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对照材料发挥职能作用方面(5篇)

发布时间:2022-11-25 12:30:03 来源:网友投稿

对照材料发挥职能作用方面(5篇)对照材料发挥职能作用方面  精品文档  作用发挥方面存在的问题及整改措施  导语:立行立改,以雷厉风行、不等不拖的态度抓整改,不走过场、不务虚功,确保取得实效。下面是小编为大家整理的对照材料发挥职能作用方面(5篇),供大家参考。

对照材料发挥职能作用方面(5篇)

篇一:对照材料发挥职能作用方面

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  作用发挥方面存在的问题及整改措施

  导语:立行立改,以雷厉风行、不等不拖的态度抓整改,不走过场、不务虚功,确保取得实效。转变作风,牢记总书

  记关于“抓常、抓细、抓长”的要求,坚持不懈地反对“四风”,努力保持共产党员的先进性。以下是品才网小编整理的作用发挥方面存在的问题及整改措施,欢迎阅读参考。

  作用发挥方面存在的问题及整改措施按照中央和省、市、县委关于整改落实、建章立制的部署要求,结合自己的

  工作职责,在自我对照检查的基础上,针对征求到的群众意见、对照检查材料查摆的问题、专题民主生活会上提出的批评意见、上级党组织和督导组反馈的问题,特制定如下整改措施:

  一、遵守党的政治纪律方面1、对政治理论学习不主动。

  整改目标:自觉加强学习,政治敏锐性和鉴别力增强,

  在大是大非面前立场坚定、旗帜鲜明;政治理论修养提高,对党的十八大以来重要文件和中央出台的新政策学习深入,研究领会深透。

  整改措施:

  (1)要进一步端正学习态度,牢固确立终身学习的理念,加强政治理论学习和业务学习,努力提高自身素质和业务工作水平,在学习中充实自我,增长才干,提高本领。建立健

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  精品文档全各项学习制度,在时间、内容和效果上狠抓落实。

  (2)按照科学发展观要求,在更深层次、更好的解放思想。坚持与时俱进,及时调整思想、工作上的不适应,抢抓发展机遇,积极破解工作中的难题和薄弱环节。坚决破除小进则满、小富即安的陈旧观念,破除因循守旧、按部就班的保守心态,破除自我封闭、不求进取的狭隘思想,树立强烈的发展意识、开放意识和改革意识,提高工作质量。

  完成时限:10月。、理论联系实际有偏差。

  整改目标:对党的十八大以来重要文件和中央出台的新政策学习深入,研究领会深透。坚持面向农村、面对群众的要求,针对农村存在的重点、难点、热点问题,认真调查研究,解决群众生产生活中各项因难和问题,全心全意地为人民服务,争做群众的贴心人、守护人。

  整改措施:

  (1)在今后的工作中,要结合实际情况,在借用传统思维的同时,适当运用新方法。要以人民群众满意不满意作为衡量我们工作好坏的第一标准,以实际行动新的境界、新的风貌、新的作为树立党员干部良好形象。

  (2)要树立大局意识。坚持上下互动,协调一致,取长补

  短,把工作融入全镇经济社会发展大局,站在大局的高度思考、谋划、运筹和行动,做好各项工作。

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  精品文档完成时限:10月。、政治敏锐性和政治鉴别力表现不强。

  整改目标:注重党性修养,始终按照《党章》要求,以一个党员标准,主动开展各项工作,积极完成交办的各项任务,作到不越权、不串位,克己奉公,廉下勤政。严肃自己的言行举止,做到不违规、不违法,坚持从小事做起,从容易犯错的生活小节着手,认真扎实地开展党性锻炼活动,使自己成为一名优秀党员干部。

  整改措施:(1)加强政治理论学习。认真参加学习活动,主动搞好日常自学,坚持每天阅读党报党刊,系统研读党的理论著作。

  (2)严守党的政治纪律。带头维护党章党纪,严格按照党的组织原则和政治生活准则办事,自觉接受党的纪律约束。想问题、办事情、作决策时,首先从政治上进行考虑,确保正确的政治方向。

  (3)坚决抵制各种错误思想。始终保持高度政治警醒,注意发现违反政治纪律的苗头性问题并及时提醒纠正,全力维护党的利益。

  完成时限:10月。二、贯彻中央八项规定精神方面1、工作作风不扎实。整改目标:思想政治建设贯穿于各个方面,讲政治的要

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  精品文档求内化于心、外化于行,政治敏锐性和鉴别力增强,在大是大非面前立场坚定、旗帜鲜明;政治理论修养提高,对党的十八大以来重要文件和中央出台的新政策学习深入,研究领会深透。

  整改措施:(1)不断加强政治学习,强化思想教育,忠于职守,提高思想政治素质。进一步增强纪律观念,增强纪律意识,做到自重、自省、自警、自励,时刻保持昂扬的精神状态,锐意进取。

  (2)坚持解放思想、实事求是,树立科学的发展观。紧密工作实际,注意工作作风和工作方法,做到脚踏实地,求实效,解决实际问题,做到不好高骛远,使工作思路符合客观实际。

  (3)强化工作作风建设,提高执行力。尽职尽责,真抓实干,大胆工作,勇于实践,乐于奉献。发扬知难而上、开

  拓进取、求真务实、改革创新的精神,深入一线、深入基层、深入实际,认真开展调查研究,既要注意查找管理方面存在的突出问题,也要注意发现实际工作中存在的具体业务问

  题,继续努力为领导做好参谋,提好建议;为基层单位解难释惑,解决争议,做好业务指导服务工作。

  完成时限:10月。、主观能动性发挥不充分。

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  整改目标:思想政治建设贯穿于各个方面,讲政治的要求内化于心、外化于行,政治敏锐性和鉴别力增强,在大是大非面前立场坚定、旗帜鲜明;政治理论修养提高,对党的十八大以来重要文件和中央出台的新政策学习深入,研究领会深透。

  整改措施:

  (1)要加强学习理解,准确把握八项的精神实质,增强贯彻落实的主动性和自觉性,内化为自己的行为准则和自觉行动,在工作生活中严格执行,自觉接受监督,转变错误观念、纠正错误做法、改变错误习惯。

  (2)严格对照检查,自觉规范自身行为。强化组织意识和纪律观念,严格执行党的政治纪律、组织纪律、工作纪律和生活纪律。

  (3)以身作则,当好表率、作好示范。完成时限:10月。三、形式主义方面

  1、习惯遥控指挥,说的多,做得少。整改目标:健全完善抓落实工作机制,明确任务,压实

  责任,推动落实;健全完善各领域督导考核办法,做到对各项工作都有部署、有检查、有考核。

  整改措施:(1)围绕任务目标,明确责任主体,环环相扣、层层落

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  实,充分调动基层的积极性,提高抓落实的执行力。

  (2)精简会议、领导小组数量,强化其工作职能,对工作重点或大部分职能交叉重叠的领导小组、议事协调机构进行合并调整,进一步精干力量、明确分工、压实责任,推动工作落实。

  (3)加大情况通报力度,对农村服务工作实行一月一通

  报;实行随机抽查和群众满意度调查,工作不力、问题突出的,及时进行通报曝光;健全完善考核办法,进一步分解任务、明确责任,做到分工合理、考核科学。

  完成时限:9月。、工作作风不实,落实不力。

  整改目标:强化督查力度,提升政策执行力和工作落实的能力和水平,确保上级决策部署和政策措施全面贯彻执行。

  整改措施:(1)改进工作作风,强化服务工作实效。每年深入基层调研时间不少于2个月,到一线现场办公至少4次,每季度至少1次到挂钩帮扶的贫困村蹲点调研,每次驻村时间不少

  于1天。做好“民情日记”和“工作纪实”,详实掌握社情民意;注重运用调研成果,及时把调研成果转化为解决问题的思路、促进发展的措施、惠民利民的政策。

  (2)强化督查力度,经常性深入各村察看决策部署落实

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  精品文档情况,确保上级决策部署和政策措施全面贯彻执行。

  完成时限:长期坚持。、习惯当“二传手”,抓问题浮在面上,沉不下去。

  整改目标:勇于担当,深入基层,抓问题的本质,干一件事,落实一件事,件件有回音,件件有实效,强化攻坚意识,提升工作实效。

  整改措施:

  (1)以党的群众路线教育实践活动为契机,自觉践行“三严三实”,在发挥主观能动性、勇于成事上下功夫。敢负责、勇担当,面对任务勇挑大梁,面对矛盾迎难而上,面对危机挺身而出,大胆试、大胆干,以过人之处、过人之胆增强干事担当勇气。

  (2)强化“在其位、谋其政”意识,行动上理清工作思路,明确目标任务,把心思用在推动发展上,把精力用在抓工作上,把智慧用在干事业上,以强烈的责任心、事业心奋力提升首位度。

  完成时限:长期坚持四、官僚主义方面

  1、对基层调查研究不深入,发现和解决问题不及时、不主动。

  整改目标:牢固树立全心全意为人民服务的观念,努力为民排忧解难。

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  整改措施:

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  (1)经常性主动带着问题下访,畅通群众诉求反映渠道,积极回应群众关切,集中解决基层群众反映的突出问题。

  (2)放下“官”架子,与群众谈心交心、交朋友,及时了群众所思所想,帮助解决实际困难,集聚民心民智民力,及时解决群众困难。

  完成时限:长期坚持。、服务一线不到位,遇到困难“绕着走”。

  整改目标:广泛开展面对面与职工交流,真诚倾听农民

  意见,了解实情、释疑解惑,关心农民疾苦

  ;对群众反映的

  问题做到立即办、主动办、上门办、跟踪办、公开办。

  整改措施:

  (1)工作中心下移“到一线”。建立联系基层长效机制,深入农村指导工作,现场协调解决实际问题,提高工作效率。

  (2)集中精力“下一线”。对农村工作中出现的难点和

  突出问题,综合服务中心要集中时间、集中地点、集中人员,开展集中行动,下一线帮助基层破解难题。

  完成时限:9月。

  、思想比较主观,方法比较简单,习惯于行政命令,指手划脚。

  整改目标:严明党的纪律,充分发扬民主,认真贯彻执行民主集中制。

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  整改措施:

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  (1)在今后的工作中,每到农村,一定与农民多接触、多交流,多听听来自农民的声音,特别是不同的声音,虚心听取群众的意见,自觉接受群众的监督。

  (2)在日常的管理工作中,主动到各管理岗位去了工作人员的工作状态,解惑答疑,多听取他们对单位发展的意见

  和建议。不仅在工作方面与其相溶,更侧重与情感方面的融合。增进距离感,转变成工作中是领导与被领导的关系,生活中是朋友和同事关系。

  完成时限:9月。五、享乐主义方面1、安于现状,吃苦精神淡化,办事效率低。整改目标:迅速改变精神状态,以激扬的状态投入到工作当中去,淡泊名利,发扬艰苦奋斗精神,明确工作目标,提高工作效率。整改措施:

  (1)自觉加强党性修养,增强公仆意识,破除特权思想,与群众同甘共苦。勤于工作,追求进步,明确工作目标,切实提高办事效率。

  (2)在衣食住行等生活待遇方面严格按标准执行,自觉用共产党员的标准严格要求自己,保持高尚的思想道德和健康的生活情趣,讲奉献不求索取,讲艰苦不图安逸,讲奋斗

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  不计名利。

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  (3)牢记“两个务必”,自觉抵制腐朽思想侵蚀,始终保持共产党人的蓬勃朝气、昂扬锐气、浩然正气。

