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街道党风廉政建设约谈6篇

发布时间:2022-10-26 19:15:05 来源:网友投稿

街道党风廉政建设约谈6篇街道党风廉政建设约谈 党风廉政建设集中约谈会表态发言 尊敬的组长、同志们: 首先,非常感谢纪检监察组领导对我单位进行党风廉政建设集中约谈。这既是一次集中约谈下面是小编为大家整理的街道党风廉政建设约谈6篇,供大家参考。

街道党风廉政建设约谈6篇

篇一:街道党风廉政建设约谈

廉政建设集中约谈会表态发言

 尊敬的组长、同志们:

 首先,非常感谢纪检监察组领导对我单位进行党风廉政建设集中约谈。这既是一次集中约谈,也是一堂党风廉政建设教育课,是纪检监察组对我们领导班子关心、爱护的具体体现,也是我们认真总结、反思问题、改进工作的重要契机。

 通过今天的党风廉政建设集中约谈,作为班子的“一把手”,我深感责任重大,同时也深感与组织的要求存在一定的差距,派驻纪检监察组提出的意见、建议,实事求是、全面客观,对我们坚定政治立场、严明政治纪律、理清工作思路具有十分重要的指导意义,对于这些意见、建议,我们虚心接受、照单全收,并将逐一落实整改。为此,我代表单位党组 郑重承诺: 在接下来的工作中,我们将切实增强新形势下党风廉政建设工作的责任感和使命感,深入推进全面从严治党,进一步加强作风建设、提高执行力,严明党的政治纪律和政治规矩,严格遵守党纪国法,带头接受监督,勤勤恳恳做事,清清白白做人, 重点做好以下几个方面: : 一是加强理论学习,增强政治定力。始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,把思想政治建设摆在首位,坚定不移、不折不扣贯彻落实党中央的路线方针政策和省委、市委的决策部署,以高度的政治自觉、思想自觉和行动自觉做好本职工作,坚决做到令行禁止,认真学习领会中央和省委、市委关于党风廉政建设和作风建设的系列重要讲话、文件精神,充分认识党风廉政建设和反腐败斗争的长期性、严峻性和复杂性,保持高度警醒,增强工作紧迫感和责任感,提高工作能力和业务水平,把讲政治、讲大局、讲团结落实到日常工作中去,自觉维护班子团结,确保队伍稳定。

 二是压紧靠实责任,健全廉控体系。认真落实《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》,压紧压实“两个责任”和领导干部“一岗双责”,细化责

 任分解,拧紧责任螺丝,强化政治担当、责任担当,切实做到责任落实到位、制度执行有果,进一步完善“三重一大”制度,规范执行财务管理制度,坚持以制度管人、按程序办事,严格执行民主集中制,坚持正确的选人用人导向,实现民主决策、依纪依规依法决策,坚决防范廉政风险,坚决纠正执行民主决策不规范、决策程序不严密等问题。定期组织开展党风廉政建设责任制落实情况汇报,适时约谈班子成员、各科室负责人,就其在履行党风廉政建设职责、作风建设、廉洁从政等方面存在的问题开展约谈,“自上而下”真正把主体责任担起来。突出对重点岗位和关键环节的风险排查,对重点岗位的人员适时轮岗,切实发挥廉洁风险防控在住房公积金管理工作中的推动作用,做到教育提醒在前、建章立制在前、规范约束在前,建立长效的运行机制。

 三是转变纪律作风,提高服务水平。紧密结合业务工作,在“聚光灯”下行使权力,在“放大镜”下开展工作,以纪律作风整治活动为契机,持续推进“四风”问题整治,聚焦重点整治行为,坚持以案为鉴、举一反三、以案促改、自查自纠,坚决杜绝形形色色的形式主义、官僚主义,进一步净化机关政治生态。以党务政务公开为着力点,全面规范权力运行,进一步规范“线上”“线下”公开程序和内容,提高公开的及时性和覆盖面,从源头上遏制腐败。同时,不断增强为民办事能力和水平,切实解决群众急难愁盼实际问题,把群众反映的问题、想法落到实处,提高办事效率,提高服务质量,不断优化营商环境。

 四是严于律己,以身作则。认真执行党风廉政责任制的各项要求,始终牢记党的纪律和领导干部廉洁从业若干规定有关要求,严格践行廉洁自律各项规定,贯彻落实中央八项规定精神,认真贯彻新形势下党内政治生活若干准则,严明政治纪律和政治规矩,严格请示报告制度,如实填报个人有关事项,认真执行民主集中制,强化党性党风党纪教育,持续整治“四风”问题,坚决防止不良风气反弹回潮,自觉接收各方面的监督,在严格要求自身的同时,严格要求本部门及身边的同志保持高度警惕,时刻牢记不能踩的红线坚决不踩,不能做的事坚决不做。

 日常生活中,提高自身道德和修养,思想健康,勤俭节约,言行文明,严格遵守法律法规,按规章制度办事,无论大小事,都要做到廉洁自律,秉公守法。

 以上表态发言,诚恳接受领导及同志们的监督。同时,我们也会将此次集中约谈会上纪检监察组提出的意见、建议,与党风廉政建设督查情况的反馈意见结合起来,一体推进整改和落实,努力将党风廉政建设责任靠实、工作做细、措施夯实,确保整改工作取得实效。中心党组班子及全体干部职工有决心、有信心,在纪检监察组的指导和帮助下,以扎实有效的工作举措,以求真务实的工作作风,推动各项工作持续健康发展。

 谢谢大家!

篇二:街道党风廉政建设约谈

廉政建设集体约谈会讲话汇编(4 篇)

 目录 1.在市委落实党风廉政建设党委主体责任集体约谈会上的讲话 ............ 1 2.在党风廉政建设集体约谈会上的讲话 ................................ 7 3.在落实党风廉政建设“两个责任”暨严肃换届纪律集体约谈会上的讲话 . 12 4.在全区党委履行党风廉政建设主体责任集体约谈会上的讲话 ........... 21

 在市委落实党风廉政建设党委主体责任集体约谈会上的讲话

 同志们:

 今天召开市委落实党风廉政建设党委主体责任集体约谈会,主要任务是贯彻落实中央、省委推进党风廉政建设和反腐败工作的部署要求,向各县区委和市直部门党组定目标、提要求、压责任,促使党风廉政建设党委主体责任进一步落到实处。下面,我讲三点意见。

 一、深化思想认识,把主体责任“扛在肩上” 党的十八大以来,新一届中央领导集体把党风廉政建设和反腐败斗争提到了一个新的高度,要求全党深刻认识腐败导致人亡政息的历史教训,切实解决消极腐败问题。但从实际情况看,党风廉政建设中存在的责任不清、落实不够、追究不力等问题,制约和影响着反腐败的成效。为此,党的十八届三中全会明确要求,“落实党风廉政建设责任制,党委负主体责任,纪委负监督责任,制定实施切实可行的责任追究制度”。习近平总书记在十八届中央纪委三次全会

 上指出:“为什么要强调党委负主体责任?是因为党委能否落实好主体责任直接关系党风廉政建设成效。”王岐山同志多次强调:“落实党风廉政建设主体责任和监督责任关键看行动,根本在担当。”xx 书记在省委十二届五次全会上强调:“要全面落实好党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任,用最坚决的态度、最果断的措施刷新吏治,努力在陕西营造良好的从政环境和政治生态。”这些重要论述,充分体现了党要管党、从严治党的根本要求,厘清了党委、纪委在党风廉政建设中的职责定位和责任分工,进一步说明了党风廉政建设和反腐败工作必须在党委的统一领导下进行。

