彻底肃清彭三恶劣影响净化政治生态”专题民主生活会对照检查材料3篇彻底肃清彭三恶劣影响净化政治生态”专题民主生活会对照检查材料 国企党员“彻底肃清彭三恶劣影响净化政治生态”专题组织生活会个人对照检查材料 按照党支部安排，我深入学习习近平新下面是小编为大家整理的彻底肃清彭三恶劣影响净化政治生态”专题民主生活会对照检查材料3篇,供大家参考。
篇一：彻底肃清彭三恶劣影响净化政治生态”专题民主生活会对照检查材料
党员“彻底肃清彭三恶劣影响净化政治生态” 专题组织生活会个人对照检查材料按照党支部安排，我深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大和十九届历次全会精神、中纪委和市纪委全会精神，以彭三反面典型案例为镜为戒，严肃认真开展的自我检视，现对照检查如下。
一、检视存在问题 （一）在锤炼对党绝对忠诚的政治品格方面。一是理论学习不到位。理论学习缺乏自觉性、主动性，把党的理论成果运用到国企业务上结合还不够紧密，学习的广度和深度有所欠缺。二是政治敏锐性不够高。对新时期党的建设缺乏政治敏锐性和政治鉴别力，放松对党性的锻炼，从大局上、政治上看问题，解难题的本领弱化。
（二）在管党治党责任体系建设方面。一是责任压力传导减弱。对工作安排部署多，深入一线检查落实还不够有力，管党治党责任压力传导有层层递减现象。二是监督管理还需加强。积极践行监督执纪“四种形态”方面力度不足，对干部员工的监督和严管还不到位，咬耳扯袖和善意提醒不够。
（三）在推动国资国企高质量发展方面。一是推动经营发展上，有时过多强调指标完成，对市场和员工想什么、盼什么，了
解不深不细，破解国企高质量发展的招数较少。二是改革创新力度上，面对发展中的一些矛盾和问题，在分析原因、研究对策、破解瓶颈上做得不够。
（四）在崇廉拒腐、清白做人、干净做事方面。一是严以律己的坚决性减弱。在严格执行单位的一些规章制度方面不够坚定、不够到位。厉行节约意识不强，有侥幸心理，慎独慎思做得还不够到位。二是主动担当的积极性减弱。开创特色性工作办法不多、要求不高、力度不大，主动吃苦精神和迎难而上的决心和信心减弱。
（五）做廉洁齐家的守门员方面。廉洁自律意识减弱。在执行政治纪律、组织纪律上不够坚定、不够到位，满足于不违规、不出事、不触线，产生纪律松懈、观念淡化的情况。
二、产生问题的原因剖析 一是思想政治需要进一步增强。有时认为自己主要是按照上级纪委和党委要求，抓好工作贯彻落实，放松了对自身政策理论程度的要求，没有静下来苦心研读，学习中缺乏自我加压的紧迫感，没有处理好理论与理论之间的关系，导致自我净化、自我完善、自我革新、自我进步的意识不强，经常性用党章党规对照自己、反躬自省，精神之钙缺乏，致使学习理论与改造主观世界结合不严密，在认识问题、分析问题和解决问题中，往往缺乏理论指导。
二是对群众意识树立的不结实。自身存在的作风不够扎实、工作不够深化等问题，其根源是全心全意为人民效劳的宗旨观念不牢，有时过于依赖部门和下级的同志，认为自己点点题，多催促检查几次就可以了，不必每项工作都亲历亲为，致使工作效果打了折扣。
三是争创一流、勇争先进的干劲缺乏。思想观念解放不够，工作缺乏敢抓敢管的精气神，缺乏担当作为的真功夫，缺乏创新打破的新业绩，迎难而上、担当作为、动真碰硬的勇气缺乏，知难而进、啃“硬骨头″的精神和韧劲缺乏，对分管部门的工作要求不严，标准不高，成绩不突出。没有用争创全市一流的标准去衡量，满足于干好、不落后就行，工作以稳为主，开拓创新不够大胆，习惯小步快走，闯劲缺乏，与领头雁、排头兵的表率作用和工作要求还有很大差距。
三、下一步整改措施 (一)进一步强化理论基础，作学以致用的表率。坚持把学习作为一种政治责任、一种精神追求、一种日常习惯，不断丰富自己的思想内涵和精神境界。在正确把握党的最新理论成果的深刻内涵和精神实质上下功夫，认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，进一步提高思想政治素质，增强宗旨意识。学习党的优良传统，学习党纪党规，学习业务知识、法律知识、传统文化知识，加快跨越发展重大问题的研究，切实做
到学以致用、以用促学，持续提高履职能力。
(二)进一步强化责任担当，做真抓实干的表率。认真履行职责，深入学习贯彻中央、省、市对全面从严治党提出的新要求新部署;建立完善全面从严治党主体责任清单，明确和细化责任主体、责任内容、工作措施等，经常性开展主体责任落实的自查自纠。二是转变和改进工作作风。始终保持奋发进取的精神状态和知难而进、迎难而上的勇气，结合实际创造性的开展工作，全力抓落实、创一流、争上游，创造经得起实践、群众满意的成绩。
