疫情停工通知员工范文10篇疫情停工通知员工范文 停工停产通知书全体员工：因受新型冠状病毒感染的肺炎疫情的影响，基于公司的实际经营情况考虑，为共度时艰，公司通知如下：自2020年月日起下面是小编为大家整理的疫情停工通知员工范文10篇,供大家参考。
篇一：疫情停工通知员工范文
停产通知书全体员工：因受新型冠状病毒感染的肺炎疫情的影响，基于公司的实际经营情况考虑，为共度时艰，公司通知如下：自 2020 年 月 日起，公司全部岗位员工停工停产。公司将依照相关法律法规及公司内部规章制度，于停工期间，在一个工资支付周期内，按劳动合同规定的标准向各位员工支付工资；超过一个工资支付周期的，向各位员工按照本市最低工资标准的 %发放工资，直至公司恢复生产。具体的复工日期及安排公司将另行通知。公司（盖章）：日 期：资源来源网络更多资源关注公众号：工程师智库
篇二：疫情停工通知员工范文
员工停工放假通知由于新型冠状病毒肺炎疫情在全球持续蔓延，多国采取了封城、封港等多种防控等措施，各行各业经济萧条。
目前，全球疫情已影响本公司正常生产经营，部分机种原物料无法进口，部分机种无法出口，部分订单已直接被消减，众多岗位开工不足或已停产，经公司研究决定，对开工不足或已停产的相关岗位人员执行停工放假决定。具体安排如下：
1﹑公司遵循《劳动法》及《劳动合同法》相关规定，严格依照《广东省工资支付条例》﹑广东高院和广东省人社厅联合发布《关于审理涉新冠肺炎疫情劳动人事争议案件若干问题的解答》及广东省人力资源和社会保障厅发布《关于积极应对新型冠状病毒感染肺炎疫情做好劳动关系相关工作的通知》之要求办理停工放假事宜。
2﹑停工放假之日自 2020 年 5 月 1 日起至 2020 年 10 月 31 日止。
3﹑自停工放假之日起，在第一个工资支付周期（停工放假 30 日内）的，公司按照员工提供正常劳动情况，支付劳动合同中约定的工资；从第二个工资支付周期开始（停工放假 30 日以后），公司按照东莞市最低工资标准的 80%支付基本生活费。
4﹑停工放假期间，公司将按照国家和广东省市有关规定支付工资或基本生活费，公司继续为员工缴纳社保及住房公积金。
5﹑停工放假期间，对停工放假的员工不再发放除上述工资或基本生活费之外的其他任何绩效奖金、津贴、福利等待遇。
6﹑停工放假期间，如有需要，公司会提前 3 日书面通知停工放假员工返回工作岗位工作。
7﹑停工放假员工从实际返回工作岗位工作之日起，恢复按正常工作状态计算工资。
8﹑涉及停工放假员工名单见本通知附表。
特此通知
MM 公司（盖章）
2020 年 4 月 30 日
篇三：疫情停工通知员工范文
板块回顾与21 年报及
22Q1 季报总结
家电行业 21 年报及 22 年一季报披露完毕。整体来看，行业在原材料成本上行、国 内疫情管控升级等影响下内销需求仍然疲软，海外市场在运费高企、俄乌冲突以及 去年高基数影响下亦难有起色，致使家电板块行情偏弱，企业经营普遍承压。我们 分别从行业景气度与主要公司经营情况对家电板块表现进行总结。
（一）家电板块表现：整体走势偏弱，企业盈利修复 板块整体行情偏弱，细分领域回调明显。年初至今中信家电板块累计跌幅 21.5%， 略微跑输沪深 300 指数 2.1pcts，在中信行业涨跌幅排名居中位置，整体表现相对偏 弱。其中各子板块亦普遍回调，白电 / 黑 电 / 厨 电 / 小 家 电 跌 幅 分 别 为 21.1%/19.1%/23.3%/19.8%。我们认为 3 月以来俄乌冲突加剧供应紧张，原材料及海 运费用仍然高企是导致本轮家电板块行情偏弱的主要原因。
估值已至历史低点，后续修复空间较大。家电板块估值自 21 年初以来持续回落，当 前已下降至 16.1 倍水平，显著低于 20.6 的历史平均值，为近五年较低点。其中白电、 黑电、小家电板块估值跌幅较大，相较 17 年以来最高点跌幅分别达到 141.9%、134.7%、 107.8%。后续估值水平修复空间较大，配置价值日益凸显。
