团委对照检查汇报材料（3篇）团委对照检查汇报材料 紧紧围绕山东公司建设五型四优三化一流电力公司的战略目标坚持固基础保目标降成本增效益强管理惠民生的方向结合团支部实际策划团活动主题定位下面是小编为大家整理的团委对照检查汇报材料（3篇）,供大家参考。
篇一：团委对照检查汇报材料
紧紧围绕山东公司建设五型四优三化一流电力公司的战略目标坚持固基础保目标降成本增效益强管理惠民生的方向结合团支部实际策划团活动主题定位要准确内容设计要鲜活形式要新颖方案具体可行切实发挥团组织活动教育引导和服务青年的作用
团委干部培训心得体会3篇
干部的培训学习，可以使人的理论基础，道德水准，业务修养等方面都有很大的提高。那么这次的团委干部培训又给大家带来哪些感想呢？下面是团委干部参加培训的感想，希望对大家有帮助。团委干部培训心得体会篇一
20xx年5月25日，我有幸参加了国电山东公司团委在聊城公司组织的团干部培训班。这次培训，使我受益匪浅，收获颇丰，尤其是在团干部的自我成长、团队建设理论与实践、当代青年的思想新特点及教育新方法、共青团活动策划的方法技巧以及如何做好新时期青年工作等方面。在主题团日设计活动中，我与其他成员团结协作，各施所长，相互学习，圆满的完成了设计任务。这次培训的内容新颖，为下一步在部门团支部开展工作带来了很大的启发。现将本次学习的心得体会总结如下：
一、弘扬五四精神，坚持远大理想。青年时期一定要牢固树立远大理想，无论遇到怎样的艰难险阻，都要义无反顾、勇往直前。中国特色社会主义是当代中国发展进步的根本方向，是全国各族人民的共同理想。作为青年一定要高举中国特色社会主义伟大旗帜，坚定不移走中国特色社会主义道路，把个人奋斗同实现中国特色社会主义共同理想的奋斗紧密结合起来，牢牢把握正确的政治方向。同时要主动走在建设社会主义核心价值体系的前列，为开创社会新风发挥积极作用，践行和发扬社会主义荣辱观。
二、坚持开拓创新，刻苦学习。紧紧围绕山东公司发展战略，结合蓬莱公司发展目标，发扬创新精神，刻苦钻研，立足岗位，立足实际，发挥创新的潜能，要有超越前人的勇气和与时俱进的朝气，推动理论创新与制度创新。用埋头苦干的行动创造实实在在的业绩。在工作中，要敢于吃苦，勇挑重担。作为团干部更要创新思维，更要发挥模范带头作用，要经得起考验，要用自己的辛勤努力来感染人，带动人。
三、结合企业实际，提高团工作业务水平。紧紧围绕山东公司建
设“五型四优三化一流”电力公司的战略目标，坚持“固基础、保目标、降成本、增效益、强管理、惠民生”的方向，结合团支部实际策划团活动，主题定位要准确，内容设计要鲜活，形式要新颖，方案具体可行，切实发挥团组织活动教育、引导和服务青年的作用。调动青年团员参与企业建设的积极性，激发青年团员的工作热情，并最终使其融合到企业的中心工作中去，从而为企业更好的服务，也为广大青年提供了更广阔的展现自我价值的平台。
通过本次集中培训，我深受鼓舞，大受启迪，也为我以后的工作确定了方向。今后的工作要从增强团组织在青年员工的吸引力和凝聚力方面入手，通过加强自身建设，全方位切实做好青年员工的工作。要坚持以公司安全生产为中心，帮助青年员工立足岗位，提高职业技能，为维护公司健康发展，取得更优异的成绩做出应有的贡献。团委干部培训心得体会篇二
20xx年9月3日，我有幸参加了矿团委组织召开的“北宿煤矿团干部培训班”学习。培训课程主要有听取陈书记的讲话及丁老师对两本书的讲解、观看学习实践科学发展观讲座等。