(三)进一步强化宗旨意识，作一心为民的表率。为人民服务是我党的根本宗旨，艰苦奋斗是我党的优良传统，作为一名党的领导干部，只有把自己工作融进到为群众服务中，才能实现自身价值，唯有时刻做到自重、自警、自省、自励，才能杜绝问题的产生。下一步，我将进一步鼓起干劲，强化担当意识和责任意识，要坚持多下基层，在一线发现问题，切实做到感情上贴近群众、行动上深入群众、利益上维护群众。
以下内容供参考：
在区委十届十三次全体（扩大）会议上的讲话（彭三）
同志们: 下面，我通报绩效考评情况，总结上半年工作、部署下半年任务。
一、绩效考评工作情况 在全区广大干部群众的共同努力下，我区去年的绩效考评总得分达到了 93.074 分，位居全市第 5，比 2014 年上升了一位，继续保持优秀等次。其中，发展指标考核得分 91.29 分，排名全市第 7；工作指标考核得分 99.662 分，排名全市第 2；公众评议得分 87.65 分，排名全市第 2。根据区绩效管理考评奖惩暂行办法和综合测评，全区 34 个单位获优秀等次。
今年，绩效考评工作已经全面展开，各项工作时间紧、任务重，大家要按照《和平区 2015 年绩效考评工作方案》要求，结合各自任务分工，细化责任，高标准抓好落实，确保全市优秀行列，重返中心城区第一，争取位次有所提升。下面，我就做好今年绩效考评工作，讲四点意见：
一是做好与市里部门的沟通协调。今年的绩效考评工作，市里对 12 项指标进行了调整，共涉及 8 个部门。各相关部门一定要对调整的内容进行认真解读，准确理解把握其中的内涵，认真
分析对我区绩效考评工作的影响，加强与市级部门的纵向沟通，积极争取指导和帮助，确保把各项新要求落到实处。
二是加强过程管理。要把过程管理摆上重要位置，对文件、档案和相关资料，要逐月、逐季整理完善，以月保季、以季保年，不要等到年底再一次性补充。要对重点工作进行全程督查，对亏进度环节进行重点督查，发现问题及时整改，抓好落实，确保达到考评工作要求。
三是改进工作的薄弱环节。绩效考评是一项涉及全区各部门的整体性工作，一个部门的工作没到位，就有可能影响全区排名。从今年上半年情况看，有些工作还有差距，大家决不能掉以轻心。分管区长要负起责任，亲自抓、亲自督；各部门“一把手”和分管领导要投入更多精力，对落后的指标，每月要将排位情况向区主要领导进行汇报，要一跟到底，紧抓不放，力争有较大改进。
四是加强宣传引导。做好绩效考评工作，离不开群众和辖区企业的参与、支持和拥护。公众评议作为绩效考评的重要部分，变数大、不可控，直接决定着我们能否获得一个好的名次。去年绩效考评，我们的公众评议得分从第 8 上升至第 2，说明只要努力，就能有所回报。要扩大宣传覆盖面，加大对区情、民心工程和重点项目的宣传力度，借助节日慰问、社区文化活动等契机，零距离接触群众，开展互动交流，让居民和企业作出客观公正的评议，为绩效考评工作奠定坚实的群众基础。
二、上半年工作总结和下半年工作部署
（一）上半年各项工作完成情况 1.经济平稳较快增长。预计实现地区生产总值 370 亿元，同比增长 9%；区级财政收入 51.9 亿元，增长 24%；完成固定资产投资 91 亿元，同比增长 12%；内、外资到位额为 81.3 亿元和 7.1亿美元，同比分别增长 17.3%和 21.9%；实现社会消费品零售总额 222 亿元，同比增长 10.5%；外贸进出口达 37 亿美元。经济运行呈现以下六个特点：一是项目建设稳步推进。深化劝业场周边地区旧城区改造城市设计。推进西开教堂、解放北路、五大道三个历史文化街区提升改造。上半年，在建项目 44 个、353.9万平方米，竣工 57.5 万平方米。二是招商引企成效明显。制定承接首都非核心功能疏解实施方案，与首都友好城区开展项目对接。举办招商大会，签约项目 24 个、协议资金 115 亿元。三是楼宇经济加快发展。金融广场大厦等 6 座楼宇提前完成转型升级。原城建大厦由行政楼宇转化为商务楼宇，运营不到 1 年出租率达到 75%。上半年，全区 15 座楼宇税收超亿元、30 座楼宇税收超千万元。四是科技产业创新发展。国家自主创新示范区和平园、“众创空间”建设稳步推进。科技小巨人达到 44 家，2657 家科技型中小企业通过市认定备案。五是商贸市场繁荣活跃。民园保税商品展示交易中心正式开业。开通全市首家“微支付”平台，目前已在 12 家大型商场推广应用，促进销售额增长近 30%。六是“促惠上”活动深入开展。围绕“一助两促”主题，深入区内5947家中小微企业摸底调研，举办政策宣讲会和银企对接活动，
