调控市场； 组织编制内外贸、 粮食、 供销发展规划， 按规定管理或上报内外贸、 粮食、供销行业固定资产投资项目； 负责对全县盐务进行监督管理， 规范盐业流通秩序； 编制全县重点市场流通设施的年度建设计划； 参与制定监督、调控市场运行的政策和法规； 安排需拨款、 贴息的市场流通设施建设项目； 以及抢险救灾商品的储备和调拨； 提出现代物流业发展的战略和规划， 协调流通体制改革中的重大问题。
提出全县利用外资的发展战略、 总体规划和投向， 研究有关重大政策； 承担全口径外债的总量控制、 结构优化和监测工作； 提出利用外资规划、 ...
篇六：乡镇三定方案
党发[2011] 63 号 中共益哇乡 委员会益哇乡 人民政府关于上报益哇乡 主要职责、 内设机构和人员编制方案的报告 县机构改革工作领导小组办公室：现将《益哇乡 主要职责、 内设机构和人员 编制方案的报告》 报来， 妥否， 请审批。
二 0 一一年七月 十日
主题词：
机构
编制
报告
中共益哇乡 委员 会
2011 年 7 月 10 日 印发
迭部县益哇乡主要职责、 内设机构和人员编制规定根据<中共甘南州 委秘书处、 甘南州人民政府办公室>关于印发《迭部县乡 镇机构改革实施方案》 的通知(州 委秘发[2011] 45 号) 和<中共迭部县委办公室、 迭部县人民政府办公室关于转发中共甘南州 委秘书处、 甘南州人民政府办公室关于印发《迭部县乡 镇机构改革实施方案》 的通知的通知>(县委办发[2011] 54 号) 精神， 迭部县益哇乡 主要职责、 内设机构和人员 编制规定制定如下：
一、 主要职责 （ 1）
宣传执行党的基本路线， 认真贯彻党的方针、 政策和上级党组织的决议、 指示； 贯彻落实党在农村牧区的各项方针政策， 落实上级党委、 政府的工作部署； 执行乡 人大代表大会的决议， 贯彻落实上级政府的决议和命令； 按照干部管理权限， 负 责对干部的教育、 培养、 选拔、 考核和监督工作； 指导、 支持和帮助村民委员 会工作。
（ 2）
对本乡 的重大问题进行决策； 研究制定全乡 经济和文化的发展规划； 依照法律和政策， 运用经济法律和行政等各种手段， 对全乡 社会、 经济、 文化进行管理， 监督和调控；维护社会秩序， 不断改善社会、 经济环境， 为经济建设和人民生活创造良好的条件。
（ 3）
领导本乡 镇的社会主义民主法制建设、 精神文明建设、 社会治安综合治理和计划生育等工作； 负责本辖区内社会公益事业的建设， 促进科技、 文化、 教育、 环保等各项社会事业的协调发展。
（ 4）
抓好两个文明建设， 搞好党的组织建设， 思想建设和作风建设。
着重建设好村党支部， 做好农村政治思想方面的工作。
加强法制建设， 改善和加强党的领导； 制定经济、文化、 社会发展规划和实施办法。
（ 5）
领导共青团和妇联等组织， 搞好民族宗教和统一战线工作。
团结各族人民， 调动各方面的积极性， 发展和振兴乡 域经济； 抓好农牧村工作和村委会建设， 稳定和完善家庭联产承包责任制， 发展统分结合、 双层经营体制； 大力发展农业、 乡 镇企业和第三产业， 促进城乡 社会、 经济的共同发展； 支持引 导集体经济和私营经济的发展。
（ 6）
讨论决定全乡 政治、 经济和科教文卫等方面的重大事宜， 监督乡 政府的工作； 按照社会主义市场经济的要求，为全乡 人民服务； 保护国有资产、 集体财产和公民的合法财产， 保障企业和农村集体组织的合法权益。
（ 7）
抓好干部的培训和管理工作。
（ 8）
完成县委、 县政府、 县人大交办的其他事项。
二、 内设机构根据上述职责， 迭部县益哇乡 设 4 个行政机构、 5 个事业机构。
（ 一）
行政机构：
（ 1）
党政综合办公室
职责：
负 责乡 镇党委、 人大、 政府日 常工作； 负 责乡 镇纪检监察、 组织、 人事、 工会、 团委、 妇联、 文秘、 信访接待、 档案管理、 机关后勤等工作。
