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党员违纪处分,党员发表意见9篇

发布时间:2022-10-27 16:30:05 来源:网友投稿

党员违纪处分,党员发表意见9篇党员违纪处分,党员发表意见 党员干部受处分后的表态发言尊敬的X、各位领导: 今天X一行专程来到X,组织召开X会,通报关于我本人X问题处理情况,宣布对我的处理意见,下面是小编为大家整理的党员违纪处分,党员发表意见9篇,供大家参考。

党员违纪处分,党员发表意见9篇

篇一:党员违纪处分,党员发表意见

干部受处分后的表态发言 尊敬的 X、各位领导:

 今天 X 一行专程来到 X,组织召开 X 会,通报关于我本人 X问题处理情况,宣布对我的处理意见,并进行深刻谈话。这次谈话,对我内心产生了极大震动,进一步澄清了思想认识,对自己所犯的错误,我深感内疚和自责,愧对组织、愧对领导、愧对基层,给各级领导添了乱,给 X 形象抹了黑。对于这次事件的处理,组织从严明法纪、保护干部的角度出发,既充分尊重事实、坚持原则,又坚持治病救人、惩前毖后,饱含了理解与宽容、寄予了厚爱与期望,让我既认识到纪律和规矩的威严,又深感组织和领导的关心。对此,我坚决拥护组织的决定,并诚恳接受组织给予的 X 处分。

 作为一名 X 系统培养教育 X 年的党员干部,我热爱 X 事业、珍惜工作岗位,一直以来都严格要求自己,一心扑在工作上,积极为 X 建设发展作贡献。反思这次事件,我深刻认识到,面对全面从严治党的新形势,自己的政治敏锐性还不强、政治鉴别力还不高,对 X 的学习还不深,没有真正地内化于心、外化于行;我深刻认识到,面对纪律挺在前面的新要求,自己对党纪党规还缺乏绝对敬畏,心存侥幸的思想仍然存在,有时候放松了自我要求,忽略了作风养成,在执行 X 态度不坚决、落实不彻底;我深刻认识到,面对正风肃纪的新常态,一些习惯性思维和做法还没有彻底改变,有时候绕不开人情、抹不开面子,自我净化、自我完善、

 自我革新、自我提高的能力还亟待增强。对于这次事件的发生,我负有不可推卸的责任。影响个人事小,损害 X 形象和声誉事大!导致这些问题的根源,主要还是个人主观上放松了理论学习、放松了自我要求、放松了纪律约束。很庆幸组织在我人生的关键阶段及时提醒、纠偏,也给我思想敲响了警钟。

 下一步,我将痛定思痛、知耻后勇,变教训为财富,变被动为主动,更加严于律己、更加勤奋工作,用实际行动回报组织的信任与关怀。在今后的工作和生活中,坚决做到:

 一、站稳立场,用担当诠释忠诚。强化理论武装、夯实思想根基,深入学习贯彻 X 精神,深刻把握 X 思想内涵、精神实质、实践要求,把学习贯彻 X 精神作为增强党性、增长才干的重要途径,注重从 X 精神中领悟思想观点、领会思想方法,进一步廓清思想迷雾、守护精神家园、导正人生航向,坚决做到大是大非面前立场坚定、旗帜鲜明,善恶美丑面前明荣知耻、恪守底线,真假虚实面前思想锐利、保持本真,大张旗鼓地宣扬正能量,旗帜鲜明地反对歪道理,牢固树立“四个意识”、切实增强“四个自信”,不断强化对党忠诚、为党分忧、为党尽责、为民造福的政治担当。

 二、恪守底线,用法纪约束自我。牢记“小节不谨、必累大德”的古训,始终以如临深渊、如履薄冰的心态慎小、慎初、慎微、慎独,讲道德、讲原则、讲人格、讲正气,坚决做到敬畏法纪、严格自律、保持本色、守住底线,谨记深刻教训,绝不在同一个地方跌倒两次。在用权上坚持公道正派,培树法治思维、程序意识,养成遇事找法、办事依法、解决问题靠法的自觉,不符

 合规定的事坚决不办、违背原则的事坚决不做、职权之外的事坚决不插手;在生活上注重严格自律,严格遵守 X 的有关规定,管住自己、管好身边人,不踩红线、不越底线、不碰高压线,不以“别人不知”放纵自己,不以“下不为例”开脱自己,不以“都是这样”放任自己;坚持老实做人、踏实干事,对上对下一致、人前人后一致、表态上与行动上一致,不失信于组织、不失信于领导、不失信于群众。

 三、勤奋工作,用实绩回报组织。我将以此次谈话为新的出发点,主动作为、积极工作,不患得患失、不心灰意冷,怀揣感恩之心、勇挑工作重担,心无旁骛干事业、鞠躬尽瘁促发展,以更加昂扬的激情、更加负责的态度投入到工作中,以此来弥补自己的过错和造成的影响。在 X 局党委的坚强领导下,按照 X 职责分工,紧紧围绕 X 工作的时代主题,进一步顺应时代呼唤、回应问题倒逼、对接群众期盼,主动抓大事、谋全局、求实效,把主要精力放在思考谋划工作、推动工作落实上来,把政治工作做实、做进群众的心坎里,为组织分忧、为群众解难,用实际行动回报组织的关心关怀,为推进新时代 X 工作迈上新台阶贡献自己的力量。

 在 2021 年困难群众送温暖动员会上的讲话发言材料 同志们:为认真做好我县的送温暖工作,帮助困难群众度过

 一个欢乐祥和的“两节”,根据省市要求,经县委、县政府研究决定召开向困难群众送温暖活动动员大会。会议的主要任务是:认真落实省、市相继下发的关于“两节”期间送温暖有关文件精神,切实做好我县的送温暖工作,全力帮助困难群众解决实际问题,努力维护全县改革、发展和稳定大局。下面,就这项工作讲三点意见:

 一、统一思想,充分认识开展送温暖活动的重要意义 开展向困难群众送温暖活动,是推进和谐社会建设的重要举措。特别是当前,受国际金融危机影响,给广大群众就业和生活造成一定困难。因此,各级各部门要将其作为一项重要的政治任务摆上议事日程,以对人民群众的深厚感情,进一步认清开展好向困难群众送温暖活动的重要意义。

 (一)开展向困难群众送温暖活动,是学习实践科学发展观、实现“让人民群众得实惠”目标的必然要求。深入学习实践科学发展观活动的重要目标就是“让人民群众得实惠”。开展向困难群众送温暖活动,为群众办实事办好事,就是在不断深化对科学发展观的认识,就是以实际行动践行科学发展观,就是让广大群众得实惠。因此,要调动一切可以调动的积极因素,发动一切可以发动的社会力量,集中帮助困难群众解决生产生活中的难题,让困难群众感受到党和政府的温暖,感受到社会大家庭的关爱,让广大群众切身感受到学习实践活动带来的新变化、新成果。

 (二)开展向困难群众送温暖活动,是真心实意关注民生、解决群众实际困难的具体体现。近年来,县委、县政府一方面坚

 持科学发展不动摇,通过抓产业、上项目、大招商等措施集中精力抓发展;另一方面坚持改善民生不动摇,千方百计为广大群众办好事、解难事。但是目前,仍有一些困难职工和群众的生产生活问题没有得到很好解决,他们最关心、最直接、最现实的利益问题还没有得到很好的维护和保障。在全县开展向困难群众送温暖活动,就是要动员全社会的力量,帮助企业特困职工、下岗失业人员、低保人员、残疾人、农村贫困人口等困难群体,改善生活状况,提高生活质量。因此,各乡镇、各部门和各单位一定要切实增强责任感和紧迫感,带着感情、带着责任、认认真真解决好困难群众生活中的实际问题。

 (三)开展向困难群众送温暖活动,是促进和谐、维护社会稳定的迫切需要。近年来,县委、县政府高度重视社会和谐稳定工作,在每年“两节”期间都广泛开展送温暖活动,帮助数以千计的困难群众度过生活难关,从而密切了党群关系、干群关系,缓解了社会矛盾,维护了社会稳定。但应当看到,目前还有不少历史遗留问题没有解决,各类社会矛盾依然不同程度存在。面对这些情况和问题,我们必须想千方、设百计,出实招、求实效,维护好和谐稳定的大好局面。只有我们时刻把困难群众的安危冷暖放在心上,尽心竭力、真心实意帮助困难群众解决生产生活中的实际问题,最大限度地体现社会的公平与正义,最大范围地让困难群众感受到党和政府的温暖,才能从根本上消除各种不稳定因素,实现社会的和谐稳定。

 二、明确要求,精心组织实施好向困难群众送温暖活动

 开展向困难群众送温暖活动涉及到全县上上下下、方方面面,需要各部门、各单位和社会各界齐心协力、大力支持、密切配合。因此,我们一定要精心组织,周密安排,确保活动顺利开展,取得实效。在具体工作落实中,要重点把握好以下几个环节。

 (一)要坚持党员干部带头。开展向困难群众送温暖活动,是广大党员干部宗旨意识、党性原则的具体检验。因此,每名党员干部都要以身作则,率先垂范,带头开展捐款,带头深入基层开展走访,带头研究为困难群众办实事。特别是县直机关要在送温暖活动中做表率。前期,“两办”已经下发文件,明确了县直各单位的具体捐款数,各单位、各部门要进一步明确责任,共同配合,确保不折不扣按时完成捐款任务,切实搞好向困难群众送温暖活动。

 (二)要明确具体责任分工。全县各级各部门要按照县实施方案的要求,进一步明确各自承担的责任。县工会组织要发挥自身优势,普遍开展对困难群众的走访慰问,将党和政府的关怀和温暖送到每一个困难职工心坎上;县劳动保障部门要积极主动开展工作,落实好保障资金,确保国有企业下岗职工基本生活保障金到位并按时发放;各企业主管部门要加大宣传发动力度,积极号召广大企业开展捐款活动,同时要督促企业做好节前工资发放工作;县民政部门要把符合最低保障线救助条件的下岗职工、失业职工、企业离退休人员、在职职工和困难职工全部纳入最低生活保障范围,确保这部分人员在春节期间及时得到救济。县财政部门要搞好资金调度,保证送温暖活动资金的落实和监督管理。

 县宣传部门要广泛宣传送温暖活动的重要意义,大力营造全社会都来关心困难群众的氛围,让广大困难群众充分感受到党和政府及社会各界的关怀和温暖。

 (三)要做深入细致的工作。各乡镇、各部门和各单位都要按照方案的要求,迅速行动,精心组织,做好深入细致的工作。要多深入实际,多深入困难群众家中,弄清困难群众最需要什么,最企盼什么,最想解决哪些困难。要开展实地对接工作,确定党员干部联系点、联系户、联系人,只有这样,送温暖活动才有针对性,才能真正把温暖送到困难群众家中。要做好分类帮扶,不能胡子眉毛一把抓,既要分出轻重缓急,也要拿出不同的帮扶办法,切实帮助困难群众解决实际问题。