累计落实贷款 795 笔、资金 270 亿元，位居市内六区前列。
2.民计民生持续改善。一是社会保障扎实有效。新增就业岗位 2.8 万个，城镇登记失业率控制在 3.0%。开展助学、助医、助残等 9 项救助活动，累计支出保障救助资金 8000 多万元。二是社会事业稳步推进。昆明路小学成都道校区和岳阳道小学常德道校区改扩建工程主体完工。实施学校联盟、学区化办学等新模式，建立全市首个九年一贯制学校。在南营门街和南市街社区卫生服务中心开展“医联体”服务，建立社区首诊、双向转诊、分级诊疗制度。设立 5000 万元文化繁荣发展专项资金。举办区第八届全民运动会。三是社区建设不断加强。小白楼街社区事务受理服务中心投入使用。完成社区居委会换届选举。启动区级社会组织孵化中心建设。建成社区志愿服务展馆。
3.城市建设管理水平进一步提升。一是基础设施日趋完善。新建、提升绿地 6 万平方米。实施多伦道拓宽工程，成都道三角地等 2 座停车楼竣工。启动地下室半地下室居民腾迁安置工作。二是管理水平不断提升。开展清新空气行动，加大建筑扬尘、占路摆卖、渣土撒漏等整治力度，完成 82 家重点单位油烟污染治理。完成吉利花园地区综合整治。城市管理综合考评连续六个月位居中心城区首位。
（二）下半年重点工作 1.加快重点项目建设。全力推动六个历史文化街区提升改造，解放北路地区建成一批示范点位，深化国际商场改造规划方案，
推动市中心妇产科医院加快施工。完成地铁四号线房屋征收工作，启动兆丰路地块拆迁，推动 22、23、25 号地和多伦道等地块实现挂牌。加快南市四号地等项目建设进度，确保金融街和平中心、现代城四季酒店等竣工。全年开工面达到 400 万平方米、竣工100 万平方米。
2.加大招商引企力度。建立“市场化、专业化、社会化”的招商队伍。抓住京津冀协同发展机遇，主动承接首都非核心功能疏解，再引进一批大项目好项目。围绕小洋楼、闲置资源和新竣载体，开展主题招商活动，着力引进总部机构和采购中心、销售中心、结算中心、财务中心。加强与天房集团的合作，落实各项措施，确保五大院招商取得成效。
3.加快楼宇经济和科技型中小企业发展。落实“万企转型升级行动”，搞好老旧楼宇提升改造和业态调整。加大闲置楼宇盘活力度，确保完成 10 万平方米目标任务。全年亿元楼宇达到 27座，5 亿元楼宇达到 7 座，10 亿元楼宇达到 2 座。推进滨海国家自主创新示范区和平园建设，构建具有和平特色的“众创空间”，力争年内在项目建设和配套政策上取得阶段性成果。推进“互联网+”与各产业的融合发展。全年科技型中小企业达到 2762 家、科技小巨人达到 46 家。
4.做好保障救助工作。全年新增就业岗位 4.5 万个，城镇登记失业率控制在 3.8%以内。落实低保、低收入家庭救助制度，组织开展好夏令等主题救助活动，加强残疾人社会保障和服务体
系建设，切实保障困难群体基本生活。
5.统筹发展社会事业。完成昆明路小学成都道校区、岳阳道小学常德道校区改扩建。实现 3 所义务教育学校现代化达标任务。加大教师交流力度，创新课堂教学模式，提高整体教学水平，继续保持基础教育的优势地位。加快推进区中医医院、区妇产科医院改扩建工程。推进医疗联合体在六个街道社区卫生服务中心的全覆盖。完善家庭责任医生工作室，签约服务人数达到 4 万人。办好“和平杯”中国京剧小票友邀请赛等特色活动，推进全民健身活动中心项目建设，丰富群众文体生活。
6.深化美丽社区建设。在全区所有街道建立社区事务受理服务中心，建成区级社会组织孵化中心。完成社区综合服务设施提升改造，确保 100%达标。举办第九届社区社会组织活动成果展。完善菜店、早点店等便民服务设施。为 2600 名空巢独居老人安装紧急呼叫设备。再建 7 个“美丽社区”。
7.提升城区功能品位。完成营口道、总医院及周边道路综合整治工程，实施滨江道综合提升改造。新建、提升绿地 21 万平方米。完成 56 万平方米老宅供热设施补建，实现供热管网全覆盖。落实《天津市机动车停车管理办法》，规范停车管理。做好200平方米以下餐饮单位油烟治理工作。提高道路清扫保洁质量，确保机扫水洗率均达 100%。城市管理综合考评继续保持中心城区前列。
8.维护社会和谐稳定。深化领导干部接访下访，大力推行阳
光信访，积极探索信访与人民调解对接的工作机制，全力控制和减少进京非访。开展夏季安全大检查，加强重点点位的隐患排查，防止重特大安全事故发生。启动消防二级指挥中心建设。实施食品药品全程监管，确保群众饮食用药安全。加大对各类违法犯罪活动的打击力度，确保一方平安。
9.营造国际化营商环...