家电行业整体承压，个股走势相对不佳。家电行业跌幅较大，细分领域普遍呈现下 跌态势。从个股看，年初至今海尔智家、美的集团、格力电器等白电龙头回调幅度 相对有限，而在集成灶、清洁电器、智能微投等景气度相对较高的赛道中，以火星 人、科沃斯、极米科技为代表的头部企业调整幅度较大，跌幅均超过 25%。同时光 峰科技、倍轻松等成长股走势亦明显偏弱，小家电中仅有飞科电器、比依股份涨幅 为正。
盈利能力方面，原材料价格持续上行导致家电行业毛利率承压明显，但 22Q1 已有 改善。
行业：家电板块自 19Q2 以来毛利率不断下滑，20/21 年整体毛利率为 23.9%/22.3%，同比分别-1.4pcts/-1.6pcts。其中，白电、厨电及小家电主要原材 料铜、铝、钢等价格仍在高位，因此毛利率水平亦持续下行，但黑电主要原材 料为面板，故毛利率波动相对不大，基本维持在 11%水平。个股：公司层面，除原材料及海运费用等外部因素外，部分公司的会计准则调整 亦使其毛利率受到影响。21 年多数企业毛利率同比下降，仅有海尔、科沃斯等少 数龙头逆势提升。但伴随原材料及海运价格逐步企稳回落，22Q1 各公司毛利率 降幅逐步收窄，说明其盈利能力已经进入修复通道。
（二）细分行业情况：空冰洗需求筑底，成长赛道景气延续 21 年以来原材料涨价拉动大家电产品价格上升，抑制终端消费需求，同时国内疫情 不断反复，部分城市实行静态管理使线下购物与物流配送不畅，空冰洗销量逐季下 滑，内销已处近年来较低水平。
空调：根据产业在线数据，自 21Q2 起空调内外销量均同比下降，除疫情扰动 外，还与多地出现极端雨水天气，导致热夏不热干扰需求有关。至 22Q1 空调 内销/外销量为 1037.8 万/952.7 万台，同比分别-1.3%/-8.0%，销量降幅逐季收窄。
考虑到国内空调渗透率尚未饱和，预计后续销量仍具较大提升空间。
洗衣机：近年来消费者对大容量、健康洗、烘干等产品的需求日益增长，同时 疫情反复背景下海外生产尚未复工，故 21 上半年行业需求旺盛，21Q1、21Q2 整体销量同比分别+30.7%、+14.4%。在高基数影响下 22Q1 销量略有下滑，内 销量/外销量为 987.9 万台/712.4 万台，同比-5.9%/-11.2%。
冰箱：疫情影响下消费者居家时间延长，尤其是 3 月以来深圳、上海、吉林等 多地疫情恶化，静态管控政策致使消费者对食物储存及保鲜意愿强烈，刺激冰 箱冰柜购置需求，22Q1 整体销量达 3967.4 万台，在 21 年同期高基数影响下仍 然同增 2.5%。
细分行业中，我们自去年伊始便长期主推的核心成长赛道即清洁电器、集成灶以及 智能微投仍然呈现较高景气度，但其增长驱动各有差异。
清洁电器：在技术突破与疫情后消费者形成较长期的清洁诉求驱动下，行业自 2020 年起迎来爆发式增长。扫地机高端新品带来的价增驱动行业规模快速增长， 2021 年销额 106.2 亿元，同增 32%，产品均价由 1800 元上涨至近 3000 元，涨 幅超过 60%。洗地机作为兼顾吸尘拖地功能的新品类需求旺盛，21 销额占比提 升 13.8pcts 至 20.0%，但伴随赛道扩容众多品牌纷纷入局，竞争加剧下行业或 将面临降价冲击。
集成灶：在成本上涨及地产景气度下行压力下，集成灶仍延续高景气度成长， 2021 年市场规模 256 亿元，同增 41%，行业呈现量价齐升态势。其中渗透率提 升逻辑下的量增驱动使得行业销量增速长期维持在两位数以上，同时高端功能 的蒸烤一体款销售占比持续提升亦拉动市场均价不断提升，价增逐渐成为推动 行业成长的重要因素，22Q1 价增贡献超过量增。
智能微投：近年来疫情催生远程办公、居家观影等新场景，用户逐渐将智能投 影作为电视的代替选项，使行业增长逐步由商用级转向消费级驱动，市场规模 持续扩容，2021 年国内销量同增 29.0%至 480.3 万台。考虑到核心芯片供给受 限，后续销量增长或将放缓，但伴随产品结构提升行业仍有望维持 20%以上增 长。竞争格局上极米以 21.2%的份额位居第一，峰米以 3.5%的份额名列第四， 考虑到激光微投普及以及光峰发力 C 端业务，未来峰米份额存有广阔拓展空间。（报告来源：未来智库）