 三、加强领导,确保送温暖活动取得实实在在的成效 做好送温暖工作,责任重大。各部门、各单位要树立强烈的政治意识、全局意识,扎扎实实开展好“两节”期间送温暖活动,确保活动取得实效。

 一要加强领导。各部门和各单位要把各困难群众送温暖活动摆上重要日程,主要领导是第一责任人,要投入精力亲自抓;分管领导是直接责任人,要重点负责具体抓,形成一把手负总责、一级抓一级、层层抓落实的工作格局。

 二要精心组织。各部门和各单位要在广大党员干部中进行广泛的宣传动员,同时也要面向社会进行宣传,发动每一个有捐助能力的人,都加入到活动中来。要集全县党员干部和人民群众之力,帮助困难群众和困难职工,真正使这项活动深入人心,尽全

 力把好事办实、实事办好。

 三要营造氛围。要充分利用广播、电视、网络等媒体,采取多种形式,深入宣传向困难群众送温暖活动的重大意义和具体部署,动员全社会积极支持、主动参与。要注重树立和宣传典型,既要注意宣传活动中涌现的先进人物、先进事迹、先进典型,弘扬扶危济困、互帮互助的社会正气,也要宣传帮扶对象中自强自立的典型,发挥典型的示范带动作用。

 四要强化监督。县纪检、监察、审计等相关部门要对整个活动的开展实行全过程、动态式的跟踪监督,确保捐助资金专款专用,不出任何问题。各部门和各单位对捐款的人员、数额要逐人登记,张榜公布,自觉接受干部群众的监督,切实做到阳光透明。

 党课:“党员干部要知敬畏存戒惧守底线” 下面,我结合市住建房管系统党员干部队伍思想和工作实际,围绕“知敬畏存戒惧守底线”这个主题,主要从知敬畏、存戒惧、守底线三个方面结合自己的学习体会与大家相互学习、交流意见。不妥之处,我们共同探讨。

 一、知敬畏。

 (一)什么是知敬畏? 敬畏是人类对待事物的一种态度。“敬”是严肃、认真的意思,还指做事严肃、免犯错误;“畏”指“慎,谨慎,不懈怠”。孔子说:“君子有三畏:畏天命,畏大人,畏圣人之言。”指的是君子要有三种敬畏:敬畏天理,敬畏尊长,敬畏圣人的教导。敬畏是

 自律的开端,也是行为的界限。

 (二)我们敬畏什么? 习近平指出:“各级领导干部要牢固树立正确权力观,保持高尚精神追求,敬畏人民、敬畏组织、敬畏法纪,做到公正用权、依法用权、为民用权、廉洁用权,永葆共产党人拒腐蚀、永不沾的政治本色。”遵纪守法是对党员领导干部的基本要求,只有敬畏党纪国法,思想上才会绷紧这根弦,行动上才会自觉遵守,从而严格依法办事、廉洁从政;只有敬畏权力,才能对权力保持清醒头脑,才能更好地行使权力,确保权力为人民服务,无愧于党和人民的重托,脚踏实地为民造福;只有敬畏群众,才能坚持人民群众主体地位,时刻把群众冷暖放在心上,为群众办实事、办好事,自觉接受人民群众的监督,才能得到人民群众的拥护。

 (三)怎么样敬畏? 知敬畏就要心有“敬”字。以忠诚、干净、担当实际行动,践行“为了谁、依靠谁、我是谁”以及“权从哪来、权为谁用、怎样用权”问题,更加清醒的认识不能正确用权的巨大危害,以更高思想自觉和更严肃纪律要求,正确处理对党负责和对群众负责、对组织负责和对工作负责、对上负责和对下负责关系。“始终把人民利益摆在至高无上的地位”,自觉遵循党纪国法行使权力、遵照党和人民要求行使权力,自觉以人民群众所思所盼、所求所急作为执纪出发点和落脚点。党的十九大报告在“持之以恒正风肃纪”一节中,有下面一段话:我们党来自人民、植根人民、服务人民,一旦脱离群食,就会失去生命力。加强作风建设,必须

 紧紧围绕保持党同人民群众的血肉联系,增强群众观念和群众感情,不断厚植党执政的群众基础。凡是群众反映强烈的问题都要严肃认真对待,凡是损害群众利益的行为都要坚决纠正。坚持以上率下,巩固拓展落实中央八项规定精神成果,继续整治“四风”问题,坚决反对特权思想和特权现象。

 二、存戒惧。

 (一)什么是戒惧? 戒惧,即警惕、畏惧之意。从一般意义上来说,戒惧是镇独境界的心态特征,戒惧之心源自于对法律...

篇二:党员违纪处分,党员发表意见

*案处分宣布会上的表态发言

 今天,市纪委的**同志一行来到**公司,宣布***案的处分决定,这是向全公司党员干部传递市委、市政府和市纪委从严治党、从严管党的决心和理念,也是对我们的教育和警示。***案的发生,反映出之前集团党内政治生态环境风不清、气不正的突出问题,作为原主要负责人,他没有发挥关键少数的好作用,没有当好“领头雁”,相反,把纪律规矩当摆设,权力观、政绩观、利益观出现严重偏差,大搞家长制、一言堂,对集团造成的不良影响是全面的。市纪委对***的处分决定,我代表集团党委表示坚决服从和拥护,我们要以案为鉴、警钟长鸣,并且举一反三,全面加强党的领导和党的建设,确保党委核心统领作用得到充分发挥;全面梳理管理漏洞,健全管理制度,使讲规矩、守纪律成为常态,实现系统地规范性管理。刚才,集团党支部代表和党委班子成员都分别作了表态发言,下面,我再强调几点意见。

 一、要讲政治,强化党的建设 党的十九届五中全会强调,必须坚持党领导经济发展的根本体制。作为国有企业,这是我们开展各项工作的基本准则。按照巡察整改工作进度,目前基本落实了党建入章,明确重大事项党委前置把关的议事决策等制度,集团党委的核心统领作用初步显现,但要充分发挥国企制度优势,还有许多工作要做。

 一是要加强思想建设,抓住“关键少数”,加

 强党性锤炼,抵制错误言论,坚定不移地用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,重点学深悟透习近平总书记视察江西重要讲话精神,和关于国有企业党的建设、意识形态工作、“六稳”“六保”、防范化解重大风险、严明党的纪律规矩、全面从严治党等系列重要讲话精神和指示批示精神,把牢政治方向、站稳政治立场,清除认识上的误区,纠正行动上的偏差,使对党忠诚、为党奉献成为领导班子的行动准则。

 二是坚决贯彻执行党的路线方针政策和上级重大决策部署。严格对标对标中央和省委、市委要求,第一时间传达学习上级重大决策部署,并研究贯彻落实意见,推动中央和省委、市委决策部署在集团落地生根。

 三是加强班子建设。党委班子成员要切实肩负起对党忠诚、为党尽职、为民造福的政治担当,严格落实《准则》和《条例》,严肃党内政治生活,贯彻民主集中制原则,加强党内监督,建设民主、团结、战斗力强的班子。

 二、要讲纪律,严格落实制度 此前我们对集团管理制度进行了一次全面梳理,发现不少漏洞,还有的制度“束之高阁”得不到执行。这次制度的集中修订工作已基本完成,要尽快印发,接下来,关键是要确保制度得到贯彻执行。全体党员干部务必要扎牢规矩意识,认真加强理论学习和制度学习,把纪律和制度放在案头,在政治上坚定信仰,在业务上成为专家。集团党委班子要带好头,把讲规矩、讲纪律、讲制度、讲流程,贯彻到工作当中

 去,切实增强从严治党和从严管企的责任意识。

 一是落实全面从严治党主体责任。落实主体责任,领导干部是关键。领导班子成员既要抓好自身的业务工作,又要以同样的注意力抓好分管部门的党风廉政建设,做到管人、做事、治党相结合,每半年至少要专题研究一次全面从严治党、党风廉政建设和反腐败工作。

 二是推动各项工作规范运行。坚持勤俭办事业的原则,厉行节约、反对浪费,树立集团上下一盘棋思想,促进集团固定资产规范管理、合理调配和有效使用。通过严控债务风险、建强财务队伍、做好资金筹划、强化成本控制、转变融资业务模式等措施,加强投融资及资金调配使用的科学管理,综合施策提高投融资市场化运作水平。加快修订后的项目全流程管理制度落地,严格按照工作原则、程序和制度规范开展项目招投标、履约检查、工程计量及现场管理等工作。

 三是严格落实中央八项规定精神。增强责任意识、规范管理意识,按规定做好差旅费报销工作,加强资料审核管理,对原始凭证不完整、手续不齐全的坚决不予报销。认真执行《接待管理制度》,杜绝无公函接待、超标准接待等现象,进一步规范用车审批管理,实行统一调配,坚持登记审批制度。

 今后,对于不守纪律,不按制度规定执行的,要坚持发现一起,处理一起,绝不姑息,确保纪律、制度得到百分之百的贯彻执行。

 三、要讲实效,树立企业精神 目前,全市经济社会发展迎来全新环境和全新面貌,机

 遇与挑战并存,我们必须牢牢抓住机遇,尽快解决主责主业虚化、债务包袱沉重、人事体制僵化等长期制约企业发展的突出问题,建立健全党领导下的现代企业制度,搭建科学业务框架,实现综合效益提升,不断做大做强国有资本,为全市交通事业发展保驾护航。要想实现目标,靠某一个人或几个人的努力是远远不够的,必须要激发全体干部职工动力。因此,要坚持正确导向,以工作实绩论英雄,激励先进,带动后进,在集团上下树立起优秀作风,并积淀成为**公司的企业精神。

 一是要提升党建质量,规范基层组织建设。在基层党建“三化”建设成果基础上,进一步健全基层先进党员激励机制,提升党员归属感和荣誉感,充分发挥“堡垒”作用和党员先锋模范引领作用。

 二是要全力推动国企改革实施方案落地,严格按照工作原则、程序和制度规范开展选人用人工作,尽快开展定岗定编定薪工作,适当提高干部职工薪酬待遇,加强内部人才培养,制定后备人才选拔方案,提升集团干部职工的获得感和凝聚力。

 三是要健全群众监督渠道和反馈机制,推进作风整治常态化,让“官僚主义”“形式主义”等作风顽疾暴露在阳光下,该整改整改,该处理处理,只有这样,才能切实转变作风,让职工群众真切地看到、体会到正能量,为集团注入源源不断的蓬勃之力。

篇三:党员违纪处分,党员发表意见

党员处分的会议纪要

  党员违纪可是一个很严重的问题。违纪党员的处分的会议纪要该如何记录更加清晰明白呢?下文是违纪党员的处分的会议纪要,仅供参考! 违纪党员处分的会议纪要一

  时间:20XX.7.15

  地点:XX 村党员活动室

  主持人:XXX

  记录人:XXX

  出席人:党员等 62 位

  列席人:镇工作人员

  会议内容:

  主持人:今天召开党员大会主要是讨论对 XXX、XXX 两位党员违反计生处分。下面由支委 XXX 宣读中共 XX 村支部委员会关于 XXX、XXX 两位违反计生党纪处分的报告 XXX:XXX,男,汉族,XXXX 年 XX月 XX 日出生,XX 村人,高中文化,XXXX 年 XX 月 XX 日加入中国共产党。XXX 与 XXX(XXXX 年 XX 月 XX 日出生)于 XXXX 年 XX 月 XX 日办理结婚登记手续,XXXX 年 XX 月 XX 日生育第一胎男,XXXX 年 XX 月XX 日政策外生育第二胎女。属于多生育一个子女,违反了人口与计划生育有关法律法规,造成多生育一个子女的事实。

  XXX,男,汉族,XXXX 年 XX 月 XX 日出生,XX 村人,大学专科文化,XXXX 年 XX 月 XX 日加入中国共产党,XX 党支部党员。XXX 与

 XXX(XXXX 年 XX 月 XX 日出生)于 XXXX 年 XX 月 XX 日办理结婚登记手续,XXXX 年 XX 月 XX 日生育第一胎男,XXXX 年 XX 月 XX 日政策外生育第二胎男。属于多生育一个子女,违反了人口与计划生育有关法律法规,造成多生育一个子女的事实。

  XXX、XXX 两人身为党员,违反计生政策,其行为在社会上造成恶劣影响,妨碍了社会管理秩序。根据《中国共产党纪律处分条例》第一百六十六条和中共 XX 市纪律检查委员会《关于印发〈关于违反计划生育政策党员党纪处分的暂行规定〉的通知》等有关规定。经镇党委会研究,并报 XXX 纪委批复,决定给予 XXX、XXX 开除党籍处分。

  被处理人姓名及自我检查:我叫 XXX,上面所说情况属实,身为党员违反计生政策,造成不良影响,本人愿意接受党纪处分。

  我叫 XXX,上面所说情况属实,身为党员违反计生政策,造成不良影响,本人愿意接受党纪处分。

  党员意见摘要:主持人:现在请参会党员发表意见 XXX:XXX、XXX 两人违反计生事实清楚,建议按照文件规定,给予开除党籍处分。

  XXX:XXX、XXX 两位身为党员,没有起模范作用,自己违反计生政策,应给予开除党籍处分。XXX:XXX、XXX 两人作为党员没有以身作则,违反计生,在社会上造成恶劣影响,建议开除党籍处分。

  主持人:现在不一一表决,如建议 XXX、XXX 开除党籍处分的,请举手。

  经表决:参会党员一致建议 XXX、XXX 开除党籍处分。支部正式党员人,出席正式党员人,同意给予 XXX 处分人,不同意人,弃权人。

 同意给予 XXX 处分人,不同意人,弃权人。

  支部决议:根据上级文件规定,经党员举手表决,一致同意给予XXX、XXX 开除党籍处分。

 违纪党员处分的会议纪要二

  会议时间:20XX 年 7 月 2 日

  会议地点:XX

  参会人员:XX

  会议主题:XX

  会议决议:

  1、支部要加大宣传力度,组织党员经常学习人口与计划生育方面的法律和政策,增强法律意识,学习党的章程,增强组织观念,严格执行和维护党的纪律,提高支部的战斗力。

  2、对违反人口与计划生育法律法规规定的章杰、杨政、王小武三位党员根据支委和支部大会的讨论决定,报请上级党委和纪律检察部门给予留党察看一年的处分。

  3、为严肃党的纪律,维护人口与计划生育工作政令畅通,杜绝党员违纪违规的案例重发,今后凡出现类似情况的,按党的纪律处分作最高开除党籍的处分。

  4、以上纪要经支委扩大会和支部大会讨论表决实施。

 违纪党员处分的会议纪要三

  审议《鄂州市市长质量奖评审管理办法(讨论稿)》、《鄂州市第六个五年法制宣传教育暨 20XX-20XX 年法制建设规划(讨论稿)》和 xx 普

 法十佳单位和十佳个人名单、审议《鄂州市政府应急平台体系建设方案(讨论稿)》、听取上半年全市人口和计划生育工作情况汇报及研究有关人员违法违纪处理意见的会议纪要

  6 月 2 日,代市长韩进主持召开 20XX 年第 6 次市政府常务会议,审议《鄂州市市长质量奖评审管理办法(讨论稿)》、《鄂州市第六个五年法制宣传教育暨 20XX-20XX 年法制建设规划(讨论稿)》和 xx 普法十佳单位和十佳个人名单,审议《鄂州市政府应急平台体系建设方案(讨论稿)》,听取上半年全市人口和计划生育工作情况汇报,研究对有关违法违纪人员的处理意见。纪要如下:

  一、审议《鄂州市市长质量奖评审管理办法(讨论稿)》(以下简称《办法》)

  会议指出,设立市长质量奖,既体现了政府对质量管理的高度重视,也是激励企业、组织实施卓越绩效管理,提高产品质量,增强竞争力的有效措施。各级、各相关部门要深入推进质量兴市战略,积极引导和激励广大企业或组织重视质量管理,提升质量水平,增强我市的综合竞争力。

  会议强调,要增强市长质量奖的权威性和导向作用。评定标准要简单明了,易于操作,要和鄂州企业实际相结合,起到引导企业重视解决质量管理和服务中突出问题的作用。要进一步加大宣传力度,努力营造重视质量的社会氛围。

  会议明确,市长质量奖自 20XX 年起每两年评选一次。

  会议原则通过《办法》,由市政府法制办和市质监局修改完善,

 按程序发布实施。

  二、审议《鄂州市第六个法制宣传教育暨 20XX-20XX 年法制建设规划(讨论稿)》(以下简称《规划》)和 xx 普法十佳单位和十佳个人名单

  会议指出,通过 xx 普法和法制建设规划的实施,全市公民的宪法意识和法制观念不断增强,各级领导干部、国家公职人员依法行政能力明显提高,法制环境进一步改善。根据中央、国务院和省委、省政府的统一部署,继续深入开展法制宣传教育,持续加强法制建设,对于进一步提高全市公民的法律素质和全社会法制化管理水平,推动鄂州两区一市建设具有十分重要的意义。

  会议原则通过《规划》和 xx 普法十佳单位和十佳个人名单。由市司法局商市委宣传部抓紧对《规划》进行修改完善,连同十佳单位和十佳个人名单一并提交市委会议审议。

  三、听取上半年全市人口和计划生育工作情况汇报

  (一)会议认为,近几年来,我市人口计生工作取得较好的成绩,但与上级要求相比还有一定差距,全市人口和计划生育形势仍然严峻,特别是出生人口性别比高位运行,是当前我市人口计生工作中最突出的问题。各级、各相关部门要引起高度重视,强化领导,集中力量,形成合力,严厉打击两非行为,切实扭转不利局面。

  (二)会议强调,市计生部门要按照国家、省及相关部门要求,认真落实各项规定、政策、程序,切实提高计生工作的服务水平、规范程度以及监控、管理水平。

 (三)会议就相关工作明确如下意见:

  1、把两非案件查处工作纳入对各区、开发区、街道以及各部门的目标管理范围,根据各地出生人口性别比和出生怀孕情况,下达20XX 年两非案件查处目标,严格量化考核。由市人口计生委提出具体指标,与市目标办衔接落实。

  2、成立由市人口计生委牵头,市卫生、纪检监察、公安、食品药品监管等部门参加的打击两非专案组,对已初步掌握证据的涉及城区医疗保健机构的两非案件,依法查处,集中突破,限期办结。同时要建立长效机制,保持对两非行为的高压态势。

  3、由市卫生局牵头,市人口计生委配合,集中整治计划生育技术服务的执业行为,依法严肃查处超范围从事计划生育手术和 B 超检查的医疗保健机构、个体诊所。

  4、由市工商局牵头,市卫生局、食品药品监督管理局、城管局、人口计生委、广播影视局、鄂州日报社配合,依法集中整治、依法查处未经合法审查或超执业范围的计划生育技术服务等内容的商业广告。

  5、同意近期召开全市半年人口形势分析暨综合治理出生人口性别比推进会,总结分析上半年人口形势,通报后进单位,并对相关责任人进行问责。

  (四)会议要求市人口计生委近期向市委汇报当前人口形势。

  四、审议《鄂州市政府应急平台体系建设方案(讨论稿)》

  会议认为,政府应急平台是日常应急管理和快捷处置突发事件的

 重要支撑,是有效预防、妥善应对突发事件,全面提高政府应急管理综合能力的急迫需要。会议强调,要按照省政府要求,结合鄂州实际,遵循整合资源、简约起步、逐步配套、分期互联的思路和原则,不折不扣地抓好我市政府应急平台体系建设工作。

  会议明确,由常务副市长刘立勇牵头,进一步研究具体建设方案,确保今年内完成政府应急平台体系建设。

  五、研究有关人员违法违纪的处理意见

  会议研究讨论并原则通过了对有关违法违纪人员的处理意见。

 违纪党员处分的会议纪要四

  时 间:×年×月×日×时×分

  地 点:金沙县×乡(镇)×村×办公室

  主持人:×××(职务) 记录:×××

  出 席:××× ××× ×××……

  ××× ××× ×××……

  缺 席:×××(说明缺席原因) ……

  (支部全体共×名党员,其中正式党员×名,预备党员×名)

  列 席:×××(职务)、×××(职务)……

  会议议程:按照程序对违纪党员×××同志党纪处分问题进行了充分讨论与表决,支部形成决议.

  一、主持人介绍党员参会情况和会议主题.(今天,我们召开支部全体党员大会,本支部实有党员×人,应参会×人,现有×人出席,占应到会人员×%,会议有效.今天我们还邀请×××、等几位同志参加,大家

 向他们表示热烈欢迎.今天会议是按照程序对违纪党员×××同志党纪处分问题进行了充分讨论与表决.会议由我主持,介绍会议议程,……….)

  二、主持人(或请上级纪委、调查组成员)介绍违纪党员错误事实.(×××,男,×年×月出生,×族,×文化,×年×月参加工作,×年×月加入中国共产党,×年×月任×职,现任×职.违纪事实:简要案情,包括违纪发生时间段、地点,违纪手段,违纪情节,涉案金额,违纪所产生的后果,造成的社会影响等,以及本人在案件调查中的表现.如果属司法机关移送案件,则说明法院判决结果.)

  三、学习《党章》、《中国共产党纪律处分条例》相关内容.(如第×条第×款.请与会同志酝酿,充分发表意见.)

  四、违纪党员×××发言:(对自己所犯错误的认识与申辩)

  五、支部党员(列席的除外)发言:(对犯错误党员的违纪事实、性质和处理进行讨论,记录者要记录每名党员发言的主要内容)

  ×××:××××××.

