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党员干部书记2022年组织生活会上个人发言稿提纲(范文推荐)

发布时间:2022-08-19 11:30:05 来源:网友投稿

下面是小编为大家整理的党员干部书记2022年组织生活会上个人发言稿提纲(范文推荐),供大家参考。

党员干部书记2022年组织生活会上个人发言稿提纲(范文推荐)

 

  目 录

 党员在 2022 年度组织生活会上的发言稿 在 2022 年国有企业专题民主生活会(组织生活会)上的发言 2022 年组织生活会“四个对照”个人发言提纲 支部书记在组织生活会上的发言提纲

 党员在 2022 年度组织生活会上的发言稿

 按照 2021 年度党支部组织生活会部署要求,本人认真学习了习近平总书记系列重要讲话精神、《中国共产党章程》等,紧紧围绕中央、省委巡视组问题和省局领导关于作风整顿工作中提到的问题以及我局巡视组发现的问题,结合当前系统开展的干部作风整顿,结合岗位职责,深入查找了我们食品流通处党支部在抓党建工作和个人在作风建设方面的问题,并对问题的原因进行了更深层次的分析,以达到自我教育、自我提高、自我完善、修正缺点的目的。

 一、存在的主要问题

 1、理论学习方面,理论功底还不够扎实。平常忙于业务性工作多,在理论学习上还存在以下三个问题。一是学习积极性不高,对理论武装头脑的紧迫性认识不足,学习不主动、不系统。二是学习不够深入,缺乏挤劲和钻劲,很多时候不求甚解、为学习而学习。三是联系实际不够紧密,运用理论指导实践的意识不强,没有充分把理论和实践紧密地联系起来,用以分析和解决问题、提高工作水平。

 2、调查研究不够深入,公仆意识和服务意识需要进一步增强。服务基层、服务群众的意识不强,到食品监管的第一线调查研究不够,对基层食品安全方面存在的突出问题、特别是近年来出现的一些新问题了解不深、不透、不够全面,在切实帮助基层

 解决热点、难点问题方面投入精力较少。

 3、有时有安于现状、自我满足的思想,工作有形式主义倾向,创新意识、开拓意识不够强。比如,在抓党建工作中,相对业务工作来说,思考党建工作不够,抓党建还远不如抓业务热心,结合还不够紧密,在业务工作繁忙时还存在“两张皮”的现象。特别是抓党建工作的思路和方法创新不足,有时局限在上级党组织要求开展的活动上。再比如,在对全处同志素质能力、业务能力特别是文字材料能力的培养上抓的不到位、培养不到位,手把手教方法、教思路、传帮带不够。还比如,在创新食品监管方式方法、总结经验等方面做的还不够,总认为在国家总局层面我们已经连续两年作了经验介绍,今年就是搞的再好总局也不会安排我们省作大会交流了,这无形中放松和降低了工作标准,导致满足现状、创新意识、开拓意识不强。

 4、工作作风方面,密切联系群众的方法还需要不断改进。同群众交心不够、关心不够,对干部职工思想状况和生活情况了解不全面,处理群众工作的方式方法需要进一步改进。主要是同党员和群众有计划的、开展经常性的谈心谈话不多、思想工作做的不实不到位。从我个人来说,还是思想认识有偏差、思想方法欠缺,总认为大家在一起共事几年,想互比较熟悉、相对比较了解,想互之间也建立起了一定的感情,都比较自觉,对我的工作也很支持,个人不会发生什么问题。这种思想想法是不对的、也是需要在今后工作努力克服和纠正的。

 5、艰苦奋斗、勤俭节约意识有待进一步加强。特别对一些细节重视不够,做得不到位,比如我们用的办公用纸以及随时关电等方面都比较随意,没有节约的思想,存在浪费现象。

 二、产生问题的原因

 1、世界观改造有所放松,理论学习抓的不够紧。一是对学习的重要性认识不足,学习理论不够深入,总认为自己主要是搞业务,经常不自觉地放松了对思想学习的要求;二是学习知识不够全面,有时走形式主义,缺乏主动性,理论学习缺乏广度和深度;三是理论联系实际不够紧密,特别是在创新性方面还比较欠缺。

 2、宗旨意识、服务意识还树得不够牢。对党的群众路线认识不深,对改造自己的世界观、人生观的重要性认识不足,深入服务对象调研不够,主动性不强,全心全意为群众服务的意识还树得不够牢。

 3、批评与自我批评开展不够。批评与自我批评落实上尚有不到位的地方,特别是自我检讨、自我反省、自我批评缺乏自觉性,同时主动听取群众的意见建议、接受群众的批评和监督也还不够。

 三、今后改进措施和努力方向

  1、要进一步加强理论学习,增强理念功底。提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力,树立科学的世界观、人生观和价值观,要以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点,以改进自己的