整体来看，在多维因素扰动下家电板块整体表现偏弱，但集成灶、清洁电器及智能微投 等成长赛道依旧维持较高景气度，增长驱动逻辑持续兑现，未来有望走出独立行情，建 议持续关注。同时伴随后续疫情管控放缓，终端消费场景得到恢复，在线下重点布局的 小型按摩器龙头倍轻松等企业亦具备较强修复预期。
二、需求端：海内外事件、政策扰动需求波动
近期来看，海内外需求均受到疫情、政策等突发事件干扰波动。首先，国内市场 Q2 以 来受疫情扰动明显，其中以华东地区为主的供应链、需求以及生产端不同程度受损，建 议关注后期修复弹性。其次，当前地产政策边际宽松背景下，厨电企业中长期估值修复预期凸显，但当前估值修复预期缺乏锚，仍然推荐具备额外阿尔法的集成灶赛道。海外 市场需求因 21 年 Q2 消费补贴退散后短期承压，我们认为受损期或将维持一年左右，预 计高基数压力有望在 2022 年下半年得到缓解。
（一）疫情扰动，家电需求波动以及供应链受到影响 本轮疫情主要影响上海及其周边地区。本轮疫情与 2020 年初次爆发影响情况有所差异， 20 年疫情以华中地区点状爆发，除去疫情较为严重的湖北武汉地区封城以外，其他区域 公路交通运输、快递业务基本通畅，并且爆发时点为春节年假期间，生产活动量本身相 比往常较低。22 年本轮疫情则以东北部地区、华东地区中上海、江苏为主、广东深圳等 沿海地区偶尔零星爆发。尤其上海地区进入封控管理之后，运输供应链、消费需求以及 触达以及工厂生产近乎停滞，故本部分主要以讨论华东上海地区疫情影响为主。
上海以及周边交通物流枢纽受到影响。根据交通部数据线显示，3 月、4 月上海公路货运 量分别同比下降 6%，72%，尤其四月上海公路货运量仅为去年同期 1/3 左右。周边大型 交通枢纽，江苏、浙江亦受到影响，其中江苏部分地区亦有封控举措影响更为显著，3 月、4 月公路货运量分别同比下降 19%、48%，浙江 4 月公路货运量同比下降 10%。
上海地区快递服务 4 月近乎停滞。根据国家邮政局数据显示，4 月上海快递量仅为 2874 万件，环比减少 89%，较 20 年 2 月疫情爆发期快递量减少 80%，因此本轮疫情中上海快递服务几乎中断。江苏、浙江快递触达同样受到影响，4 月分别下降 29%、14%。
华东地区供应链条整体受阻。综合来看，从公路货运到城市快递触达，华东地区供应链 条整体受损，其中以上海地区最为严峻。而供应链通路不畅在销售终端的直接体现即为 供给不足，即使有消费需求也难以触达。
上海地区线上线下消费渠道受损，影响终端消费。自 2022 年 3 月中旬至 5 月中旬末以来， 受疫情影响上海地区居民小区、线下商铺关闭，在此期间线上、线下消费均不同程度受 损。3 月下旬开始线下门店终端陆续关闭，4 月以来线下消费渠道近乎处于停滞状态。而 线上渠道，受快递通路不畅、缺乏配送人员等影响亦大幅下滑。主要的消费渠道以居民 社区团购为主，且品类主要以果肉蔬菜等民生保障类型为主，日常消费大幅下降，例如 上海餐饮住宿、日用品类消费额 4 月同比分别下滑 69%、58%。
消费品零售总额大幅下降。从宏观层面数据来看，上海地区消费品零售总额断崖式下滑， 4 月上海消费品总额降至 717 亿，略低于 2020 年疫情期间水平，而上海消费品零售全国 占比从以往的 4%左右降至 2%。
家电销售受此轮影响有所下滑。根据国家统计局数据，3 月、4 月全国家用电器和影像器 材类当月消费同比下滑 4%、8%，我们认为其中主要受到此轮以上海、苏州为主的华东 地区疫情影响。此外，河南、河北等地 5 月初开始出现零星确诊案例，北京等地推出居 家办公、出错峰上班等政策，随着线下人流减少，疫情对于家电销售影响在 5 月或可能 进一步扩散至北京等地。但值得提出，以往年来看疫情在天气逐步炎热的 6 月之后往往 大幅减弱，因此对于疫情的干扰我们认为以 4 月、5 月为主，6 月将进入修复期，整体 Q2 对于家电消费可能在 5%-10%的影响区间。