  ……………………

  六、休会,支委同志根据与会党员的发言结合支委的意见拟提出给予违纪党员的处分决定.

  七、主持人宣读支部的处分决定:给予×××党内警告处分.

  八、支部有表决权的党员进行表决(举手表决或无记名表决).

  九、宣布表决结果(赞成、反对、不表态意见各多少人),宣布支部的最终处分决定.

 十、宣布党支部处分决定报上级党组织审批.

  十一、主持人作总结,宣布会议结束.

篇四:党员违纪处分,党员发表意见

仅供参考

 党员干部受处分后的表态致辞 尊敬的 X、各位领导:

 今天 X 一行专程来到 X,组织召开 X 会,通报关于我本人 X 问题处理情况,宣布对我的处理意见,并进行深刻谈话。这次谈话,对我内心产生了极大震动,进一步澄清了思想认识,对自己所犯的错误,我深感内疚和自责,愧对组织、愧对领导、愧对基层,给各级领导添了乱,给 X 形象抹了黑。对于这次事件的处理,组织从严明法纪、爱护干部的角度出发,既充分尊重事实、坚持原则,又坚持治病救人、惩前毖后,饱含了理解与宽容、寄予了厚爱与期望,让我既认识到纪律和规矩的威严,又深感组织和领导的关怀。对此,我坚决拥护组织的决定,并诚恳接受组织给予的 X 处分。

 作为一名 X 系统培养教育 X 年的党员干部,我热爱 X 事业、珍惜工作岗位,一直以来都严格要求自己,一心扑在工作上,积极为 X 建设开展作奉献。反思这次事件,我深刻认识到,面对全面从严治党的新形势,自己的政治敏锐性还不强、政治鉴别力还不高,对 X 的学习还不深,没有真正地内化于心、外化于行;我深刻认识到,面对纪律挺在前面的新要求,自己对党纪党规还缺少绝对敬畏,心存侥幸的思想仍旧存在,有时候放松了自我要求,忽略了作风养成,在执行 X 态度不坚决、落实不彻底;我深刻认识到,面对正风肃纪的新常态,一些习惯性思维和做法还没有彻底改变,有时候绕不开人情、抹不开面子,自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的能力还亟待增强。对于这次事件的发生,我负有不可推卸的责任。影响个人事小,损害 X 形象和声誉事大!导致这些问题的根源,主要还是个人主观上放松了理论学习、放松了自我要求、放松了纪律约束。很庆幸组织在我人生的关键阶段及时提示、纠偏,也给我思想敲响了警钟。

 下一步,我将痛定思痛、知耻后勇,变教训为财富,变被动为主动,更加严于律己、更加勤奋工作,用实际行动回报组织的信托与关怀。在今后的工作和生活中,坚决做到:

 一、站稳立场,用担当诠释忠诚。加强理论武装、夯实思想根基,深刻认真贯彻 X 精神,深刻把握 X 思想内涵、精神实质、实践要求,把认真贯彻 X 精神作为增强党性、增长才能的重要途径,注重从 X 精神中领悟思想观点、领会思想方法,进一步廓清思想迷雾、守护精神家园、导正人生航向,坚决做到大是大非面前立场坚决、旗帜鲜亮,善恶美丑面前明荣知耻、恪守底线,真假虚实面前思想

 锋利、保持本真,大张旗鼓地宣扬正能量,旗帜鲜亮地反对歪道理,牢固树立“四个意识〞、切实增强“四个自信〞,不断加强对党忠诚、为党分忧、为党尽责、为民造福的政治担当。

 二、恪守底线,用法纪约束自我。牢记“小节不谨、必累大德〞的古训,始终以如临深渊、如履薄冰的心态慎小、慎初、慎微、慎独,讲道德、讲原则、讲人格、讲正气,坚决做到敬畏法纪、严格自律、保持本色、守住底线,谨记深刻教训,绝不在同一个地方跌倒两次。在用权上坚持公正正派,培树法治思维、程序意识,养成遇事找法、办事依法、解决问题靠法的自觉,不符合规定的事坚决不办、违背原则的事坚决不做、职权之外的事坚决不插手;在生活上注重严格自律,严格遵守 X 的有关规定,管住自己、管好身边人,不踩红线、不越底线、不碰高压线,不以“别人不知〞放纵自己,不以“下不为例〞开脱自己,不以“都是这样〞放任自己;坚持老实做人、踏实干事,对上对下一致、人前人后一致、表态上与行动上一致,不失信于组织、不失信于领导、不失信于群众。

 。

 三、勤奋工作,用实绩回报组织。我将以此次谈话为新的出发点,主动作为、积极工作,不患得患失、不心灰意冷,怀揣感恩之心、勇挑工作重担,心无旁骛干事业、鞠躬尽瘁促开展,以更加昂扬的激情、更加负责的态度投入到工作中,以此来弥补自己的过错和造成的影响。在 X 局党委的坚强领导下,按照 X 职责分工,紧紧围绕 X 工作的时代主题,进一步顺应时代呼唤、回应问题倒逼、对接群众期盼,主动抓大事、谋全局、求实效,把主要精力放在思考谋划工作、推开工作落实上来,把政治工作做实、做进群众的心坎里,为组织分忧、为群众解难,用实际行动回报组织的关怀关怀,为推动新时代 X 工作迈上新台阶奉献自己的力量。

 材料仅供参考,请勿照抄 材料仅供参考,请勿照抄 材料仅供参考,请勿照抄 材料仅供参考,请勿照抄

篇五:党员违纪处分,党员发表意见

员批评意见集合 9 篇

  对党员批评意见

  一、对尉**同志的批评意见

  1.有求稳怕乱和“老好人”的思想。你好我好大家好,只求过得去,不求过得硬。在参与集体讨论过程中.

  2.发言避重就轻,不发表与其他班子成员的不同意见,怕得罪人。

  二、对李**同志的批评意见

  1.政治学习不深入,很少关注党的路线方针政策。2.平时不注重看新闻,对于时政了解很少,不爱读书、不爱看报。

  三、对董**同志的批评意见

  1.学习深度有待拓展。对习近平新时代中国特色社会主义思想理解不够全面、不够系统。

  2.在学懂、弄通、做实上下功夫不够。

  四、对张**同志的批评意见

  1.对意识形态工作的检查督促需进一步加强。

  2.对全局意识形态工作的检查督促相对较多,应该多深入各单位、各部门,对意识形态工作多加指导。

  五、对苏**同志的批评意见

  1.应加强对党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想的宣传力度,宣传的平台、视角、形式还不是很丰富.

  2.结合基层宣讲,进一步推进总书记讲话精神不断深入。

 六、对**同志的批评意见

  1.下基层调研虽然常态化,但深入课堂听课还有待加强。

  2.对同事提出的问题和意见,研究不够。

  七、对师**同志的批评意见

  1.偶尔上下班忘记打卡签到.

  2.对入党积极分子培养不够深入。

  八、对董**同志的批评意见

  1.理论学习不够全面,研究不够深入。

  2.工作热情还有待提高,还需要进一步增强事业心和责任感。

  九、对师**同志的批评意见

  1.团队协作意识不强。沟通不够,工作脱节现象时有发生,对待工作有等一等、拖一拖的想法.

  2.部分规章制度建立后落实不到位,导致单位部分干部工作拖拖拉拉,工作质量和效率不高。

  十、对厚**同志的批评意见

  1.主动担当不够。在平时工作中,认为自己干好本职工作就可以了,对其他工作关心不够、思考不深。

  十一、对康**同志的批评意见

  1.抓落实不力。对领导安排的工作跟踪督办不及时、不严格.

  2.指导工作不深不细,工作要求和标准不高,被动落实多,主动超前谋划少。

  十二、对梁**同志的批评意见

  1.习惯于埋头苦干,单打独斗,满足于自己的事情自己做好,对别人的事不够关注.

 2.对同事提出的问题和意见,思考不够、研究不够、想办法不够,解决不及时。

  十三、对田**同志的批评意见

  1.学习不足导致工作浮于表面。满足于完成日常工作,对政治理论和业务知识的学习不够.

  2.研究不深,动口多、动手少。平时满足于开会和安排工作,对材料方面动手少。

  十四、对王**同志的批评意见

  1.缺乏精益求精的精神。不求做得好,只求过得去。

  2.对领导安排的工作,结合实际深入思考不够,满足于安排什么就做什么,完成的质量不高。

  十五、对赵**同志的批评意见

  1.工作的积极性、主动性不足。工作工作按部就班,安于现状,缺乏目标和动力.

  2.认为自己年龄大了,逐渐放松了对自己的要求,不求最好只求过得去,有人到终点车到站的思想,缺乏苦干实干精神。

  十六、对李**同志的批评意见

  1.平时忙于繁杂事务,忽视了理论学习.

  2.导致指导开展工作“底子”不厚、基础不牢。

  十七、对陈**同志的批评意见

  1.大局意识有待加强。平时比较注重办公室的具体工作,但在与全局工作结合上还需要加强.

  2.开展工作、研究问题的出发点应该站位全局的高度,从更好地为全局发展服务出发。

 十八、对王**同志的批评意见

  1.与同事沟通交流不够。参加集体活动少,与同事交心谈心不够,了解不多,与干部职工间需加强联系。

  2.比如,你很少参加单位的集体活动,到现在都还有个别同事不认识你。

  十九、对孙**同志的批评意见

  1.理论联系实际不够紧密,学习上“挤”和“钻”的精神有所放松,工作上有时凭经验.

  2.对一些事关发展大局的重大问题缺乏理性思考和总体把握。

  二十、对王**同志的批评意见

  1.接受新事物的速度不够快,不重视学习。有时只顾忙于工作.

  2.自觉主动挤出时间学习不够,特别是对理论学习还不够系统,学习还浮在表面,还没有迗到精益求精。

  二十一、对史**同志的批评意见

  1.学习的主动性、自觉性、系统性不够,主动学习、终身学习的意识不强,对习近平新时代中国特色社会主义思想等党的最新理论成果掌握的不够系统全面.

  2.理解的还不深刻透彻,存在一知半解、浅尝辄止的问题。

  二十二、对李**同志的批评意见

  1.理论学习不全面不系统不深入。对政治理论学习重要性的认识不深.

  2.存在实用主义,用什么学什么,与工作关系密切就学,与工作关系稍远的就不学。

  二十三、对马**同志的批评意见

  1.有好人主义思想。工作生活中,不愿触及深层次矛盾,怕得罪人,工作时间长了.

 2.人际关系处理的比较好,在开展工作时怕伤感情,

  二十四、对闫**同志的批评意见

  1.存在报喜不报忧。向上级机关和领导同志汇报工作时,说成绩、说亮点多一些,讲问题、讲缺点则少一些.