 工作作风和工作方式、提高工作成效为落脚点,特别要在理论联系实际、指导实践下真功夫,不断提高理论学习的效果。

 2、要进一步改进工作作风,增强宗旨意识,树立无私奉献和艰苦奋斗的精神。围绕中心抓党建、抓好党建促监管;提升服务意识,深入基层、深入群众,及时掌握了解新形势下食品安全新问题,进一步理清思路,增强工作的主动性和创新性,不断提升服务基层、服务群众的能力和水平。

 3、要进一步保持清廉洁,抓好党风廉政建设。时刻以《党章》和《廉政准则》要求自己,认真执行党风廉政建设责任制,自觉遵守廉洁自律各项规定,自觉接受党组织和群众的监督。正确对待“权钱利”,坚决反对享乐主义、奢靡之风,从小事做起,从身边做起,艰苦朴素,勤俭节约,树立党员的良好形象。

 在 2022 年国有企业专题民主生活会(组织生活会)上的发言

 “十四五”以来,国际国内形势迅速变化,外有“黑天鹅”“灰犀牛”事件高频出现,内有新冠肺炎疫情叠加挑战,我们面临的内外部竞争态势发生了翻天覆地的变化。大幅度、高烈度、快速度的变化持久而激烈,国有企业改革发展要求也随之迅速变化。

 2021 年,恰逢建党一百周年,党史学习教育贯穿全年。年初,习近平总书记在党史学习教育动员大会上的重要讲话要求全党学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行。年中,习近平总书记“七一”重要讲话激励全党在新的征程上承前启后、继往开来、再创辉煌。年末,十九届六中全会全面总结了我们党百年奋斗的重大成就和历史经验,作出了“两个确立”的重大论断,使全党团结奋斗的思想政治基础更加坚实。在这一年的学习中,我思考最多的问题就是,如何在变局中识别不变的本质,如何在变局中抓住变化的脉搏,如何在变局中开创新局。

 一年来,我严格按照公司党委相关要求,认真学习总书记系列重要讲话精神和党的十九届六中全会精神,原原本本阅读党史学习规定教材,坚持学思践悟,理论联系实际,在下沉服务中体会基层社区治理之不易,在推进“办实事”项目中不断巩固“为民情怀”。

 一年来,我解决了很多困惑,受到了很大启发。下面,我把

 本人的学习感悟向组织汇报。

 一要坚定理想信念,始终不忘初心。要牢记习近平总书记的要求,不忘初心、牢记使命,坚定对马克思主义的信仰、坚定对中国特色社会主义的信念、坚定对实现中华民族伟大复兴的信心,把对党和人民的忠诚和热爱牢记在心中、落实在行动。无论是加强党员学习,还是参与企业管理,本质上都是服务于集团整体战略,都是为了推动公司高质量发展、推动**行业供给侧改革,满足广大人民群众对美好生活的需要。回顾我的成长历程和工作经历,展望未来,作为一名国有企业的共产党员,我的理想信念也正是扎根在此。

 二要弘扬光荣传统,始终不忘本源。要牢记习近平总书记的嘱托,弘扬伟大建党精神,贯彻落实新时代党的建设总要求,以实现中华民族伟大复兴为己任,始终坚守共产党人“我将无我、不负人民”的崇高情怀,确保我们党在世界形势深刻变化的历史进程中始终走在时代前列,在应对国内外各种风险挑战的历史进程中始终成为全国人民的主心骨。结合自身工作,就是要团结干部职工,带好分管部门,服务中心工作,从而有效实现国有资产保值增值、公司发展行稳致远、员工实现个人价值。同时,持续加强科学管理,对内通过精细化内控,向管理要效益;对外通过提升运营品质,向城市发展要红利。

 三要践行时代使命,始终不忘担当。学习的目的在于应用,要通过学习,提高解决实际问题的能力。站在新发展阶段,要把

 贯彻落实习近平总书记在党史学习教育动员大会上的重要讲话精神、“七一”重要讲话精神、新发展理念和十九届六中全会精神,作为当前和今后一个时期的重要政治任务,巩固全年党史学习教育重要成果,继续推进“为民办实事”,把学习成效不断转化为工作的动力和实效。认真研究集团“十四五”规划,深入思考公司发展方向,立足分管业务,推动公司及早实现量质双升,为公司高质量发展筑牢根基,就是我本人现阶段最大的使命担当。

 四要服务发展大局,始终不忘责任。在公司改革发展进程中,我有责任和义务,把自己摆进去,要统筹综合管理(董办)工作,落实国企改革和信息化建设工作部署,构建高效运转的行政管理体系和后勤保障体系;要带头走在安全维稳第一线,多排查发现安全小隐患,勤唠叨讲出安全大道理,为生产经营构建稳定外部环境;要认真梳理法律纠纷案件,推动源头治理,健全法治体系,查补法务管理漏洞,推动化解重点应诉案件,压降新发案件数量;要加强内控审计管理,配合集团进行内部审计,主动查摆成员公司管理短板,以敢于“唱黑脸”的态度促进公司良性发展。