  完成时限:9月。、对个别解决比较困难的工作存在“等、靠”思想。

  整改目标:围绕任务目标,明确责任主体,环环相扣、层层落实,改进和加强督导工作,重点工作实行常态化督导,建立台账制度,全程跟踪督查;及时听取督导情况汇报,加强调度,跟踪问效,注重督导结果运用,以严格的问责倒逼工作落实。

  整改措施:

  (1)完善工作例会,及时听取各项工作在的各个阶段的进展落实情况。

  (2)加强督办检查,好的给以表扬,差的要批评,督促落实,保证工作落实和达到预期效果。

  (3)增强效率意识,提高解决难题的能力和魄力,勇于承担责任,设立记事本,做到难事急办、快办,不等不靠。

  完成时限:9月。、贪图安逸图轻松,口头赚吆喝,亲历亲为少。

  整改目标:要求好、指导好的同时,积极帮助大家解决困难。

  整改措施:

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  (1)坚持身体力行、求真务实、言行一致的工作作风,脚踏实地,埋头苦干,到群众当中去,直接了解需求,脚踏实地为他们办实事、解难事、做好事。

  (2)坚持在工作中严格要求的同时,亲历亲为地解决困

  难;在研究解决复杂实际问题的工作时,根据实际情况有的放矢地分类指导,提升中心工作人员的工作能力。

  (3)深入基层、了解团队,直接了解各项工作的进展情况,掌握一线情况,一起研究面临的困难,帮助他们解决实际问题。

  完成时限:9月。六、奢靡之风方面1、公务接待存有浪费现象。整改目标:坚决杜绝超标准接待现象,切实形成接待规范,树立公务接待节俭文明新形象。整改措施:

  (1)认真执行中央和省、市、县有关厉行节约、反对铺张浪费的规定。出台规范公务活动的实施办法,严格公务活动的报批、审核、执行程序。公务接待做到简约、简朴。不定期组织督促检查和明察暗访工作,督促检查面达到100%。

  (2)规范管理评比、表彰活动。严格评比表彰活动的报批程序,对给基层加重负担的,一律不予批准,有效减少临时性评比表彰活动。

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  (3)严禁借开会、考察、培训等名义公款旅游。对中心工作人员借开会、考察、培训名义安排或变相安排公款旅游的,一经发现,进行严肃追究和处理。

  完成时限:9月。、有吃请、请吃行为,存在攀比思想。

  整改目标:继承党的光荣传统,发扬务实、开拓、拼搏、创新的工作作风,以廉洁、高效的工作标准,努力在本职工作和分管工作上创造出优秀业绩。

  整改措施:(1)敬法守规、保持党员本色。敬畏国法,严格遵守并

  贯彻执行党规党纪、法纪政纪,严格遵守中央“八项规定”,力求做到防微杜渐,经得起考验,始终保持共产党人的纯洁政治本色。

  (2)健全规章、促进规范管理。坚持做好民主集中制,

  充分听取和尊重各方意见,克服主观主义,杜绝“一言堂”。进一步建立健全规章制度,增强服务能力,自觉接受监督。

  完成时限:9月。七、整改承诺

  在此,我向组织作出郑重承诺:立行立改,以雷厉风行、不等不拖的态度抓整改,不走过场、不务虚功,确保取得实效。转变作风,牢记总书记关于“抓常、抓细、抓长”的要求,坚持不懈地反对“四风”,努力保持共产党员的先进性。

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  求真务实,树立正确的政绩观和科学的发展观,重实干、求实效,把全部心思和精力用在干事创业上。勤政廉政,严格遵守廉洁自律各项规定,带头正风肃纪,带头厉行节俭,努力以清正廉洁的良好形象取信于民。请党组织和群众予以监督。

  作用发挥方面存在的问题及整改措施

  全党开展以实践

  “三个代表”重要思想为主要内容的保持共产党员先进性教育活动,是在新形势下加强和改进党的建设的新举措,按照上级党委对保持共产党员先进性教育活动的工作部署,学校支部认真组织,扎实推进,结合学校的工作实际,到目前为止,完成了学习动员阶段、分析评议阶段以及“回头看”所规定的各项任务,达到计划要求。支部在第一阶段、第二阶段和“回头看”的活动中,充分征求党员、职工群众的意见,广泛地开展交心谈心活动,并对征求来的意见、存在的主要问题和原因进行了认真分析和剖析,针对存在的问题支部制定整改方案如下:

  云南党的生活曾用刊名:支部生活云南支部生活创刊时

  间:1954省委机关刊《党的生活》发刊,对全省各级党组织和广大党员干部群众来说,是一件很有意义的事情。省委机努力成为指导全省党建工作的重要阵地,成为传递党建工作改革创新信息的重要渠道,成为向不正之风开战的锐利武器,成为敏锐反映党建工作新情况新问题的窗口,成为改进..

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  一、党支部存在的主要问题:1、需多展示好党员的先进

  思想和先进事迹,在群众中树立起威信。2、要继续调动入

  党积极分子的积极性,加快党员队伍壮大的速度,让更多的

  优秀教师早日投入到党组织的怀抱。3、谈心活动开展不够,

  在了解群众真实思想,开展教师与党员的联谊活动,以及加

  强对于青年教师成长的教育、指导上还需加大力度。

  4、需

  进一步加强师德教育,进一步增强教师的服务意识。

  5、支

  部工作还需进一步高标准,高立意,高质量地抓好,要使这

  支队伍在原有基础上振作精神,真正成为江宁学校核心力

  量。

  二、整改目标和措施:

  (一)继续加强党员教育,同时以身边好党员事迹宣传,

  展示党员风采,教育广大党员群众。(长期目标)整改措施:1、

  本学期支部将组织党员上三次“微型党课”,用“三个代

  表”重要思想武装广大党员头脑,使党员对“三个代表”重

  要思想的科学内涵、精神实质的理解更加深刻,实践“三个

  代表”重要思想的坚定性和主动性进一步增强,使广大党员

  进一步树立正确的世界观、人生观和价值观,坚定共产主义

  理想信念。2、加强教育理论的学习,通过开展中心组学习

  和教师业务学习,提高实施课改的责任感和使命感。

  3、加

  强载体建设,学校要进一步完善党建网建设,在校报上刊载

  “有这样一位党员教师”栏目,及时宣传报道党员教师的群

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  体风貌。支部还将开展形式多样的组织生活,提高党员教育

  的时效性,增强党支部战斗力。

  (二)进一步加强党组织建设,加快发展工作,吸纳更多

  优秀入党积极分子到组织里来。团结教育更多优秀青年。

  (2014学年)整改措施:1、本学期,按照党章规定的原则、

  程序,增补支部委员,调整分工,保证各项工作的落实。

  2、

  加强对青年团支部的领导和关心,通过吸收党外教职工,特

  别是青年教师参加党课学习,积极引导他们向党组织靠拢,

  多关心,压担子,重点培养,使他们尽快成长起来,早日加

  入党组织。3、今年计划发展两名党员教师,充实支部新鲜

  血液。

  (三)继续开展凝聚力工程建设,争取在关心人、理解人

  和帮助人中凝聚人。(长期目标)整改措施:1、进一步增强党

  组织的凝聚力、创造力和战斗力,学校党支部将以责任区建

  设为抓手,开展“献一计、帮一把、搀一步”工程建设,每

  个党员要关心责任区和自己身边教师,在思想上、生活上、

  专业发展上帮助他们成长。2、支部将开展以提高教师素质

  为目的的时事报告、理财讲座、体育锻炼、心理辅导和文体

  比赛、开设亲子英语沙龙、评选学习型教师之家等活动,进

  一步凝聚教师,努力实现党组织的堡垒作用和先锋作用,为

  我校再创市精神文明单位提供坚强的政治保证和组织保证。

  (四)进一步加强师德建设,使我校教师师德满意度有明

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  显提高。(长期目标)整改措施:1、学校每年9月评选学校师德先进个人,每年2月评选校精神文明十佳好事,表扬先进,

  带动全体。2、成立校师德督导团,旨在为努力提高教师师

  德修养而起到有力的指导、督促作用,进一步提升学校育人

  环境,提高教师的育人素养,使学校成为学生喜欢、家长放

  心、社会满意的育人场所,周边地区的优质教育资源。

  (五)认真贯彻“党要管党、从严治党”的方针,进一步

  加强制度建设,严格党的组织纪律,加强对党员特别是党员

  领导干部的教育和监督,使党组织建设更加坚强有力,职能

  作用得到进一步发挥。整改措施:1、继续实行党员承诺公示

  制度。2、完善干部述职评议制度。3、实行干部工作档案制

  度。4、开展党组织与党员谈话制度。从而切实提高群众对

  党风的满意度。

  作用发挥方面存在的问题及整改措施

  一存在问题:

  1.政治理论和业务学习不实。

  由于忙于学校具体事物,对政治理论学习不够刻苦,对

  政治理论的学习热情不高,缺乏刻苦钻研精神,对政治理论学习没有深入的挖掘理论的内涵,没有把握理论的精髓,思想上缺乏紧迫感。其次,对于教学业务钻研学习不够,研究不多,满足于常规教学工作。对于学校管理知识学习研究不够,仅仅满足做好常规管理。

  .工作作风不实

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  精品文档首先表现在理论学习不多,理论联系实际不够。因为学

  习不够,理论基础不扎实,导致了工作难上层次,难有实破、难有创新,难有风格。处理问题和工作有时凭经验,缺乏理论和实际工作的有机结合,没有真正的学以致用。

  其次表现在思想工作方面,常把理想信念和宗旨意识挂在嘴边,说的比较多,而在具体工作中体现的不够。批评与自我批评开展得不够及时,由于碍于情面,有时对职工中出现的问题没有大胆地进行批评。

  工作作风不实还表现在与教师沟通交流方面、不深入的

  问题。没有更多地深入到职工群众中,沟通思想、交换意见,安排工作时,与具体工作的教师和其他教师沟通的较少。

  .严于修身和严于律己方面做得不实。自觉加强党性修养,坚定理性信念,牢记宗旨意识识不

  强。自觉遵守学校各项纪律方面还有待改进,比如:有时因其他工作,延误上交材料,有时上班因堵车偶尔迟到,这些细节如果提前准备,是可以克服的。

  二、存在问题的主要原因1.对理论学习的重要性认识不足。

  由于忙于具体事务,自己的政治敏锐性下降,自己主观

  放松了学习,认为先做好具体的工作,理论学习放一放,由于对学习认识不足,逐渐有了惰性。

  .放松了主观世界的改造。

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  精品文档由于党宗旨意识淡泊,放松对自己世界观的改造,加之不良社会风气的影响,没有严格要求自己,在思想作风、工作作风、组织纪律方面放松了对自己的要求。.开拓进取精神不强,满足于维持现状。由于学习不够,认识不深,视野不高,对工作中出现的新情况、新问题研究不够,使自己在某些方面不适应形势发展的要求。三、整改措施

  1、提高对政治理论学习重要性的认识,增强学习的自觉性。时刻保持清醒的政治头脑,坚持正确的政治方向,坚定正确的政治立场,树立正确的政治观点,要加强对党的

  先进性建设、科学发展观、中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党章程》,学习党的十四届五中全会精神等党的最新理论成果的学习。在不断提高自身政治理论水平的同时,加强教育教学理论的学习和研究,