  2.希望得到上级认可的心思要重一些,敢于揭短、亮丑的勇气还不够。

  二十五、对石**同志的批评意见

  工作很积极、很主动,有想法、有办法、有成效。但希望在今后工作中进一步解放思想、创新工作方法、大胆工作。

  二十六、对汪**同志的批评意见

  1.工作方法有时不够恰当,特别是与同事业务交流时,有时不够讲究方法.

  2.处事艺术的重要性认识不够。

  二十七、对马**同志的批评意见

  1.在工作中虽能按照要求完成工作任务.

  2.但数量与质量没有有机地结合起来,工作标准定位不够高。

  二十八、对季**同志的批评意见

  1.理论联系实际不够紧密,学习上“挤”和“钻”的精神有所放松,工作上有时凭经验.

  2.把工作任务安排下去后就等着结果,不帮忙研究解决遇到的困难。

  对党员批评意见

  一、对**同志的批评意见:

  1、工作上急于求成,具体安排上不够周密,注重成果多,关注过程少。

  2、关心同志不够,与干部职工谈心交心的少。

  3、有安于现状的思想。

 二、对**同志的批评意见:

  1、业务学习不够。应加强业务知识的学习更新,更好地指导分管工作。

  2、进取心不足,有些工作仅限于听汇报,主动安排的少,被动应付的多。

  3、生活上艰苦奋斗精神不够,有时有吃请和公车私用现象。

  4、工作纪律坚持不够,有早退现象。

  三、对**同志的批评意见:

  1、工作上缺少进取、创新精神,满足于现状。

  2、习惯于当“甩手掌柜”,分管工作指导不够,抓的不细。如:文书把关不严,有时有出错的现象。

  3、有时碍于情面有参加宴请的现象。

  4、也存在公车私用现象。

  四、对**同志的批评意见:

  1、业务学习不足。应加强业务知识尤其是计算机知识的学习更新,以便更好高效地工作。

  2、进取心不够强,缺乏争先创优的工作激情。

  3、存在着应付以求过关的想法,有享乐主义倾向。

  4、工作纪律坚持不够,有迟到早退现象。

  五、对**同志的批评意见:

  1、创新意识不够,有凭经验办事现象,应加强对全局新知识指导和辅导。

  2、进取心不足,涉及全局性工作时有畏难情绪。

  3、生活上艰苦奋斗精神不够,有吃请现象。

  4、工作纪律坚持不够,有迟到现象。

  六、对**同志的批评意见:

 1、主动学习意识不强,接受新知识主动性不够。

  2、工作不够扎实,深入工作一线少,工作标准要求不高,案件意识和精品意识不强。

  3、思想上乐于清闲,有不求无功,但求无过的现象。

  4、工作纪律坚持不够,有迟到早退现象。

  对党员批评意见

  1、联系群众不够深入;

  2、担当精神不足;

  3、性格急燥,有时不讲究方式方法;

  4、有长官意志和官僚作风;

  5、坐在机关较多,主动上门服务老干部不够;

  6、与同志们沟通交流较少,营造宽松活泼氛围不够;

  7、吃苦精神和进取精神不强;

  8、严于律己不够过硬;

  9、不比奉献比待遇,工作上图轻闲,待遇上想丰厚;

  10、性格急燥,修养不够;

  11、不爱学习,不能应用电脑等现代化办公工具处理公文;

  13、工作质量不高;

  14、工作纪律执行不严;

  15、对分管工作底数不够清,谋划不够全面,检查督办不够到位;

  16、学风不实,学用脱节;

  17、有时不注重小节,自身要求不高;

  18、大大咧咧,口无遮拦;

 19、自信不足,主动性不强,不敢较真碰硬;

  20、公车管理不严,有公车私用现象;

  21、工作的统筹和前瞻性不够;

  22、执行制度不严格、不到位;

  23、工作方法简单;

  24、工作作风不扎实;

  26、政治纪律松懈,批评与自我批评做的少;

  27、执行集中采购制度办法不多,缺乏灵活性,投入精力不足;

  28、思想上对传帮带工作重视不够;

  29、过分纠缠于文字工作,协调、调研和督促落实方面投入精力不足,助手作用发挥不充分;

  30、安排部署工作多,自己亲自抓落实少;

  31、对事关职工民生的工作缺乏重视,对群众需求了解不够,为民意识不强;

  32、工作中因循守旧,开拓创新不足,在某些事情上只求过得去,不求过得硬;

  33、对群众反映的问题,被动解决的多、主动化解的少,绝大多数时间在办公室里写文件、发指令,不愿深入基层,多与基层党员干部和群众谈心交流;

  34、存在好人主义,不愿触及矛盾,在布置工作、协调事务、推动落实过程中,注重平衡关系、照顾情面,搞一团和气,对落实不力的人或事批评不够;

  35、存在重实际工作、轻理论学习的情况,对理论学习的意义认识不到位;

  36、不善于大胆、放手开展工作,对于急、难、险、重工作中存在畏难情绪;

  37、工作上急于求成,具体安排上不够周密,注重成果多,关注过程少;

  38、关心同志不够,与干部职工谈心交心的少;

  39、生活上艰苦奋斗精神不够,有时有吃请和公车私用现象;

 40、工作上缺少进取、创新精神,满足于现状;

  41、习惯于当“甩手掌柜”,分管工作指导不够,抓的不细;

  42、有时碍于情面有参加宴请的现象;

  43、存在着应付以求过关的想法,有享乐主义倾向;

  44、生活上艰苦奋斗精神不够,有吃请现象;

  45、主动学习意识不强,接受新知识主动性不够

  46、创新意识不足,没能大胆创新工作方式习惯用老方法解决文化市场出现的新问题。

  47、密切联系群众不够,缺乏与业户面对面的谈心交流。

  48、深入基层少,对全市文化市场的动态了解的不全面。

  49、上班时间喝咖啡、泡枸杞,存在享乐主义。

  50、.对有些事情工作处理方法方法不够恰当,缺乏好的策略,总认为自己的意图是好的,方式方法欠缺一些同志们都会谅解的。

  51.对党员队伍的意见和建议。在加强党的组织建设中,要注意发展党员的质量,做到成熟一个发展一个;对入党积极分子进行考察应全面,不要只考察他们的政治思想素质,还要考察他们的道德素质与工作表现;另外对党员教育应形式多样化,让更多的党员走出去学习,请专家来讲课,接受教育提高党员的思想素质,真正发挥共产党员的先锋模范作用。

  52.工作举措方面要明确工作思路和内部的工作分工,做好各项工作的的坚强后盾,更多收集有利于本单位发展的建议,多与普通职工交流谈心,多下基层深入调查研究,关心基层干部职工,对职工、基层反映的问题应积极协调解决,切实解决实际问题和困难。

  53 在对新情况,新问题,创新工作方法,创造性开展工作上还有待于进一步加

 强;

  54.政治理论学习不足,理论水平有待提升。理论学习重视不够,强调事务多,学习的内容不系统,不广泛,有时只注重实用主义,即用即学,不注重全面、系统。

  55、强调事多,真正下基层检查指导工作偏少;开会、听汇报多,深入基层了解实情较少,真正带问题去基层调研的时间和力度不够。

  56、接受新事物的速度不够快,建议重视学习、加强学习;

  57、上进的动力和工作激情不够,做工作求完成,不求有功,不出大错。

  58、创新意识,创新能力不足。表现在工作上按部就班,“指一指,拜一拜”,创新理念不够。

  59、贯彻民主集中制原则有差距。有时存在着发扬民主不够或集中统一也不够的问题,工作有时停留于一般化,缺乏很强的创造性和创新精神,实际工作中满足现状,强调平稳,过多的注重*****工作的完成,工作中缺乏创新,尤其是涉及人员稳定的事情过于谨慎,对实际工作中的创新等有些存在不应该的怀疑态度。

  60、存在着学习理论知识不足,对党的基本理论和经典著作没有能够认真领会,而且没有达到学用结合的标准,有时说起来头头是道,但用科学理论指导实践,解决问题的能力不强。在专业知识学习方面也有欠缺,看问题、做判断也存在表面化的问题,需要决策时,有时表现得既不专业也不具体。

  61、宗旨观念有待加强,服务意识有待提升。对非职责范围内的事情主动服务不够。

  62、互相批评的风气尚未形成。缺乏经常性的思想交流和谈心活动。在民主生活会上,也只是过多地自我批评,互相批评的不是很尖锐,怕影响团结,有应付走过场的现象。

  63、实践教育活动要注重务实有效。希望能把好事办好、实事办实,活动的重

 点建议放在为群众、基层解决问题和办事情上来。。

  64、缺乏责任担当,有时自己落好,矛盾上交。一遇事就讲客观,讲条件,遇见工作上的事,一说难度太大,这个问题不好解决,没有从主观上找怎么干好工作的结合点。

  65、在无私奉献上做得还不够好,有时在思想深处还掺杂着私心邪念,有一些患得患失的情绪等等。在实际工作中表现在对服务上不够精细,处理题目表面化,有时停留在指出题目点到为止,没有主动的追究题目发生的根源题目,较少主动思索举一反三,共同戒免。

  66、抓工作一杆子插到底,管得过多过细,认为只有自己抓着放心,对其他同志放不下心。

  67.缺乏亲和力,作为班长在...

篇六:党员违纪处分,党员发表意见

宣布处分决定会议上的表态发言范文(通用 8 篇)

 在宣布处分决定会议上的表态发言范文(通用 8篇)

  处罚是指根据情节的严重程度,对犯罪或犯错的人作出处理、安排和处罚的决定。

 以下是为大家整理的关于在宣布处分决定会议上的表态发言的文章 8 篇 ,欢迎品鉴!