虽然此次培训时间不长，但是培训内容安排紧凑。通过这次培训，让我们基层团干部受益匪浅：一是对新时期共青团以及团的工作有了更为深刻的认识;二是更深入地认识到科学发展观的重要意义。
在团委郑书记给我们作总结的讲话中，我深深地感到我们青年一代肩上的责任，也引发了我做为一名团干部自身与建设基层团组织工作的一些思考，为了今后能够更好的为广大团员服务，现将个人培训学习心得体会汇报如下：
(一)团干部要坚持学习，不断提高自身素质青年兴则国家兴，青年强则国家强。青年是国家的未来，是国家的希望。作为基层团干部中的一员，在自身加强理念学习的同时，更要不断引导和带领团员青年加强业务理论知识学习。对于过去我们所掌握的知识，所熟悉的经验教训，要不断的审视、沉淀，在此基础上不断接收新知识，学习新业务。“行万里路，读万卷书”，不局限单一的专业知识，还要注意学习政治、经济、社会、信息等诸多的相关
知识，并以此来丰富自己专业知识的内涵，拓宽自己的业务技能领域，努力做一名复合型人才。
(二)团干部要坚持实践，注重增强工作能力通过短暂而丰富的学习，的确是获益匪浅，更让我深刻地认识到，在这个终身学习的时代，必须要坚持学习，不断学习多方面的知识，不断充实自己，而且更要注重实践，注重能力的提升与锻炼。作为一名基层团干部，就要带动身边的青年团员们，不停吸收新知识，懂得运用新知识。要在学习中不断地筛选，勤于思考，有分析、有比较、有鉴别地学习，不断地筛选和积累思想的黄金。同时要学以致用，根据我们的具体情况，在认真学习、借鉴的基础上，灵活运用，敢于大胆地创新，运用所学的知识和积累的经验不断提高自己从认知层面、认识层面的素质到自觉再实践层面的素质，并努力将之转化为自己的素质，才能学以致用。还有，我们的学习也要注重形式的多样化，不仅仅是拘泥于看几本书的方式，我们还要走出去，向兄弟单位多学习、交流，不能做井底之蛙，要走出去接受、学习新事物，培养自己有创新意识和创新能力的头脑。(三)不断创新团支部工作，增强团组织的吸引力与凝聚力作为一名基层共青团干部，我们要时刻将“服务青年、服务事业”的意识牢记于心，凡事都以团员、青年对我们的工作满意不满意的标准来衡量自己做为团干部是否称职的标准，不断地检测自己。与此同时，更要发挥团员的主观能动性，经常组织和开展丰富多彩的团内活动，使更多团员参与到活动中来。在此基础上，要不断关注最新信息，关注社会焦点，经常与团员青年交流思想，交流工作，交流学习。通过这次团干部培训，对照检查自己的工作，我想应该从以下两个方面加以改进。一是调整心态，焕发激情。作为一名基层团干部，应具备团干部应有的素质，一定要有激情，激情将是我们的工作的动力。这样，我们的工作才会是高效的、创新的。二是充分信赖他人。因为一个人的能力和精力都是有限的，不可能把所有的工作都自己扛，这样不仅效率不高，而且质量不佳。因此，要把工作合理分解，大胆让他人去干。不要担心会出问题，要相信他有能力比自己干的更出色。
这样，就能造就一直人人都特别能战斗的队伍。我想，在今后的工作中，把握住了这两方面的改进，整个工作将会有一个明显的改观。团委干部培训心得体会篇三
为期两天的文学院学生干部培训结束了，虽然时间不长，加起来只有四节课，但听完四节课后的心得体会还是颇多的，特别是对于做好学生干部这个问题有了更深一步的了解。
在听完院领导的课，特别是汪建老师关于“学生干部的基本素质和工作艺术”的报告，我对学生干部有了更新的认识，也对如何做好学生干部有了自己的一点体会：