篇二：彻底肃清彭三恶劣影响净化政治生态”专题民主生活会对照检查材料
17 年度肃清王三运流毒和影响专题民主生活会对照检查材料 按照《关于召开肃清王三运流毒和影响召开民主生活会的通知》（嘉组通字﹝2017﹞87 号）文件要求，为坚决全面彻底肃清王三运流毒和影响，根据《中共甘肃省委关于坚决全面彻底肃清王三运流毒和影响进一步净化政治生态的意见》，局党组按照市委统一部署，精心组织，周密安排。以“坚决全面彻底肃清王三运流毒和影响，恢复政治生态山清水秀”为主题，在深入学习的基础上，班子成员对照《关于新形势下党内政治生活的若干准则》（以下简称《准则》）和《中国共产党问责条例》、《中国共产党党内监督条例》等有关规定，结合思想和工作实际，进行党性分析。通过召开座谈会、开展问卷调查、设置意见箱、发放征求意见函、基层调研等多种方式，广泛听取干部职工及社会各界群众对我局领导班子及班子成员在思想、组织、作风、纪律等方面存在的突出问题。通过认真开展批评与自我批评，广泛谈心活动，深刻剖析了问题产生的原因，研究提出了整改的思路和举措，统一了思想，形成了共识。一、彻底肃清王三运流毒和影响 局党组认真落实省委和市委部署，民主生活会前，结合学习贯彻党的十九大精神，召开全局党员干部集中学习会议，及时传达学习中央纪委关于王三运严重违纪被开除党籍和公职的通报，及关于坚决全面彻底肃清王三运流毒和影响进一步净化政治生态的系列文件精神。按照上级要求，领导班子成员带头开展肃清工作和整改落实，有
力促进了肃清流毒和影响工作落到实处。通过认真学习，深入开展肃清整改工作，局领导班子政治站位、政治觉悟和政治鉴别力明显提高，班子成员感到王三运案件对全省造成恶劣影响，必须深刻汲取不讲政治不守规矩、党性观念缺失、违反中央八项规定精神、违反原则选人用人、违反廉洁纪律、脱离实际脱离群众、坐而论道落实不力等七个方面教训，认真对照、反躬自省，举一反三、引以为鉴，在对待腐败问题上态度坚定、行动坚决、措施有力、不留遗毒。
二、全面查找存在的问题 （一）遵规守纪意识不强。主要表现在：重业务轻党建倾向明显，党员干部中还存在对政治建设重要性紧迫性认识不够高、旗帜鲜明讲政治的自觉性不够高、对一些明显的政治问题反应比较迟钝等现象，对政治纪律和政治规矩没有真正做到内化于心，外化于形。
（二）党性教育不强。主要表现在：个别党员领导干部党性锻炼不够，对主观世界的改造不彻底。在思想工作中没有完全体现出先进性、没有很好地起到模范带头作用。党组织政治功能发挥不充分，党支部对党员教育管理和监督的主体作用发挥的不够。
（三）落实中央八项规定精神不彻底。主要表现在：“不能腐、不敢腐、不想腐”的思想树立的还不够牢固。经常性地深入基层了解情况，解决问题做得还不够好，及时发现并解决新形势下出现的新问题的办法措施不多。党员干部队伍中还存在工作效率不高、能力不强、业务不精、纪律松懈、作风漂浮等问题。
（四）执行廉洁纪律意识欠缺。主要表现在：对普通党员干部日常监督不够到位，维护纪律的严肃性、综合运用监督执纪“四种形态”正风肃纪的工作力度需要进一步加大。对各项经费支出被动接受监督检查的多，主动自查的少。
（五）抓工作落实的劲头不足。主要表现在：工作缺乏系统性和前瞻性，缺乏危机感和紧迫感。防震减灾工作存在着求稳怕乱的思想，害怕尺度掌握不好而引发社会上的地震恐慌，影响经济的发展，致使各项工作的开展一直局限于地震部门这个狭小的天地里，工作覆盖面不够，没有形成社会合力。同时，在工作中总是从外部环境条件思考的多，找的原因多，而从自身寻找原因，挖掘潜能方面思考的少；谈工作讲困难多，想办法的少；对不利的因素看到的多，有利的方面看到的少。
三、深入剖析存在问题的原因 （一）理想信念不坚定。班子成员都希望在自己的任期内对事业有所贡献，但有的把时间和精力更多投入于事务性工作，把学习当作“软指标”，因而放松了对理论的再学习、对理想的再坚定、对革命意志的再锤炼，没有处理好工学关系。满足于单纯的理论学习，从理论到理论的现象比较普遍，结合实际下大力气寻找理论指导实践的切入点效果不明显。有的觉得把份内工作做好就尽到了自己的责任，因而往往是考虑自己分管工作多一些，支持分管以外的工作少一些。有的觉得自己把工作部署好、任务分下去、多检查督促，工作落没落实、效果好不好最终直接责任在各科室。因而对面临的一些具体困难问题，
当面指责的多，认真帮助解决的少。我市作为全国地震重点危险区，防震减灾工作任务艰巨而复杂，目前虽然取得了一些开拓创新的经验和成果，但对这些经验和成果的及时总结和理论升华不够，进而用于指导建立创新体制机制方面发挥的效果不够理想。
