下面是小编为大家整理的2017基层服务型党组织建设情况汇报,供大家参考。
2017 基层服务型党组织建设情况汇报 基层服务型党组织建设情况汇报【1 】
201X 年以来，宣教中心党支部在厅党组的正确领导下，在厅直属机关党委的具体指导和大力支持下，积极推进基层服务型党组织建设，切实把基层党组织的功能拓展到服务改革、服务发展、服务社会、服务群众、服务党员上来，有效激发党员立足本职创先进、争优秀、比服务的活力和动力，积极为全区国土资源工作提供优质高效的宣教服务，在各项工作中较好地发挥了政治核心作用、战斗堡垒作用、党员先锋模范作用。
一、健“ 全” 机制，实现服务规范化
(一)严肃党内组织生活，提高党内政治生活质量。宣教中心党支部严格落实党员定期思想汇报、民主评议党员、党费收缴管理、“三会一课”和按期换届等制度，积极推动党支部规范化建设。严格党员发展标准，对不合格党员严肃处置，确保党内政治生活各项准则的贯彻落实。我们把开好民主生活会作为交流沟通思想、增强支部凝聚力和向心力的有效方式，会前认真征求班子成员和支部委员意见，会上能够开诚布公，实事求是地总结回顾，认真开展批评与自我批评，查找全体党员，特别是领导班子成员在理想信念、理论学习、履职尽责、工作作风、遵纪守法等方面存在的问题，明确整改的方向和措施;使全体党员能够勇于承担责任，尽职履诺，充分发挥党员的先锋模范作用。
(二)建立健全联系服务基层长效机制。按照厅下基层工作安排，宣教中心党支部继续深化“下基层”服务活动，制定了《自治区国土资源宣传教育中心新闻宣传工作制度》，要求中心领导班子成员和宣传科记者，每人要确定联系几家新闻媒体、几个业务处室、几个事业单位、几个市县国土资源局，要经常性沟通交流，及时掌握新闻线索，每人每月至少安排下基层采访一次，每次不少于 3 天。201X 年以来，中心领导班子成员与宣传科记者共下基层采访 25 次，采写了 14 篇有影响力的稿件;开展了“最美地质队员”评选活动，采访了 10 名基层“最美地质队员”，报道了基层地质队员的感人事迹。共组织新华社、人民日报、宁夏日报、宁夏广播电视台等区内外媒体深入固原、吴忠、灵武、石嘴山等地对地质灾害防治、惠民工程、土地集约节约利用、矿山环境治理等实地采访 4 次，编写新闻通稿 20 多篇。
二、搭“ 实” 载体，强化服务内驱力
(一)以活动为载体，推动作风转变。宣教中心党支部通过深入扎实开展“党的群众路线教育实践活动”、 “门难进、脸难看、事难办”问题专项整治行动、“守纪律、讲规矩”主题教育活动、“三严三实”专题教育等活动，结合中心工作实际，突出治理党员干部在“庸、懒、散、软、浮”方面存在的问题，进一步强化“四风”整治，加大工作问责力度，层层传导责任压力，切实解决部分党员干部“不尽责、不作为、不规范和办事效率低”的“庸、懒、散、软、浮”问题。
二是开展服务品牌创建活动，强化党员承诺践诺。根据厅党组统一部署，宣教中心结合工作实际，认真开展了“五有一好”党建服务品牌工作创建活动，确定服务名称和服务标识，挖掘服务内涵，每位党员都作出了服务承诺，细化了服务措施，并把联系服务群众和群众是否满意作为衡量承诺践诺成效的重要标准，突出为群众办实事、做好事、解难事，切实发挥了党员的模范带头作用。
三是建立了经常性党内激励关怀帮扶机制。宣教中心党支部积极开展“三送”、“五必谈”、“五必访”活动。党支部了建立党员关怀帮扶档案，每年从工会经费中确定一定比例用于党内帮扶关怀。201X 年以来，中心领导班子成员与党员谈话共 18 人次，看望慰问党员及家庭成员共 7 人次。党支部解决党员实际困难，调动党员的积极性，切实增强党员服务群众的意识，促使党员干部的服务理念由“要我服务”向“我要服务”转变，增强了服务的内驱力。
三、建“ 强” 队伍，提高服务执行力
在开展国土资源宣传教育等业务的实践中，我们把强化政治理论与业务学习、提高党员干部素质作为创建服务型党组织和巩固群众路线教育实践活动成果的根本措施。一是根据各个时期厅党组和机关党委的要求，中心党支部通过每月一次的学习大讲堂活动，组织全体党员干部认真学习党的十八大、十八届三中四中全会精神、习近平总书记系列讲话精神和全国全区宣传思想工作