综上来看，对于品牌厂商来说在供应链不畅、销售渠道缺失的共同影响下消费终端影响 较大，疫情封控下上海地区线下消费渠道全线受损，而供应链不畅线上渠道的需求亦无 法触达。而除需求的影响外，位于上海甚至江浙华东地区厂商在生产端也一定程度受到 疫情影响。
上海电气机器制造业生产产能大幅下降。从宏观数据来看，受疫情停工停产影响上海工 业总产值同比下滑 12.5%，下滑幅度接近 20 年疫情时期。其中，电气机械器制造业产能 大幅下降，4 月产值同比下降 70%，环比下降 63%，降幅超过 20 年疫情时期。
细分行业来看，总部或生产供应位于上海以及周边的企业影响更大。三大白电主要制造 厂商生产制造并不完全依赖华东交通枢纽故受损程度有限；集成灶厂商主要位于临近上海的浙江等地，受到一定影响；小家电中部分厂商生产端受到影响。
三大白电龙头：美的、格力、海尔总部、生产制造并不完全依赖华东地区，因此供 应端生产受损有限，此轮疫情影响主要带来的销售无法触达以及上门安装延后的影 响，此外其中美的、海尔冰箱品类在疫情中因居民囤菜需求有一定程度受益，并将 于后文中展开讨论。
集成灶：主要产商位于浙江海宁、嵊州等地，同处华东地区，供应链受到小幅影响。， 受零星疫情案例影响生产短暂收到干扰，预计生产工期影响在 7-10 天左右，更大的 影响主要来自于华东地区运输供应链不畅、安装服务延后等终端需求触达方面。根 据奥维云网数据，火星人/美大/亿田 4 月线上同比销售增速分别为-2%/-45%/-24%。
我们认为随着后续疫情缓解后，滞后需求将迎来集中修复。
小家电：小家电品牌主要分布于广东、浙江两地，包括清洁电器在内的小家电品类 主要为线上销售，上海地区 4 月至 5 月中旬受快递停滞影响所有品牌线上销售几乎 处于停滞状态，而位于上海周边的厂商如科沃斯、飞科在生产运输方面也受到一定 影响，预计生产端受到阶段性停工停产影响，后续对应修复弹性较大。
疫情期间囤货需求爆发，冰箱冰柜品类确定收益。在封控城市外卖、餐厅的纷纷关停， 抢菜、团购成为居民生活日常，肉蛋奶蔬等食物难以长期存储，冰箱冰柜储存空间的重 要性被重新认知。非封控城市群众出于疫情预防心理，各地亦纷纷进行预防性囤货。北京、杭州、南京等地均出现“囤货潮”，居民追求物资充裕的“安全感”，不少本没有做 饭习惯的居民逐渐学会在家做饭，进一步增加了对冰箱的需求。在此维度，冰箱冰柜制 造龙头海尔智家、海信家电以及美的集团一定程度受益。
上海地区冰箱冰柜销量大幅提升。上海地区冰箱销售火热，甚至出现小区团购冰箱冰柜。
根据 GFK 中怡康数据显示，从 3 月下旬开始，上海冰柜线下的销售量开始持续上涨。今 年第 13 周(3.21-3.27)冰箱冰柜销量同比上涨 48.4%，第 14 周(3.28-4.03)销售量同比提高 46.5%，第 15 周（4.4-4.10），上海线下冰柜销售额同比提高 113.2%、销量同比上涨 153.2%。
疫情期间冰箱销售热潮持续蔓延。全国范围来看，根据奥维云网数据，4 月 11 日-4 月 17 日，冰柜线下销量同比上涨 46.4%，线上销量同比上涨 31.7%。根据渠道调研，上海冰箱 冰柜需求大幅增长，冰柜处于供不应求状态。渠道反馈，上海冰柜同比增长 100%以上， 冰柜和冰箱销售比例从疫情前的 1：9 提升到现在的 1：1。
小厨电受益程度存在不确定因素。20 年疫情期间几乎为全国性质居家且大部分地区物资 物流通畅，在这种特定的情况下大范围居家催生小厨电需求爆发。我们认为此轮疫情小 家电受益程度将低于 20 年：快递无法触达居民：前文中提到供应链受疫情影响，疫情地区快递业务停滞，即使 有因疫情所催生小厨电需求，也可能因难以在期间触达而放弃购买。