（二）宗旨意识不强。世界观、人生观和价值观这个“总开关”树立不牢固，没有真正在思想上、行动上树立起全心全意为人民服务的公仆意识。近年来，虽然组织学习了焦裕禄、杨善州等先进事迹，但是在感动之余，觉得这个世界时刻在变化，在当今社会，提倡这种无私奉献，一心为民的思想还适应社会发展吗？归根到底，是对“四大考验”、“四种危险”缺乏警醒，特别是随着市场经济的不断发展，对拜金主义、享乐主义、个人主义、权力寻租、不良社会风气等腐朽落后的东西抵制不力，没有抵挡住歪风邪气的侵蚀。总认为，地震部门没有讲享受的条件，不需要对“三观”进行再改造。由于没有牢固树立起正确的世界观、人生观和价值观，所以对共产党人精神追求领悟不够、坚守不力，放弃了高尚的精神追求。
（三）服务群众的意识淡化。在工作上群众观念淡薄，看不到群众的首创精神，指导工作主观意志成份多，为群众想的少、做的少，服务群众，缺乏真功夫。“官本位”思想残余在班子成员中还不同程度地存在。班子成员都是在基层单位经过煅炼的，与群众的感情较为深厚。但随着职务的升迁，与群众同甘共苦的意识渐渐淡化，在面对群众时存有一定的“局外人”思想，没有真正把自己放在公仆的位置上、把群众放在主人的地位上。党的根本宗旨是全心全意为人民服务，
而在防震减灾事业中的具体体现就是最大限度减轻地震灾害损失。现阶段努力实现 2020 年防震减灾奋斗目标，为嘉峪关市社会经济发展提供地震安全服务和保障就是最大的群众路线。对于这样的认识，一些同志对防震减灾工作意义认识不足，未能意识到防震减灾工作是国家公共安全的组成部分，在工作中缺乏主动性，事业心和责任感不足，没有从程式化的“要我服务”转变到发自内心的“我要服务”上来，抓服务的内在动力不足。
（四）党性修养存在差距。用最新理论武装头脑，指导实践做得不够。平时认为只要政治上、行动上与党中央保持一致，积极干好本职工作就可以了，没有把自身工作同远大理想联系起来，没有用正确的理论改造主观世界和分析解决自身工作中碰到的新问题、新情况。对政绩观、事业观理解不全面，工作中存在功利主义色彩，对上级负责多、对群众负责少。班子在自我净化、自我完善、自我革新、自我提高上下的功夫不深，放松了对保持党员先进性和纯洁性的追求。班子成员不能时时处处对照党纪党章严格要求自己，八小时以内要求严格，八小时以外要求就相对放松；在单位上要求高，在社会上要求就比较低，言行举止还没有做到一以贯之。党性修养不强，思想就容易滑坡，精神就容易空虚，作风就容易松懈，一些问题就会随之而来。
（五）忧患意识还不够强。班子成员在贯彻执行中央、省、市有关规定上总的来说对自己要求是严格的，但部分党员领导干部存在侥幸心理，认为原则问题上过得去就行，在“小节”上对自己放松一点，不防大碍。从细处着手，从小处着眼，防微杜渐上放松制约。执行政
治纪律不够坚决，对权力来自人民、权力服务人民的认识不深，对人民赋予的权力缺乏敬畏之心，对党铁的纪律缺乏戒惧之心。
四、今后努力的方向及改进措施 （一）旗帜鲜明讲政治。深刻认识王三运违纪行为的严重危害,廓清思想迷雾,旗帜鲜明地坚决拥护党中央关于坚决全面彻底肃清王三运流毒和影响，不折不扣地贯彻落实好中央、省委和市委的决策部署。坚持把党的政治建设摆在首位，认真学习宣传和贯彻落实党的十九大精神，不断增强讲政治的思想自觉和行为自觉，不妄议中央大政方针、不阳奉阴违，真正从灵魂深处深化对讲政治的认识。把旗帜鲜明讲政治贯穿到各项工作之中，牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，时时处处在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，坚决维护中央权威和集中统一领导。
（二）加强党性锻炼。深刻汲取王三运党性观念缺失的教训，持续加强世界观、人生观、价值观改造，始终做到心中有党,才能心中有民、心中有责、心中有戒。严肃党内政治生活，把学习贯彻《关于新形势下党内政治生活准则》作为重要政治任务，持续组织党员干部认真学习，严格落实。认真执行民主集中制，落实“三会一课”制度，严肃党内政治生活，维持良好政治生态。继承弘扬党的优秀传统和作风，用好批评和自我批评锐利武器，指导党支部开好年度专题组织生活会、认真开展党员民主评议，党组班子成员带头参加“双重”组织生活，增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。