会议精神。二是在厅直机关党委培训的基础上，宣教中心党支部制定培训计划，对党员干部进行有针对性的培训教育，积极参加厅直机关党委举办的党务干部培训班，力争 3 年内使在职党员得到一次全面系统的理想信念、宗旨意识、思想道德、党纪党规和业务能力培训。充分利用挂职锻炼、业务研讨、调查研究等手段，构筑多元化的学习实践平台，促进党员能力素质提升。三是积极参加厅组织的“国土资源大讲堂”活动，并与本单位政治理论学习、党支部书记讲党课、法律法规培训、党风廉政教育、道德讲堂、国土资源业务等学习内容整合起来，集中进行学习，着力加强理想信念、宗旨意识、思想道德、党纪党规和业务能力培训。把广大党员干部的思想和行动统一到中央、自治区党委和厅党组重大决策部署上来，切实提高党员干部的服务执行力。
四、创“ 新” 方式，开创服务新局面
201X 年以来，宣教中心党支部以服务发展、服务民生、服务群众、服务党员为宗旨，主动将宣传教育工作融入全区国土资源工作大局，团结协作、务实苦干，增强了宣传教育服务的实效性。
1. 新闻宣传工作成再上新台阶。一是宣传报道数质并提。201X 年，在中央、自治区各新闻媒体共刊播新闻报道 552 篇(条)，同比增长 34.96%。其中，中央媒体共刊登、转载 262 篇，同比增长 79.5%。201X 年，截止 6 月 15 日，在中央、自治区各新闻媒体共刊播新闻报道篇 221(条)，同比增长 20%。二是新媒体增
强宣传实效。开通了政务微博、微信，及时发布政务信息，强化舆论正面引导的作用，更好地服务群众、服务社会。争取中国国土资源报社分别在厅新办公大楼安装了 3 台、在自治区区政府政务大厅安装了 1 台(共 4 台，2 大 2 小)国土资源宣传大屏，为办事群众提供了办事指南、咨询平台，扩大了国土资源宣传面。三是建设了“国土资源政务通”信息平台，通过手机彩信的方式对全区国土资源系统 1742 名干部职工发送“政务通”彩信。目前，共编辑发送 4 期“国土资源政务通”彩信。
2. 网络管理工作实现新突破。一是随时更新信息，增强网络宣传的功能。截止 201X 年 6 月 16 日，厅门户网站共发布信息 1995 条，其中政务公开类信息 499 条，访问量共计 427203 人次，较去年同期增长 45.7%。全力配合厅创建区直机关文明单位工作，在厅门户网站开设创建文明单位活动专栏，扫描、录入18 个处室(单位)的创建工作文件档案共计 567 条。二是加强安全防护，技术保障。做好网络系统日常安全监控工作及网络应用方面的技术保障工作，对涉密载体实行定点销毁，为全系统各单位网络安全建设提供相关技术咨询服务，确保了厅门户网站的安全稳定顺畅运行。
3. 政务辅助工作开创新局面。一是重大活动和会议得到保障。截止 201X 年 6 月 16 日，保障全厅性会议及视频会议共 6次。二是电子公文处理迅速。完成国土资源系统政务内网 OA 办
公系统电子公文扫描、录入、编辑，共上传 1558 份，保障了公文处理的快速、及时。
基层服务型党组织建设情况汇报【2 】
近两年来，地勘处党支部按照厅党组的总体部署和机关党委的工作安排，深入学习和全面贯彻落实党的十八届三中、四中全会精神，以文明处室创建和“五有一好”党建服务品牌创建活动为载体，以“守纪律、讲规矩”和“三严三实”活动为重点，在建设学习型、服务型、创新型党组织上下功夫，在促进党建工作与业务工作的深度融合上见成效，努力提高支部建设科学化水平，为地勘处中心工作顺利开展提供坚强的政治、思想、组织保证。按照《国土资源厅基层服务型党组织建设实施方案》要求，对照《厅直机关基层服务型党组织建设星级管理考核细则》，我支部在基层服务型党组织建设方面主要做了如下工作：
一、加强理论学习，提升服务能力
按照厅党组要求和厅直机关党委统一部署，我支部始终把加强政治理论和业务学习放在各项工作的首位，积极创建“学习型党支部”，做到年度学习有计划、有安排、有检查;个人学习有笔记、有心得、有论文。按照理论学习计划安排，采取集中学习、个人自学、组织讨论、做读书笔记等形式，先后学习了党的十八大和十八届三中全会、四中全会精神、《党章》及《廉政准则》;组织全体党员积极参加厅组织的法治大讲堂，鼓励和引导党员干部充分利用业余时间借助党报党刊、党建网、人民网等网络媒体，
承载中华传统文化的有益书刊如名作欣赏、杂文选刊、书法，以及地质勘查方面的业务刊物进行自学充电，督促其按时完成干部教育培训网络学院的课程学习，并利用一切时间和工作实践认真学习和运用探矿权管理、地勘项目管理的法律法规、政策规定。