作为学生干部，说明我们首先是学生，既然是学生，那么我们的天职当然是学习，学生干部首先在学习上做好表率，也只有先把学习搞好才能谈把班级工作做好。
其次，在搞好学习的前提下，学生干部应该有较强的工作能力，学生干部要想出色地完成各项工作任务，就应不断增强领导才能，提高能力素质。能力素质包括很多，其中最主要的有以下几个方面⑴组织能力。各项活动的安排要由学生干部组织策划，学生干部要把性格各异、素质不同的同学组织起来，合理安排，充分调动每个人的积极性，把他们的活动协调起来，团结互助，拧成一股绳，为共同目标的实现而努力，保证决策的顺利实行，这就需要有较强的组织能力⑵决策能力。决策是领导行为的基本功能，领导行为的效果，依赖于决策的性质。学生干部应根据学校布置的中心工作，结合本部门或本系、本班、本宿舍的特点和具体工作的实际情况，找出关键问题所在，权衡利弊，及时做出有效可行的决策。⑷沟通协调能力。这也就是汪建老师所说的工作的艺术。工作的过程也就是人与人的有效交往的过程，是心与心的碰撞和交流的过程。良好的沟通协调能力，如同润滑剂一样可以让我们和同学以及其他组织和群体建立密切的关系，为开展各项工作创造一个宽松的外部环境，扩大视野，开拓思路，做好各项工作。
学生干部应除了应该有较强的工作能里素质以外，更重要的是要有良好的思想素质，它包括政治思想素质和道德素质，作为学生干部
是社会主义接班人中的先进分子。曾所以作为学生干部要始终保持坚定的信念，清醒的头脑，正确的判断力和敏锐感。通过自己的言行去影响身边那些较偏激的同学。保持校园、社会乃至国家的稳定。另外，学生干部本身的道德品质及其由此产生的道德效果对我们普通学生影响很大，高尚的道德情操是我们学生干部吸引、感召、引导人的内聚力。俗话说“其身正，无令则行，其身不正，虽令不行”，学生干部更应以身立教，为人榜样，把我们的同学紧紧地吸引和团结在我们周围。同时还要注意培养自己的事业心和责任感，自觉认识自己所从事的学生工作的重要意义，明确自己所肩负的重托，增强责任意识，保持旺盛的工作热情，兢兢业业，积极工作。有很多学生干部在大学期间基本上都入了党，这就更要求我们时刻严格要求自己，规范自己的行为，提高自己的理论素质，升华自己的思想。例如：没事去献献血，做做义工，帮助有困难的同学。虽然这可能被某些同学嗤之一笑，认为是做作，但是绝大多数学生会默默的佩服你。
短暂的的培训课结束了，感受更多的是惭愧，在作为学生干部的的一年多时间里做的还远远不够，没有尽到一位班长职责，在剩下的一年的时间里，希望通过自己的努力能够为班级、为学校的评估工作尽自己的一份力量。
篇二：团委对照检查汇报材料
团县委书记党性分析材料
团县委书记党性分析材料开展党的群众路线教育实践活动，是新时期加强党的基层组织建设，提高党员整体素质，增强党组织的创造力、凝聚力、战斗力的重大战略措施，对于我们每一位党员领导干部,尤其是青年党员干部进一步增强工作责任心、改进工作作风、提高工作效率、发挥先锋作用，将起到积极的推动作用。自从全县保持党员群众路线教育活动开展以来，我按照县委统一安排部署，认真学习各级领导讲话和有关文件、资料，按照活动安排要求，认真回顾了自身工作，特别是对照"三个代表"要求、对照党员先进性标准和不合格党员的表现、对照优秀党员的先进事迹、对照同志们提出的意见和自己的工作职责，进行了深刻地反思，查摆了自身问题，制定了整改措施。一、存在的问题和不足1、在深入学习上有差距。