本轮疫情中小厨电关注度有限：根据草根调研，本轮疫情中居民承受的更多是来自 于物资的压力，对于生活物资获取关注度高于小厨电等使用设备。
20 年因疫情购置的小厨电尚未到更新周期：客观来说，2020 年疫情中爆发的小厨电 需求存在因需求透支带来的高基数压力，此轮疫情中从线上销售数据未见明显改善。
综上我们认为小厨电整体受益并不显著，但存在细分成长品类在此轮疫情中受到高关注 如空气炸锅、电蒸锅等新晋成长品类，此部分受益标的为九阳股份、...
篇四：疫情停工通知员工范文
人员年度业绩考核责任书考核方：金山办公软件有限公司 （以下简称甲方）
被考核方：稻小壳（ 身份证号：012345678912345678 ）（以下简称乙方）
经甲、乙双方一致确认，就 20XX 年度的工程销售目标及提成奖励办法，签定以下责任书：
一、 职务：
甲方聘用乙方为工程销售总监职务，直接对总经理负责。
二：考核期限：
自 20XX 年 2 月 1 日起至 20XX 年 1 月 31 日止壹年整。
三：20XX 年度考核期内销售目标：
1、目标销售额 500 万； 四：基本薪酬及福利：
1、基本薪酬：合同期间，甲方给予乙方 15000 元/月，车辆油费补贴 2000 元/月，话费按公司发放的手机套餐费用，没有额外补贴。基本薪酬发放时间按照公司薪酬管理制度执行。
2、出差补助：依总监级出差标准执行。
五、 销售提成标准及发放办法与发放时机：
1、属公司自营工程的，以扣除部门销售费用（含差旅、接待等）后毛利 10%为部门销售提成标准。
2、属协助经销商（含国际）完成工程的，按销售额 1%为部门销售提成标准。
3、部门销售提成由乙方按本部门成员参与项目业绩表现进行二次分配（但乙方个人分配比率不得超过部门销售提成总额40%），
分配方案报总经理批准后实施。
4、销售提成以“单"为单位核算，每单工程收到 90%以上货款（最低不低于经销价成本）出厂次月发放 80%，收清全款次月发放 20%。
5、年销售额不少于 300 万，按季度分解，每季度不少于 75 万，每下降 1%扣 100 元(所扣的金额在该月结算工资的绩效与所有提成上扣取，不扣提薪）。销售额超过 500 万，按季度分解，每季度大于 125 万，按每超出 1%奖励 100 元（金额奖励在该月结算工资时一起结算）。
六：绩效考核奖惩：
1、年度任务进行月度分解，并进行月度考核，绩效合同另附。
七、 附则：
1、本责任书属于劳动合同的附件，与劳动合同互为补充； 2、本责任书约定提成标准暂定试行 1 个季度，试行期满若有新约定按新约定标准处理，无新约定按本标准执行。
3、本责任书与劳动合同具有同等效力，未尽之处以国家相关法律为准；
考 核 方：签约代表
日期:20XX 年 2 月 1 日
被考核方：
日期:20XX 年 2 月 1 日
篇五：疫情停工通知员工范文
XXX 有限公司复工方案（ 模板，企业根据实际情况完善调整 ）
根据XXX省、XX市重大突发公共卫生事件Ⅰ级响应机制和《XX市人民政府关于延迟本市企业复工和学校开学的通知》、XX市《关于企业复工和疫情防控工作的实施意见》等相关精神，以及XX市经信局《关于加强新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控有序做好工信企业开复工工作的通知》的有关规定，坚决遏制疫情蔓延势头，有序开展企业复工工作，特制定XXX有限公司复工方案，具体如下：
一、防控体系落实到位 1、成立疫情防控工作组，由总经理担任工作组总指挥，各大部门负责人及主要职能课室负责人任组员。
2、落实专门的疫情防控管控人员和工作班子，各项职责分配到人，实现网格化管理。
二、企业职工排查到位 1、建立返岗人员登记制度，对返回人员登记到人，详细记录职工身体状况、假期外出情况、与重点疫区人员接触情况等信息。
2、对于XX、XX及XX等重点疫区职工(名单附后)，重点跟踪，联系到人，要求暂不返回杭州。对提前返回人员（名单附后），要求实施14天的居家观察，由专人负责跟踪居家观察情况，并及时报告。