 过去,一提到党风廉政建设和反腐败工作,不少人都认为这是纪委的事,一些党委(党组)书记也有“抓业务是硬任务,抓廉政是软约束”的消极思想,甚至存在“抓发展是大事实事,抓反腐是没事找事”的糊涂认识和“不出腐败是成绩,抓出腐败是问题”的错误观念。有的党委(党组)没有把党风廉政建设当成分内之事,开个会、讲个话就万事大吉了;有的疏于教育、管理和监督,放任一些党员干部滑向腐败深渊;有的领导只表态、不行动,说一套、做一套,甚至带头搞腐败;有的不敢担当、不会担当、不愿担当,导致一些群众反映的矛盾和问题长期得不到解决,引发了群体访、越级访、非正常访。这些问题在有些县区和部门比较突出,教训非常深刻。针对存在的这些问题,全市各级党委(党组)特别是主要负责人必须转变思想认识,牢固树立抓党风廉政建设是本职、不抓党风廉政建设是失职、抓不好党风廉政建设是渎职的理念,坚持“书记抓、抓书记”,种好“责任田”、打好“主动仗”,切实担负起党风廉政建设的主体责任。一是要增强责任意识。党委对党风廉政建设负主体责任,这是党章赋予的重要职责。党风廉政建设,党委不抓谁抓?各级党委(党组)决不能只重中心工作不抓党风廉政、只看发展指标不抓惩治腐败,要把党风廉政建设放在心上、抓在手上、落实在行动上,始终坚持把党风廉政建设与经济社会发展同部署、同落实、同检查、同考核,把责任负责到底。二是要增强主角意识。党委既是党风廉政建设的领导主体、落实主体,也是工作主体、推进主体,

 要把党风廉政建设作为党委的首要、直接、全面责任,当好“主角”,挑好“大梁”,常研究、常部署,抓领导、领导抓,抓具体、具体抓,切实做到守土有责、守土负责、守土尽责。三是要增强担当意识。要克服怕得罪人、不敢批评、不愿批评的老好人思想,讲党性、讲原则、讲正气,敢抓敢管、严抓严管,坚决惩治腐败行为。四是要增强自觉意识。党委(党组)要切实增强履行主体责任的政治自觉、思想自觉和行动自觉,特别是主要负责人要“既挂帅又出征”,发挥好带头、带领、带动作用,深入学习习近平总书记重要讲话精神,学习焦裕禄等先进典型,培养看齐意识,自觉践行“三严三实”,自觉接受同级纪委和群众监督,当好党风廉政建设的标杆和榜样。

 二、明确重点任务,把主体责任“抓在手中” 反腐倡廉实践表明,哪里的主体责任落实不好,哪里的党风廉政建设就会出问题;哪里的主体责任落实到位,哪里的党风廉政建设就有新进展。落实主体责任不能停留在口头上,而要落实在行动中。最近,省委、市委都出台了落实党风廉政建设党委主体责任的《意见》。各级党委(党组)一定要学习宣传和贯彻落实好《意见》精神。要坚持向中省基准看齐,健全完善横向到边、纵向到底的责任体系,明确党委领导班子的集体责任、党委主要负责人的“第一责任”、党委领导班子其他成员的“一岗双责”责任、各套班子党组及有关部门的具体责任,把责任层层传导下去,解决好党风廉政建设主体责任谁来负责、怎样负责的问题,落实好五项重点任务。

 一是选好用好干部。最近,市委正在结合贯彻落实《党政领导干部选拔任用条例》修订完善领导干部选拔任用办法,制定优秀年轻干部到基层任职挂职锻炼管理办法和干部交流使用管理办法。相关制度出台后,各级党委(党组)要认真贯彻落实,坚持正确的用人导向,探索科学的选人用人机制。要严格按照习近平总书记提出的“好干部”标准选人用人。要逐步建立“三龄一历”(年龄、党龄、工龄和学历学位)严格审查和公开查询机制,严格执行“一报告两

 评议”和领导班子定期研判制度,认真执行任前廉政法规考试、廉政谈话和拟任领导干部廉政鉴定制度,探索建立干部提名责任制度。要对超职数配备干部等问题开展专项治理,深入整治用人上的不正之风。

 二是坚决纠正损害群众利益的行为。我们党的宗旨就是全心全意为人民服务,正在开展的群众路线教育实践活动的目的也是要党员干部牢固树立群众观点,牢牢站稳群众立场,自觉践行群众路线,更好地联系服务群众。对损害群众利益的行为,我们要坚决纠正,绝不姑息。对群众路线教育实践活动中反映强烈的“四风”问题立行立改。目前,全市首批 xx 项、第二批 x 项立行立改事项已全部完成,第二批 x 项、第三批 xx 项立行立改事项正在进行,责任单位和包抓领导要列出清单、建立台账、明确责任、限期整改、逐一销号,整改结果向社会公布。要围绕纠正损害群众利益不正之风十项重点工作,建立完善纠风专项治理、案件查办、民主评议“三位一体”工作机制,切实纠正损害群众利益的行为。要重视农村基层党风廉政建设,认真落实村一级党风廉政建设责任制,加强农村“三资”管理,开展村干部任期和离任经济责任审计,全面推行《村务公开报》,严肃查处村干部违纪违法问题,切实扭转当前农村基层信访矛盾高发多发群发的态势。要切实做好信访维稳工作,开展社会稳定突出问题“百日治理”,包案解决重点信访、安全和社会稳定突出问题,切实维护好社会稳定大局。对思想不重视、工作不落实、问题不解决,导致出现重大群体访、越级访、非正常访的,必须严格追究有关县区委书记、部门党组书记的责任。要深入推进“三访五促、为民服务”活动,防范化解社会矛盾,排查解决群众合理诉求。

 三是加强对权力运行的制约和监督。今年,市委、市政府贯彻中省有关规定制定了“八项措施”,对招标投标、“三公”消费、机关单位人员招录、国有资产管理等廉政风险等级较高的权力节点加强了防控,各县区各部门要认真抓好落实。财政部门要抓紧制定完善“三公”经费、会议费使用管理和市级机关差旅费管理办法。市、县部门要全面推行权力清单制度,明确时间表和路线

 图,按期向社会公开。要不折不扣贯彻落实中省关于取消和下放行政审批项目的决定,做到“没商量、不变通”。市纪委要尽快制定今年党政主要领导向市纪委全会述廉工作方案,提交市委常委会研究,要把履行党风廉政建设主体责任作为述廉的一项重要内容,运用好述廉成果。

 四是领导和支持执法执纪机关履行职责。支持纪委监察机关依法依纪履行职责,是党委的一项重要职责,也是落实主体责任的明确要求。各级党委(党组)要积极支持纪检监察机关转职能、转方式、转作风,推动党的纪律检查工作双重领导体制具体化、程序化、制度化。要支持纪检监察机关查办腐败案件,建立重大案件查办情况汇报制度,为执纪执法机关履行职责撑腰助威。要进一步完善纪检监察机关和审计机关查处案件协作配合机制,每一项审计结果出来后必须提交纪检监察机关,由纪检监察机关把审计出的问题“翻译”出来,并提出处理意见。主要领导接到报告后,要有明确态度,任何一个环节做不到,都是失职。