  注重理论与工作实践相结合,努力做到学以致用、用以促学、学用相长,提高运用理论指导实践的能力。

  、转变工作作风,服务教师、学生和家长。

  从日常事务中抽出时间来,经常深入分管的处室,与教师交流沟通,参加教研活动,听课检查指导工作,帮助教师解决实际问题。要结合学校实际,从平常的工作中总结经验和发现问题,认真调查研究,制定改进工作的措施、办法,

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  精品文档服务好每位教师和学生家长。

  、树立开拓创新的思想,创新开展工作。养成勤于思考的习惯,增强工作的主动性和预见性,对

  各项工作的落实要敢想敢为,积极研究新情况,解决新问题,创新开展工作。增强责任意识、创新意识,以实际行动,切实抓好分管工作,尤其要抓好学校体育艺术工作,力争在下一年取得突破。

  、加强党性锻炼,提高党性修养。牢固树立终身学习的思想,把学习的体会和成果转化为

  工作的动力。在思想上要心系群众、服务人民,真抓实干、务求实效,增强工作的责任感和紧迫感,自觉接受党组织、党员和群众的监督。

  、自觉遵守党的纪律和国家的法律法规,做一名合格党员。严格执行领导干部廉洁从政的各项规定,秉公用权、廉洁从政,讲操守,重品行,注重培养健康的生活情趣,保持高尚的精神追求。发扬“大公无私、服从大局、艰苦奋斗、兢兢业业”的精神,尊重自己的人格,珍惜个人名誉,维护班子团结,以正己之心,塑造良好威信。

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篇二:对照材料发挥职能作用方面

  要自觉将两学一做学习教育与思想工作实际紧密结合起来与落实十三五规划结合起来与推进精准扶贫精准脱贫推进外向型经济发展项目建设和招商引资保障改善民生和生态建设等紧密结合起来坚定发展信心增强机遇意识把落脚点放在增进人民群众福祉上以踏石留印抓铁有痕的劲头坚定发展思路不动摇咬住发展目标不放松切实将学习成效体现在完成各项重点工作上为与全国全省一道全面建成小康社会建设人民富裕经济繁荣生态良好政治清明社会和谐的幸福美好新武威作出新的更大的贡献

  发挥党员作用勇于担当作为对照检查材料

  推荐文章2017党员个人对照检查材料担当热度:严守党规党纪做忠诚干净担当合格党员个人对照检查材料热度:严守党规党纪+做忠诚干净担当合格党员对照检查材料热度:严守党规党纪+做忠诚干净担当合格党员对照材料热度:最新教师党员民评自我鉴定热度:党员在坚定政治信念上勇于担当,拥护党的领导,发挥党员作用来落实党组织的决定。下面是小编整理的发挥党员作用勇于担当作为对照检查材料,欢迎借鉴。发挥党员作用勇于担当作为对照检查材料篇1全市“两学一做”学习教育开展以来,我严格按照中央、省委、市委和局党委的统一部署要求,紧紧抓住基础在学、关键在做、知行合一、做合格党员这条主线,强化学习教育、突出问题导向、贯彻从严要求、注重载体提升,较好的落实了“两学一做”学习教育第一、二专题确定的各项任务。特别是在市委下发《**的通知》后,自己高度重视、自觉践行,着力在前期认真学习的基础上,再次熟读了“一准则两条例”等党内法规,研读了系列重要讲话精神,尤其是关于严明党的纪律、全面从严治党的重要讲话精神等等。通过原原本本学、结合工作学、带着问题学、对照反思学,使我深刻地认识到了严明党的纪律规矩、全面从严党的重要性、必要性、紧迫性,感悟到了“严守党规党纪、做忠诚干净担当合格党员”,必须要把做人做事的底线划出来、亮起来、强起来,在任何时候、任何环境、任何情况下都要固牢好、坚守好。一、对学习教育的感悟习,从“要牢固树立法律红线不能触碰、法律底线不能逾越的观念”,到“干部廉洁自律的关键在于守住底线”,从“要善于运用‘底线思维’的方法”,到“把做人做事的底线划出来”,为我们更好地工作、生活,提供了重要遵循。对照的重要讲话精神,使我深深地感到作为党员领导干部,一定要认清不廉洁问题是我们党面临的最

  大威胁、也是我们党员领导干部破规、破纪、违法的“第一杀手”,必须要牢固树立底线意识,强化底线观念,遵从底线行为,切实做到不触、不碰、不破,着力做到“四个明确”。

  (一)明确有底线先得划准底线。对普通公民来说,法律法规就是底线。对党员领导干部来说,底线则是党规党纪。为官从政,必须划牢为民的底线,强化宗旨意识,不忘公仆使命,惟此才能堂堂正正做人、清清白白为官;必须划牢清廉的底线,常思贪之害,方能以“取一文,我为人不值一文”的自警自省,拒腐蚀,永不沾;必须划牢公正的底线,公心为人,公道办事,方能“行通衢大道者不迷,心至公无私者不惑”,为党和人民做出更大成绩。

  (二)明确底线是成长和发展的底座。改革开放多年来,随着思想解放、利益多元,不同群体有了不同的思维方式和价值取向,这是社会进步的体现,也是国家活力的表现。但价值多元不是价值扭曲,更不是价值沦落。如果没有是非标准,没有言行底线,这种迷失方向的狂奔,就会成为法律和道德双重失重的沉沦。作为党员领导干部,受党教育培养多年,走到今天的领导岗位实属不易,必须要不忘初衷、匡正价值、夯实底座、奋力前行。

  (三)明确划好底线更要守住底线。政治底线,用党性守卫;法纪底线,用原则守卫;道德底线,用修养守卫。守住底线,重在心存敬畏,心有敬畏,行有依归。心无敬畏,堤必溃决,人必失由。敬畏法律、党纪,才会“思”出乎理智、“做”有所顾忌、“行”不忘法纪。有底线才会有底气、腰杆直、走得远。试想,如果触碰了底线,吃了不该吃的,拿了不该拿的,住了不该住的,就会被“围猎”,被“请君入瓮”,结果只能是被人牵着鼻子走,谈何做人挺起腰杆,做事硬起手腕。

  (四)明确破底线所付出的成本。底线是党员干部做人做事的安全线、不可触碰的高压线。任何不守底线的“演戏”,都是给自己“挖坑”,正如“真理的隔壁是谬误”一样,底线的下方就是深渊。一旦突破底线,就会像大厦失去了支柱,大坝动摇了根基,必然带来思想上的变质、道德上的堕落、法纪上的触电。可以说,守住底线,就能保证自

  己的政治安全、人身自由。越过了底线,就会损害党的事业,害人害己。

  反观中央果断查处座谈会、__、郭伯雄、徐才厚、令计划以及发生在我们身边的人和事等严重违纪违法案件,不难看出,就是有那么一种人,官位一加身、便忘本和根。他们的从政目的,或是为了步步高升,或是为了家产日增,或是为了惠及子孙。从一己之私出发,而不惜在工作中作秀、在成绩中掺水、在用权中营私、在交往中谋利。分析其原因:一是自律有问题,存有私心杂念,自制力差;二是德行有问题,缺乏职业操守,权欲熏心,霸气十足,没有应有的责任心,公权心;三是能力有问题,不懂规矩,不晓程序,既缺少按纪律行事的意识,也缺乏按规矩做事的能力。这样的党员领导干部既不可能自律、自警、自省,也不会讲规矩、有纪律。这样的做派必然会严重地践踏政治纪律和政治规矩,给党的领导带来了负面影响,给政治生态造成了极大危害,严重败坏了党的声誉、损害了党的事业、玷污了党员领导干部形象。对此,每名党员领导干部都应认清违法乱纪的深层次危害,自觉牢记习教诲,不忘为人民服务的初心,上好党的宗旨传统课、补好民为邦本历史课、悟透正确用权专业课、融入无私奉献实践课,使精神世界得到洗礼、思想境界得到升华,真正打牢严守党规党纪、做忠诚干净担当合格党员的思想根基。

  二、对照检查出的问题按照市委“四个合格”要求,在前期边学习、边查找、边整改的基础上,结合这次专题民主生活会的召开,重点从遵守纪律规矩、忠诚干净担当两个方面,并通过一定的方式、方法开展了征求意见建议、谈心谈话等活动,征求到了来自各方面的意见建议多条,经归纳梳理主要存在以下个方面的问题,并针对这些问题制订出了问题清单,建立起了整改台账,正立行立改、积极整改。(一)遵守政治纪律方面存在的问题。一是对政治纪律内涵认识不清、了解不全、把握不准的问题。比如,对政治纪律的特殊要求理解偏颇,把行动上不出格等同于政治上合格,认为“过去没有做违反政治纪律的事、说过违反政治纪律的话,今后也不会有”的模糊认识。二是对

  一些政治敏感性、坚定性很强的问题,尤其是意识形态领域的复杂斗争,缺乏必要的警惕性和鉴别力,认识不到问题的性质,看不到潜在的风险。三是在政治纪律的执行上,存在遇事不善于从政治上思考和政治上认识的问题,特别是对上级要求,有执行不力、措施不当、打折扣的问题。

  (二)遵守政治规矩方面存在的问题。一是对党的政治规矩学习教育不够。党章是全党必须遵循的总章程,也是总规矩。国家法律是党员领导干部必须遵守的规矩,党在长期实践中形成的优良传统和工作惯例也是党员干部必须遵守的规矩。在这方面引领学习教育不够、部署安排不够、着力践行不够。二是没有推动形成机制。在前期,虽然认真学习了《一准则两条例》,收到了很好效果,但没有建立推动形成“常”、“长”机制。三是执行上有不到位的地方。存在着与分管单位、或个人关系不大,结合不太紧密、或者执行中有困难的,就采取开个会、发个文,要求一下就完事的情况,实际上是打折扣、搞变通的表现。

  (三)遵守组织纪律方面存在的问题。一是贯彻民主集中制原则不强。存在随意性和简单化现象,尤其是在分管工作的决策上,事先没有征求分管口科长或同志们的意见建议,有临时动议现象,发扬民主不够充分。二是带头落实组织生活制度不经常。特别是在“三会一课”等党内生活制度的落实上,存在有缺席参加的情况。三是在执行党委决策部署上,结合实际贯彻落实的还很不到位、很不见底的问题。

  (四)遵守廉洁纪律方面存在的问题。一是认识上存在偏差。对新形势下管党治党责任认识不足,适应新常态、融入新常态、把握新常态的能力不强,特别是在分管口上,把“抓好党建作为最大的政绩”还没有真正的立起来、强起来。二是意识上存在淡薄。还一定程度地存在着抓党风廉政建设是纪检监察机关的事,自己用不着过问、用不着操心、用不着扛责的问题。三是责任上存在模糊。落实党风廉政建设“一岗双责”还不够到位,对分管工作强调抓好落实的多,重视质量效率多,对党风廉政建设特别强调少、要求少、过问少。

  (五)加强作风建设方面的问题。一是自己存在到基层少、到群众中

  去少的不接地气的问题,尤其是对县(市)调研指导工作不经常,存在听汇报多,深入实际少,一般性调研多,带着课题调研少的问题。二是在为老干部服务上,存在着服务意识不够强、服务质量不高的问题,特别是在引导老干部为我局建设事业建言献策不够、发挥作用不够。三是在机关管理上,还存在着薄弱环节,尤其是在水、电管理上,存在浪费的问题,没有引起足够重视,没有制定切实可行的有效解决办法。