3、对于宿舍管理员、食堂供应单位等外协单位，实施同样的登记、跟踪和管控措施。
三、防控物资准备（分发）到位 1、在属地防控主管部门指导下，配备防护口罩、消毒液、红外测温仪等疫情防控用品。
2、向职工及时发放防控物资， 每部门（科室）发放体温计1只 ，口罩XX只，并做好登记工作。
3、防控物资由XXXX部门负责统计、分发和购买，视疫情情况，及时补充相应物资，确保有足够的防控物品，以备企业经营生产和职工健康防护使用。
四、防控措施执行到位 1、在XX期宿舍设立观察点和隔离区，自重点疫区（XX、XX及XX）返回的住宿舍职工，统一安排在XX期宿舍实施隔离观察，具体方案由XX负责，确保落实14天居家观察要求。
2、严格落实体温监测工作，所有到岗职工每天体温检测早晚两次。
a) 住宿舍职工在宿舍检测，由宿舍管理员负责。乘坐厂车职工由车长负责，自驾职工由 X 门保安负责，步行职工由 X 门保安负责。
b) 医务室负责遗漏补测和上班期间的检测。
c) 外部人员由保安负责检测。
d) 所有发现体温高于 37.5℃的人员，谢绝进入宿舍和厂区，并通知班组长及时上报总指挥，同时报当地防疫指挥部。
3、做好厂区、办公室和车辆等工作场所的通风、消毒和卫生管理，空调温度提高，场所定期消毒。
4、食堂和宿舍由于人员密集，作为重点区域管控，需制定更加详尽、完备的防控措施。
5、暂停集体早会、培训等集聚性活动，督促职工日常佩戴口罩，减少外出，宣导卫生礼仪。
6、暂停召开职工大会、开展集中培训等人员密集聚集的相关活动、赴重点疫区的商务出差等活动。
7、疫情防控期间，提倡视频和电话会议，减少不必要的外出，原则上谢绝外部供应商、客户来访。
8、加强疫情宣传力度，及时传达政府和公司相关政策、措施，不信谣、不传谣。
五、异常情况报告到位 1、对到岗人员信息表、居家观察人员表和重点疫区人员跟踪表，做到每日确认每日更新，及时上报给公司及政府相关部门。
2、对职工出现发热、咳嗽等疑似症状的，按相关规定第一时间隔离，并报当地防疫工作指挥部。
3、由XXX部门负责制定防控应急预案，实施分级防控策略。各部门发现异常情况，应第一时间向公司疫情防控领导小组报告，由疫情防控领导小组根据情况类别按规定及时采取最高可停工停产的预案措施。
六、生产计划安排到位 1、由XXX部门负责梳理企业生产订单情况，合理安排订单生
产。
2、实时确认原材料供给情况，与周边供应商保持紧密联络，确保生产需要，及时调达。
3、根据疫情发展情况，在确保疫情防控要求的前提下，及时评估人员情况，按要求落实人员，保证生产有序进行。
七、安全工作确认到位 1、复工前做好供电、供水、空调设施和电气线路的安全检查，确保水、电、气、空调正常。
2、车间、仓库做好机械设备、特种设备、工艺装备和作业环境的安全检查，确保无故障、无遗漏，职业卫生和劳动防护到位。
3、因部分职工不能及时到岗，个别需要作业资质的操作岗位，必须确认上岗职工具备有效资质。
篇六：疫情停工通知员工范文
附件 9复工通知书
（ 模板，企业根据实际情况和属地要求完善调整）
）
全体员工：
根据国务院及公司所在地方政府的复工安排，公司复工时间为2020 年 2 月【】日（“复工日”），请全体员工于复工日正常上班时间准时到公司报到；以下特定员工应自返回工作所在地自行隔离观察14 天，并提前做好返程及隔离时间安排：
（1）近两周内，有湖北、浙江温州等疫情重点地区停留、旅行、居住史的； （2）近两周内，曾接触过来自湖北、浙江温州等疫情重点地区人员并发热咳嗽的； （3）身边有新型冠状病毒感染的肺炎疑似、确诊病人，或有多名人员出现发热咳嗽等症状的； （4）其他可疑不适症状的。
如您目前处于隔离观察期间、自行隔离期间、因疫情无法返回工作地或存在发热、咳嗽等疑似症状者，无法于复工日按时上班的，请至少提前【】个工作日向公司人力资源部报备，并告知您的预计复工时间，公司将与您协商处理。
特此通知。
公司（盖章）：