 五是抓好班子带好队伍做好表率。要继续抓好群众路线教育实践活动,市县领导班子要针对查摆出的问题,认真进行整改落实,巩固好活动成果。要开好第二茬次专题民主生活会,抓好第三茬次集中轮训和集中整风,查思想、查行动、查对群众的感情和态度,使每位党员都受到教育、得到警醒、获得提高。党委(党组)书记要切实承担起党风廉政建设“第一责任人”职责,带头依法办事,带头抵制“四风”,带头管好配偶、子女、亲属和身边工作人员。

 三、强化工作措施,把主体责任“落到实处” 一分部署,九分落实。把主体责任落实到位,关键在于建立保障措施,形成抓落实工作机制。市委落实党风廉政建设党委主体责任的《意见》,从领导机制、清单机制等八个方面完善了强化落实工作机制,各级党委(党组)要进一步强化措施,层层抓好落实,形成上下贯通、逐级负责、全面落实的完整链条。

 一是加强组织领导。市委成立了落实党风廉政建设党委主体责任领导小组,由我任组长,相关市级领导任副组长,有关单位领导为成员。领导小组办公室设在市委办,与市委督查室合二为一,承担落实党风廉政建设党委主体责任的统筹协调、任务分解、检查考核等职责。各县区、各部门要参照市上做法,尽快成立相应机构,健全完善落实主体责任的领导机制,形成党委领导、全党动手、齐抓共管的反腐倡廉建设大格局。

 二是层层传导压力。各级党委(党组)落实主体责任要做到四个“主体对主体”,即主体对主体布置任务、主体对主体明确责任、主体对主体督导检查、主体对主体报告工作,把主体责任一直传导到最基层。要突出问题导向,在每年的年初,结合党风廉政建设重点任务、中心工作和群众关注的热点难点问题,列出党风廉政建设主体责任清单,并细化责任的具体内容、目标要求和主要措施。要按照“一把手负总责”和“一岗双责”的要求,及时修订完善年度《党风廉政建设责任书》,对反腐倡廉责任进行细化分解,由党委(党组)主要负责人逐级签字背书,把任务横向落实到各班子成员,纵向落实到各基层党组织,使党风廉政建设层层有责任、人人有担子。要采取定期听取汇报、不定期抽查、突击检查、专项检查和明察暗访等方式,督促党风廉政建设党委主体责任落实。每年 x 月 xx 日前,各级党委(党组)要全面总结上年度主体责任履行情况,形成专题报告,向上级党委和纪委报告党风廉政建设主体责任落实情况,并向社会公开。各级纪委要切实担负起监督责任,积极协助党委加强党风廉政建设和组织协调反腐败工作,督促相关部门落实反腐倡廉任务,经常进行检查监督,严肃查处腐败问题。

 三是开展廉政巡查。市委制定了《xx 市党风廉政巡查工作暂行办法》,将每年选取部分县区、市直部门和市属企事业单位,开展廉政巡查。今年巡查的重点是去年省委巡视组巡视过程中反馈问题比较突出的部门,市纪委要尽快拿出廉政巡查工作方案。廉政巡查要立足发现问题、形成震慑,被巡查的县区和部门要积极配合巡查工作,自觉接受监督,不回避、不遮掩、不护短,凡是巡

 查中发现的问题,都要即知即改,集中整改;凡是巡查中提出的建议,都要认真研究,及时落实;凡是巡查中发现的违纪违法问题,不管涉及到什么人,都要认真调查,严肃处理。

 四是强化考核问责。市委近期制定年度党风廉政建设党委主体责任考核细则,对党委主体责任的落实实行硬考核。初步计划分四个类别,考核评选出一类、二类、三类单位,对发生重大腐败案件受到市级以上纪检监察机关处理的,领导班子成员违纪违法受到撤职以上党政纪处分的,实行“一票否决”,直接确定为四类单位。对考核评定为三类的党委(党组),约谈其主要负责人;对评定为四类的党委(党组),按照有关规定对其主要负责人、分管领导和有关人员进行问责;对主体责任落实不力导致不正之风长期滋生蔓延,或者屡屡出现重大腐败问题而不制止、不解决的,实行“一案双查”。各县区、各部门要参照市上做法,及时修订完善考核内容和指标体系,进一步抓好考核工作。

 同志们,落实党风廉政建设主体责任是各级党委(党组)的一项政治责任,我们一定要把思想和行动统一到中央和省委的工作部署上来,统一到市委的具体要求上来,埋头苦干、狠抓落实,推动我市党风廉政建设和反腐败斗争不断取得新成效,为小康 xx、幸福 xx 建设提供坚强保证。

 在党风廉政建设集体约谈会上的讲话

 今天我们召开落实党风廉政建设主体责任集体约谈会,主要是贯彻中央、省委关于落实党风廉政建设主体责任的部署要求,传导压力和责任,指导督促主体责任的落实。下面,我讲三点意见:

 一、提高思想认识,牢牢把主体责任“放在心上”

 党的十八届三中全会明确的“两个责任”,是党中央推进新形势下党风廉政建设和反腐败斗争的重大战略决策。习近平总书记就如何贯彻主体责任多次发表重要讲话,提出...

篇三:街道党风廉政建设约谈

22 年度第一季度党风廉政建设约谈提纲 为认真贯彻落实全市领导干部警示教育大会精神,层层传导压力,以切实有效的措施做到主体责任“零拖延”、制度建设“零缺位”,以“坐不住”的责任感、“慢不得”的紧迫感、“等不起”的使命感,为 2022 年工作有效开展提供坚强的政治保障。结合今天的会议,我谈五点意见,与大家共勉。

 一、加强政治建设,始终保持政治上的清醒。学习是增长才干、提高素质的重要途径,更是做好各项工作的基础。面对经济发展新常态下,对党员干部自身能力素质的新挑战和新实践,我们干部职工要更加自觉地加强学习,不断改造自己、完善自己、充实自己、提升自己,努力提高综合素质和廉洁自律意识。结合例会学习制度,同志们要把学习党纪党规作为首要的政治任务对待,带头学习好党纪党规,深入学习《党章》《廉洁自律准则》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《纪律处分条例》《问责条例》和《党内监督条例》,要原原本本学,逐条逐句学,反反复复学,决不能满足于一般的了解和掌握,产生丝毫厌学情绪,真正把党纪党规学深、学透、学出心得。持续推进全面从严治党,切实提升政治判断力、政治领悟力、政治执行力。坚决克服因循守旧、不思进取的思想,树立迎难而上、抢抓机遇的精神;坚决克服等待观望、无功无过的

 思想,树立真抓实干、开拓创新的精神;坚决克服“等靠要”和畏难怕苦思想,树立敢闯敢干、有为有位的精神。

 二、树牢政治意识,锤炼干净担当的政治品格。要辩证地处理好三个关系:其一,自我与社会的关系。作为一名党员领导干部,要处理好与组织、与单位的关系,心中始终装着人民,装着党的事业,达到“小我”、“忘我”的境界。其二,人性与党性的关系。要用自己的党性修养,最大限度地克制自己的私心,脱离低级趣味,培养高尚人格、美好情操和凛然正气,始终顶得住歪风,耐得住艰苦,抗得住诱惑,守得住节操。其三,做人与做事的关系。要想先做事,必须先做人。做人要低调谦虚,公道正派、表里如一、豁达大度。做事要高调自信,就是不论做什么事,都要把眼光放远一点、目标定高一点,并对做成事有足够的信心。

 三、坚持正风肃纪,增强党规党纪及制度的执行力。近年来,中央和省市出台了以八项规定为重点的一系列规章制度,对公务接待、财经纪律、依法行政、重大事项报告等作出明确规定,但在执行中还是有这样那样的问题。原因虽然是多方面的,但思想重视不够、制度意识不强,对制度的学习不深、不透、不细、不实是主要原因。大家要站在全面从严治党的新形势下,静下心来、挤出时间,认真系统地学习相关规章制度,包括本单位的规章制度,要结合工作学、带着问题学、反复思