（三）加强作风建设。认真贯彻落实中央八项规定、省委双十条规定和市委七项规定精神，强化节日期间的经费支出检查，及时在门户网站公示全局经费支出往来情况和“三公经费”使用情况，接受社会和群众监督。加强纪律教育，加大对纪律执行情况的监督检查力度，重点强化政治纪律和组织纪律，带动廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律严起来，让党员干部知敬畏、存戒惧、守底线，习惯在刚性约束的环境中工作生活。
（四）加强干部队伍建设。树立鲜明选人用人导向，严格落实《党政领导干部选拔任用条例》，加大干部培养力度，积极推荐选用群众拥护、实绩突出、清正廉洁的干部。有计划地对干部进行岗位交流，选派优秀年青干部到基层任挂职锻炼，不断激发干部队伍活力。加强干部职工日常管理，建设政治强、作风硬、重实干的高素质干部队伍。
（五）保持清正廉洁。坚持把纪律和规矩挺在前面，教育引导党员干部筑牢拒腐防变的思想防线。领导班子成员带头严守党纪国法，以王三运案件为戒警钟长鸣，时刻做到严于律己、心存敬畏、手握戒尺，始终保持清正廉洁的政治本色。加强警示教育，以王三运等严重违纪案例为反面教材，通过以案释纪以案释法、观看警示教育片等方式，使党员干部筑牢防腐拒变的思想道德防线。强化党内监督，深入学习贯彻《中国共产党党内监督条例》，使积极开展监督、主动接受监督成为党员干部的自觉行动。把监督执纪“四种形态”作为履行主
体责任的重要内容，抓早抓小，防微杜渐。组织开展副科级以上干部述责述廉，认真落实领导干部报告个人有关事项等制度。
（六）强化工作落实。聚焦着力推动防震减灾事业稳步发展，坚决纠正“为官不易”的思想，坚决摒弃怕出错、怕担责的观念，努力在“快、深、实”上下足功夫，认真解决工作效率不高、能力不强、业务不精、纪律松懈、作风漂浮等问题。不折不扣地落实好中央、省委和市委关于加快科技创新的一系列政策措施，努力推动创新驱动发展各项工作争先进位，高质量地完成各项目标任务。强化问题导向，把化解矛盾、破解难题作为抓落实的重要抓手，扎扎实实推动各项工作落实见效，切实推动党的十九大精神在防震减灾事业中中落地生根、开花结果。
篇三：彻底肃清彭三恶劣影响净化政治生态”专题民主生活会对照检查材料
民主生活会对照剖析材料 这次民主生活会的主题是“坚决全面彻底肃清王三运流毒和影响，恢复政治生态山清水秀”。按照市委关于召开专题民主生活会统一部署，结合“三纠三促”学习教育常态化制度化，在会前认真学习了党的十九大报告精神、《中共甘肃省委关于坚决全面彻底肃清王三运流毒和影响进一步京华政治生态的意见》《省纪委机关、省委组织部关于召开肃清王三运流毒和影响专题民主生活会通知》精神及党章和系列党内法规。按照会议部署要求，班子成员都通过不同形式开展了谈心谈话活动，听取并征求了意见和建议。在此基础上，对照“不讲政治不守规矩、党性观念缺失、违反中央八项规定的精神、违反原则选人用人、违反廉洁纪律、脱离实际脱离群众、坐而论道落实不力”等七个方面内容，认真查找了存在的问题和不足，深刻剖析了产生问题的原因，坚决从思想上深层祛毒，从政治上划清界限，从作风上挖根除弊，彻底肃清王三运流毒影响，进一步明确了今后的努力方向和改进措施。一、对照《准则》《条例》深入查找存在的问题 通过电视专题片《巡视利剑》警示教育和“两学一做”“三纠三促”以及“十九大报告”学习教育的党性锻炼，对流毒和恶劣影响的危害和现实表现有了更加清醒的认识，采取了有力措施加以整治，但仍然存在一些问题。
（一）在不讲政治不守规矩方面。一是从严自律学习不够。平时虽然经常学习一些有关党章党规党纪的文章，但学习还不够系统和全面，党章意识还有待加强，对政治纪律和政治规矩还没有真正做到“内化于心，外化于行”。二是对政治纪律认识不够深。有时认为自己在行动上与党的要求保持一致就行了，思想认识不重要，对社会上一些错误的政治言论没有主动抵制，存在麻痹思想。三是个人修养需进一步加强。工作中看到问题就直接讲出来，没有及时沟通，有时会伤害一些同志的感情，维护团结方面做得不够好。四是对党的路线方针政策和中央、省委、市委决策部署贯彻落实情况的监督检查还有差距。持之以恒贯彻新发展理念和“八个着力”，既是工作上的要求，也是政治纪律，在这方面的监督检查做得还不够，以问责倒逼责任落实的力度还需要进一步加强。
（二）在党性观念缺失方面。一是政治敏锐性和鉴别性不强。能够在思想上、行动上同党中央保持一致，在重大原则问题上旗帜鲜明，也坚信社会主义和共产主义必将在全世界实现。但在现实生活中，在遇到实际问题时，有时感到理想和信念遇到冲击。面对纷繁复杂的形势，不能全面的把握，对社会上形形色色的思潮和一些错误的东西缺乏应有的敏锐性，没能做到先知先觉。二是思想不够解放，开拓创新意识不强。回顾自己的工作，在部队时，觉得并不守旧，思想