近年来，自己虽然十分注重政治理论和业务知识的学习，但在学习的深入性和系统性上还很不够，学习的自觉性、主动性不强，日常工作中总是有意无意地放松了自我学习，忽视了知识能力的再培养和再增强。在理论学习上不够用心，理论素养还比较浅薄，平时忙于事务应酬，不愿挤出时间学，学习时坐不下来，沉不下去。在学习上搞实用主义，与本职业务有关的、感兴趣的就学一点，与本职业务联系不紧的、不感兴趣的就很少涉猎，导致知识结构单一，把握形势和大局的能力不强，不善于理论联系实际，研究解决实际问题。在学习上还存在时紧时松的现象，学习的连续性和持久性不够，致使自己对新知识、新思维掌握不多，了解不透。这说
明自己在学习上还存在"懒"的思想，还缺乏"挤"和"钻"的刻苦精神，缺乏深学苦读的恒心忍劲，缺乏把学习当作一种责任、一种境界的自觉行动。
2、工作作风上有差距。一是工作效率不够“高”。共青团工作硬指标不多，急事不多，导致风风火火、雷厉风行干事业的劲头还不足，的要求还未达到，工作效率还需进一步提高。二是工作要求不够"严"。工作缺乏高标准、严要求，不讲高质量，有的工作有时只求过得去、不求过得硬，甚至放低标准，当"差不多先生"，对细节上的东西抓得不深，扣得不细，三是实干精神不够强。缺乏抓工作抓细、抓实、抓具体和"一竿子插到底"的实干精神。没有做到经常深入基层、深入青少年群众，特别是与青少年和团队同志谈心交流少，对他们的困难和需要了解帮助少，超前服务、及时服务、细致服务的工作还不到位。四是工作方法不够优。自己的性子急，说话直，对同事、对工作的方法不够讲究，有时忙起来批评人也不讲究场合、不讲究方法，让人架不住，事后自己也后悔。工作上不去有时还有急躁情绪。3、在爱岗敬业上有差距。自己原来在县委办公室工作，长期处于高度紧张状态，基本没有星期天、节假日的概念。来到团委后，工作的性质、特点、环境和条件等等大不一样，自己产生了"喘口气"的思想，特别是牺牲休息时间加班搞工作的作风坚持的不够，做不好工作"寝不安席、食不甘味"的境界还不高。4、在工作创新上有差距。长期以来，自己一直从事县委办公室的办文办会办事等服务工作，来到团县委后，负责的是全县共青团工
作，总觉得工作范围、对象和条件比不上原来的单位，满足于按部就班、得过且过，工作创新不够，特别是在青少年思想道德建设、青少年维权、非公企业团组织建设、农村基层团组织建设等难点工作上创新意识不强，没有提出新的措施，使这些方面的工作没有大的起色，与广大青少年的愿望和县委县政府的要求还有很大差距。
5、自身建设上有差距。围绕树立自己良好的公仆形象，虽然注重加强了自身建设，注重了各种场合严格要求自己、管住自己，但有时也有随大流的思想，存有请吃和被请的现象。对机关干部管理不够严，总认为团委是清水衙门，出不了什么大问题，不必把管得太死、太紧，限制了大家的活力。
二、存在问题的原因以上问题的存在，虽然有一定的客观原因，但主要还是主观愿因造成的。问题出在表面上，根子生在思想上，危害落在实践上。从更深层次上分析起来，主要有以下几点：
1、宗旨观念有所淡化。认为自己工作快10年了，有时产生松口气、想歇歇的念头，致使工作有时不够深入，满足于完成领导交办的任务，满足于面上不出问题，创新意识淡化，忽视了工作的积极性、主动性、创造性。这样一来，就造成了思想上忽视群众，忽视群众的主体地位，忽视群众的根本利益，缺乏真感情；在工作上淡漠群众，为群众想的很少，为群众做的少，服务群众，缺乏真功夫。