 纵观我们党的百年奋斗历程,其本质就是一部伟大的自我革命史、自我革新史,任斗争形势千变万化,共产党员的初心和使命永远不变,党中央的集中统一领导永远不变,“一切从实际出发、理论联系实际、实事求是”的思想路线永远不变,这就是我们党不断取得胜利的重要原因。

 唯改革者进,唯创新者强,唯改革创新者胜。当前,发展与

 困难同步交织、机遇与挑战相互激荡,站在“两个一百年”的历史交汇点,总书记指出“领导干部要胸怀‘两个大局’,一个是中华民族伟大复兴的战略全局,一个是世界百年未有之大变局,这是我们谋划工作的基本出发点”。

 在集团“加大结构调整,推进产融互动,实现跨越式发展”的背景下,作为一名国有企业党员干部,我将时刻心怀“国之大者”,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,落实集团部署,推动转型变革,立足本职岗位,明确责任担当,深入贯彻落实新发展理念,牢固树立攻坚克难的决心和信心,为公司摆脱历史包袱、实现高质量发展添砖加瓦,时刻贡献自己的力量,展现一名党员干部应有的担当。

 2022 年组织生活会“四个对照”个人发言提纲

 按照**党支部安排,本人在认真深入学习习近平总书记“七一”重要讲话和视察宁夏重要讲话精神,学习党的十九届六中全会精神,特别是《中共中央关于党的百年奋斗重大成就和历史经验的决议》等文件和辅导材料,在与其他同志谈心谈话,征求意见的基础上,认真查摆问题,剖析存在问题的原因,制订了整改措施,具体如下:

 一、存在的主要问题 (一)对照党中央和习近平总书记的号召和要求方面,联系实际进行党性分析,主要看理想信念是否坚定、“四个自信”强不强。

 一是勤学深悟上有差距。虽然能够积极参加**中心组学习、党史学习教育等集中学习活动,全面系统、及时跟进、结合实际学习习近平新时代中国特色社会主义思想在各个领域论述。但在系统把握、扩展延伸上下功夫不够,对党的创新理论学习仅仅停留在当前最新阶段,没有深入全面挖掘理论产生的背景和意义,觉得只要按照最新政策按部就班作部署、抓落实就行了,导致学的不够透彻、系统,对其中蕴含的精髓要义没有完全掌握。二是学用结合上有差距。在学习习近平新时代中国特色社会主义思想时,能够相互交流、拓宽学习方法,但在内化于心、外化于行上用心用力不够,联系实际、结合工作深层次思考少,融会贯通、

 举一反三方面有待提高。特别是站在全局的角度去思考问题、筹划工作还不够细致,对用什么方法去实践、靠什么工作去落实、以什么标准去规范,缺乏系统的思考和行动。

 (二)对照新时代合格党员标准方面,看责任担当是否坚定、斗争精神强不强。

 本人能够自觉践行党员标准,坚决维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位、维护党中央权威和集中统一领导,在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,但仍存在一些问题。一是进取精神有所下降。随着年龄的增长,进取精神有所懈怠,事业心有所下降,有时满足于现状,工作上拼劲不足、韧劲不强。面对容易解决的问题时则迅速帮助解决,而遇到复杂问题时则存在着求稳思想、畏难情绪,习惯于等一等、看一看,终因顾及太多而“绕道走”。二是斗争精神有所减弱。在贯彻落实区、市、县、乡的各项决策部署中,政治敏锐性、政治鉴别力上还不够,对一些敏感问题,特别是意识形态领域问题的复杂性认识不够,缺乏高度的警惕性和斗争性,如对一些消极负面的言论,没有从政治的高度充分认识其严重危害性,偶尔存在没及时制止并指出错误的情况。

 (三)对照入党誓词,看对党忠诚是否坚定、“两个维护”强不强。

 对照入党誓词,能够面对困难不退缩、面对矛盾不回避、面对不正之风敢斗争,确保党委、政府各项决策部署落实落细,但

 仍存在以下问题。一是锐意创新意识不够强。在工作中把新发展理念转化为谋划工作的科学方法上还有不足,在谋划宣和镇产业转型、践行高质量发展上仍有按部就班、四平八稳的思想,更多着眼于落实当下任务、完成年度目标,突破惯例、打破常规的探索和尝试相对较少。二是全局统筹站位不够高。基层工作烦乱琐碎,部分工作统筹不够好,有顾此失彼的现象。比如在组织开展人居环境卫生整治专项行动中未统筹兼顾到生态环保问题,忽略了畜禽粪污、矿山治理等问题。三履行全面从严治党仍需强化。在“一岗双责”落实上还不够到位,对分管领域和所包村党风廉政建设提原则要求多,存在只要把中心工作保质保量完成,日常工作生活中不做违法乱纪事情就好的思想,在深入指导具体措施上还不够细,导致全面从严治党责...

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