比较活跃，感想敢说敢干，工作有朝气，争先创优思想比较浓。但走上领导岗位后，认为职务高了，肩上的担子重了，怕干不好出问题，胆子变小了，工作中不敢迈大步子，在日常工作中，对于干部倾向性、苗头性问题、轻微违纪行为管得不够，抓早抓小、动辄则咎的力度不够大。
（三）违反中央八项规定的精神方面。一是虽然能较好落实中央八项规定精神，但领导带头、以上率下的作用还没有充分发挥；对“四风”隐身变形、花样翻新等问题，抵触不够，批评不够，反击不够。二是强化指导和日常监督不到位。没有把八项规定要求融入到分管业务中，在日常工作中，不经常对分管科室及人员的廉政、作风、履责等情况进行督促、检查，没有做到及时发现问题并及早纠正。
（四）在违反原则选人用人方面。一是健康向上的选人用人风气还需进一步浓厚。要把坚持正确选人用人导向作为重要着力点，紧扣一个“公”字，严格标准、健全制度、完善政策、规范程序，使选出来的干部组织放心、群众满意、干部服气，为严肃党内政治生活提供坚强组织保证。二是选人用人的视野还需进一步开阔。今后选拔任用干部中，要进一步解放思想，大胆提拔使用有能力、有担当的年轻干部，在营造健康向上、积极进取的氛围上下功夫，着力激发干部动力、活力、创造力，培养干部想干事、能干事、会干事、干成事的全面素质，形成人人思发展、人人谋发展的良好局
面。
（五）在违反廉洁纪律方面。
一是自我要求不严。为官之初，谨慎小心，随着职务升迁，生活水平的提高，放松了自我要求，降低了自律标准，淡薄了勤俭节约、艰苦奋斗的意识，认为只要原则上不出事，就没有事，满足于不违规、不触线、不出事。二是勤俭节约意识不强、艰苦奋斗精神弱化。对办公室灯长亮、电脑不关机等现象没能立行立改，造成了不必要的浪费。
（六）在脱离实际脱离群众方面。
一是密切联系群众还有差距。践行党的群众路线不够彻底，拜群众为师、向群众问计的自觉性、积极性、主动性还需进一步提高。由于忙于具体事务较多，常常以招上来面谈替代了下去调研，深入基层群众掌握实际情况少，向基层征求意见不够广泛。二是贯彻执行民主集中制还不够彻底。有时由于时间比较紧，对有的问题讨论研究得还不够充分，更多地关注了自己分管领域的工作，对不分管的领域和事情关注不够、思考不多，发表意见不够多。
(七)在坐而论道落实不力方面。一是对硬指标的工作、突击性工作、有形的工作抓得比较紧、落实比较快，但对的无形工作、经常性工作抓得不紧。二是工作的前瞻性还不够强，习惯于对上级来的文件或者领导批示、指示，通过发文交办了事，照抄照转的多，结合实际少；有时会有以会
议贯彻会议，以文件贯彻文件，存在以文件代替部署，以报告应付工作的情况。三是在抓落实方面还需要下更大气力。求真务实作风还需要进一步树牢，“严、实、深、细”做工作的韧劲还不够，有时对重点工作还局限于一般性的号召部署，在身体力行、跟踪抓落实上做得还不够。对作出的决策部署，有时跟踪督促的不够紧。
二、产生问题的原因 认真剖析问题产生的根源，虽然存在一定的客观原因，但主要是主观原因造成的，具体表现在以下几点：
一是学习抓得还不够紧。在一定程度上还存在着主动学习少、被动学习多，系统学习少、现用现学多的问题，有时满足于完成“规定动作”，没有真正做到把学习作为加强党性修养、坚定理想信念、改造主观世界的有效途径，特别是学习领会十九大报告和习近平总书记系列重要讲话精神的深入和系统性不够，还要在学深悟透、融会贯通，用讲话精神指导推动党风廉政建设和反腐败工作上下更大的功夫。
二是党性修养和锻炼还需加强。党的纪律意识和规矩意识的弦绷得还不够紧，对待消极错误的现象有时存在与己无关的想法，没能及时主动地进行抵制和斗争。在严肃党内政治生活方面缺少实际锻炼，政治能力有待提高，党性分析不够经常主动，在虚心听取和接受同志们和基层群众的批评和建议方面还存在差距。
三是纪律观念有所松懈。随着年龄和党龄的增长，认为自己作为一名老党员，能够时刻保持对党的政治纪律、组织纪律、财经纪律的敬畏，严格遵守、不越红线，就是一个合格的共产党员了，没有严格按照“四讲四有”的标准来要求自己，有时会产生纪律松懈、观念淡化的情况。。深刻反思自身，总的来说，出现这些问题，还是没有严格按照一名合格党员的标准来规范自己的生活工作，对自身建设、自身要求有所放松。
四是能力素质还有待进一步提升。对照十九大对安全生产工作提出的要求，我们在理念思路、能力素质、方法措施，等方面，与新形势下抓好安全生产工作要求还不完全适应，进一步加强能力素质建设，注重培养专业能力、专业精神，适应新时代中国特色社会主义发展要求的能力的自觉性还需不断增强。