2、自我要求有所放松。忽视了自我约束、自我监督、自我提高。工作有时凭经验，按部就班，忽视了自我的进一步完善和提高，不能紧紧跟上时代发展的需要，降低了自我要求，用一般的工作纪律、工作要求代替了党的先进性要求。
3、思想松懈工作标准有所降低。由于思想进取意识淡化，工作标准也随之降低，不是高标准严要求，而是处理问题时瞻前顾后、患得患失，得过且过，怕得罪人，不愿碰硬，不能坚定立场、坚持原则，因而影响工作质量。由于以上问题的存在，最终造成在个别工作上的被动，增加了个别工作上的难度，导致了在个别工作上不能达到十分的满意。
4、放松了理论学习和思想改造。在理论学习上，一直有一个“理论无用论”的思想左右头脑。在表面看来，也在读书、讨论、写文章、投入也不少，但就是不能掌握科学理论的精神实质和科学体系。这种学习，虽然也在学，但都是形而上学的学，并没有达到学习的应有目的，充其量也只能是低水平的学习。这样一来，就造成了三个不良的后果。
一是只顾工作，不顾政治理论学习，导致了政治理论学习的放松；
二是理论学习缺乏系统性，或是为了进行某一方面理论研究的需要，或是为了应付工作上的需要，因此对政治理论学习缺乏深入了解，对经济知识缺乏系统学习，流于一知半解，影响了理论水平的提高；
三是思想改造缺乏实践性，缺乏艰苦环境的磨炼，缺乏严格的党性锻炼，思想与实践脱节，影响了理论学习水平的提高。
5、自满情绪，畏难情绪，带来工作责任的弱化。主要根源表现在三个方面：
一是过高地估计自己，估计成绩，安于现状，不求有功，但求无过，思想上产生了自满情绪和歇气情绪；
篇三：团委对照检查汇报材料
查摆问题对照检查
1、在反对形式主义以及对形式主义危害的认识上还存在一定差距。主要表现在：在实际工作中，关注细节不够，工作效率有待进一步提高。因为分管病人多，工作量大，对病情轻的患者，查房有时流于形式，有时个别患者的具体诊疗措施落实地不够细致、严谨。2、在反对官僚主义以及对官僚主义危害的认识上还存在一定差距。主要表现在：在实际工作中，有时因为自己心情烦，工作方式方法有些生硬、机械，关注患者、同事感受较少，与患者、医护沟通不够灵活、充分，语气有时生硬，没有能够完全发挥患者及同事的主观能动性、积极性和创造性。3、理论学习功底不够扎实，运用理论指导实际工作还存在一定差距。主要表现在：⑴政治学习的自觉性有时不高，学习的系统性不强。在抽时间和挤时间学习上还不够自觉，致使自己的学习无论从广度和深度上还嫌不足。⑵学习制度坚持的不好。客观上强调工作忙、压力大和事务性工作较多，缺乏持之以恒地、自觉地学习专业理论、专业知识的精神。⑶学用结合的关系处理地不够好。特别在运用科学发展观指导工作方面存在着一定差距。学习、掌握的部分新知识、新技能不能很好的应用于临床工作实际，从力度、深度和速度上仍然有待提高。4、对于改进工作作风，没有上升到群众路线的政治高
度进行认识，求真务实的精神不够坚定，主人翁意识有待进一步提高。
主要表现在：
⑴欠缺创新意识和开拓意识。对新问题、新情况，解决问题的方法探索得不够多，没有充分发挥主观能动性。有时产生的新想法也只是停留于心动而无行动的状态。有时碍于情面，不能强烈争取外出学习机会，失去学习新知识、开拓眼界、解放思想的机会。
⑵对相关专业知识的学习、研究不够，工作方法较简单。同事间的思想交流不够多，不够深入，调查研究不够细致、深入。对科室发展的前景关心不够，面对有些同事的讥讽，“皇帝不急太监急”，产生了“医院又不是我一个人的医院，科室又不是我一个人的科室”的消极思想，怕出风头，致使工作效果不够理想。
