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公车整改报告7篇

发布时间:2022-09-02 11:40:04 来源:网友投稿

公车整改报告7篇公车整改报告 关于检查公务用车张贴统一标识的情况汇报根据市纪委《关于检查党政机关公车张贴标识的通知》要求,我县与XX县纪委商定分别派出检查组分成5个下面是小编为大家整理的公车整改报告7篇,供大家参考。

公车整改报告7篇

篇一:公车整改报告

检查公务用车张贴统一标识的情况汇报 根据市纪委《关于检查党政机关公车张贴标识的通知》 要求, 我县与 XX 县纪委商定分别派出检查组分成 5 个小组进行交叉检查, 我们于 6 月 27 日至 28 日对 XX 县党政机关公车张贴标识情况进行了实地检查, 现将检查的基本情况汇报如下:

  一、 基本情况。

 XX 县这次登记应张贴公车标识的单位共有 84 个、 公务用车 252 辆; 五个检查组这次共检查张贴公务用车标识的车辆有 214 辆, 有 38 辆因出差或正在修理厂维修的没有检查; 在检查的 214 辆公车中, 标识张贴规范的有 187 辆, 张贴不规范的有 27 辆。

  二、 存在问题。

 该县大部分单位能够按市的规定要求规范张贴公务用车标识, 但也发现有个别少数的单位公务用车标识张贴得不够规范, 有的把公务用车标识张贴在挡风玻璃右顶角的深色遮阳边上, 有的张贴太上致使车外难以看清楚或看不到标识。

 我们检查组发现这种情况后, 当即要求该单位对不规范张贴标识的进行了补贴或更换标识的整改。

  三、 存在问题原因:

 1、 有个别单位领导对公务用车张贴标识的思想认识不够到位, 在张贴标识时不够认真对待, 存在有规避的意识。

 2、 由于上级发文件比较急, 各单位在统计需张贴车辆的时间较短, 况且文件中规定、 对车辆张贴标识的具体位置因车型的不同而造成操作性不够强, 致使张贴不规范。

  四、 今后建议。

 1、 我们认为公务用车张贴标识后, 能在一定的程度上规范了行政的公务用车的行为, 但标识设计得太小不容易看清楚, 不利于广大群众对公车使用的监督, 如果能把某单位公务用车、 监督电话等字样统一印制在车门的两旁, 这样效果可能更好些。

 2、 为杜绝或减少公车私用的行为, 建议对公务用车进行货币化改革。

篇二:公车整改报告

公车管理整改情况报告 乡镇公车管理整改情况报告 县纪委、机关事务管理局:

 为进一步严明干部纪律,严格落实公车管理相关规定,按照上级的要求,我镇高度重视机关公务用车管理工作,加强管理,认真自查,狠抓落实,现将公车管理整改情况汇报如下:

 一、落实公务车辆规范使用方面 1、我镇无公车私用情况。我镇严禁将公务用车用于婚丧嫁娶、探亲访友、度假休闲、学习驾驶、接送亲属等私人活动。

 2、我镇无违规驾驶公务车辆情况。我镇公务用车均由专职驾驶员驾驶,驾驶人员均严格遵守公务用车管理制度和交通法律法规,无酒驾情况发生。

 二、落实公务用车规范管理方面 1、按照“谁管理、谁负责,谁驾驶、谁负责”的原则,切实明确公务用车使用责任,坚持统一管理、统一调配、合理使用,健全完善公务用车使用管理制度,从源头上杜绝公车私用行为,我镇已将公车使用管理相关制度上墙。

 2、在用车方面,完善了派车使用记录、审批等程序。

 三、下一步工作 今后,我镇将严格按照公务用车管理相关规定,明确工

 作要求,进一步建立完善工作机制;加强宣传教育,正确引导舆论,营造良好氛围;及时发现和纠正问题,确保整改工作不走过场。

篇三:公车整改报告

节假日期间公车私用问题专项监督检查汇报 市纪委, 市监察局:

  为认真贯彻落实市纪委《关于开展 xxx 节期间公车私用问题专项监督检查的紧急通知》(x 市纪发〔xxxx〕 x 号)

 精神和要求, xxx节期间, 我局严格执行市委、 市政府关于公车使用的有关规定, 并结合实际组织开展了宣传教育和自查工作, 达到上级要求, 取得预期效果。

 现将有关情况汇报如下:

  一、 高度重视, 提高认识

 xx 节前夕, 我局专门召开了干部大会, 原原本本传达学习了省、市委《关于开展 xx 节期间公车私用问题专项监督检查的通知》 精神和要求, 局党组书记、 局长 xx、 局纪检书记 xxx 分别就进一步增强遵守中央八项规定和廉洁自律各项规定的自觉性作了发言讲话, 教育引导全局党员干部职工树立 xx 理念以身作则, 绿色出行, 杜绝虚荣心理, 拒绝使用公车。