三、努力方向和整改措施 此次民主生活会是“两学一做”“三纠三促”学习教育的一次深化，也是长期深入开展党内政治生活的良好开端。精神上又一次受到了深刻的思想洗礼，党性和作风也得到了进一步锤炼。对查找出的问题，将采取有效措施认真加以整改。
（一）坚定不移严守党的政治纪律和政治规矩，严肃党内生活。认真落实“讲诚信、懂规矩、守纪律”要求，严格
执行《党纪处分条例》、 《党内问责条例》和《党内监督条例》，坚决维护党规党纪的严肃性。发现触犯政治纪律的苗头性、倾向性问题要及时提醒和纠正，对阳奉阴违、拉帮结派等违反党的纪律行为严肃查处。严格按照党性原则处理党内关系，严格执行民主集中制，严格选人用人程序，讨论研究工作鼓励畅所欲言、集思广益，作出决策后，要雷厉风行、一抓到底、不打折扣。
（二）始终如一加强党性锻炼，坚定理想信念。老老实实、原原本本学习马克思列宁主义、毛泽东思想和中国特色社会主义理论体系把理想信念建立在对科学理论的理性认同上，建立在对历史规律的正确认识上，建立在对基本国情的准确把握上，进一步牢固树立“四个意识”，自觉把增强“四个意识”作为动态过程，内化于心，成为思想自觉，成为党性观念，成为纪律要求，成为实际行动。努力克服“干累了、歇口气”的思想，进一步牢固树立目标、振奋精神、敢于担当，始终保持昂扬向上、奋发有为的精神状态，严格要求、恪守职责，面对新形势、新问题，勇于化解难题，不松劲、不懈怠、不拖拉，尽心竭力完成组织交给的各项任务。
（三）持之以恒落实中央八项规定精神，强化公仆意识。认真学习领会中央和省、市关于改进工作作风、密切联系群众有关意见规定的精神实质和重要意义，对照此次民主生活会查找出的问题，本着“有则改之，无则加勉”的原则，进
一步加强自身作风建设。牢固树立全心全意为人民服务的思想，把个人的追求融入党的事业之中，坚持党的事业第一、人民利益至上。正确对待权力、金钱、名利，在生活上艰苦朴素，勤俭节约，不奢侈浪费，不追求享受。在工作上多深入基层，加强对基层的调研指导，多倾听群众意见，多为基层办实事办好事，拜群众为师，在群众中汲取工作的智慧和力量，在深入群众中掌握第一手资料，查找工作存在的问题和不足，寻找解决问题的方法和路径，不断提高为民服务的能力。
（四）公道正派坚持正确用人导向，激发干部活力。公正使用干部，坚持五湖四海、任人唯贤，坚持事业为上、出于公心，广开视野和渠道选贤任能，坚持老中青相结合配备，使各类干部各得其所、各展所长、活力迸发。同时，认真贯彻落实习近平总书记提出的“三个区分开来”的要求，建立健全容错纠错机制，合理划定容错界限，规范容错认定程序，宽容干部在改革创新中的失误，旗帜鲜明地为实干者鼓劲、为改革者撑腰、为担当者担当，努力营造有利于干部干事创业的宽松环境和浓厚氛围，更好激励干部勇挑重担、奋发有为。
（五）一如既往提升纪律意识，严格廉洁自律。严格遵守政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律“六大纪律”，对照党章党规党纪，不断净化自己的
思想、校正自己的行为，让纪律成为自律，养成遵规守纪的高度自觉。把高标准、严要求贯穿到平时生活的每个细节，见微知著、防微杜渐，慎微、慎始、慎欲、慎友、慎独。认真贯彻学习廉洁自律准则和党纪处分条例，坚持道德高线，严守纪律底线，特别是把纪律底线当作不可逾越的警戒线，事物质变的临界点。做到自重、自省、自警、自励，抵得住诱惑、经得住考验，堂堂正正做人，清清白白为官，做党性强、讲操守、重品行、廉洁自律的表率，真正做忠诚、干净、担当的党员干部。
（六）勤政务实抓好贯彻落实，守护一方安全。深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和基本方略。在形势判断上向中央看齐，认真落实《准则》和《条例》。按照”一岗双责”要求，明确和细化责任主体、责任内容、工作措施等，经常性开展主体责任落实的自查自纠，看一看确定的任务哪些还没有做，哪些做得还不够。坚持严字当头，强化自我监督，加强党内监督，接受社会监督，时刻牢记职责，带头遵纪守法，不辱使命。
前车之覆，后车之鉴。要从反面教材用中受到教育和警醒，确保警钟长鸣、殷鉴常在。要标本兼治、肃清流毒，营造良好政治生态，汇聚起干事创业、推动发展的强大气场。
以上是我的分析检查和整改措施，一些不够深刻、不够具体的地方，恳请各位领导给予批评、指正，我一定虚心接
受，认真整改，今后努力把工作做好，不辜负组织和同志们的信任与期望。