 考学,坚持学用结合,学以致用,以学促用,切实提高制度的执行力和约束力,自觉规范自己的权力运行。

 四、坚持抓早抓小,认真查改工作中存在的问题和不足。每名党员干部都要常对照、常检视、常整改,形成长效机制,要自觉强化政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识、自律意识、责任意识,激发干事创业的内生动力,构建纪律严明、作风严谨、行为规范、运转协调、廉洁高效的管理运行体制机制。要把工作岗位当成提升能力、体现人身价值追求的平台,增强紧迫感、责任感和使命感,以宽的观野、严的要求、新的思维去谋划工作、认真履职。每一位干部要有强烈的工作责任感和使命感,多谋事、多干事、干成事,在谋事中提升本领,在干事中增强能力,在干成事中锻炼成长自己。真正做到靠得住、有本事、干实事,以个人良好的风范,为供销事业添砖加瓦,营造“有为才有位,吃苦才吃香”的良好氛围。

 五、认真履职尽责,立足本职岗位担好落实“一岗双责”,认真落实全面从严治党主体责任。主体责任是政治责任,不论是领导班子成员、中层干部,还是普通干部,都要全面落实好这一政治责任。大家要结合各自实际,进一步细化全面从严治党主体责任体系,坚持精准定责、精准督责、精准追责,切实做到层层传导压力、层层落实责任。认真落实严明纪律的责任。党的纪律是党的各级组织和全体党员必须遵守的行为规则,作为党员干部必须坚持把纪律和规矩挺在前面,带头执行党的纪

 律,以“六项纪律”为尺子衡量党员、干部的行为,坚决维护纪律严肃性。要带头养成纪律自觉,严格按党章标准要求自己,知边界、明底线、守规矩,把他律要求转化为自律追求,转化为行动自觉。

 常务副县长在全县第一季度安全生产例会上的讲话 各位领导, 同志们:

 根据会议安排,现就分管领域安全生产工作作以下强调。

 一要加强重点时段安全生产。各乡镇、各部门要认真研判冬春季节安全生产工作的特点,及时落实重点时段安全生产的督促检查工作,特别是对安全生产重点部位和薄弱环节,要加强自查自纠,对发现的隐患和问题,制定整改方案,落实责任、措施、期限,整改工作务必落实见效,严防发生安全生产事故。

 二要加强项目建设安全生产。进入冬季,影响安全生产的不利气象因素增多,许多项目建设和生产单位抢工期、抢进度,发生事故的风险会增大。各项目建设单位要认真抓好项目安全生产监管工作,各乡镇、各部门要针对项目特点和薄弱环节,深入开展项目安全隐患自查,加强在建工程项目的检查,对现场管理秩序混乱、问题突出、隐患严重或不按照设计图纸和技术标准施工的工地要停工整顿,各项施工安全防护措施必须落实到位,严禁任何单位和企业危险作业施工,严防发生各类工程建筑事故。

 三要加强道路交通运输安全。临近年关,交通运输人流量不断增大,咱们县上山大沟深,冬季冰雪路面较多,车辆出行存在很大的安全隐患,县交通局、公路段、路政大队等相关职能部门要加强对山区公路和影响客运安全、事故多发危险路段、时段的巡查和监控,对易拥堵、易塌方、道路施工、事故高发等重要路段要强化路面动态监管,对发现的路基路面病害,及时组织抢修,保证车辆正常通行。要及时完善和修复好各类安全警示警告标示、安全提示牌及防护栏等安全防护设施,确保行车安全。各乡镇要加大辖区道路交通安全宣传力度,积极配合县公安交警、运管等部门抓好乡村道路运输安全管理;乡镇农村公路管理所要积极发动群众,做好对通村公路的建设养护工作;乡镇道路交通安全管理站、劝导站和农村交通安全劝导员要切实履行职责,加大乡村主干线路巡回检查力度,依法查

 处无牌无证车辆、三轮车、拖拉机、摩托车违法载人等交通违法行为,不断健全完善农村道路安全防控体系,有效预防和减少各类交通事故的发生。同时,严厉打击超限、超载、超速等违法行为,加强危险化学品运输车辆的安全管理,严格审批程序,强化上路检查,集中整治无证经营、非法改装、违规装载以及违规占道施工作业等问题,确保道路安全通畅有序。

 四要加强交通重大项目建设安 全。县交通局要建立项目安全巡查检查制度,抽调人员对县内 3 条重点公路和 x 山景区旅游公路建设项目进行经常性检查,督促施工企业落实安全生产各类规范要求,扎实开展安全生产岗位培训,全面实施安全员负责制,对项目建设各环节的安全情况进行全天候监督管理,防止各类安全事故发生。

 五要加强信访积案化解。县信访局和各有关单位要加大矛盾纠纷排查力度,紧紧围绕当前热点、难点以及涉及群众切身利益的问题,深入细致地开展排查化解活动,和群众多交流、多沟通,把影响和谐稳定的因素找出来,切实筑牢信访工作防线。尤其是上级部门交办的重点信访案件,信访局要会同各相关责任单位积极下访,全面掌握信访动态,各有关部门要认真分析原因,按政策提出解决问题的办法,确保案件及早化解,问题及早解决,保障全县社会发展大局和谐稳定。

 我就讲这么多,谢谢大家。

篇四:街道党风廉政建设约谈

廉政建设约谈工作汇报材料

 2019 年,我在 XXX 党委的正确领导下,在各位同事的大力支持下,始终以政治建设为统领开展 XX 工作,以落实党风廉政建设“两个责任”为抓手,切实履行“一岗双责”,狠抓部门思想建设、廉政建设、作风建设,各项工作全面协调稳步推进。下面我将 XXX 履行党风廉政建设落实有关情况汇报如下:

 一、以党的政治建设为统领,严格遵守政治纪律和政治规矩 坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神武装头脑,全面学习领会十九届中央纪委三次全会和省纪委九届四次全会精神,进一步树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,切实提高党风廉政建设的政治性、时代性、针对性,使自己在思想上对党风廉政建设有了更高的认识和更深刻的理解。同时经常性开展部门廉洁教育、自查自纠工作,促使部门全体人员以身作则,严守工作纪律,遵守廉洁自律各项规定,自觉抵制各种不正之风。

 二、全面落实“两个责任”,切实履行“一岗双责” 深刻认识落实“两个责任”的重大意义,切实担负起“两个责任”的重大任务,自觉当好党风廉政建设和反腐败斗争的领导者、执行者、推动者。严格要求自己,坚持廉洁自律,带头遵守组织纪律、财务纪律和工作纪律,为部门职工做出表率。收费科全体人员有坚定的政治立场和较高的政治素质,在贯彻执行党的路线方针政策上不折不扣,令行禁止,努力做好本职工作。

 三、贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神,力戒形式主义、官僚主义 围绕巩固拓展中央八项规定精神成果,力戒形式主义、官僚主义,开展纠正“四风”、作风纪律专项整治和自查自纠工作。坚决杜绝公款吃喝、超标准使用办公用房、私设“小金库”等、公车私用、私车公养等问题,在部门内营造了风清气正、干事创业的浓厚氛围。

