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县委办主任2022年度组织生活会4个方面对照检查材料

发布时间:2022-08-22 09:35:04 来源:网友投稿

下面是小编为大家整理的县委办主任2022年度组织生活会4个方面对照检查材料,供大家参考。

县委办主任2022年度组织生活会4个方面对照检查材料

 

 任 县委办主任 2022 年度组织生活会 4个方面对照检查材料 按照《中国共产党章程》《中国共产党支部工作条例(试行)》《中国共产党党员教育管理工作条例》等规定和县委直属机关工委关于印发《2022 年度组织生活会和民主评议党员工作实施方案》的通知要求,围绕本次组织生活会主题,我紧扣“四个对照”要求,把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,查摆自身存在的问题,全面剖析问题根源,进一步明确了今后努力的方向和整改措施。现将对照检查情况报告如下:

 一、上年度组织生活会问题整改落实情况 2021 年度组织生活会上,通过自己找、大家评、相互帮,共查摆出自己在对照合格党员标准、对照入党誓词、对照身边先进典型等 3 个方面 6 个具体问题。针对这些问题,我认真研究,有针对性地提出整改措施,明确整改时限,现已全部整改完毕。

 二、存在的主要问题 (一)在对照党中央和习近平总书记的号召和要求方面。一是理论学习思之不深、研之不透。虽然完成了对规定篇目的学习,但对一些章节的学习只是泛泛而读,满足于完成学习任务,对个别历史事件的时间脉络和历史意义还没能做到

 很好掌握,对党的历史理论体系,理解还不够系统、思考还不够深入、研究还不够透彻,在做好“历史与当下”结合文章上还有差距,主要是没有很好的将新理念、新办法、新举措等知识运用到工作实践中,理论结合实际不紧密,没有完全做到融合贯通、学以致用。二是学用结合、学以致用不够。没有很好的将新理念、新办法、新举措等知识运用到工作实践中,理论结合实际、指导实践的意识还不强,把学习成效转化为精准发力、破解难题的能力不足,在学用结合、融会贯通、守正创新上还有较大差距。比如,在平时想问题、作决策、抓工作上立足于本地、立足于具体问题的时候较多,考虑地方局部利益比较多,站在党中央和上级党委宏观大局上考虑问题还有不足。

 (二)对照贯彻落实党中央和上级党组织部署要求方面。还存在一些不足。一是担当作为、狠抓落实的主动性创造性还有差距。全区组织开展“XX 转变作风提升效率狠抓落实”专项活动中,党员干部不畏困难、迎难而上,在文明城市创建、疫情防控宣传等方面认真谋划、主动担当、持续发力,但目前取得的成效很多还是初步的、浅层的,在认识上还没有真正达到入心入脑,在行动上还没有完全达到见行见效。二是工作全局意识还未牢固树立。但服务全区改革发展大局的眼光和水平还不够,想问题、做事情往往只从自身业务出发,更多考虑自己的“一亩三分地”,大局意识和全局观念

 还有待加强。工作中相互协调配合、主动补位观念还需加强。(三)对照完成党史学习教育、专项整治、巡视巡察以及上年度组织生活会等问题整改情况方面。加强和改进民族工作专题组织生活会中党支部共查摆 4 个方面 12 个问题,党史学习教育专题组织生活会中共查摆 3 个方面 8 个问题,通过台账管理、清单化整改,目前全部整改完成。

 (四)对照人民群众的新期待方面。在落实安排部署中习惯于依照上级和文件规定按部就班开展工作,工作上有时候安于现状,满足于老经验,老办法,怕干不好出问题。比如,随着创城工作进入常态化开展新阶段,面对背街小巷脏乱等突出问题、顽疾问题、易发多发问题出现反弹趋势,在持续加强动态管理上还需久久为功,在广泛发动全体居民参与创建、支持创建方面宣传覆盖面还不够广、宣传方式创新性还不够强。

 三、存在问题的原因分析 一是理论学习有所放松。对习近平新时代中国特色社会主义思想的学习不系统、不深入,思想建党、理论建党的观念意识有待加强,对照“往深里走、往心里走、往实里走”要求还有差距,没有把握精神实质。

 二是宗旨意识有所淡薄。在实际工作中,往往满足于做好眼前的工作,对其他方面很少去想去做。

 三是进取精神有所弱化。虽然自己干事创业这股劲没有

 松,但有时工作千头万绪、冗杂繁多,想一点点来,多听听、多看看,客观地讲影响了工作效率。

 四、努力方向及整改措施 (一)不断加强学习。树立终身学习的理念,努力做到学以致用、学有所获,不断提高发现问题、分析问题、解决问题的能力。坚持理论学习和业务学习两手抓,通过全面学习,做到理论上融会贯通,思想上清楚明白,行动上落到实处,提高理论指导实践的能力。

 (二)做到绝对忠诚。牢固树立全心全意为人民服务的思想,把个人追求融入到实际工作中,严格要求自己,时刻警醒自己,做到绝对忠诚。

 (三)转变工作作风,增强服务意识。要深入实际,强化管理,有力有效开展工作。既要强化开拓意识,又要与工作实际相结合;既要体现制度管理,又要展现人文关怀。

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