  三、努力方向和整改措施反思自身在“讲规矩、守纪律”方面存在的问题,以及剖析产生这些问题的原因和根源,制定如下努力方向和整改措施,并切实做到即知即改,逐项整改,确保让整改见底、促问题归零。(一)强化理论武装。一是要把学习党章党规、学习系列重要讲话精神放在首位,坚持原原本学、结合工作学、带着问题学,切实增强深刻认识严明党的纪律、推进全面从严治的紧迫感和责任感。二是要把学习党章党规、学习系列重要讲话精神作为武装头脑、提高政治定力的基础,坚持社会主义道路自信、理论自信、制度自信,文化自信,不断提高政治敏锐性和鉴别力。三是要抓住这次“两学一做”专题学习教育的契机,从应付性学习转变为主动钻研学习,从主要着眼于改造客观世界学习,转变为改造客观世界与主观世界相结合学习、从被动式的要我学,转变为主动提高自己理论素养的我要学。四是要进一步提高运用马克思主义立场、观点、方法分析问题和解决问题的能力,切实增强工作的原则性、系统性、预见性和创造性,树立正确的世界观、人生观和价值观,坚持实事求是的思想路线,固牢思想防线,真正做到学而信、学而用、学而行,做到虔诚而执着、至信而深厚、坚定而笃行。(二)坚守理想信念。一是要始终不渝的坚持共产主义理想信念和全心全意为人民服务的宗旨,加强党性修养,提高服务意识,切实做到站在前、行在先、做表率。二是要坚守共产党人精神追求和社会主义核心价值观,模范践行荣辱观,努力做道德品行的示范者、诚信风尚的引领者、公平正义的维护者,保持党员的先进性和纯洁性。三是要

  始终保持清醒的头脑,注重摆正自己的位置,时刻警惕脱离群众的倾向,坚持身体力行、求真务实、开拓创新,脚踏实地的为民办实事、办好事,以自己的行动坚守理想信念,坚守为民服务宗旨。四是深入一线、深入基层、深入群众,做好调查研究工作,突出了解情况,解决问题,密切与人民群众的血肉关系,真正把心思和精力用到为民发展、为民造福、为民服务上。

  (三)坚强党性修养。一是要时刻用党员先进性标准要求自己,坚持群众路线,践行“三严三实”,做到“四讲四有”,从大处着眼、小处着手,时时处处约束和把握自己,不断洗“心性”、去“心魔”、强党性。二是要坚持不懈地加强作风建设,切实把纠“四风”、正作风作为严明党的纪律和规矩的重要任务,坚持刀口向内,保持狠劲韧劲,着力在解决深层次问题上下功夫,在防止反弹回潮上下功夫,在形成遵规守纪的政治自觉上下功夫,深耕厚植,久久为功,常态长效。三是强化责任担当,以更高的标准、更严的要求、更实的作风,自觉当好遵规守纪表率,切实把立言与立行结合起来,真正做到言为心声、言出必行、言行一致。

  (四)严格纪律约束。严守党的政治纪律和政治规矩,是我们党立党治党兴党的基石,是我们党不断发展壮大的制胜法宝,是我们党完成历史使命的根本保障,是新时期全面从严治党的重大任务,是我们党的标志符、生命线、力量源,是每一名党员领导干部的试金石、戒律尺、护身符。一是要严守党的政治纪律和政治规矩,坚持党的基本路线不动摇,坚决维护中央权威。二是要坚决贯彻全面从严治党要求、落实“一岗双责”,维护好坚持原则前提下的党内团结和风清气正的政治生态。三是要把政治纪律和政治规矩挺在前面,作为不可逾越的底线、不可践踏的红线、不可触碰的高压线,不折不扣地遵守。四是经常用“四个意识”检视自己,坚决在思想上政治上行动上同以同志为的党中央保持高度一致,自觉做政治的“明白人”。

  以上是我的对照检查情况,请同志们提出意见建议!谢谢大家!发挥党员作用勇于担当作为对照检查材料篇2

  20XX年,中央决定要在全党开展以“深入学习党章党规,深入学习系列重要讲话,做合格的共产党员”学习教育。这是继党的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育之后,深化党内教育的又一次重要实践。党章是党的基本法、总规矩,党员、干部要把党章作为加强党性修养的必修课,自觉学党章、守党章、践党章、护党章,按照党的组织原则和党内政治生活准则办事;系列重要讲话是中国特色社会主义理论体系的最新成果,是当代中国最鲜活的马克思主义,也是广大党员、干部改造主观世界和客观世界的有力思想武器。通过近期的个人学习,我感到收获很大,主要体现在以下几点:

  一、主要收获:1、提高了认识。党风关系到党的生死存亡。党有党纪,国有国法。没有规矩不成方圆,作为一个共产党员必须带头遵守党纪国法。适时在党员中组织开展两学一做活动,对于一名普通的实验室检验人员的我来讲,我理解主要基于以下目的:在我们党面临“四种风险”、“四种考验”的历史条件下,强化党员廉洁从政教育,保持党员干部思想纯洁,对保持和发杨党的先进性、纯洁性,巩固党的执政地位具有重点的基础性作用。对于让每一名共产党员在从业过程中,坚持做到廉洁从业,通过自己的勤奋努力,为全局事业的发展服务意识具有重大意义。2、武装了头脑。要遵守党纪就必须知道有些什么内容的党纪条规。党的纪律包括党的政治纪律、组织纪律等方面的内容,通过学习尤其是通过对《党章》的学习更进一步增强了宗旨意识,明确了党员的义务和责任。通过对一些具体条规内容的学习明确了作为一个共产党员必须有底线思维,不得触犯党的纪律。3、明确了目标。作为一名检验检疫系统普通的检验员,必须严格遵守党的纪律做遵纪守法的模范,同时要通过立足日常检验工作岗位,努力工作,为全实验室、全单位的事业发展添砖加瓦。二、工作中应该坚持的几点:1、要有求真的精神。求真说到底是一种觉悟、一种境界、一种品德、一种精神,是分析问题、研究问题、解决问题的有力武器。从大

  的方面讲,是科学判断新形势,准确把握规律,探求办法措施。具体到岗位来说,就是坚持把人民利益放在首位,把我们客户的利益放在收为,增强压力感和紧迫感。同时,又要看到我们良好的工作基础、各方面的优势条件,坚定信心,抢抓机遇,推实验室各项工作的不断发展。

  2、要有务实的作风。说老实话。办老实事、做实在人,即是处事为人的立身之本,也是创业干事的基本准则。一个人的能力有大小、职位有高低,但只要是踏下心来做事、实打实地做人,就能干出名堂,也就取得组织的信任,得到客户的赞誉。

  3、要有实干的行动。功成不必在我,建功必须有我。实干,是共产党人的作风;认真,是共产党人的品格。我们要继续坚持“干”字当头、“实”字为先,遇到困难不缩手,干不成功不罢手,以实干求实绩,以实干求发展。科学的决策再加上实干的行动,我们的事业就能无往而不胜。

  4、要有实际的效果。衡量工作能力的标准,主要是看实绩。只要是领导布置的任务、安排的工作,都要按时、按质、按量完成。发挥党员作用勇于担当作为对照检查材料篇3

  开展“两学一做”学习教育,关键在“做”。就是要引导广大党员在知行合一上下功夫,以知促行、以学促做,努力培养造就一支讲政治、有信念,讲规矩、有纪律,讲道德、有品行,讲奉献、有作为的合格党员队伍和一支具有铁一般信仰、铁一般信念、铁一般纪律、铁一般担当的干部队伍,为协调推进“四个全面”战略布局、加快转型升级发展提供坚强保证。

  践行“四讲四有”,是学习教育的着眼点和落脚点,要切实将“四讲四有”标准作为广大党员的自觉追求,铭记党员身份,争做合格党员。讲政治、有信念,强调的是政治合格,就是要对党忠诚,挺起理想信念的“主心骨”,做到在党言党、在党忧党、在党为党、在党爱党。讲规矩、有纪律,强调的是执行纪律合格,就是要严守党的政治纪律和政治规矩,增强组织观念、服从组织决定,知敬畏、明底线、守规矩。讲道德、有品行,强调的是品德合格,就是要明大德、

  守公德、严私德,传承党的优良作风,弘扬中华传统美德,践行社会主义核心价值观,坚守共产党人的精神高地。讲奉献、有作为,强调的是发挥作用合格,就是要践行党的宗旨,保持为民本色,敢于担当、勇于负责,在推进改革发展稳定中当标兵、作模范。“四讲四有”与好干部20字标准、“三严三实”、“四个铁一般”、忠诚干净担当等要求是内在一致的。学习教育中,每一名党员特别是党员干部都要将此铭记在心,自觉对照“四讲四有”标尺,经常衡量自己、检视自己、改造自己,树立共产党员先锋形象。

  践行“四讲四有”、做合格党员,根本是要突出政治标准,增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识。要把增强“四个意识”作为学习教育的一个根本要求来贯彻,引导广大党员主动自觉向党中央和上级党委看齐,向党的理论和路线方针政策看齐,坚决权威,维护党的领导核心,在思想上政治上行动上同以同志为的党中央保持高度一致,做政治上的明白人。每名党员都要做到中央提倡的坚决响应,中央要求的坚决照办,中央禁止的坚决杜绝,确保令行禁止、政令畅通。

  践行“四讲四有”、做合格党员,关键是要从武威实际出发,在发挥党员先锋模范作用,动员广大党员干部积极投身开放外向、工业强市、城乡融合、生态立市战略实施中敢于担当、奋发有为、建功立业。要自觉将“两学一做”学习教育与思想工作实际紧密结合起来、与落实“十三五”规划结合起来、与推进精准扶贫精准脱贫、推进外向型经济发展、项目建设和招商引资、保障改善民生和生态建设等紧密结合起来,坚定发展信心,增强机遇意识,把落脚点放在增进人民群众福祉上,以踏石留印、抓铁有痕的劲头,坚定发展思路不动摇,咬住发展目标不放松,切实将学习成效体现在完成各项重点工作上,为与全国全省一道全面建成小康社会,建设人民富裕、经济繁荣、生态良好、政治清明、社会和谐的幸福美好新武威作出新的更大的贡献。

篇三:对照材料发挥职能作用方面

  个人履职尽责剖析材料个人履职尽责剖析材料根据单位对我们职员分析评议要求遵照实事求是地从内心深处认真自我剖析的标准本着只讲缺点不讲优点只讲主观不讲客观的原则我认真对照自己平时的实际工作及思想动态进行了认真的反思深深感到自己在学习工作方面还存在不少问题与上级要求相比还相差甚远

  履职尽责对照检查材料履职尽责对照检查材料

  篇一:

  个人履职尽责剖析材料个人履职尽责剖析材料根据单位对我们职员分析评议要求,遵照实事求是地从内心深处认真自我剖析的标准,本着“只讲缺点不讲优点”“只讲主观不讲客观”的原则,我认真对照自己平时的实际工作及思想动态,进行了认真的反思,深深感到自己在学习、工作方面还存在不少问题,与上级要求相比,还相差甚远。为警示自己,修正错误,鉴知未来,以利工作,按照要求,本着无愧于组织,无愧于群众的态度,就本人在各方面存在问题自我剖析如下:

  一、存在的主要问题1.在思想作风上:

  理论学习不够深入,对理论武装头脑的紧迫性认识不足,理论学习不够重视,学习自觉性、积极性和主动性不足,存在实用主义,要用什么才去学什么,与工作关系密切的才学,与工作关系不大的少学。理想信念有所淡化,对实现共产主义远大理想的长期性、复杂性、艰巨性认识不足,对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论的精神实质学习理解不深刻,理想信念相对淡化。政治敏锐性和政治鉴别力不强,用辩证的观点分析问题的能力有待提高。对本部员工的社会主义、爱国主义和集体主义教育不够,未能牢固树立共产主义的坚定信念。对社会上存在的“共产主义渺茫论”和拜金主义、享乐主义、个人主义以及资产阶段腐朽思想批判不够,抵制不力。

  2.在工作作风上:业务知识不足,工作方法跟不上时代要求。

  一是仍然满足于上传下达的陈旧工作方法和思路,二是组织能力和管理能力欠缺,组织开展各项活动时缺乏与人沟通,使员工参与的积极性不够主动,导致工作往往达不到预期的效果。

  三是工作协调能力有待改善,对一些牵涉到其他部门的工作未能主动协调办理。

  四是工作的艺术性不够,做员工思想。作时的切入点有时把握不准,有时批评人时的方法过于简单,效果不明显,有时处理事情不够冷静,显得不够成熟。

  3.在纪律上:对工作纪律抓落实不够。执行制度有时不够严格,由于碍于情面

  乐于做和事佬,有时对本部职工中出现的问题没有大胆地进行批评,对各种违规行为处罚不力。二.今后的努力方向

  1、加强理论学习、不断提高自己的政治业务素质。一是继续学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想用基本原理联系具体实际,用唯物主义立场、观点和方法观察问题、分析问题,树立远大的理想,正确的世界观和人生观,正确处理国家、集体、个人三者之间的利益关系。二是认真学习安全法律法规,不断提高自己的法纪.观念,杜绝违章违规的行为。三是不断提高自己的管理水平,能针对不同时期的多际,提出一些有可操作性的管理办法和实施方案。带领本部员工积极进取,圆满完成不同时期的各项任务。2、改进工作作风。要从日常事务中超脱出来,经常深人基层检查指导工作,切实帮助基层解决实际问题,不能局限于听汇报、看材料,要深入实际,从中总结经验和发现问题。3、认真履行岗位职责、竭尽全力做好本职工作。一是奉先垂范,模范遵纪守法,要求员工做到的事情,自己必须先要做到,时时处处以法律法规的束自己,牢记自己肩上的责任;二是加大从严治理的力度,全面推进各项规章制度的落实执行,对所有业务环节都必须严格规范于相应的制度之下,严格按照制度和程序办事,凡违章违规操作的不管是否造成差错成损失。一经发现都要严肃处罚。三是做好本部员工思想教育工作,把各项制度落到实处,引导员

  工爱岗敬业,同时抓好法纪观念教育,形成遵纪守法的良好氛围。4、严格自律。少些应酬,多抓工作,少说空话,多干实事,尽职

  尽责,忠于职守,踏踏实实、勤勤恳恳地工作,争取对人民、对国家有更大贡献。

  篇二:

  部门履职尽责自查报告履职尽责自查报告根据教育局关于开展“履行岗位职责规范从政行为”主题教育活动的实施方案》精神,我校在第一阶段学习动员的基础上,对照岗位职责,认真开展了自查自纠工作,深入查找工作中存在的问题。现将自查工作情况报告如下:

  一、加强领导,确保组织工作和管理工作取得成效。为了认真抓好第二阶段的工作,我校成立了由姚校长为组长的自查工作领导小组。领导小组成员对照“五个方面”的自查要求,带头自查,带头征求意见,落实责任,采取自上而下的方式,先从领导班子成员查起,然后到每一位教职工,分层分级组织进行。按照权责对等的原则,逐项逐条展开自查,找出差距广泛听取意见,真诚采纳意见和建议。

  1、行政班子说职责学校行政班子成员重点自查做的不足的方面并提出整改措施。随后,讨论明确各自的岗位职责,并对职责范围进行了局部调整。会上,大家还一致认为,作为组织者、管理者,必须从传统办学观念中解放出来,增强创新意识,提高自身的管理能力和科研能力。

  2、班主任说职责班主任首先分年级组,集中围绕“带好一个班,教好每一个学生,联系好每一个家庭”来谈体会,谈师德,谈职责。大家普遍认为,班主任职责在于调查研究学生情况,了解学生的家庭情况,思想品德情况,学习情况,身体情况,以及个性心理特点、兴趣特长,做好家访工作;组织管理班级集体,班主任要依据教育方针、教育任务和学生实际情况制定本班集体建设的目标,建立班级常规,培养良好的班风,搞好班主任如下的日常组织管理工作;协调教育力量,沟通各种渠道,要负责联系和组织科任教师商讨本班的教育工作,

  协调各种活动和课业负担,联系本班家长和社会有关方面的支持、配合,共同做好学生的教育工作;要订好班主任计划,检查计划执行情况,做好总结工作。会后要求每一位班主任撰写自查自纠报告。

  3、科任教师说职责科任教师分备课组开展了履职情况汇报,开展批评和自我批评活动,然后分科组围绕“备好每一节课,上好每一节课,改好每一本作业”来谈体会,谈师德,谈职责。大家一致认为,全面实施素质教育,突出特色,是每一位教师的历史使命。

  二、加强学习,为自查工作奠定牢固的思想基础。我校把加强执行力的学习贯穿始终,召开由年级组长、教研组参加的会议,重温教育局和学校下发的相关文件的精神,深入学习《教育法》《义务教育法》、《教师法》等教育法律法规及有关文件,多渠道收集并学习好的经验和做法,牢固树立依法行政、依法办学、依法从教的观念,为自查做好了充分的思想准备。

  三、广泛宣传,发动教职工主动参与,消除教职工疑虑。我校采取多种形式的宣传活动,向教职工讲清开展这项活动的目的意义,是为了更好的为学校、为教师、为学生服务,讲明我们改进工作、把各种责任落到实处的诚心和决心,取得教职工的理解、信任和支持,以真心换真诚。

  四、集中精力,梳理现有岗位职责、责任制度。自查工作开展以后,我们在继续完善现有岗位制度的基础上,认真梳理现有的责任制度和岗位职责。梳理内容包括:

  下达给各年级组的工作任务指标;各处制定的岗位职责、工作规范、廉政建设、师德师风、绩效考核、责任追究等一系列规章制度。

  五、认真查找差距,切实做到“五对照”。我校结合家长会中群众反映的意见和建议,对照已梳理的责任制度和岗位职责,切实做到“五对照”,深入查找工作中存在的各种问题。学校领导班子主要在权责设定、依法行政、服务态度、办事效率等方面对照检查;全体教师在思想作风、工作作风、服务态度、敬业精神以及教育教学等方面对照检查。通过自查,从而找准找出我校在权责设定、依法履职、依法治教、工作规范、办事效率、责任机制、服务质量和教育教学、培训机制建立、师德师风建设等方面存在的问题和薄弱环节。

  六、广泛征求意见,促进自查工作取得成效。为了让自查取得更大成效,营造工作作风和师德师风建设的良好氛围。我校采取征求家长、教师、社会意见的方式,广泛征求意见。9月30日下午,开展了“家校携手,共创和谐”活动。向家长发放征求意见表,就依法办学、校风校纪、教风学风、学校管理、教书育人、教学成绩等方面对学校进行评价,满意率为90%。家长一致认为学校领导班子创新务实,能够高质量执行各项工作任务,创办人民满意的学校;教师队伍敬业有活力,能够高效益地落实教育教学任务。这次活动收到了良好的社会效果。十一假后,学校召开了各年级组长和部分教师座谈会,就学校和各部门学期工作计划的落实情况、日常安排的各项工作的落实情况以及勤政廉政等方面征求他们的意见。一致认为,学校能严格执行上级的政策法规,积极认真完成上级组织的各项活动,执行效力高强,常做实事、大事,特色学校建设不断出新。学校内部政令畅通,办事效率非常高,各项工作落实到位。今年教师节,校长带领部分行政人员慰问受伤教师,组织教师到秀水公园。让教师在工作之余,充分享受生活的美好。七、抓好个人自查,反思工作效果。学校还狠抓教职工的个人自查。要求每个教职工全面反思个人在依法履职、遵纪守法、师德师风、工作规范、教书育人等方面存在的问题和不足,分析原因,提出具体的整改措施。综上所述,我校严格按照XX市教育局开展此项活动的第二阶段工作要求,围绕履行职能和责任落实情况,广泛征求社会各界的意见和建议;同时对照学校相关规定及教育教学管理等方面的制度,对照各自担负的职责,对照广大群众的意见等情况进行系统的自查,找准学校、个人存在的问题和薄弱环节;并将自查的情况和征求的意见进行分析归类,对学校每个具体岗位的职责设定、责任落实的现状等进行系统梳理,提出整改措施,有效地提高了教职员工尤其是行政班子的执行力,进一步提升了办事效能,为实现学校既快又好的跨越式发

  篇三:

  个人履职尽责剖析材料履职尽责“回头看”剖析材料——张成远根据单位对我们职员分析评议要求,遵照实事求是地从内心深处

  认真自我剖析的标准,本着“事实求是”“只讲事实不讲客观”的原则,我认真对照自己平时的实际工作及思想动态,进行了认真的反思,深深感到自己在学习、工作方面还存在不少问题,与上级要求相比,还相差甚远。为警示自己,修正错误,鉴知未来,以利工作,按照要求,本着无愧于组织,无愧于群众的态度,就本人在各方面存在问题自我剖析如下:

  一、存在的主要问题在思想作风上:理论学习不够深入,对理论武装头脑的紧迫性认识不足,理论学

  习不够重视,学习自觉性、积极性和主动性不足,存在实用主义,要用什么才去学什么,与工作关系密切的才学,与工作关系不大的少学。理想信念有所淡化,对实现共产主义远大理想的长期性、复杂性、艰巨性认识不足,对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论的精神实质学习理解不深刻,理想信念相对淡化。政治敏锐性和政治鉴别力不强,用辩证的观点分析问题的能力有待提高。在纪律上:

  对工作纪律抓落实不够。执行制度有时不够严格,由于碍于情面乐于做和事佬,有时对本部职工中出现的问题没有大胆地进行批评,二.今后的努力方向

  1、加强理论学习、不断提高自己的政治业务素质。一是继续学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想用基本原理联系具体实际,用唯物主义立场、观点和方法观察问题、分析问题,树立远大的理想,正确的世界观和人生观,正确处理国家、集体、个人三者之间的利益关系。二是认真学习安全法律法规,不断提高自己的法纪.观念,杜绝违章违规的行为。三是不断提高自己的管理水平,能针对不同时期的多际,提出一些有可操作性的管理办法和实施方案。3、认真履行岗位职责、竭尽全力做好本职工作。要奉先垂范,模范遵纪守法,别人做到的事情,自己必须先要做到,时时处处以法律法规的束自己,牢记自己肩上的责任;