 四、2019 年党风廉政建设工作思路和措施 一是切实维护党中央权威和集中统一领导,贯彻落实中央重大决策部署要求,践行“两个维护”,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“四个服从”,在思想上、政治上和行动上同党中央保持高度一致。二是加强政治理论知识学习,坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,夯实自身思想政治基础,筑牢反复拒变防线,不断提高自身素质,切实起到部门负责人的带头作用。三是坚持不懈抓好作风建设,充分认识党风廉政建设工作的重要性和紧迫性,加强党风廉政建设责任制的落实,把纪律教育贯穿业务工作始终,坚持常抓不懈、警钟长鸣,杜绝违法违纪现象的发生。

 五、个人廉洁自律情况 作为 XXX 主要负责人,在思想上,我牢固树立底线不能碰、红线不能越的意识,坚决把纪律和规矩挺在前面,不断强化自我约束,切实肩负起、履行好两个责任。在工作上,我认真履行岗位职责,以身作则、以上率下,自觉遵守各项规章制度,自觉接受群众监督,做到了忠诚、干净、担当、实干。生活中不讲排场,不比阔气,不用公款宴请大吃大喝,不大手大脚,不奢侈浪费,以实际行动树立一名合格党员的良好形象。

篇五:街道党风廉政建设约谈

022 年度党风廉政建设各类讲话、约谈提纲、报告资料汇编〔15 篇〕

 目录 1.在全市 2022 年党风廉政建设和反腐败斗争调研会上的讲话 ...................................................................................................... 3

 2.关于清廉国企建设的分析报告〔集团公司〕 .............. 14

 3.国有企业 2022 年党风廉政建设和反腐败工作会议上的报告 .................................................................................................... 21

 4.在 2022 年全市政府系统第一次廉政工作会议上的讲话 ............................................................................................................. 33

 5.在 2022 年财政工作暨党风廉政建设工作会议上的讲话 ............................................................................................................. 43

 6.2022 年,全州各级财政部门要重点做好 X 大方面的工作:

 ........................................................................................................ 45

 7.2022 年度第一季度党风廉政建设约谈提纲 ................. 47

 8.党支部第一季度党风廉政建设和反腐败工作报告 .... 51

 9.国企纪委书记在党风廉政建设工作会议上的讲话 .... 56

 10.2022 年第一季度党风廉政建设约谈提纲 ................... 65

 11.在 2022 年县政府廉政工作第一次会议上的讲话 .... 70

 12.国企党支部最新廉政专项党课 ....................................... 77

 13.局 2022 年党风廉政建设工作落地实施方案 ............. 94

 14.在 2022 年 X 新区党风廉政建设工作会上的讲话. 100

 15.区长在 2022 年 X 新区党风廉政建设工作会上的讲话 ............................................................................................................... 108

  在全市 2022 年党风廉政建设和反腐败斗争调研会上的讲话

 同志们: 这次我和 xx、xx 等同志一起,围绕落实〞两个责任〞,贯彻全面从严治党,把纪律挺在前面,全市党风廉政建设和反腐败斗争为什么力度逐级递减、怎么解决等问题进行调查研究。两天来,我们去了 7 个县〔区〕的 10 个乡镇。刚刚,我们又听了 5 位同志的发言,包括 xx 同志讲的意见,讲得都很好。这里,我讲几方面的意见。

 一、认真分析、准确把握当前我市党风廉政建设和反腐败斗争形势 市委、市政府领导班子坚决贯彻省委书记 xx 对 xx 工作的重要指示要求,坚持全面从严治党,坚决落实〞两个责任〞,以零容忍态度惩治腐败、狠刹〞四风〞,取得了成效。但是,我们也要看到,全市党风廉政建设和反腐败斗争工作并不平衡。去年,市纪委监委立案数同比增长 xx%,县〔区〕纪委监委立案数同比增长 xx%,县纪委监委立案数同比增长xx%。

 从这组数据来看,我们要思考一个问题,是不是我们 xx基层的问题不多、不严重呢?从实际情况看,不是这样的。去年,我市每万人举报量是 xx 件,同比增长 xx%;省纪委监

 委受理信访举报 xx 件次,同比上升 xx%,其中,举报县处级以下干部的信访量占全部信访量的 xx%。还有,省纪委监委接受越级信访举报数量 xx 件次,其中越级反映县处级以下干部的问题 xx 件次,比重高达 xx%,比 2020 年增长 xx%。也就是说,我市目前超过六成的信访举报量,七成的越级信访举报集中在县处级以下干部。这充分说明,我市人民群众对基层党员干部存在的不足反映强烈,意见特别大。

 上面是通过信访举报数据进行分析,下面再看已经查办的案件,我市的腐败问题也是触目惊心。县一级,像 xx 县,集体坍塌,被称为〞县级塌方式腐败的样本〞。乡一级,不仅贪污受贿,甚至有的乡镇干部贪污侵占补给残疾人的钱,有的连办低保都要收受贿赂。村一级,有的村干部贪污财政下拨的专项资金;有的甚至从群众〞口中夺食〞。可以说,一些腐败分子什么钱都敢贪,特别是这些腐败问题发生在群众身边,老百姓十分痛恨。

 则,我市基层特别是乡镇开展党风廉政建设和反腐败斗争的力度怎么样呢?去年,全市 92 个乡镇〔街办〕,接受信访举报件次比 2020 年增长 xx%,但是立案件次比上年下降xx%。这就是反映的问题多,而且大幅度上升,查办的案件不但没升,反倒下降了。2020 年 1 月至 2022 年 3 月,乡镇纪委查处党员干部零立案的占乡镇总数的 20%。也就是说,我市有 1/5 的乡镇在两年多时间里一个案件也没查。以上这些情况,充分说明全市乡党风廉政建设和反腐败斗争查办案件工作力度逐级递减,特别是 20%的乡镇〞上面九级风浪,

 下面纹丝不动〞。县乡村的腐败问题不解决,老百姓身边的〞苍蝇〞没人管,甚至满天飞,我们打多少〞老虎〞,人民群众也不会满意。我们常说〞郡县治、天下安〞,实践证明我们还得加上一句,〞乡村治,百姓安〞。要把 xx 党风廉政建设和反腐败斗争进行到底,就必须把反腐倡廉的每一项措施往县乡村延伸,就必须解决老百姓身边的腐败问题,不间断强化和稳固党的执政根底。

 二、紧紧牵住〞牛鼻子〞,认真落实〞两个责任〞 这次调研,我们看了 7 个县〔区〕的 10 个乡镇,有好的,有一般的,也有差的。对〞两个责任〞,有的抓实了,有的抓虚了,也有的抓偏了。xx 区 xx 镇党委就抓得比拟实。镇党委书记给我们介绍情况讲的都是具体问题、具体方法,没有仅抽象地讲〞道理〞、说〞逻辑〞。她约谈班子成员和村支部书记,不讲空话套话,而是针对每个人的实际情况谈问题、抓落实。在镇党委领导带动支持下,xx 镇纪委在两年多的时间里办了 30 起案件,在全市是最多的乡镇之一。xx县 xx 乡落实〞两个责任〞也比拟好,乡党委抓得比拟实,纪委两年多办了 24 起案件。我们调研的另外两个一般乡镇,落实〞两个责任〞具体抓手比拟少,对班子和村主干的情况也不太熟,打听〞张家长、李家短〞的主动性不够,也就是说监督的意识不强。其中一个乡镇党委书记,在汇报时抽象的概念比拟多,能谈道理,但谈不出问题和案件的具体的情况。这两个乡镇虽然也查办了一些案件,但整体工作状态、工作思路和前面两个乡镇比还有明显差距,还有待提高。