日期：
年
月
日
停工停产通知书
全体员工：
因受新型冠状病毒肺炎疫情的影响，基于公司的实际经营情况考虑，为共渡时艰，公司通知如下：
自 2020 年【】月【】日起，公司全部岗位员工停工停产。
公司将依照相关法律法规及公司内部规章制度，于停工期间，在一个工资支付周期内，按劳动合同规定的标准向各位员工支付工资；超过一个工资支付周期的，向各位员工按照本市最低工资标准的 80%发放工资（或根据当地标准执行），直至公司恢复生产。
具体的复工日期及安排公司将另行通知。
公司（盖章）：
日期：
年
月
日
篇七：疫情停工通知员工范文
停工通知书范文你有见过责令停工通知书吗?你知道责令停工通知书的内容包含有哪些?下面学习啦小编给大家带来责令停工通知书范文，供大家参考!
责令停工通知书范文一
致：项目部
你项目部施工的工程，经年月日检查，发现存在重大安全隐患：根据《中华人民共和国建筑法》、《中华人民共和国安全生产法》、《建设工程安全管理条例》及工程建设强制标准条文等有关规定，现责令你项目部：立即停止部位的施工。
整改完毕后将整改情况用安全隐患整改反馈单回复报送公司，公司再组织人员进行复查合格后方可恢复施工。
特此通知。
检查人：
年月日
责令停工通知书范文二
xx 单位：
你单位 xx 工程，经查存在以下重大隐患：
根据《中华人民共和国安全生产法》、《建设工程安全生产管理条例》、《建设工程质量管理条例》等有关规定，我局现责令你单位：
□立即停止限于《复工申请书》报 申请复查。经复查并书面同意复工后方可恢复施工。
□对工地立即全面停工整改，限于年月日前整改完毕并
填妥《复工申请书》报 申请复查。经复查并书面同意复工后方可恢复施工。
(以上打勾项为唯一选项)
在此期间你单位应采取措施，防止发生安全质量事故。逾期未申请复检或未改正的，我局将按相关规定予以处罚。
xx 县公路管理局
接收人签名：
检查人签名：
年 月 日
责令停工通知书范文三
________________：
你 单 位(人)________________________________________，违反了________________________的规定,依据______________的规定,现责令你单位(人)于___年__月___日起停业整顿;予以改正。
被处罚单位人如对以上行政处罚不服,可于 60 日内向___________提起行政复议,也可于___月内向人民法院提起诉讼。
__________工商行政管理局
______年______月______日
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篇八：疫情停工通知员工范文
货产品处理规定第一条
为了保证我公司售后服务的及时性，保证退货产品的尽快处理，最大限度发减少客户质量投诉，参照《客户投诉处理作业流程》和《质量三包责任规定》等制定本规定。
第二条
本规定所称售后退货产品，包括以下内容：
（一）客户验收未接受的质量问题产品； （二）三包期维修产品； （三）客户退货冲账和质量换机产品； （四）报价维修产品； （五）我公司外调（OEM）产品； （六）电机产品，包括单独售卖或从本厂生产整机产品上拆解出来的各类电机。
第三条
对于第二条第（一）项，工程部负责将退货产品连同《客户投诉处理及检测报告》表送 5 台以上交事业部处理，并填写《客户投诉纠正与预防报告》表交事业部纠正、品管部主导跟踪。
第三条
对于第二条第（二）项，工程部先期处理完工后自行检验，合格后挂牌入仓储部按工程部要求完工时间进行喷漆等后续处理，完工后通知工程安排送、发货；对需要有检测报告返回客户的由品管部检测并出具检验报告。对于典型及重大客诉，工程部填写《客户投诉纠正与预防报告》表交事业部纠正、品管部跟踪处理。品管部经理根据客诉情况有权召集总经理和相关人员召
开专题会议。工程部有权要求相关部门协助处理相关客诉（如数量大、时间紧、有机加工要求、喷漆等），协助部门必须按工程部所定时间完成以满足客户要求。