 【篇 1】在宣布处分决定会议上的表态发言

 面对全面从严治党的新形势新要求,由于本人政治鉴别力还有欠缺,对党纪党规理解不够深刻,导致在担任**职务时发生了违纪事件,本人深刻认识到错误造成的严重危害,对自己所犯的错误深感自责。对于这次违纪事件的处理,单位从严明法纪的角度出发,既充分尊重事实、坚持原则,又寄予了厚爱与期望,让我既认识到纪律和规矩的威严,又深感单位的关心。对此,我坚决拥护单位的决定,不回避、不掩盖、不推脱,诚恳接受单位给予的纪律处分。反思这次事件,我深刻认识到,面对全面从严治党的新形势,本人对党纪党规的学习不够深入,放松了自我严格要求,忽略了作风养成。

 同时,面对工作和生活中一些错误言论和错误行为抵制力度做的不够,没有严格按照四讲四有的标准来要求自己,产生了纪律松懈、观念淡化的情况。面对全面从严治党的整体发展大局观念下,政治鉴别能力有所欠缺,党性观念和纪律观念有所弱化,缺乏对党纪党规的敬畏之心,在贯彻落实廉政建设方面,一岗双

 责还没有真正落到实处。

 针对本人自身工作的错误,本人坚决拥护单位的决定,并诚恳接受单位给予的处分。面对正风肃纪的新常态,严格将纪律挺在前面,坚决贯彻执行八项规定和反四风要求,坚决遵守廉洁制度,绝不能有任何侥幸心里。我将以此次教训为新的出发点,主动作为、积极工作,怀揣感恩之心、勇挑工作重担,以更加负责的态度投入到工作中,扎扎实实贯彻落实好工作中各项决策部署。

 以后,我将进一步强化纪律意识,坚持纪严于法、纪在法前,持之以恒整风肃纪。要坚持抓铁有痕、踏石留印地落实八项规定和纠正四风,坚持作风建设永远在路上,保持优良作风,围绕企业发展稳定的大局,强化廉政建设主体责任,切实加强纪律教育,使铁的纪律真正内化为工作和生活中的日常习惯和自觉遵循,自觉接受职工群众的监督。【篇 2】在宣布处分决定会议上的表态发言

 同志们:

 刚才,市纪委常委 XXX 同志宣读了关于 XXX、XXX 同志违纪案件的党纪处分决定,区纪委监委委员、派驻组组长 XXX 同志历数了近年来 XX 系统发生的违纪案例,主要目的就是要对我们XX 系统的领导干部上廉政课、打预防针,吹廉政风、敲警示钟,使大家进一步提高廉洁自律意识,筑牢拒腐防变思想道德防线。这充分体现了市委对 XX 系统干部的严管与厚爱。XX 局党组坚决拥护市纪委监委的处理决定,站在讲政治的高度充分认识到开展

 警示教育的必要性和重要性。同时,认真汲取教训、深刻反思、建章立制,做到引以为鉴、防微杜渐。

  一、提高认识,增强定力,在思想上高度警醒

 习近平总书记郑重告诫全党,党内存在的思想不纯、组织不纯、作风不纯等突出问题尚未得到根本解决。刚才通报的典型案件就是这些问题的具体表现,都是发生在我们身边活生生的案例,这些受处理的干部,不否认他们曾经付出过辛苦的努力、取得过一些业绩,但我们 XX 系统直接面对 XXXX,社会关注度非常高,XX 系统出现违纪案例,哪怕是一些细小轻微的案例,都很容易扩散并引发舆论高度关注。因此,今天召开这个警示教育非常及时非常有必要,正如当头棒喝,恰在其时,有助于我们保持清醒头脑,防微杜渐,我们必须从中汲取教训、提高认识,切实增强 XX系统全面从严治党和反腐斗争的政治自觉、思想自觉和行动自觉,不断增强政治定力、纪律定力、道德定力、抵腐定力,把四个意识转化为听党指挥、为党尽责的实际行动。

 二、以案为鉴,牢记教训,切实做到警钟长鸣

 反思 XX 系统出现的违纪违法案例,我认为有以下教训:

 教训之一:不加强学习,放弃世界观的改造,就会导致政治信仰淡薄、思想道德滑坡,就容易被名利蒙蔽双眼,对党纪国法缺乏敬畏,就容易背离党的宗旨、滑向违纪违法的道路。

 教训之二:心理失衡,心态不正,随波逐流,认为小节无碍,捞点实惠更重要,吃点喝点不算啥,小恩小惠拢民心,存在不信

 法律信关系的侥幸心理,廉洁自律这根弦就容易绷断。

 教训之三:权力观发生扭曲,把人民赋予的权力作为谋取个人私利的工具,往往就会道德沉沦,在面对诱惑时经不住考验,将党纪国法抛至脑后。

 教训之四:不愿接受组织和人民群众的监督,把监督当做是对自己的不信任,总觉忠言逆耳,对领导的提醒充耳不闻,对组织的监督存在抵触心理,最终往往就会漠视规矩,心存侥幸,导致违法乱纪。

 教训之五:XXX 党组在两个责任落实上做不到位,一岗双责执行力度不够,对干部教育、管理和监督不到位,失之于宽、失之于软,就会出现违纪违法案例屡禁不绝。

 这些案例为我们提供了难得的警示教材,我们必须要从中汲取深刻教训,以反面典型为镜鉴,痛定思痛、引以为戒,举一反三,筑堤固坝。

 三、深刻反思,全面整改,提高拒腐防变能力

 XX 局党组将深刻剖析和反思这些案件产生的问题及原因,汲取教训,深入推进整改工作。

 一是深入学习提高认识。经常深入组织学习《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党党内监督条例》《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党廉洁自律准则》《中华人民共和国监察法》《中华人民共和国公职人员政务处分法》中央八项规定等党纪国法,通过学习来提高认识,把加强理论学习作为终身追求,作为一种使命、一种境界、一种品格来对待,切实筑牢拒腐

 防变的思想防线。不断加强党性修养,以反面典型为镜鉴,始终把党性锻炼和道德修养作为履好职、做好事的前提,坚持学习廉政理论,不断改造主观世界,保持为政清廉、工作勤勉的良好作风,形成忠诚干净担当的品行和高尚无私的道德情操。

 二是绷紧廉洁自律这根弦。经常开展警示教育,切实将廉政意识内化于心、外化于行,常常提醒大家算好 5 笔账:算好政治账,因为几个钱儿断送了一生的奋斗,太不合算;算好经济账,开除公职一辈子没保障哪多哪少,太不值得;算好名誉账,因为腐败行为弄得身败名裂,太不明智;算好家庭账,因为腐败行为毁了美满家庭,太不应该;算好自由账,因为腐败行为失去自由,代价太大!做到一身正气上班去、两袖清风回家来。XX 系统各党组织、各单位的负责同志要用发生在我们身边的实际案例,时刻提醒和教育工作人员,督促大家切实筑牢思想防线,始终绷紧廉洁自律这根弦。

 三是压实落靠两个责任。通过经常开展批评和自我批评、以普通党员身份开好民主生活会,组织生活会,XX 局党组将定期开展廉政谈话,针对苗头性问题,立足抓早抓小,充分用早、用足、用好执纪监督第一第二种形态,让咬耳扯袖,红脸出汗成为常态,把来自组织和群众的监督当做自己的衣冠镜、除尘器,进一步增强纪律意识和规矩意识,严格按照党内设定的程序和规定办事,自觉遵守集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则,按照领导班子内部的议事和决策机制办事,不越轨、不越位、不搞

 自由主义,自觉地维护班子的团结和威信。切实加强制度建设,不断建立完善各项规章制度,努力形成制度管权、按制度办事、靠制度管人的机制,推动两个责任和一岗双责的有效落实。

 四是紧盯整改不放松。以 XX 系统发生的案例为鉴,深入剖析,针对执行财经纪律不严、基建维修、工程招标、物资采购、职级晋升、评优评先等违纪多发风险点,XX 局党组从自身做起,全面查找制度、监督和管理方面的漏洞和薄弱环节,严格过程监督监管,完善预防腐败机制,制定严格的 XX 领域廉政风险的机制,强化制度刚性约束与自律他律有机结合,做到权责分明,保障权力在阳光下运行,畅通举报渠道,公布举报电话和信箱,对以权谋私及侵害群众利益的人员进行严肃查处。通过持续整改,真正教育引导党员干部把心思集中在真干事上,把本领用在多干事上,把目标放在干成事上。

 同志们,生命底线就是健康,政治底线就是廉政,我们要时刻绷紧反腐倡廉这根弦,XX 局党组将带头示范,以上率下,自觉接受监督,也希望在座的 XX 系统各位党员干部,以此次警示教育为节点,时刻保持警醒,始终坚持高尚的精神追求,培养健康的生活情趣,把住关口,守住底线,守身持正、心底无私,清白做人、踏实做事,永葆共产党人的清正廉洁的鲜亮政治本色,共同树立 XX 系统风清气正的良好形象!【篇 3】在宣布处分决定会议上的表态发言

 尊敬的各位领导、同志们:刚才,会上宣布了关于我任职的

 决定。

 在此,我首先衷心感谢组织对我的信任和关心,感谢各位领导的器重和厚爱!这次任职不仅是对我的一种认可,更是对我的一份希望和重托。我将把今天作为一个新的起点,以新的姿态,新的面貌,尽快进入新的角色,以良好业绩,回报领导和同事们的重托与期望。在此,本人作表态发言如下:

 一、加强学习,提高政治站位。把学习作为工作和生活中的重要内容,坚持向书本学习、向同志学习、向实际学习,不断提高自身素质。一是学习理论知识。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的十九大精神,进一步增强四个意识、坚定四个自信,把思想和行动统一到党的十九大精神上来,提高政治站位。二是学习业务知识。在新的岗位,全新工作,坚持从头学习,注重调查研究,一切从实际出发,围绕学院建设发展,察实情、出实招、重实绩、求实效,着力提高办学质量和办学层次。三是坚持学用结合。坚持理论联系实际的优良学风,把学习同更好地推动工作落实紧密结合起来,切实增强运用理论知识指导工作和解决实际问题的能力,扎实推进学院教育改革与发展,不断推动学院各项事业又好又快发展。

 二、主动融入,积极担当作为。一是转变角色,适应新的岗位。本人从事 XX 工作多年,学校管理工作对我来说是个新的领域,有着新的挑战。但变的是岗位,不变的是初心和责任,我将尽快完成角色转换,坚决服从组织安排,在新的岗位中多学多问,团

 结同事,融入集体,始终做到用心履职尽责,始终做到密切协作配合,共同完成好各项工作任务。二是顾全大局,维护班子团结。作为党员,我会始终对党绝对忠诚,在思想上政治上行动同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。始终保持政治清醒,是非面前观点鲜明、立场坚定,考虑问题、谋划工作从大局出发,自觉维护大局稳定。注重增强团结意识、协作意识,自觉执行民主集中制和党委领导下的分工负责制,切实维护好党委班子的权威,共同推动各项工作稳妥有序开展。三是履职尽责,当好参谋助手。在新的岗位上,我将以强烈的事业心和高度的责任感开展工作,积极配合党委书记,当好书记的参谋助手,定期提出做好学院工作意见和建议,保证上级的决策部署落到实处。同时,广泛听取各方面的意见建议,面对面地与教职工谈心交心,倾听大家的声音,切实将大家的意见建议及时有效地转化为具体的履职举措,全身心投入新的工作,尽心尽力把学院建设维护好、发展好。

 三、勤政廉洁,树立良好形象。廉洁自律对党员干部特别是领导干部而言是最起码的要求,也是领导干部应具备的基本素质和道德准则。只有清正廉洁,才能树立威信,凝聚民心,谋求发展。在新的岗位上,我将更加严格的要求自己,坚持按照领导干部五个过硬(信念过硬、政治过硬、责任过硬、能力过硬、作风过硬),做到勤政廉洁,进一步强化政治纪律和政治规矩意识,提高拒腐防变能力。严格遵守《中国共产党纪律处分条例》《中国共