通过学习，进一步增强了党员干部的党性意识、宗旨意识、法治意识、责任意识和服务意识，不断提升支部党员干部的学习能力、素质涵养和依法行政的自觉性，为各项工作的推动和落实集结了智慧、积聚了能量、增添了活力，依法行政、依法办事、依法服务、依法纠偏的意识和能力不断增强，探矿权管理和地勘项目管理工作逐步向着法治化、科学化、规范化的方向迈进。
二、落实重点工作，增强服务效果
(一)强化文明处室创建意识
按照厅文明办统一安排，积极开展“文明处室”创建活动，严格落实厅创建文明机关领导小组关于“文明机关”创建工作各项措施，紧紧围绕厅党组中心工作，狠抓思想道德建设、党的组织建设、作风廉政建设、环境秩序建设、处室文化建设，地勘处探矿权管理和地勘项目管理等各项工作到全面提高。通过日常严格依法依规的管理和服务工作，通过积极参与厅直机关党委、工会和团委组织的各类组织活动和公益活动，广泛开展职业道德、社会公德、家庭美德和个人品德教育，引导全体党员坚决执行党组、厅直机关党委、厅办公室和后勤服务中心的一切管理规定，做合格党员、争优秀党员，做文明职工、争先进职工，不断强化党员
干部的文明意识，逐步提高文明素质，树立地勘处文明执法、文明办事、文明待人的文明形象。
(二)夯实基层组织建设基础
一是以建设“学习型、服务型、创新型”党支部为目标，认真制定 201X、201X 年度党建工作计划。支部领导带头开展定点联系、结对共建以及下基层等活动，党组织战斗堡垒和党员先锋模范作用发挥明显。201X 年，支部与上海西路逸馨苑社区、正源北街锦绣园社区结对共建，支部书记带头给社区党员干部讲党课;201X 年，我们利用地勘单位业务培训的平台，为 2 个地勘单位和地质学会组织的“4.22”地球日系列培训班做了 3 次有关地质勘查工作的讲座;结合企业办理矿业权和地勘单位申报项目，随时讲解和灌输国家和自治区相关法律法规政策规定，引导和鼓励企业和地勘单位依法办事，依法推进工作;201X—201X年5月底，我们先后深入到中宁县石空镇枣二村开展了下基层活动 5 次，听取所在村支部的村书记和村部委员谈村经济情况、建设情况及其村发展存在的突出问题，谈老百姓期盼解决的难题，共走访入户20 家，向村部赠送普法读本 6 套，发放普法宣传资料 300 余份，组织开展座谈调研 5 次，向群众宣传讲解有关国土资源法规政策30 人次。
二是加强党员队伍的管理与教育。根据厅直机关党委年度工作计划部署，认真制定并落实支部党员教育管理制度及年度工作计划。认真落实“三会一课”制度。在党课教育中，支部将廉政勤
政做为教育党员重点。在保证党建日常工作正常化的基础上，通过布置具体工作、处理具体问题不断开展交流、谈心、讨论甚至争论，经常性地开展党性意识、宗旨意识、组织意识、纪律意识和规矩意识教育，把对党员队伍的管理教育融入日常业务工作和平时学习、生活中，润物无声，潜移默化。
三是健全完善并严格执行创建监督管理办法。按照厅党组和厅直机关党委年度工作总体部署的指导思想和具体要求，结合本处职能和党员个人岗位职责，制订出每个岗位业务责任目标，党员责任目标，人人签订党风廉政建设责任书，认真落实地勘处负责人对本处业务工作负责和本单位党风廉政建设负责的“一岗双责”工作责任制，有力地促进各项工作顺利开展。
四是认真完成党费的收缴工作。支部能够认真落实组织工作制度，每月按时收缴党费，及时上缴上级组织。
(三)抓实“五有一好”党建服务品牌创建。我支部以创建“五有一好”党建服务品牌活动为契机，及时制定创建方案，拟定具体创建内容。围绕“资源有限、服务无限”，以“构建激励机制、是先找矿突破、服务地勘工作、保障经济建设”为目标，充实“建队伍、转作风、盯中心、保资源、促发展”的服务内涵，开展“五有一好”党建服务品牌创建，努力将处室党建工作融入矿业权管理和地质勘查项目管理工作的各个环节，切实把支部的工作重心转移到服务国土资源改革、服务自治区和各地经济社会发展、服务
全区民生、服务社会和广大群众、服务本支部和全厅党员上来，不断增强了支部的组织活力。
(四)认真开展“守纪律 讲规矩”和“三严三实”活动。按照厅下发方案通知，我支部认真学习讨论，结合支部实际分别制定了方案，并认真组织学习，引导支部全体党员干部进一步强化党性意识、宗旨意识、纪律意识，推动党员干部准确把握自身角色和位置，以身作则，风清...