第四条
对于第二条第（三）项，工程部根据所退产品情况作出判定，对确认不会造成库存积压的新的常规产品经品管部成品检验才能安排入库，对非常规产品和不能直接入库产品进行拆解、清洁报品管部检验，与品质相关问题处理与第三条相同。
拆解后的零件作如下处理：
（一）经检验员检验，可直接入库的零配件，工程部开手工入库单，仓储部在一个工作日内完成办理入库； （二）经检验员检验，工程部品质工程师判定可返修的零配件，工程部开单送相关事业部返修，由事业部送检并办理入库； （三）经检验员检验，工程部品质工程师判定可以作维修配件但又无法返修的零配件，由工程部自行安排，留作备用维修零配件； （四）工程部品质工程师判定只能报废的零配件，工程部按材料种类分类汇总，不定期报请财务部安排报废，财务部可邀请其他部门对工程部报废产品重新核定。
第五条
对于第二条第（四）项，产品退到维修组后，工程部经理助理在一个工作日内将《产品维修报价表》通知相关业务员传真至客户，相关事项按《产品维修报价表》内容处理，拆解出的
零件按第四条第（四）款处理。
第六条
对于第二条第（五）项，产品退回我公司后按以下方式处理：
（一）
三包维修产品，经工程部判定我公司可以处理的产品，由工程部自行维修或安排相关事业部维修，具体处理与第三条相同，相关费用由产品供应商承担； （二）
三包维修产品，经工程部判定我公司无法处理的产品，由工程部报采购部，委托采购部与相关供应协商按我公司客户要求作三包维修处理，相关费用由产品供应商承担； （三）
质量退机产品由工程部挂牌入仓储部退货仓，按正常退货作业流程处理； （四）
报价维修产品处理与第五条相同。
第七条
对于第二条第（六）项，产品退回我公司后按以下方式处理：
（一）
工程部品质工程师判断可作新电机能回用且不会形成积压的，由工程部报检入库；
（二）
我公司无法作正常产品回用的，由工程部将退货电机整理，挂牌，报品管部检验后送仓储部退货仓，按退货作业流程处理，部分产品工程部留作维修备用； （三）
报废电机与第四条有关报废内容相同； （四）
报价维修产品处理与第五条相同。
特别说明：客户委托我公司协助处理的电机，由工程部接收，直接委托采购部请相关供应商处理（三包或收费维修），以传真的形式与客户沟通。
第八条
所有退货产品的处理时间以工程部根据客户要求签署时间为准。
第九条
本规定由佛山市星光传动机械有限公司工程部负责解释，自发布之日起施行。其他有关规定与本规定不符的，以本规定为准。
篇九：疫情停工通知员工范文
安案件处理流程图 1单位名称
流程名称 治安案件处理流程 层
次 4 任务概要 治安案件处理管理 单位
公司总部
项目经理
安全工程师
项目部各班组
节点 A B C D
1
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6
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8
编 制 人：
审 核 人：
编制日期：
审核日期：
开始
治安案件 通知公安部门 进入法律程序 取证立案 移交公安部门 出据证明 配 合现 场勘察 汇报案件情况 提出公司内部处理建议及改进措施 审核 处理相关责任人及实施改进措施 存档 重大案件 保护现场（合理扣押嫌疑人）
汇报案件情况审批
治安案件处理流程图 2
单位名称
流程名称 治安案件处理流程 层
次 4 任务概要 治安案件处理管理 单位
公司
项目经理
安全工程师
班组或分包单位
节点 A B C D
编 制 人：
审 核 人：
编制日期：
审核日期：
1 单独谈话 个别取证 争议纠纷 人员分离 双方调解 送交公安部门 处罚（罚金或刑事拘留）
提出相关处理意见 否 是 存档 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 执行相关处理 结案 审核
程序询问 问题解决 开始 12 审批