  4、严格自律。少些应酬,多抓工作,少说空话,多干实事,尽职尽责,忠于职守,踏踏实实、勤勤恳恳地工作,争取对人民、对国家有更大贡献。

篇四:对照材料发挥职能作用方面

  我工作30多年时间在不同岗位上工作过专业差别很大我大学毕业于原淮阴工专第一学历起点不高学的工民建专业就是今天讲的土木工程我开始分配到原淮阴市自来水公司参与筹建地面水厂建设对给排水专业一无所知成为我工作的瓶颈我没有泄气从那时起我就树立了不停地学习的勇气到实地学向身边同志请教向实践求真知短短几年时间我从一个门外汉成为这个项目总指挥得到了同济大学给排水专家教授好评因组织的重视和关怀我经历多岗位锻炼和使命无论在那里我都坚定这个行业我不熟悉不要紧只要有一颗不断学习的心就一定能够成功实践也证明无论在房地产行业从事建筑企业管理还是在城市经营或园区建设方面都取得了很好成绩得到了社会认可由于我多岗位经历和成绩2008年市委市政府从推进淮安中心城市建设的高度决定兴建淮安生态新城实现三城融合五区联动使淮安生态新城成为淮安新的行政中心文化中心体育中心成为人们宜居宜业的新福地市委抽调我具体负责筹建生态新城建设通过七年努力在各级领导和社会各界关心支持下生态新城基本框架已经建成并于去年成功举办了第十八届省运会淮安行政中心也已于今年5月份正式启用生态新城已经站在产城融合二次创业的新起点上

  对照职能职责看作用发挥好不好心得体会

  做为一名党员,在本职岗位上发挥党员的先锋模范作用,就要奉献的比别人多一点。下面是小编整理的对照职能职责看作用发挥好不好心得体会,欢迎借鉴。对照职能职责看作用发挥好不好心得体会

  宣传政策、反映民意、促进发展、疏导情绪、强基固本、推广典型……去年3月以来,我省各级人大代表积极投身双联行动,掀起了一场声势浩大的“人大代表在行动”活动。这一活动,既紧贴全省发展大局,又凸显人大代表优势,成为拓宽人大代表履职形式的有益探索,在省内外引起强烈反响,受到干部群众的广泛好评。

  联村联户为民富民行动,是省第十二次党代会适应同步建成全面小康新形势、立足加快脱贫致富步伐、着眼密切党群干群关系新要求提出的一项重大战略举措。围绕双联行动,“人大代表在行动”引导组织人大代表积极投身扶贫攻坚主战场,通过多方位、多层次、多角度展开帮扶,努力为群众办好事、办实事,在推动贫困地区发展和促进群众脱贫致富方面发挥了重要作用。它把履行代表职责与服务发展大局相结合,把帮扶贫困与自身优势相结合,把解决具体问题与促进长远发展相结合,紧跟党委部署、紧随时代步伐、紧贴群众需求,从理论到思路上进行了一次积极探索,在办法和措施上进行了一次成功实践。

  这一行动,为人大代表有效履行职责、充分发挥作用提供了优异载体。一方面,“人大代表在行动”抓住人大代表这个主体,紧紧围绕中心工作,深入贯彻群众路线,既有助于转变代表作风,增强代表的服务意识、责任意识、履职意识,也有助于更多地倾听民声、了解民情、反映民意、集中民智,进一步加强党和政府与人民群众的血肉联系。另一方面,人大代表来自各行各业,覆盖面广、带动性强,“人大代表在行动”根据代表的岗位、行业特点,分别确定不同的帮扶形式和任务,引导和支持人大代表各尽其责、各展其长,使各行各业的代表都能在活动中找到位置,发挥特长、施展作为。

  “人民选我当代表,我当代表为人民”。人大代表由人民产生、对人民负责、受人民监督,在联系群众、服务群众、组织群众、帮助群众方面有着得天独厚的优势。充分运用好这一优势,把“人大代表在行动”不断引向深入,让人大代表发挥出更大作用,必将有力促进我省与全国同步建成全面小康社会的壮丽进程。对照职能职责看作用发挥好不好心得体会

  我出生在农村,当过老师,来自基层,来自老百姓。在组织的培养下,从淮安自来水公司一名普通办事员干起,先后担任过自来水公司副经理、清江建筑安装公司副经理、淮安市中房集团淮阴房地产开发公司经理、淮安市城市建设指挥部办公室开发经营处处长、淮安市高教园区投资实业有限公司公司副总经理、淮安市高教园区管委会副主任、淮安新城投资开发有限公司总经理、淮安市新城规划建设管理办公室党委副书记、副主任、淮安生态新城党工委副书记、管委会主任等职务。30多年来的学习与工作实践,在自身不断得到锻炼与提高的同时,也深深感受到只有同党与人民的利益紧密相连,勇于担当,求真务实,才有成功的事业;只有勤奋学习,深入一线,才有光明的前途。具体来说有以下四方面体会:

  一、注重提升学习素质学习是增长知识才干的重要途径,也是创新的前提与基础。我工作30多年时间,在不同岗位上工作过,专业差别很大,我大学毕业于原淮阴工专,第一学历起点不高,学的工民建专业,就是今天讲的土木工程,我开始分配到原淮阴市自来水公司参与筹建地面水厂建设,对给排水专业一无所知,成为我工作的瓶颈,我没有泄气,从那时起我就树立了不停地学习的勇气,到实地学,向身边同志请教,向实践求真知,短短几年时间我从一个门外汉成为这个项目总指挥,得到了同济大学给排水专家教授好评,因组织的重视和关怀,我经历多岗位锻炼和使命,无论在那里我都坚定这个行业我不熟悉不要紧,只要有一颗不断学习的心就一定能够成功,实践也证明无论在房地产行业从事建筑企业管理,还是在城市经营或园区建设方面都取得了很好成绩,得到了社会认可,由于我多岗位经历和成绩,2008年市委市政府从推

  进淮安中心城市建设的高度,决定兴建淮安生态新城,实现三城融合,五区联动,使淮安生态新城成为淮安新的行政中心、文化中心、体育中心,成为人们宜居宜业的新福地,市委抽调我具体负责筹建生态新城建设,通过七年努力,在各级领导和社会各界关心支持下,生态新城基本框架已经建成,并于去年成功举办了第十八届省运会,淮安行政中心也已于今年5月份正式启用,生态新城已经站在产城融合二次创业的新起点上。从这个角度看,我的每一项正确的工作决策,每一项工作的成绩取得都是勤奋学习的结果,总结起来有四种方式进行学习。一是注重向文件学习。作为一名党员领导干部,我平时注重学习中央、省市大政方针文件,吃透政策并结合工作实际,科学指导工作沿着正确方向开展。二是向书本学习。经常学习市场经济、社会治理、产业发展、工程管理等方面知识,不断提高理论水平与业务素养。三是向同事学习。拜老领导、基层群众为师,学习他们丰富的工作经验和解决问题的方法,博采众长,集中智慧。四是向实践学习,践行一线工作法,在一线调查研究,发现问题,总结经验,不断提高自己工作能力和水平。

  二、敢于担当务实求效作为一名领导干部,必须把干事创业作为自己的本分,在难题面前,敢闯敢试,敢为人先;在矛盾面前,敢抓敢管,敢于碰硬,在风险面前,敢作敢为,敢担责任。我始终认为担当精神体现着领导干部的党性和觉悟,体现着领导干部的胸襟和勇气,也决定着领导干部职责的履行、作用的发挥、贡献的大小。“给我上”和“跟我上”两种口号和做法,就会产生截然不同的效果。因此,自我工作以来,但凡重大工作任务,我都做到靠前指挥、亲自上阵,关键节点做到亲自介入、亲自抓,遇到重大矛盾不回避、不推诿、不搪塞,主动担责,积极化解。比如在2008年生态新城建设之初,由于我们没有县区政府的专业机构,各项制度建立存在一定的滞后性,加上我们自身人员工作经验不足,在拆迁工作中引发了矛盾,甚至一度引起焦点访谈的关注,身正不怕影子斜,面对记者的实时采访,我紧紧围绕市委市政府的决策精神,耐心细致做好解释工作,成功地化解了相关矛盾。同时,我高

  度重视自身及队伍的执行力建设,执行力是衡量一个人、一个部门单位的工作力度、工作效果的重要标志之一。无论是在企业还是在机关,我觉得任何工作都不是绣花,都要讲求效率与质量,实实在在的干出来。生态新城人手少,事情多,组建一支业务过硬、勤奋敬业的干部队伍也至关重要。比如前不久生态新城顺利通过国家住房与城乡建设部专家组验收,成功成为全国首个绿色园区示范工程。在没有成功模式和成熟经验可以借鉴的情况下,生态新城七年来的建设成绩以及验收期间展现出来的强大执行力得到考核组成员一致称赞。参与验收工作的很多同志紧紧对照各项验收环节,围绕创建目标、考核指标,经常加班加点,高水平、高质量的完成了验收准备工作。做到这一点,培养人才是关键,我始终把培养人才、提高执行力作为工作中的重要内容,在全委开展锻造工程,结合各部门业务需求,有针对性开展人才培养工作,形成了一支业务过硬、勤奋敬业的干部队伍。

  三、立足本职找准定位三十多年的工作实践让我体会到,一个地方,一个单位的团结,重点是领导班子的团结,坚持党委领导是最基本的政治原则和智慧,为此,我担任生态新城管委会主任期间,我常常提醒自己要根据组织的决定和班子的分工,找准定位,坚决做到进位不越位,尽责不越权,加强团结协调,形成协作合力,对新城内重大问题都坚持集体讨论、集体决定,坚持和维护党的民主集中制原则,集思广益,不搞一言堂。对各项工作坚持严格按规章、按程序办事,不插手、干预分管领导、职能科室的正常工作,特别是对于一些工作,由于管理存在交叉,有些事情存在我和书记“共管”的现象,遇到这种情况时,我都及时向书记汇报,并力所能及的支持书记工作,在全委中间形成了正职正直,副职负责,中层忠诚,员工争先的良好氛围。此外,我还重视处理好与班子成员之间的关系,时刻牢记自己必须有容人、容事、容言的胸怀,在党工委的带领下,团结班子成员,做到统筹兼顾、抓大放小、真诚待人,鼓励班子成员讲真话、实话、积极主动做好工作。在具体工作落实上,能通过主任办公会解决的,及时听取各方意见,尊重多数同志意见,并注意采纳个别不同意见的合理成分,使大家的意见、

  建议在沟通中形成共识。在具体工作上,坚持分工负责,共同推动,对原则性强、社会敏感、群众关注度高的事情,坚持亲自督查过问,一抓到底;对常规性、程序性事务则放手给其他同志负责,真正做到了找准位、不越位、不错位、不缺位、善补位。

  四、严于律己廉洁奉公公生明,廉生威。严于律己、廉洁奉公是领导干部党性修养好,思想品德高的具体体现,也是领导干部在群众和干部职工中树立自己良好形象和威信的重要途径。多年来,我始终把强化自身建设、加强党性修养、树好自身形象作为履行职能的前提和基础,时刻提醒自己手中的权力只能用来为党和人民群众谋利益,不能为自己谋私利。我始终自觉贯彻执行中央八项规定、省委十项规定以及市委十二项规定,弘扬“多一万不富、少一万不穷、贪一万判刑、奖一万光荣”的新城“四个一万”廉政文化,坚决反对铺张浪费,减少不必要的迎来送往,始终把严以律己、廉洁奉公作为工作和生活中的拒腐防变的“防火墙”和“拦河坝”,将党的纪律和规矩内化于心、外化于行,保持高度的自觉性和警惕性,讲原则、讲规矩,低调为人,谨慎交友,分清圈子,坚决抵制饭来就吃、酒来就喝、事来就办的歪风邪气,坚决杜绝低俗的投桃报李的行为。公务接待严格按照相关规定执行,坚决做到不超标,真正做到用纪律管住言行、用原则管住操守、用制度管住小节。同时,认真履行“一岗双责”职责。坚持业务工作和党风廉政建设“两手抓,两手硬”,坚持从自身做起,严格规范自己的言行,自觉把自己置身于组织和群众的有效监督之中,严格按照法定程序处理事务,坚持重大事项民主决策制度,健全“三重一大”决策机制。在重大项目编排、重点工程实施、重要民生工程安排上按决策程序操作,坚持自下而上讨论,广泛征求意见,集体研究决策,切实提高了决策的科学性、民主性,真正做到为民,务实,清廉。回顾自己的人生历程,经历很多,感悟也很多。当前我肩负着淮安生态新城建设发展的重任,必须要殚精竭虑、鞠躬尽瘁,才能不辜负市委市政府的信任,不辜负全市人民的期盼。当前,新城快速地人口集聚,低缓的财政收入,膨胀的民生需求,是我们跨不过去的坎,