（ 2）
经济社会发展办公室
职责：
负责乡 镇工业、 农牧业和第三产业发展规划、 安全生产监督、 统计、 审计等工作； 负责扶贫开发政策和强农惠农措施的贯彻落实， 稳定和完善农牧村基本经营制度； 负责乡 镇社会发展规划的编制和组织实施； 负 责宣传、 统战、民族宗教、 教育、 科技、 文化、 卫生、 体育、 广播影视等工作； 负 责村镇建设、 环境保护的监督与 管理工作。
（ 3）
人口 和计划生育办公室 负 责国家人口 与 计划生育方针政策的宣传教育， 依法管理乡 镇辖区内人口 和计划生育工作。
（ 4）
社会治安综合治理办公室（ 加挂人民武装部牌子）
职责：
负责维护农村社会稳定、 国防动员 、 征兵、 民兵训练、 预备役管理等工作； 负责基层民间矛盾纠 纷调解等工作。
（ 二）
事业机构：
（ 1）
农业服务中心
职责：
负 责乡 镇农业、 农技、 农机推广等技术服务工作；负责乡 镇林业、 水利、 畜牧、 渔业等各类服务工作。
负责乡镇植物疫情监管防控、 农产品质量安全监管服务等工作。
（ 2）
农经财政服务中心（ 挂财政所牌子）
职责：
负责农牧村经济经营管理、 乡 镇企业服务工作；负责乡 镇各类惠农资金核算核拨工作， 参与 农牧村集体资产与财务管理工作。
（ 3）
社会事务综合服务中心（ 挂计划生育服务中心、 民政事务所牌子）
职责：
将乡 镇计划生育服务所的职责、 乡 镇承担的农牧村社会保障、 劳务经济等职责整合， 组建社会事务综合服务中心。
负 责乡 镇社会保障、 劳务输出和劳动争议服务， 乡 镇计划生育各项服务工作。
（ 4）
文化服务中心
职责：
负 责乡 镇文化建设和群众性文化体育活动； 负责乡 镇文化广播影视工作； 负 责“农家书屋” 建设等工作。
（ 5）
植物疫病防控和农产品质量监管服务中心。
职责：
负 责乡 镇植物疫情监管防控、 农产品质量安全监管服务等工作。
三、 人员编制 迭部县益哇乡 机关总编制为 68 名 。
其中：
行政编制 23名 、 事业编制 43 名 、 后勤事业编制 2 名 。
领导职数 10 名 。其中：
党委书记 1 名 、 乡 镇长 1 名 （ 兼副书记）
、 纪委书记
1 名 、 副书记 1 名 （ 分管维稳和统战工作）
、 人大主席或专职副主席 1 名 、 副乡 镇长 4 名 （ 其中分管民族宗教工作的副乡 镇长 1 名 ）
、 人武部长 1 名 。
四、 附则本规定由县机构编制委员 会办公室负责解释， 其调整由县机构编制委员 会办公室按规定程序办理。
篇七：乡镇三定方案
岗 镇[2011]号
中共孝岗镇委员会
孝岗镇人民政府 关于上报孝岗镇主要职责、 内设机构和人员 编制方案的报告
县机构编制委员 会：
现将《孝岗镇主要职责、 内设机构和人员 编制方案的报告》 报来， 妥否， 请审批。
二 0 一一年七月 十日
主题词：
机构
编制
报告
中共孝岗 镇委员 会
2011 年 7 月 10 日 印发
东乡 县孝岗镇 主要职责、 内设机构和人员编制规定
东乡 县孝岗镇主要职责、 内设机构和人员 编制规定制定如下：
一、 主要职责
（ 1）
宣传执行党的基本路线， 认真贯彻党的方针、 政策和上级党组织的决议、 指示； 贯彻落实党在农村的各项方针政策， 落实上级党委、 政府的工作部署； 执行镇人大代表大会的决议， 贯彻落实上级政府的决议和命令； 按照干部管理权限， 负责对干部的教育、 培养、 选拔、 考核和监督工作；指导、 支持和帮助村民委员 会工作。
（ 2）
对本镇的重大问题进行决策； 研究制定全镇经济和文化的发展规划； 依照法律和政策， 运用经济法律和行政等各种手段， 对全镇社会、 经济、 文化进行管理， 监督和调控；维护社会秩序， 不断改善社会、 经济环境， 为经济建设和人民生活创造良好的条件。