 我们在调研中还有两个比拟差的乡镇,其中一个乡镇党委书记把落实主体责任归纳为〞四个一〞〔开一次会、讲一次党课、听一次汇报、约谈一次〕,但具体管用的措施不多。我们在调研的时候,也感到看展板、看文件、看记录确实都〞很好〞,但是光有这些远远不够,最关键的是联系实际、找出问题、解决问题。现在一些地方把牵住〞牛鼻子〞都挂在嘴上了,而〞牛〞原地不动,不干活、不出力,这还是不行。形式是必要的,但是形式主义、文牍主义不能搞。落实〞两个责任〞,牵住〞牛鼻子〞,要突出抓住这么几点。

 第一个是各级党委要把主体责任牢牢扛在肩上。各级党委特别是县乡党委书记作为第一责任人,一要树牢〞强抓党建是最大政绩〞的理念,解决〞不愿抓〞的问题。xx 区 xx镇的实际情况证明,从严管党治党,不仅不会影响经济发展,而且会促进经济发展。而落实〞两个责任〞比拟差的乡镇,重经济、轻党建,结果群众不满意,抓不好党建反倒会影响经济发展。二要算好人心向背的政治账,解决〞不敢抓〞的问题。习近平总书记屡次强调,〞不得罪腐败分子,就必然会辜负党、得罪人民〞。实践证明,只有把那些横行乡里的腐败分子惩罚了,我们的基层党组织才能赢得民心,我们才能把公正正派、群众拥护的好干部选用上来,才能真正解决好发展、民生和稳定的问题。三要坚持问题导向,解决〞不会抓〞的问题。有的乡镇党委抓主体责任仍然局限于〞老三样〞,开会、讲话、发文件,制定〞两个责任〞清单也不结合实际,照抄照搬、上下一般粗。我们在调研的时候看到,

 有的县区乡镇老是在形式上下功夫,但问题到底是什么?用什么措施针对性地解决老百姓反映的问题?却不会抓。xx 镇、xx 乡的实践证明,必须具体抓,一具体就深入,作为党委书记,必须既明白道理,又会抓具体事、具体案件,解决实际问题。

 第二个是各级纪委要把监督责任做细做实。党委扛起主体责任,纪委监督执纪问责工作必须跟上。一要自觉当好党委的参谋助手,通过监督责任的落实促进主体责任的落实。纪委要主动打听〞张家长、李家短〞,认真分析信访情况,掌握当地的突出问题、党员干部的廉政情况和党风廉政建设形势,做到情况明、数字准、家底清,及时向党委报告,使党委抓党风廉政建设有的放矢。要勇于担当,发现违纪苗头就马上去管,触犯了纪律就快速处理,该谈话的谈话、该核实的核实,不怕得罪人,不当老好人,切实解决好对大问题不敢碰、小问题不当事,〞动手术〞没胆识、〞治未病〞没措施,养痈成患、放任自流等问题。二要加快〞三转〞、回归主业。在乡镇一级,纪委往往只有纪委书记一个人是专职纪检干部,其他纪委委员都兼着其他工作,力量有限。在这种情况下,乡镇纪委更要加快〞三转〞,把职责聚焦到监督执纪问责上来。三是要推进建立统一管理、集中高效的信息收集报送机制,切实减轻基层负担,按照〞特事特办、即收即办、急事急办、马上就办〞原则,对群众举报的不作为慢作为乱作为等问题,依规依纪依法作出处置,优先受理、建立台账、及时研提拟办意见。

 三是充分发挥纪委双重领导的体制优势。xx 区 xx 镇纪委之所以能在两年多的时间里办了 30 起案件,镇党委给予了坚强的领导和支持,但也不是仅靠一镇一乡之力,区纪委也给予了强有力的领导支持。他们在调查取证的过程当中,区纪委及时指导,协调相关部门给予积极支持,针对乡镇没有力量审理案件的实际,通过乡案区审,实现了查审别离,促进党的纪律检查工作双重领导体制具体化、程序化、制度化。我们要强化上级纪委对下级纪委的领导,建立健全报告工作、定期述职、约谈汇报等制度。查办腐败案件以上级纪委领导为主,线索处置和案件查办在向同级党委报告的同时必须向上级纪委报告。我们要准确理解关于双重领导体制的精神实质,提高把握政策的理论思维能力,精准把握政策实质和要求,对于已经明确规定要求的,要在贯彻落实的具体措施上积极作为、敢做善为、创新会为,对于没有规定要求的,切不可擅自创制,胡乱作为。

 四是把落实〞两个责任〞的压力层层传导下去。去年 10月之后,市纪委紧密围绕市委安排,按照省纪委要求,坚决落实监督责任,〞三转〞成效明显,很多做法是创新的,表达了大胆改革、勇于担当的精神,对市委落实主体责任形成了实实在在的强有力的工作支撑,做得很好。我们也要看到,我市各级党委、纪委还没有完全把压力和责任传导和延伸到基层特别是乡镇这个末端,还没有打通〞最后一公里〞。市纪委做得好,我们县党委、纪委怎么接过来、传导下去,还存在问题,根本原因是〞两个责任〞不落实,甚至缺失。所

 以,要全力推进全市纪检监察系统的〞三转〞工作,坚持上率下转、上下同转、内外同转,力保县乡两级监督责任下沉到底、落实到位。要强化责任追究,要看到〞动员千遍,不 如问责一次〞,认真落实〞一案双查〞等制度,对不担责、不作为,〞两个责任〞不落实的要坚决〞打板子〞。要大力加强基层纪委自身建设,在清理纪检监察队伍的同时,还要配合组织部门发现、掌握、重用一批好干部,配齐配强基层纪委力量,调动基层纪检监察干部的工作积极性和兴趣。

 三、坚持〞老虎〞〞苍蝇〞一起打,切实解决发生在群众身边的腐败问题 〞蝇贪〞成群,其害如〞虎〞。我们要一直不间断保持〞三个高压态势〞,紧密结合基层实际,切实解决发生在群众身边的腐败问题,让基层群众真正感受党风廉政建设和反腐败斗争带来的实际成效。

 第一个是在全市开展大起底、大排查。市纪委已经对反映市管干部的问题线索进行了大起底大排查,这项工作抓得很好、很及时。对排查问题线索的处置,突出了谈话函询,其比例由以往的xx%提高到了xx%。也就是说,过去只有xx%的问题线索涉及的干部被约谈、被提醒、被打招呼,这次通过案件线索的起底排查,比重上升到了 xx%。我们明确了责任分工、路线图、时间表等等,这充分表达了抓早抓小,充分表达了对干部的关心保护。以后,要把问题线索起底排查作为一项制度性安排,长期坚持下去。市、县、乡都要结合实际,按照市委、市纪委的要求,对问题线索进行起底排查,

 摸清底数、分类处置。市纪委也要统筹安排、做好指导、全面推进,层层抓实强抓。

 第二个是进一步加强案件查办力度,力保做到事事有回音,件件有着落。我们要着力解决〞上面九级风浪,下面纹丝不动〞问题,各级党委要高度重视,各级纪委特别是县、乡各级纪委要按照〞三转〞要求,专司其职,把工作精力集中到监督执纪问责第一线,把工作力量聚集到基层反腐败斗争最前沿,坚持以零容忍态度严肃查处违纪违法案件,决不能放任自流、群蝇成虎。从这几天调研的县区、乡镇的情况来看,对群众反映强烈的问题,要采用坚决有力措施认真解决,一定要做到事事有回音,件件有着落。这个任务是很艰巨的,这可不是开一次会,讲一次党课,听一次汇报就能解决的问题。什么叫抓实,解决问题就抓实了。

 三是进一步探索县乡两级纪律检查体制机制改革。这方面,我们要力争先走一步。要紧密结合实际,认真落实〞两个为主〞和〞两个全覆盖〞的要求,积极研究落实各级纪委特别是县乡纪委的职责定位、工作方式和作风转变等问题。要坚持完善体制机制。目前,全市超过一半的县直单位没有设置纪检机构,存在监督空白和盲区。我们一方面要乐于探索符合基层实际的运...