  我不会因过去的成绩而骄傲自满、裹足不前,而将以更强烈的使命感,更浓厚的责任意识去奋发进取,努力拼搏,在学习上做到学海无涯苦作舟,不断提升自己的理论水平和业务能力;在工作上做到强担当、重落实,心系群众、胸怀大局,为全市的跨越发展多做贡献;在做人方面牢记红线,守住底线,明白做人、清白为官,做一个情趣高尚、廉洁奉公的好干部。对照职能职责看作用发挥好不好心得体会

  在全党深入开展党的群众路线教育实践活动,是党的作出的一项重大部署,群众路线教育实践活动动员讲话。在7月16日厅党组召开群众路线教育实践活动动员会议以后,我站进行了专题研究和周密部署,讨论制定了《湖南省农业技术推广总站深入开展党的群众路线教育实践活动实施方案》。今天,我们召开动员会,就是贯彻落实中央和省里有关精神以及厅党组的部署要求,动员全站干部职工积极参与党的群众路线教育实践活动。从今天开始,我站教育实践活动正式启动,全面铺开。厅党组对教育实践活动高度重视,安排厅督导组第四组联系指导我站的工作,等会刘鹏飞组长还将作重要指示。我们要深刻领会,认真贯彻落实,在督导组的具体指导下,扎实有效地推进活动深入开展。下面,我先讲三点意见。

  一、提高认识,充分认识开展好教育实践活动的重大意义大家都知道,我们党之所以能够不断发展壮大,之所以能够赢得人民群众的拥护和爱戴并立于不败之地,就是因为她始终坚持群众路线,代表最广大人民群众的根本利益。当前,在世情国情党情发生深刻变化,党的使命和任务更加艰巨的新形势下,深入开展党的群众路线教育实践活动,具有重大而深远的意义。(一)开展党的群众路线教育实践活动是推进党的建设的重大实践创新。依靠自身的力量和人民群众的帮助解决自身问题,是我们党90多年来的一条宝贵经验,也是一种特有的政治优势。随着事业不断向前发展,在处理党群关系问题上,我们会常常遇到新的问题、新的挑战,并且不断地在理论和实践上进行创新。党的准确分析和把握新形势下党面临的“四大考验”、“四大危险”,作出在全党深入开展

  以为民务实清廉为主要内容的党的群众路线教育实践活动,是对以往开展集中教育实践活动成功经验的坚持和运用,是对党的优良传统的继承和弘扬,是适应新的形势任务要求,推进党的建设和中国特色社会主义的重大实践创新。党的群众路线教育实践活动将教育和引导广大党员干部牢固树立马克思主义群众观点,紧紧围绕党的中心任务,从人民群众的需要、利益、期盼出发,尊重人民群众的主体地位和自创精神,把人民群众的智慧和力量集中到党的各项事业中来,为全面建成小康社会,实现中华民族伟大复兴的中国梦提供强大动力。

  (二)开展党的群众路线教育实践活动是新时期推进现代农业发展的有力保证。当前,我省正处在传统农业向现代农业加快转型升级的关键时期,农业农村发展面临许多新情况新挑战,广大农民有许多新期待新需求。这就需要我们牢固树立群众观念,坚持一切为了人民群众,一切依靠人民群众,充分调动广大人民群众的积极性、创造性、主动性,努力破解制约农业农村经济发展的重大问题和深层次矛盾。我们必须通过群众路线教育实践活动,加快管理创新,增强发展活力,优化政务环境,增强落实政策、服务“三农”的意识和能力,增强开拓创新、科学发展的意识和能力,增强坚持原则、廉洁自律的意识和能力,从而为全面履行职责使命、更好地发挥农技推广部门职能作用奠定基础。可以说,群众路线教育实践活动,决不是一项临时性的工作,而是我们推进湖南农技推广事业发展的长远需要,是推动农业农村经济持续健康发展的有力保证。

  (三)开展党的群众路线教育实践活动是解决群众反映强烈的突出问题的重要举措。历史和现实都充分说明,党群、干群关系问题是关系党和国家兴衰存亡的重大问题。指出:“人民群众是共产党存在和发展的基础、力量和智慧的源泉。共产党最基本的一条经验是一刻也不能脱离人民群众。”当前,一些党员干部脱离群众的现象大量存在,形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风严重。这些问题,严重损害党在人民群众中的形象,严重损害党群干群关系,必须认真加以解决。从我站情况来看,总体来说,广大党员干部按照为民、务实、清廉、高效的要求,围绕粮食增产、农业增效和农民增收的中心任务,

  切实履行工作职责,加强作风建设,贯彻执行党的群众路线的情况是好的,党群干群关系是比较密切的。但也应当清醒看到,与中央和省里的要求以及人民群众的愿望相比,我们还有一些差距。因此,我们必须通过群众路线教育实践活动,认真查找问题,深刻剖析原因,拿出可行办法,真正加以解决,不断提升作风建设水平,密切党与广大人民群众的血肉联系,使我们的各项工作获得最广泛最可靠最牢固的群众基础和力量源泉,以优良的作风、过硬的素质和奋发有为的精神状态投身于农技推广事业。

  二、明确要求,准确把握群众路线教育实践活动的重点深入开展群众路线教育实践活动是一项重要的政治任务,时间紧,任务重,要求高。全站要按照站里的方案,统筹安排,精心组织,突出重点,狠抓落实、推进活动的深入开展,务求取得实效。(一)掌握指导思想。这次群众路线教育实践活动的指导思想是:以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、三个代表重要思想和科学发展观为指导,紧紧围绕保持党的先进性和纯洁性,以为民务实清廉为主要内容,以站领导班子和党员干部为重点,切实加强全体党员群众观点和群众路线教育。把贯彻落实中央八项规定和省委九项规定精神作为切入点,进一步突出作风建设。坚决反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风,着力解决群众反映强烈的突出问题,着力解决在坚持解放思想、求真务实等思想作风方面存在的突出问题,着力解决在建设廉洁政治方面存在的突出问题。切实转变思想、工作、生活作风,把一切为了群众、真心服务群众作为出发点和归宿点,为推进我省农技推广工作持续健康发展提供坚强保证。(二)明确目标任务。这次活动的目标任务就是教育引导党员、干部树立群众观点,弘扬理论联系实际、密切联系群众和批评与自我批评的优良作风,集中解决“四风”问题。做到有什么问题就解决什么问题,什么问题突出就着重解决什么问题,使党员领导干部思想进一步提高、作风进一步转变、党群干群关系进一步密切、为民务实清廉形象进一步树立。活动时间为7月上旬至10月中旬。不分阶段、不搞转段,注重抓实“学习教育,听取意见”、“查摆问题,开展批

  评”、“整改落实,建章立制”三个环节,各个环节可交叉进行。(三)把握总体要求。中央明确,这次活动的总要求是“照镜子、

  正衣冠、洗洗澡、治治病”,这个总要求立足当前、着眼长远,通俗鲜明、符合实际,具有很强的针对性和指导性。“照镜子”就是要学习和对照党章,对照廉政准则,对照改进作风要求,对照群众期盼,对照先进典型,对照中央八项规定和省委九项规定,查找宗旨意识、工作作风、廉洁自律方面的差距,敢于揭短亮丑。以什么为镜呢?要以党的基本理论为镜,以党章和党内法规为镜,以群众的期盼为镜,以先进典型为镜,以党的历史为镜,来自查自省,坚定理想信念,加强党性修养,明确改进作风的方向,弘扬党的优良传统作风,树立正确的世界观、权力观、价值观。“正衣冠”就是要按照为民务实清廉的要求,勇于正视缺点和不足,严明党的纪律特别是政治纪律,敢于触及思想,正视矛盾和问题,从自己做起,从现在改起,端正行为,树立良好的形象。要针对“照镜子”发现的差距和问题,认真进行自我教育、自我完善、自我提高。对存在的问题要有清醒深刻的认识,真正触及思想,荡涤心灵。“洗洗澡”就是要以整风精神开展批评和自我批评,不掩饰作风之短,不回避逆耳之言,认真清洗思想和行动上的“灰尘”,下决心排出身上的“毒素”、搓去身上的“污垢”,纯洁思想,端正行为,保持共产党人的政治本色。“治治病”就是要坚持惩前毖后、治病救人方针,区别情况、对症下药。要对不正之风和突出问题进行专项治理。

  (四)突出整风精神。什么是整风精神?整风精神,就是解放思想、实事求是的精神,就是认真开展批评与自我批评的精神,就是坚持真理、修正错误的精神,就是与时俱进、勇于创新的精神。以整风精神开展教育实践活动是这次活动的一个突出特点。要通过召开高质量的民主生活会,让每个党员领导干部深刻剖析根源,勇作自我批评。要从思想认识入手,寻找消极现象背后的根源。只有找到思想的“药方”,才能根治“四风”这种“顽疾”。在领导班子内部,要营造一种开诚布公、敢于揭短亮丑、崇尚真理、改正缺点、修正错误的良好氛围。自我批评坚持高标准、严要求,不护短、不遮掩、不怕丑、

  不怕痛;相互批评要坚持原则,勇于打破情面,敢于指出问题,真诚帮助提高,努力做到思想上共振、感情上共鸣、行动上共进。要严防搞形式,走过场。无论批评与自我批评,都要实事求是、出于公心、与人为善,不马虎敷衍,不文过饰非,不发泄私愤。忠言逆耳,良药苦口,对批评意见,要本着有则改之,无则加勉的态度,决不能用“批评”抵制批评,搞无原则的纷争。要坚持开门搞活动,让群众参与、让群众监督、让群众评价,切忌“自说自话、自弹自唱”。

  (五)着力解决问题。中央和省委的教育实践活动意见都明确提出,“四风”问题,重点查找和解决几个方面的突出问题。一是查找和整改在理想信念、思想意识、精神状态等方面存在的问题。主要查找是否有理想滑坡,信念动摇,思想保守,责任意识淡薄,不敢面对矛盾、遇到困难绕道走,精神懈怠、意志消沉,纪律松懈、慵懒散漫等问题。二是查找和整改在遵守党内政治生活纪律、贯彻执行民主集中制、加强班子团结等方面存在的突出问题。主要查找是否有大局意识不强,本位主义严重,热衷于搬弄是非,不讲民主、独断专行,不讲纪律、不讲规矩,拿原则作交易,以感情论是非等问题。三是查找和整改在学风、文风、会风等方面存在的突出问题。主要查找在学习理论上是否存在不愿学、不真学,在贯彻落实上是否存在习惯以文件落实文件,以会议落实会议,以讲话落实讲话,在汇报工作上是否存在报喜不报忧,讲成绩一点不漏,讲问题避重就轻等问题。