 产党廉洁自律准则》等党内法规,不断提高自己的党性修养,牢固树立四个意识(政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识),持之以恒正风肃纪,做廉洁自律的表率,营造清正廉洁氛围,始终保持清醒的政治头脑,深入贯彻中央八项规定《实施细则》精神,坚持把纪律和规矩挺在前面,确保秉公用权,以实际行动践行忠诚、干净、担当的要求。做到知敬畏、存戒惧、守底线,不辜负人民和组织的信任和重托。一诺千金是中华民族的传统美德,作为一名党员领导干部,我更要做到言出必行、言行一致。请各位领导和同志们对我的履职承诺进行监督,也恳请大家在今后的工作中帮助我践行诺言。谢谢大家!【篇 4】在宣布处分决定会议上的表态发言

 同志们:

 大家上午好。今天,我们一行三人来到 XXX,只有一个任务,那就是宣读对 XXX 的处分决定意见。刚才,市纪委案件审理室主任 XXX 同志宣读了处分文件。下面,按照市纪委常委会意见,我再强调三点意见。

 第一,要深刻认识和领会处分决定宣布工作的重大意义党的十九届四中全会决定,要一以贯之、坚定不移全面从严治党,把严的主基调长期坚持下去,推进全面从严治党向纵深发展。处分决定的宣布和执行是全面从严治党特别是纪律建设工作的重要组成部分,是强化以案明纪、以案示警作用的重要载体,是贯彻落实党章及党内法规制度的必然要求,是加强和规范党内政治生活

 的有效途径,也是压紧压实党组主体责任的重要抓手,作用突出、意义重大。同时,习近平总书记在十九届中央纪委四次全会上强调:一体推进不敢腐、不能痛、不想腐,不仅是反腐败斗争的基本方针,也是新时代全面从严治党的重要方略。这一重要论述是习近平总书记从历史和现实、理论和实践的结合上得出的科学结论,揭示了标本兼治的基本理念、思路和方法。处分决定的宣布和执行是三不机制建设工作的重要内容,是在推进不敢腐不能腐的同时,积极吸收不想腐的有效做法,充分发挥不想腐的功能作用,实现惩治同向、同步、同进。通...

篇七:党员违纪处分,党员发表意见

部对党员的处理建议报告党支部对党员的处理建议报告

 篇一:党支部讨论对违纪党员处分会议记录

 党员大会会议记录

  时间:2014.7.15

 地点:XX 村党员活动室

 主持人:XXX 记录人:XXX

 出席人:党员等 62 位

 列席人:镇工作人员

 会议内容:

 主持人:今天召开党员大会主要是讨论对 XXX 、XXX 两位党员违反计生处分。下面由支委两位党员违反计生处分。下面由支委 XXX 宣读中共 XX 村支部委员会关于村支部委员会关于 XXX 、XXX 两位违反计生党纪处分的报告

 XXX :XXX ,男,汉族,XXXX 年 年 XX 月 月 XX 日出生,XX 村人,高中文化,XXXX 年 年 XX 月 月 XX 日加入中国共产党。日加入中国共产党。XXX 与 与 XXX (XXXX 年 年 XX 月 月 XX 日出生)于 XXXX年 年 XX 月 月 XX 日办理结婚登记手续,XXXX 年 年 XX 月 月 XX 日 日

  , 生育第一胎男,XXXX 年 XX 月 XX 日政策外生育第二胎女。属于多生育一个子女,违反了人口与计划生育有关法律法规,造成多生育一个子女的事实。日政策外生育第二胎女。属于多生育一个子女,违反了人口与计划生育有关法律法规,造成多生育一个子女的事实。

 XXX ,男,汉族,XXXX 年 年 XX 月 月 XX 日出生,XX 村人,大学专科文化,村人,大学专科文化,XXXX 年 年 XX 月 月 XX 日加入中国共产党,XX党支部党员。XXX 与 与 XXX (XXXX 年 年 XX 月 月 XX 日出生)于日出生)于 XXXX 年 年 XX 月 月 XX 日办理结婚登记手续,XXXX 年 年 XX月 月 XX 日生育第一胎男,XXXX 年 年 XX 月 月 XX 日政策外生育第二胎男。属于多生育一个子女,违反了人口与计划生育有关法律法规,造成多生育一个子女的事实。日政策外生育第二胎男。属于多生育一个子女,违反了人口与计划生育有关法律法规,造成多生育一个子女的事实。

 XXX 、XXX 两人身为党员,违反计生政策,其行为在社会上造成恶劣影响,妨碍了社会管理秩序。根据《中国共产党纪律处分条例》第一百六十六条和中共两人身为党员,违反计生政策,其行为在社会上造成恶劣影响,妨碍了社会管理秩序。根据《中国共产党纪律处分条例》第一百六十六条和中共 XX 市纪律检查委员会《关于印发〈关于违反计划生育政策党员党纪处分的暂行规定〉的通知》市纪律检查委员会《关于印发〈关于违反计划生育政策党员党纪处分的暂行规定〉的通知》 等有关规定。经镇党委会研究,并报 XXX予 纪委批复,决定给予 XXX 、XXX

  开除党籍处分。

 被处理人姓名及自我检查:我叫 XXX,上面所说情况属实,身为党员违反计生政策,造成不良影响,本人愿意接受党纪处分。,上面所说情况属实,身为党员违反计生政策,造成不良影响,本人愿意接受党纪处分。

 我叫 XXX,上面所说情况属实,身为党员违反计生政策,造成不良影响,本人愿意接受党纪处分。,上面所说情况属实,身为党员违反计生政策,造成不良影响,本人愿意接受党纪处分。

 党员意见摘要:主持人:现在请参会党员发表意见

 XXX :XXX 、XXX 两人违反计生事实清楚,建议按照文件规定,给予开除党籍处分。两人违反计生事实清楚,建议按照文件规定,给予开除党籍处分。

 XXX :XXX 、XXX 两位身为党员,没有起模范作用,自己违反计生政策,应给予开除党籍处分。两位身为党员,没有起模范作用,自己违反计生政策,应给予开除党籍处分。

 XXX :XXX 、XXX 两人作为党员没有以身作则,违反计生,在社会上造成恶劣影响,建议开除党籍处分。两人作为党员没有以身作则,违反计生,在社会上造成恶劣影响,建议开除党籍处分。

 主持人:现在不一一表决,如建议 XXX 、XXX 开除党籍处分的,请举手。开除党籍处分的,请举手。

 经表决:参会党员一致建议 XXX 、XXX 开除党籍处分。

 支部正式党员 人,出席正式党员 人,同意给予 XXX 处分处分 人,不同意 人,弃权 人。同意给予 XXX 处分 人,不同意人,不同意 人,弃权 人。

 支部决议:根据上级文件规定,经党员举手表决,一致同意给予支部决议:根据上级文件规定,经党员举手表决,一致同意给予 XXX 、XXX 开除党籍处分。

  篇二:党支部存在问题及整改措施

 1. 。

 存在的问题:理论学习形式比较单一,载体不够丰富。

 , 从理论形式来说,“ 课堂”式的统一集中学习是我支部采取的常用的主要形式,它在过去的理论学习中发挥了重要作用。但这种单一的课堂教学形式存在较多不足。首先它抽象呆板,受教学环境、方法的制约,教学效果或好或坏,学生党员的积极性很难调动。其次,它单向被动,受学生党员的式的统一集中学习是我支部采取的常用的主要形式,它在过去的理论学习中发挥了重要作用。但这种单一的课堂教学形式存在较多不足。首先它抽象呆板,受教学环境、方法的制约,教学效果或好或坏,学生党员的积极性很难调动。其次,它单向被动,受学生党员的

  接受能力、兴趣爱好等的制约,教学效果难以保障,主观能动性难以发挥。接受能力、兴趣爱好等的制约,教学效果难以保障,主观能动性难以发挥。

 。

 相应整改措施:创新形式,丰富载体,提升理论学习效果。

 在原有的丰富多彩的实践活动的基础上,搭建网络平台,变单向灌输为互动教育。充分利用大学生对网络交流的热衷,有意识地实施思想政治教育的在原有的丰富多彩的实践活动的基础上,搭建网络平台,变单向灌输为互动教育。充分利用大学生对网络交流的热衷,有意识地实施思想政治教育的“ 网络导航”,组织党员、入党积极分子围绕教育主题在网上开展主题讨论;选派一些党员和入党积极分子定期以各种方式登陆大学生参与比较活跃的论坛通过发帖子、送信息、聊天等方式,开展正面宣传和引导。,组织党员、入党积极分子围绕教育主题在网上开展主题讨论;选派一些党员和入党积极分子定期以各种方式登陆大学生参与比较活跃的论坛通过发帖子、送信息、聊天等方式,开展正面宣传和引导。

 计划整改完成时间:2012.6

 2. 存在的问题:入党前后的教育脱节,疏于对党员的教育和管理。存在的问题:入党前后的教育脱节,疏于对党员的教育和管理。

 从对党员入党前后的教育来开,入党之后的教育和管理明显不足,这主要是由于缺少严格的制度管理;没有给每位党员分配到一定的工作任务;缺少应有的监督机制,不能让党员接受充分的锻炼和考验。这样不利于保持党员的先进性。从对党员入党前后的教育来开,入党之后的教育和管理明显不足,这主要是由于缺少严格的制度管理;没有给每位党员分配到一定的工作任务;缺少应有的监督机制,不能让党员接受充分的锻炼和考验。这样不利于保持党员的先进性。

 相应整改措施:建立健全的保持党员先进性教育的民主机制。相应整改措施:建立健全的保持党员先进性教育的民主机制。

 (1). 思想政治教育工作与保先教育相结合;

 (2).; 将组织的考验穿插到教育的各个方面、各个环节中去;

 (3). 加强民主评议,构建监督机制;

 (4).促进党团共建,使党员充分融入到学校生活的各个方面接受锻炼和教育,发挥模范带促进党团共建,使党员充分融入到学校生活的各个方面接受锻炼和教育,发挥模范带

 头作用。

 计划整改完成时间:2012.5

 3. 存在的问题:与群众的联系不够密切,党员与群众之间的互动不够多。存在的问题:与群众的联系不够密切,党员与群众之间的互动不够多。

 我党的三大作风之一就是“ 密切联系群众”。在这一点上,我支部还存在提高的空间,目前来看,除了一些服务群众的活动中与群众的联系外,在支部的日常建设中与群众联系较少。这不利于充分深入到群众内部听取来自广大人民群众的心声,一定程度上制约了我支部的发展。。在这一点上,我支部还存在提高的空间,目前来看,除了一些服务群众的活动中与群众的联系外,在支部的日常建设中与群众联系较少。这不利于充分深入到群众内部听取来自广大人民群众的心声,一定程度上制约了我支部的发展。