5、群众意识不强，为民服务的宗旨意识有待进一步提高。
主要表现在：虽然也经常与病人、同事沟通交流，调查医疗市场情况，但主动性不够强、不够深入，只注重了解自己想要了解的问题，未能切实关心病人、同事想什么、盼什么、急什么、要什么，没能认真做到换位思考、角色转换，没有真正做到与病人、同事打成一片，做病人、同事的贴心人。如:因怕出风头（你既不是官，又不是将，充哪门子葱，
管哪门子闲事），不能及时反映病人对医院的意见和建议，没能及时反映同事对医院各部门人员收入差距，管理结构、效益结构、人员结构以及切身利益等方面的意见和建议等。
1、进一步提高对形式主义危害的认识，反对形式主义，求真务实，继续发扬老黄牛精神，无私奉献。
在实际工作中，要进一步关注细节，努力提高工作效率。合理安排工作，病情轻的患者也要重视，避免查房流于形式。求真务实，继续发扬老黄牛精神，加班加点，无私奉献。所有患者的具体诊疗措施落实都要细致、严谨。
2、进一步提高对官僚主义危害的认识，反对官僚主义，进一步提高团结意识，协作意识，杜绝个人英雄主义。
在实际工作中，避免工作中带情绪。不能因为自己心情烦，就不讲究工作方式方法；要避免生硬、机械，进一步关注患者、同事的感受；与患者、医护沟通要更加灵活，避免语气生硬，进一步发挥患者及同事的主观能动性、积极性和创造性。进一步提高团结意识，协作意识，发挥团队优势，
杜绝个人英雄主义。继续做好院团委安排的各项任务，发挥好团支部书记模范带头作用，发挥好共青团支部战斗堡垒作用，发挥好共青团员是党的后备军和助手作用。
3、进一步提高对理论学习重要性的认识，加强专业知识、专业技能地学习，进一步提高自身素质，灵活运用理论指导自己的实际工作。
⑴进一步加强政治学习的自觉性，学习要有系统性、连贯性。进一步自觉抽时间和挤时间学习，进一步加强学习的广度和深度。
⑵进一步发扬锲而不舍的精神，加强专业知识学习。要持之以恒地、自觉地学习专业理论、专业知识，进一步提高自身专业素养、知识素养、文化素养。
⑶进一步落实学用结合，特别是运用科学发展观指导自己的各项工作。要进一步将自己所学习、掌握的新知识、新技能尽快、真正应用于临床工作实际，使病人得到最新、最好、最高效、最经济的治疗。
4、从讲政治的高度进一步提高对改进工作作风的认识，坚持群众路线，进一步提高大局意识、主人翁意识，发挥正能量。
⑴要进一步加强创新意识和开拓意识。对新问题、新情况，充分发挥自己的主观能动性，努力探索解决问题的新
⑵要进一步加强对相关专业知识的研究，工作方法要多元化。进一步加强与同事间的思想交流，进一步深入细致调查研究。要更加关心科室发展的前景，面对有些同事的讥讽，冷静对待。进一步树立“院兴我荣，院衰我耻”的理念，爱惜科室荣誉，维护科室利益，不怕出风头，不怕得罪人。
5、从讲政治的高度进一步树立群众意识，坚持群众路线，提高为民服务的宗旨意识，发挥工会主席作用，及时反映民生民意。
要进一步加强与病人、同事沟通交流，更加主动深入调查医疗市场情况。不只注重了解自己想要了解的问题，也要切实关心病人、同事想什么、盼什么、急什么、要什么。通过换位思考，认真做到角色转换，真正做到与病人、同事打成一片，做病人、同事的贴心人。及时反映病人对医院的意见和建议，及时反映工会会员的合理化建议和利益诉求等。
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