篇六:街道党风廉政建设约谈

22 年第一季度党风廉政建设工作情况报告及约谈提纲 6 篇汇编

 目

 录

 1.党支部第一季度党风廉政建设工作情况汇报 2 2.党组 2022 年第一季度党风廉政建设工作情况报告(局机关)4 3.2022 年第一季度党风廉政建设工作情况报告及约谈提纲 11 4.党支部第一季度党风廉政建设工作情况汇报 11 5.党组 2022 年第一季度党风廉政建设工作情况报告(局机关)13 6.2022 年第一季度党风廉政建设约谈提纲 16

 党支部第一季度党风廉政建设工作情况汇报

 2022 年第一季度,xx 党支部坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻 xxxx 纪委 xxx 届xxx 次全会精神,严格执行党风廉政建设责任。现将有关情况报告如下:

 一、加强组织领导,全面贯彻落实党风廉政建设责任

 制 一是加强领导,机制到位。xx 党支部高度重视党风廉政建设工作,认真落实党风廉政建设责任制,形成齐抓共管的工作机制。二是细化任务,责任到位。根据领导班子成员分工情况,把责任分解到班子成员,细化落实到具体人员,支部书记认真履行职责范围内党风廉政建设第一责任人职责,对党风廉政责任制的落实高度重视,经常听取汇报,定期分析研究,不断督促检查。

 二、注重宣传教育,不断夯实党风廉政建设工作基础 注重从加强教育、筑牢防线入手,把落实党风廉政宣传教育工作当作加强反腐倡廉建设和提高干部作风建设的一项基础性、经常性工作抓实抓好。一是注重廉政教育。组织全体党员干部认真收看了《xxx》《xxxx》;再次学习《xxxx》《xxxx》,组织开展学习讨论交流活动,领会新精神,掌握新要求、新标准。二是营造廉政氛围。组织党员干部学习观看 xxxx 纪委监委制作的《xxx》警示教育片、《xxxx》和《xxxxx》,倡导廉政过节,做到警钟长鸣,引导党员干部汲取教训,引以为戒。三是夯实廉政基础。按照要求组织召开党史学习教育总结会、党史学习教育专题民主生活会。联合 xx 党支部、xxxx 党支部、xx 党支部在xxx 开展“xxx”主题党日活动。按时召开 2021 年度组织生活会、开展民主评议党员工作。组织全体党员到 xxx 开展

 “xxxxx”主题党日活动。

 三、下一步工作计划 进一步强化政治意识、责任意识、规矩意识、纪律意识。自觉做到心有所畏、言有所戒、行有所止,自觉打扫政治灰尘,净化思想灵魂,涵养好党内政治生态,推动全面从严治党向纵深推进。一是加强学习教育。认真组织全体党员干部学习中央“八项规定”、把持续加强党风廉政建设同反腐败工作相结合,加强干部队伍自身建设。二是落实“两个责任”。自觉履行好对党风廉政建设的全面领导责任和主要负责人的第一责任人责任;班子其他成员根据工作分工,履行好职责范围内党风廉政建设的责任。三是强化追究问责。坚持抓早抓小、防微杜渐,对党员干部身上的问题早发现、早提醒、早教育、早纠正,防止小问题变成大问题。

 党组 2022 年第一季度党风廉政建设工作情况报告(局机关)

 2022 年第一季度,市人防局党组坚持以 xxx 新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻 xx 届中纪委、十三届省纪委四次全会精神,全面落实十三届市纪委五次全会工作部署,严格执行党风廉政建设责任制,有力推进了

 全办党风廉政建设和反腐败工作。现将有关情况报告如下:

 一、深入开展学习教育。

 局党组采取领导带头学、融合渗透学、典型警示学等方式,先后 xx 次开展中心组学习,重点领会 xx 届中纪委、十三届省纪委四次全会精神,认真贯彻落实十三届市纪委五次全会工作部署,将学习活动与收受礼金问题专项整治活动结合融合,区分职务层次、区分党内党外,先后组织 xx 次党风廉政警示教育,认真观看《利剑高悬警钟常鸣—部分领导干部严重违纪违法案违规收送礼金问题警示录》,深入开展交流讨论、汲取教训,以学促做,推进工作。

 二、健全完善党风廉政责任体系。

 为认真落实全面从严治党的政治责任,强化局党组抓基层组织建设的主责主业意识,认真履行党组主体责任、书记第一责任和班子成员“一岗双责”,依据上级有关指示精神,修订完善了《党风廉政建设主体责任清单》,制定了局党组、机关党委、党支部抓基层组织建设工作责任清单,分管领导与各处、直属单位签订了党风廉政建设责任书,明确了局党组、党组书记、党组成员的党风廉政建设主体责任清单,加强对党风廉政建设责任制工作的组织领导,形成了一把手负总责,分管领导各负其责,班子成员

 齐抓共管的良好局面。

 三、严密开展纠正“四风”专项整治。

 召开专题会议研究收送礼金问题专项整治工作,传达2022 年元旦春节相关党风廉政工作文件精神,元旦春节前下发《关于 2022 年元旦春节期间纠正“四风”工作要求的通知》,严密开展作风纪律督导检查,由机关纪委和办公室共同负责设计临时请假外出请假条,督促各单位落实好签到和临时外出登记,分管领导经常到相关外室检查,及时督导,严肃处理发现的问题。印发《关于深化违规收送礼金问题专项整治工作措施》,人人签订党员干部不违规收送礼金承诺书,处以上领导干部人人写出自查自纠情况报告,靠前扎牢防腐拒变的藩篱。

 四、扎实推进 xx 系统廉政风险排查。

 坚持刀刃向内,充分利用监督检查、信访举报、专项审计等途径,不断拓展问题线索,始终把着力点聚焦到人防系统党组织履行主体责任和内部环节的运行上,针对易发多发腐败环节,认真梳理专项治理工作,对照重点领域、重点问题、重点项目和重点对象,建立完成问题清单,及时发现检视问题。按照市纪委的要求,由市纪委驻局纪检组和局机关纪委正在对 20xx 年至 2022 年间涉及我市 xx 系统 xx 件问题线索重新进行复查复核,开展了谈话和调查核实工作。排查发现 20xx 年和 20xx 年,xx 工程监

 督监察队违反中央八项规定精神,发放运动鞋和劳保用品。鉴于 x 名相关领导主动上缴发放给其个人物品的等价现金,局党组根据市纪委驻局纪检组的建议,决定对 xx 监察队时任 xx 名负责人进行了诫勉谈话。

 2022 年第一季度党风廉政建设约谈提纲

 为认真贯彻落实全市领导干部警示教育大会精神,层层传导压力,以切实有效的措施做到主体责任“零拖延”、制度建设“零缺位”,以“坐不住”的责任感、“慢不得”的紧迫感、“等不起”的使命感,为 2022 年工作有效开展提供坚强的政治保障。结合今天的会议,我谈五点意见,与大家共勉。