篇五:对照材料发挥职能作用方面

  发挥作用方面存在的问题及整改措施

  发挥作用方面存在的问题及整改措施篇一鲁迅先生有一句名言:“我的确时时解剖别人,然而更多的是更无情面地解剖我自己。"这种更无情面地解剖自己的勇气和态度,正是这次保先活动自我剖析阶段所提倡的不怕丑、不护短、不怕痛的精神。自去年调入求是竞舟小学以来,在各级领导的关心和同志们的支持帮助下,在学习、理论水平、政策观念等各方面都有所提高,较好地完成了本职工作。但在这次活动中,通过对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和的学习,在同志们的帮助下,我认真对照自己平时的实际工作及思想动态,进行了认真的反思,深深感到自己在学习、工作方面还存在不少问题,与上级要求相比,还相差甚远。为警示自己,修正错误,鉴知未来,以利工作,按照要求,本着无愧于组织,无愧于群众的态度,就本人在各方面存在问题自我剖析如下:一、存在问题(--)系统地理论学习不够。毛泽东思想是中国革命胜利的经验总结,是老一辈无产阶级革命家集体智慧的结晶。邓小平建设有中国特色的社会主,义理论,是毛泽东思想在新的历史条件下的继承和发展,是当代的马克思主义,内容博大精深。

  完整地、系统地把握其科学体系和精神实质,将受益无穷。搞教育工作,更需要扎实的理论基础。我本身理论根基不实,更需要用科学的理论武装自己。然而多年来不能持之以恒地坚持理论学习,特别是工作忙的时候,终日埋头于纷繁复杂的事务堆里,常用老眼光、老办法、老经验去对待和处理新问题,头疼医头,脚疼医脚,对于一些具有前瞻性、指导性的理论学习不够,理解不深。

  (二)对待工作有时只满足于认真完成学校领导交给的任务,常常只是根据学校布置的工作,说-一步走一步,开拓意识还不够,常常求稳怕乱。由于自己思想不够解放,就谈不上敢想、敢试、敢闯、敢冒,缺乏知难而上、排难而进的工作态度和果敢精神。

  (三)平时只顾忙着尽力去做好本职工作,不太注意周围发生的事情,对与自己无关的或关系不大的事还不够热心、不够主动,也没能更热情更主动地关心群众,与其他老师交流不够,没能热心地帮助周围的同志有针对性地去想办法,帮助解决实际问题。

  二、原因分析本人在各方面存在问题,原因是多方面的,有主观因素,有客观影响,有内因也有外因,但究其根本,还是主观因素在起作用。

  力行上下功夫,迅速整改,早日见效,力求在政治上有明显提高,思想上有明显进步,做好工作。

  (--)加强政治理论学习,提高自身素质。今后将进一步端正学习态度,改进学习方法,理论联系实际,抓住学习重点。实际中要像对待业务工作--样,制定出详细的政治理论学习计划,挤出时间予以落实,通过学习,不断用新知识、新文化、马列毛泽东思想、邓小平理论相结合武装自己的头脑,不断提高个人政治修养,增强分析问题解决问题,辩别是非的能力,并注意与实际结合起来,指导实际工作。

  (二)要克服时间上的困难,尽可能地更热情主动地关心群众,与其他老师多做交流,热心地帮助周围的同志分析具体情况,有针对性地去想办法,帮助解决实际问题。

  (三)作为一名共产党员,我要始终保持清醒的头脑,紧跟时代脉搏,充分发挥主观能动性,要自觉地加强党性锻炼,在工作中学会善于总结和观察,提高开拓创新意识。党性是每个党员的立身之本,婴坚持党性,加强事业观念、自律观念,要做到经常自查、自省、自警、自励。

  总之,在这次保先活动中,通过学习,加上自己找、群众提、上级点、互相帮,自己在思想深处进行了认真的反思,决心以此为契机,,提倡“从我做起"的精神,不去强调客观,高标准、严要求地从眼前做起,从自身做起,真抓实干,改进工

  作,努力使自己成为--名优秀的共产党员。篇二从市局开展“讲责任、讲奉献、讲纪律”活动心得体会活

  动以来,我认真学习了文件精神和领导重要讲话等。对照“讲责任、讲奉献、讲纪律”活动的基本要求,紧密联系个人工作和思想实际,我深刻认识到,全面开展“讲责任、讲奉献、讲纪律”活动,对转变工作作风,.提升干部职工素质,提高行政效能,优化发展环境,将起到积极的推动作用。结合学习情况和思想认识,主要有以下几个方面的心得。

  一、加强"讲责任、讲奉献、讲纪律”的作风教育活动,是烟草局健康发展的需要。好的作风纪律,对内是向心力、执行力和凝聚力,对外是影响力、竞争力和发展力,直接展示着我局全体干部职工的思想和纪律,直接体现着烟草人的素质和形象,对烟草局的长远健康发展有着重要的影响。扎实开展干部职工作风纪律整顿,对提高烟草局的管理水平,对加强干部职工的思想作风纪律建设,对推动烟草局发展方式转型、实.现跨越式发展,具有极为重要的意义。实践证明,--个部门的工作,成在作风,败也在作风;-个单位的形象,好在作风,坏也在作风;一个领导的威信,高在作风,低也在作风。因此,加强干部职工思想作风纪律建设,扎实开展干部职工思想作风纪律整顿活动,对解决干部职工思想作风纪律与科学发展、跨越发展、和

  谐发展不适应、不协调的问题具有重要作用。我们要通过开展作风纪律整顿活动,进--步转变观念、转变职能、转变作风,不断增强大局意识、服务意识、创新意识、效率意识,真正做到用心想事,用智谋事,用力干事。

  二、加强"讲责任、讲奉献、讲纪律"活动,是全面推进“卷烟上水平”的需要。

  卷烟.上水平是当前和今后一个时期烟草行业工作的基本方针和战略任务,是行业加快转变发展方式的根本要求,是促进烟草产业结构调整的关键所在,是提高行业经济运行质量和效益的必然选择。推进“卷烟上水平",迫切需要全局干部职工进一步解放思想,更新观念,开拓进取,争创--流业绩;迫切需要全局干部职工进一-步团结一一心,同舟共济,顽强拼搏,凝聚发展合力;迫切需要全局干部职工进-步转变作风,求真务实,奋发有为,加快发展步伐。更加迫切需要全局干部职工以“满腔热情、富有激情、充满智慧、奋力创新”的良好精神状态,率先争先不懈怠、持续大干不动摇,全力推动“卷烟上水平"和各项工作攀升跨越。

  三、加强"讲责任、讲奉献、讲纪律”活动,是优化乡镇发展环境的需要从一-定意义上讲,干部职工思想作风纪律决定着部门的发展的环境,影响着部门的发展的速度,左右着部门的发展的质量。全体干部职工对烟草局而言,人人关系烟草局形

  象,个个关系发展环境。-直以来,烟草局员工秉承“以马克思主义毛泽东思想,邓小平理论何“三个代表”的重要思想为行动纲领,每个人都是烟草局对外的“窗口”,每名员工都是烟草局的“形象大使”,单位职工的一言一行都是代表着烟草局的形象,单位的作风纪律涣散,对烟草局的危害散干部职工的斗志、损害党群、干群关系、影响和干扰各项工作,进而阻碍烟草事业的发展进程、贻误发展大业

  四、“讲责任、讲奉献、讲纪律"教育活动对个人而言。“讲责任”对于烟草局干部、职工来说是至关重要的。这就是“整体与部分”的辩证关系。我们都承担着相应的责任,分工明确、详细,有的工作会细化到个人,然后联系到整体,如果在一个小环节出问题,那么势必会影响到整个团队的成败,因此,作为个人而言,一定要做好自己的分内工作,加强自己的责任心,勇于承担责任,以团队的工作为中心,开展相应的工作。“讲奉献"就是在我们的工作中要不怕苦,不怕累,不挑肥拣瘦,任劳任怨,做一个默默无闻的老黄牛,切实做好为人民服务的工作最关键的是遇事不抱怨,尽自己的努力做好自己的工作,不计较一时的得失。在生活中,要勤于帮助别人,不求回报,但求心安理得,对得起自己的良心,不在小事中与别人计较,要用于吃亏,也许对于我来说是另一种磨练。三讲活动

  的本质是明确责任,核心是强化纪律,精髓是顾全大局乐于奉献。我们讲,奉献,就是在顾全大局上要勇于吃亏,吃亏就叫奉献,这也是在我们烟草局全局上下教育课程上的一个重要理论。吃亏等于奉献,但是奉献不等于吃亏,只要你舍得付出了,就一定会得到相应的回报,因为组织的眼光是雪亮的,群众的眼光是雪亮的。我们经常唱的那几句歌词“愿做革命的螺丝钉"、“放到哪里哪里亮",就是要让我们学习雷锋这样的“傻子"精神,我们学习的是雷锋这样的奉献精神,而不是让你机械思想、钻牛角尖、把智商停留在三到五岁之间的“范厨师",那不叫傻子,叫幼稚!

  “讲纪律"是最关键的一-条,俗话说:“没规矩不成方圆"一个单位,一个团队,都是由一定的制度约束之下形成的,在工作中,要严于律己,不能形成涣散的习惯,这也是对自己的一种不负责任。在生活中,说话要有礼貌,要有水平,不颠三倒四,吹毛求疵,不该说的不说,该说的要很清楚的展现的大家面前,不做拐弯抹角的人。

  总之,在道德下滑的今天,“讲责任、讲奉献、讲纪律”的教育活动是很必要、很及时的,要在全民范围内掀起“三讲"活动,是更多的人明白自己对家庭,对社会,对国家的责任,清楚奉献精神的精髓,不要把个人的得失看的很重,只有一国家的兴旺才会带动全民发展,“三讲“活动的开展,这绝不仅

  仅是在告诉我们要让我们聚在一起畅想明天的美好或者感受春天的来到,这无疑是给出了我们一一个信号,一个强烈的信号:他在提示着我们任何一个工作岗位的每--名员工,都必需敏锐的察觉并去迅速适应外界环境的变化,这是一个由资本密集型向知识密集型的转变,这是一个时代发展的必然要求,也是我们提高自身素质的必然过程。

  做讲奉献有作为的合格党员的具体标准是什么?1.道德问题始终是党员干部做人为官的首要问题。百行德为首,百业德为先。中华民族是一个有着悠久尚德传统的民族,历来讲究“道德当身,不以物惑",历来对缺失道德者持不齿的态度。我国古人对为官从政者提出了更高的道德要求和期望,将其视为做人为官的首要基本问题,强调做官必须先做人,做人必须先立德;德乃为官之本,为官须先修德。2、每个党员干部都要上好道德修养这一人生必修课。中国传统文化博大精深,其中蕴含着极为丰富的道德营养和道德力量,学习和掌握其中的思想道德精华,对于党员干部特别是领导干部加强道德修养很有益处。古人所说的“先天下之忧而忧,后天下之乐而乐"的政治抱负,“位卑未敢忘忧国"、“苟利国家生死以,岂因祸福避趋之”的报国情怀,“富贵不能淫,贫贱不能移,威武不能屈”的浩然正气,"人生自古谁无死,留取丹心照汗青”、“鞠躬尽瘁,死而后已"的献身精神等,

  都体现了中华民族的优秀传统文化和优秀道德品格,都是我们应该继承和大力弘扬的。

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