 相应整改措施:加强密切联系群众,邀请群众参与到党支部日常活动中。相应整改措施:加强密切联系群众,邀请群众参与到党支部日常活动中。

 除了在实践活动中与群众的联系之外,我们也可以在日常的活动,比如思想交流会、民主评议会、生活会等活动中邀请部分群众来一同参加,从而更好地与人民群众联系,发挥党支部的先锋带头作用,同时也让党支部时刻处于群众的监督之中。除了在实践活动中与群众的联系之外,我们也可以在日常的活动,比如思想交流会、民主评议会、生活会等活动中邀请部分群众来一同参加,从而更好地与人民群众联系,发挥党支部的先锋带头作用,同时也让党支部时刻处于群众的监督之中。

 计划整改完成时间:2012.5

  篇三:XX 支部存在问题排查报告

 XXX 党支部和党员突出问题

 排查工作报告

 为认真贯彻落实总公司 XXX 文件精神,XX 公司党委高

 度重视,安排专人负责,深入排查 XX 公司党支部在自身建公司党支部在自身建

 设、发挥作用、服务群众、促进发展等方面存在的薄弱环

 节,以及党员思想信念等方面存在的问题。现将排查情况

 报告如下:

 一、基本情况

 XX 公司党委共设有 1 个党支部,共有党员 XX 人,其中

 正式党员 XX 人, 预备党员 XX 人,无流动党员及失联党员。人,无流动党员及失联党员。

 二、党支部存在问题排查情况

 1 、党支部班子情况:

 XX 公司党支部配备有党支部书记、宣传委员、组织委

 员各一名,均能认真履职,尽职尽责的完成支部工作及上

 级党委安排的任务。

 2 、党支部日常工作开展情况:

 在日常工作中,XX 公司党支部严格执行组织生活制

 度,定期进行“ 三会一课” ,并通过丰富多样的形式开展

 主题实践活动,支部党员均能积极参加,做到了不搞形

 式、不走过场;在涉及职工群众切身利益的问题、职工群

  众关心的热点问题的重大事项中,做到了党务工作的公开

 透明;在发展党员、推优评先、民主评议等事项中,支部

 均严格按照党组织的原则、流程按部就班的进行,坚持政

 治标准,按要求进行政治审查,并进行公示。

 3 、党员权利保障落实情况:

 XX 公司支部充分运用“ 三会一课” ,向党员宣传学习

 《中国共产党党员权利保障条例》,保证党员对党内事务

 的知情权、参与权,对党的决策的讨论权、表决权,对党

 、 的工作的建议权、倡议权,选举权、被选举权、申诉权、

 批评权、辩护权和意见保留权等。引导党员认识到,我们

 的党是全体党员的党,每一个党员都有参与和管理党内事

 物的权利和义务。

 4 、党费收缴情况:

 经排查,XX 公司党支部自成立后,均按时交纳党费,

 不存在党员不按时交纳党费,以及无正当理由连续 6 个月

 以上不交纳党费的情况。

 同时,根据 XXXX 号文件精神,我司党委已安排专人负

 责统计从 2008 年-2015 年党员实际收入,并对照党费缴纳

 标准调整基数,计算实际应缴纳党费。目前,党费收缴正

 在紧张进行中,我司党委将严格按照总公司文件要求,足

 额补缴党费,并在规定时间之前上缴总公司直属党委。

  5 、存在问题:

 XX 公司党支部已过换届期限,但未按期换届。为严格执行按期换届制度公司党支部已过换届期限,但未按期换届。为严格执行按期换届制度( 转载于:www.cSSyq.co m 书 业 网: 党支部

  对党员的处理建议报告) ,XX 公司党支部将制定工作方案,明确换届时间进度,在公司党支部将制定工作方案,明确换届时间进度,在 2016 年底前完成换届工作。

 三、党员存在问题排查情况

 1、总的来说,我支部能够带领支部党员正常开展组织活动,发挥支部的战斗堡垒作用;并且,党员能在各自岗位上较好地发挥党员的先锋模范作用,积极为群众服务,体现党员的先进性。、总的来说,我支部能够带领支部党员正常开展组织活动,发挥支部的战斗堡垒作用;并且,党员能在各自岗位上较好地发挥党员的先锋模范作用,积极为群众服务,体现党员的先进性。

 2、在思想信念方面,我支部党员均能遵守政治纪律政治规矩,能够积极参加、在思想信念方面,我支部党员均能遵守政治纪律政治规矩,能够积极参加“ 三会一课”及主题实践活动等支部组织的党员活动,能按时按规定交纳党费;及主题实践活动等支部组织的党员活动,能按时按规定交纳党费;

 3、但从调查情况看,我支部党员队伍建设上还存在一些问题,主要体现在:、但从调查情况看,我支部党员队伍建设上还存在一些问题,主要体现在:

 一是党支部创造力、凝聚力还要加强。由于支部队伍年轻化,对党务知识和党组织建设等方面不够熟悉;二是因为日常工作十分繁忙,有些党员对政治、业务学习不够认真,不够深入,存在粗枝大叶的现象。针对上述问题,我支部将充分利用各种宣传形式,紧紧围绕党的执政理念,单位发展目标,突出一是党支部创造力、凝聚力还要加强。由于支部队伍年轻化,对党务知识和党组织建设等方面不够熟悉;二是因为日常工作十分繁忙,有些党员对政治、业务学习不够认真,不够深入,存在粗枝大叶的现象。针对上述问题,我支部将充分利用各种宣传形式,紧紧围绕党的执政理念,单位发展目标,突出“ 以人为本”的教育理念,从党员的个人感受和内在需要出发,强化党员在教育培训中的主体地位,通过有组织、有计划、有针的教育理念,从党员的个人感受和内在需要出发,强化党员在教育培训中的主体地位,通过有组织、有计划、有针

  对性的教育,充分发挥党员的主观能动性,变“ 要我教育”为 为“ 我要教育”,调动党员参与教育的积极性、主动性和创造性。,调动党员参与教育的积极性、主动性和创造性。

 党支部是党的最基层组织,是党的全部...

篇八:党员违纪处分,党员发表意见

系统党员干部在受到党纪处分决定后的表态发言

  xx 书记、各位领导:

  今天市水利局纪委书记 xx 一行专程来到菏泽,组织召开港口党组会,通报关于我本人违纪问题处理情况,宣布对我的处理意见,并进行深刻谈话。

  这次谈话,对我内心产生了极大震动,进一步澄清了思想认识,对自己所犯的错误,我深感内疚和自责,愧对组织、愧对领导、愧对基层,给各级领导添了乱,给水利形象抹了黑。对于这次事件的处理,组织从严明法纪、保护干部的角度出发,既充分尊重事实、坚持原则,又坚持治病救人、惩前毖后,饱含了理解与宽容、寄予了厚爱与期望,让我既认识到纪律和规矩的威严,又深感组织和领导的关心。对此,我坚决拥护组织的决定,并诚恳接受组织给予的纪律处分。

  作为一名党和水利系统培养教育 xx 年的党员干部,我热爱水利事业、珍惜工作岗位,一直以来都严格要求自己,一心扑在工作上,积极为水利建设发展作贡献。反思这次事件,我深刻认识到,面对全面从严治党的新形势,自己的政治敏锐性还不强、政治鉴别力还不高,对党纪党规的学习还不深,没有真正地内化于心、外化于行;我深刻认识到,面对纪律挺在前面的新要求,自己对党纪党规还缺乏绝对敬畏,心存侥幸的思想仍然存在,有时候放松了自我要求,忽

 略了作风养成,在执行中央“八项规定”和反“四风”上态度不坚决、落实不彻底;我深刻认识到,面对正风肃纪的新常态,一些习惯性思维和做法还没有彻底改变,有时候绕不开人情、抹不开面子,自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的能力还亟待增强。对于这次事件的发生,我负有不可推卸的责任。影响个人事小,损害水利形象和声誉事大!

  导致这些问题的根源,主要还是个人主观上放松了理论学习、放松了自我要求、放松了纪律约束。很庆幸组织在我人生的关键阶段及时提醒、纠偏,也给我思想敲响了警钟。下一步,我将痛定思痛、知耻后勇,变教训为财富,变被动为主动,更加严于律己、更加勤奋工作,用实际行动回报组织的信任与关怀。在今后的工作和生活中,坚决做到:

  一、站稳立场,用担当诠释忠诚。强化理论武装、夯实思想根基,深入学习贯彻党的十九大精神,深刻把握习近平新时代中国特色社会主义思想内涵、精神实质、实践要求,把学习贯彻党的十九大精神作为增强党性、增长才干的重要途径,注重从党的十九大精神中领悟思想观点、领会思想方法,进一步廓清思想迷雾、守护精神家园、导正人生航向,坚决做到大是大非面前立场坚定、旗帜鲜明,善恶美丑面前明荣知耻、恪守底线,真假虚实面前思想锐利、保持本真,大张旗鼓地宣扬正能量,旗帜鲜明地反对歪道理,牢固树立“四个意识”、切实增强“四个自信”,不断强化对党忠诚、

 为党分忧、为党尽责、为民造福的政治担当。

  二、恪守底线,用法纪约束自我。牢记“小节不谨、必累大德”的古训,始终以如临深渊、如履薄冰的心态慎小、慎初、慎微、慎独,讲道德、讲原则、讲人格、讲正气,坚决做到敬畏法纪、严格自律、保持本色、守住底线,谨记深刻教训,绝不在同一个地方跌倒两次。在用权上坚持公道正派,培树法治思维、程序意识,养成遇事找法、办事依法、解决问题靠法的自觉,不符合规定的事坚决不办、违背原则的事坚决不做、职权之外的事坚决不插手;在生活上注重严格自律,严格遵守中央改进作风的有关规定,管住自己、管好身边人,不踩红线、不越底线、不碰高压线,不以“别人不知”放纵自己,不以“下不为例”开脱自己,不以“都是这样”放任自己;坚持老实做人、踏实干事,对上对下一致、人前人后一致、表态上与行动上一致,不失信于组织、不失信于领导、不失信于群众。

  三、勤奋工作,用实绩回报组织。我将以此次谈话为新的出发点,主动作为、积极工作,不患得患失、不心灰意冷,怀揣感恩之心、勇挑工作重担,心无旁骛干事业、鞠躬尽瘁促发展,以更加昂扬的激情、更加负责的态度投入到工作中,以此来弥补自己的过错和造成的影响。在水利局党委的坚强领导下,按照港口党组职责分工,紧紧围绕水利工作的时代主题,进一步顺应时代呼唤、回应问题倒逼、对接群众期盼,

 主动抓大事、谋全局、求实效,把主要精力放在思考谋划工作、推动工作落实上来,把政治工作做实、做进群众的心坎里,为组织分忧、为群众解难,用实际行动回报组织的关心关怀,为推进新时代水利工作迈上新台阶贡献自己的力量。

篇九:党员违纪处分,党员发表意见

于党纪处分的党委意见

 ×××纪委:

 对于

 党支部

  同

 志

 的违纪行为,经党委会研究决定,建议给予

 同志

  处分。

 党委

 年

 月

 日

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