 一、加强政治建设,始终保持政治上的清醒。

 学习是增长才干、提高素质的重要途径,更是做好各项工作的基础。面对经济发展新常态下,对党员干部自身能力素质的新挑战和新实践,我们干部职工要更加自觉地加强学习,不断改造自己、完善自己、充实自己、提升自己,努力提高综合素质和廉洁自律意识。结合例会学习制度,同志们要把学习党纪党规作为首要的政治任务对待,带头学习好党纪党规,深入学习《党章》《廉洁自律准则》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《纪律处分条

 例》《问责条例》和《党内监督条例》,要原原本本学,逐条逐句学,反反复复学,决不能满足于一般的了解和掌握,产生丝毫厌学情绪,真正把党纪党规学深、学透、学出心得。持续推进全面从严治党,切实提升政治判断力、政治领悟力、政治执行力。坚决克服因循守旧、不思进取的思想,树立迎难而上、抢抓机遇的精神;坚决克服等待观望、无功无过的思想,树立真抓实干、开拓创新的精神;坚决克服“等靠要”和畏难怕苦思想,树立敢闯敢干、有为有位的精神。

 二、树牢政治意识,锤炼干净担当的政治品格。

 要辩证地处理好三个关系:其一,自我与社会的关系。作为一名党员领导干部,要处理好与组织、与单位的关系,心中始终装着人民,装着党的事业,达到“小我”、“忘我”的境界。其二,人性与党性的关系。要用自己的党性修养,最大限度地克制自己的私心,脱离低级趣味,培养高尚人格、美好情操和凛然正气,始终顶得住歪风,耐得住艰苦,抗得住诱惑,守得住节操。其三,做人与做事的关系。要想先做事,必须先做人。做人要低调谦虚,公道正派、表里如一、豁达大度。做事要高调自信,就是不论做什么事,都要把眼光放远一点、目标定高一点,并对做成事有足够的信心。

 三、坚持正风肃纪,增强党规党纪及制度的执行力。

 近年来,中央和省市出台了以八项规定为重点的一系列规章制度,对公务接待、财经纪律、依法行政、重大事项报告等作出明确规定,但在执行中还是有这样那样的问题。原因虽然是多方面的,但思想重视不够、制度意识不强,对制度的学习不深、不透、不细、不实是主要原因。大家要站在全面从严治党的新形势下,静下心来、挤出时间,认真系统地学习相关规章制度,包括本单位的规章制度,要结合工作学、带着问题学、反复思考学,坚持学用结合,学以致用,以学促用,切实提高制度的执行力和约束力,自觉规范自己的权力运行。

 四、坚持抓早抓小,认真查改工作中存在的问题和不足。

 每名党员干部都要常对照、常检视、常整改,形成长效机制,要自觉强化政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识、自律意识、责任意识,激发干事创业的内生动力,构建纪律严明、作风严谨、行为规范、运转协调、廉洁高效的管理运行体制机制。要把工作岗位当成提升能力、体现人身价值追求的平台,增强紧迫感、责任感和使命感,以宽的观野、严的要求、新的思维去谋划工作、认真履职。每一位干部要有强烈的工作责任感和使命感,多谋事、多干事、干成事,在谋事中提升本领,在干事中增强能力,在干成事中锻炼成长自己。真正做到靠得住、有

 本事、干实事,以个人良好的风范,为供销事业添砖加瓦,营造“有为才有位,吃苦才吃香”的良好氛围。

 五、认真履职尽责,立足本职岗位担好落实“一岗双责”,认真落实全面从严治党主体责任。

 主体责任是政治责任,不论是领导班子成员、中层干部,还是普通干部,都要全面落实好这一政治责任。大家要结合各自实际,进一步细化全面从严治党主体责任体系,坚持精准定责、精准督责、精准追责,切实做到层层传导压力、层层落实责任。认真落实严明纪律的责任。党的纪律是党的各级组织和全体党员必须遵守的行为规则,作为党员干部必须坚持把纪律和规矩挺在前面,带头执行党的纪律,以“六项纪律”为尺子衡量党员、干部的行为,坚决维护纪律严肃性。要带头养成纪律自觉,严格按党章标准要求自己,知边界、明底线、守规矩,把他律要求转化为自律追求,转化为行动自觉。

 党支部第一季度党风廉政建设工作情况汇报

 2022 年第一季度,xx 党支部坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻 xxxx 纪委 xxx 届xxx 次全会精神,严格执行党风廉政建设责任。现将有关情况报告如下:

 一、加强组织领导,全面贯彻落实党风廉政建设责任制 一是加强领导,机制到位。xx 党支部高度重视党风廉政建设工作,认真落实党风廉政建设责任制,形成齐抓共管的工作机制。二是细化任务,责任到位。根据领导班子成员分工情况,把责任分解到班子成员,细化落实到具体人员,支部书记认真履行职责范围内党风廉政建设第一责任人职责,对党风廉政责任制的落实高度重视,经常听取汇报,定期分析研究,不断督促检查。

 二、注重宣传教育,不断夯实党风廉政建设工作基础 注重从加强教育、筑牢防线入手,把落实党风廉政宣传教育工作当作加强反腐倡廉建设和提高干部作风建设的一项基础性、经常性工作抓实抓好。一是注重廉政教育。组织全体党员干部认真收看了《xxx》《xxxx》;再次学习《xxxx》《xxxx》,组织开展学习讨论交流活动,领会新精神,掌握新要求、新标准。二是营造廉政氛围。组织党员干部学习观看 xxxx 纪委监委制作的《xxx》警示教育片、《xxxx》和《xxxxx》,倡导廉政过节,做到警钟长鸣,引导党员干部汲取教训,引以为戒。三是夯实廉政基础。按照要求组织召开党史学习教育总结会、党史学习教育专题民主生活会。联合 xx 党支部、xxxx 党支部、xx 党支部在xxx 开展“xxx”主题党日活动。按时召开 2021 年度组织生

 活会、开展民主评议党员工作。组织全体党员到 xxx 开展“xxxxx”主题党日活动。

 三、下一步工作计划 进一步强化政治意识、责任意识、规矩意识、纪律意识。自觉做到心有所畏、言有所戒、行有所止,自觉打扫政治灰尘,净化思想灵魂,涵养好党内政治生态,推动全面从严治党向纵深推进。一是加强学习教育。认真组织全体党员干部学习中央“八项规定”、把持续加强党风廉政建设同反腐败工作相结合,加强干部队伍自身建设。二是落实“两个责任”。自觉履行好对党风廉政建设的全面领导责任和主要负责人的第一责任人责任;班子其他成员根据工作分工,履行好职责范围内党风廉政建设的责任。三是强化追究问责。坚持抓早抓小、防微杜渐,对党员干部身上的问题早发现、早提醒、早教育、早纠正,防止小问题变成大问题。

 党组 2022 年第一季度党风廉政建设工作情况报告(局机关)

 2022 年第一季度,市人防局党组坚持以 xxx 新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻 xx 届中纪委、十三届省纪委四次全会精神,全面落实十三届市纪委五次全

 会工作部署,严格执行党风廉政建设责任制,有力推进了全办党风廉政建设和反腐败工作。现将有关情况报告如下:

 一、深入开展学习教育

 局党组采取领导带头学、融合渗透学、典型警示学等方式,先后 xx 次开展中心组学习,重点领会 xx 届中纪委、十三届省纪委四次全会精神,认真贯彻落实十三届市纪委五次全会工作部署,将学习活动与收受礼金问题专项整治活动结合融合,区分职务层次、区分党内党外,先后组织 xx 次党风廉政警示教育,认...

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