（ 3）领导本镇的社会主义民主法制建设、 精神文明建设、社会治安综合治理和计划生育等工作； 负责本辖区内社会公益事业的建设， 促进科技、 文化、 教育、 环保等各项社会事业的协调发展。
（ 4）
抓好两个文明建设， 搞好党的组织建设， 思想建设
和作风建设。
着重建设好村党支部， 做好农村政治思想方面的工作。
加强法制建设， 改善和加强党的领导； 制定经济、文化、 社会发展规划和实施办法。
（ 5）
领导共青团和妇联等组织， 搞好民族宗教和统一战线工作。
团结各族人民， 调动各方面的积极性， 发展和振兴镇域经济； 抓好农牧村工作和村委会建设， 稳定和完善家庭联产承包责任制， 发展统分结合、 双层经营体制； 大力发展农业、 镇企业和第三产业， 促进城镇社会、 经济的共同发展；支持引 导集体经济和私营经济的发展。
（ 6）
讨论决定全镇政治、 经济和科教文卫等方面的重大事宜， 监督镇政府的工作； 按照社会主义市场经济的要求，为全镇人民服务； 保护国有资产、 集体财产和公民的合法财产， 保障企业和农村集体组织的合法权益。
（ 7）
抓好干部的培训和管理工作。
（ 8）
完成县委、 县政府、 县人大交办的其他事项。
二、 内设机构 根据上述职责， 东乡 县孝岗镇设 4 个行政机构、 5 个事业机构。
（ 一）
行政机构：
（ 1）
党政综合办公室
职责：
负责镇党委、 人大、 政府日 常工作； 负责镇纪检监察、 组织、 人事、 工会、 团委、 妇联、 文秘、 信访接待、档案管理、 机关后勤等工作。
（ 2）
经济社会发展办公室
职责：
负责镇工业、 农牧业和第三产业发展规划、 安全生产监督、 统计、 审计等工作； 负责扶贫开发政策和强农惠农措施的贯彻落实， 稳定和完善农牧村基本经营制度； 负责镇社会发展规划的编制和组织实施； 负责宣传、 统战、 民族宗教、 教育、 科技、 文化、 卫生、 体育、 广播影视等工作；负责村镇建设、 环境保护的监督与管理工作。
（ 3）
人口 和计划生育办公室 负 责国家人口 与 计划生育方针政策的宣传教育， 依法管理镇辖区内人口 和计划生育工作。
（ 4）
社会治安综合治理办公室（ 加挂人民武装部牌子）
职责：
负责维护农村社会稳定、 国防动员 、 征兵、 民兵训练、 预备役管理等工作； 负责基层民间矛盾纠纷调解等工作。
（ 二）
事业机构：
（ 1）
农业服务中心 职责：
负责镇农业、 农技、 农机推广等技术服务工作；负责镇林业、 水利、 畜牧、 渔业等各类服务工作。
负责镇植物疫情监管防控、 农产品质量安全监管服务等工作。
（ 2）
农经财政服务中心（ 挂财政所牌子）
职责：
负责农牧村经济经营管理、 镇企业服务工作； 负责镇各类惠农资金核算核拨工作， 参与农牧村集体资产与财务管理工作。
（ 3）
社会事务综合服务中心（ 挂计划生育服务中心、 民政事务所牌子）
职责：
将镇计划生育服务所的职责、 镇承担的农牧村社会保障、 劳务经济等职责整合， 组建社会事务综合服务中心。负责镇社会保障、 劳务输出和劳动争议服务， 镇计划生育各项服务工作。
（ 4）
文化服务中心
职责：
负责镇文化建设和群众性文化体育活动； 负责镇文化广播影视工作； 负责“农家书屋” 建设等工作。
（ 5）
植物疫病防控和农产品质量监管服务中心。
职责：
负 责镇植物疫情监管防控、 农产品质量安全监管服务等工作。
三、 人员编制
东乡 县孝岗镇机关总编制为 68 名 。
其中：
行政编制 23名 、 事业编制 43 名 、 后勤事业编制 2 名 。
领导职数 10 名 。其中：
党委书记 1 名 、 镇长 1 名 （ 兼副书记）
、 纪委书记 1名 、 副书记 1 名 （ 分管维稳和统战工作）
、 人大主席或专职副主席 1 名 、 副镇长 4 名 （ 其中分管民族宗教工作的副镇长1 名 ）
、 人武部长 1 名 。
四、 附则 本规定由县机构编制委员 会办公室负责解释， 其调整由县机构编制委员 会办公室按规定程序办理。