  二、 严明纪律, 严格要求

 针对公车私用问题, 局党组明确提出:

 xx 节期间, 局内所有公

 车原则上一律入库封存, 确因工作需要使用公车的, 要严格车辆派遣和审批制度; 坚决杜绝公车参加 xxx、 xx 访友等与公务无关的事宜和活动。

 对发现公车私用问题, 经调查核实属实的, 将按有关规定严肃处理, 决不姑息。

  三、 强化监督, 狠抓落实

 为切实加强 xx 节期间公务用车监督检查, 局党组专门抽调办公室、 机关党委、 举报受理处等相关人员组成检查组, 负责节日期间的公车监管, 并自觉接受群众和社会监督, 坚决杜绝公车私用现象发生。通过上级督查和我局自查, xx 节期间, 我局未发现党员干部使用公车参加 xx、 出游和其它公车私用问题。

  xx 市物价局 《某局节假日期间公车私用问题专项监督检查汇报》

篇四:公车整改报告

管理使用问题专项检查和整改方案

 根据市政府办公厅《关于开展全市公车管理使用和各区领导干部办公用房超标问题专项检查、清理和整改的通知》和区发展和改革委员会《关于开展全区公车管理使用问题专项检查和整改的工作方案》的要求,按照市、区车改办的工作部署,结合北京***集团有限公司(以下简称“公司”)公务用车管理工作实际,现就公务用车管理提出如下专项检查和整改方案。

 一、组织领导

 集团公司成立公务用车管理使用问题专项检查和整改工作领导小组,全面负责集团公司公务用车管理使用问题专项检查和整改工作。

 组长:*** 副组长:*** 成员:集团其他副职领导 领导小组下设办公室,具体负责集团公司公务用车管理使用问题专项检查和整改工作。

 二、检查范围

 按照市公车改革组织实施实际情况和市委巡视“全覆盖”、区发展改革委专项检查有关要求,由集

 团公司公务用车管理使用问题专项检查和整改工作领导小组牵头组织开展此次公车管理使用问题专项检查,范围包括集团及各子公司生产经营车辆和业务保障(包括但不限于特种专业技术用车)车辆。

 三、检查内容

 根据通知要求,本次专项检查内容主要包括以下五个方面:

 1.公车改革后相关政策制度的制定和执行情况; 2.公车改革后保留公车的配备和运行管理情况; 3.公车改革补贴发放及公务出行交通费用管理情况; 4.公车改革后司勤人员编制、配备及管理情况; 5.公车日常管理运行监督执纪情况。

 四、检查形式

 一是按照既有的公车管理各类规章制度,组织集团及各子公司进行全面深入的自查和自纠,对检查内容、检查对象实行全覆盖。

 二是在集团范围内组织现场实地检查的形式进行随机抽查。

 三是对集团及各子公司检查结果全部如实记录,并存档备案备查,对检查发现的突出问题,要求其提出具体整改措施,并立即予以整改。

 五、检查整改目标

 重点检查整改违规配备使用公务用车、违规配备使用车辆、违规借用管理车辆、擅自配置处置公务用车和公车私用、公车违规停放等方面的问题。通过整改,努力实现公务用车管理有序、公务用车运行费用合理、公车管理严格规范的目标。

 六、计划安排

 根据市车改办及区发改委的要求,为保证此次公车管理使用专项检查的质量,避免形式主义,具体安排如下:

 一是工作部署。召集集团及各子公司人员进行公务用车管理使用问题专项检查和整改工作部署。(完成时限 5 月 15 日前)

 二是制定工作方案。制定《北京未来科学城发展集团有限公司公车管理使用问题专项检查和整改方案》,并下发至各子公司参照执行。(完成时限 5月 15 日前)

 三是集团及各子公司自查完善。要严格按照方案要求,落实整改措施,合理安排工作进度,明确整改时限,抓紧开展自查自纠。(完成时限 5 月 17 日前)

 四是集团统一整改。根据集团及各子公司自查情况和集中抽查结果,及时进行整改,重点对检查中发现但尚未解决的问题,进行立查立改,督促各单位在

 限定时限内完成整改,整改完成后三个工作日内以书面形式将有关情况向领导小组报告。

 (完成时限 5 月 22 日前)

 五是迎接全市集中检查。集团及各子公司要围绕五个方面检查内容,做细做实本单位的自查自纠工作,做好迎接市级部门 5 月下旬集中检查的准备工作。

 七、工作要求

 一是加强组织领导。集团各部门及各子公司要进一步提高政治站位,主要领导负总责,切实强化责任担当,加强组织领导,制定专人负责,按要求组织落实好检查和整改工作。

 二是注重整改时效。此次专项检查覆盖范围广、涉及单位多,请集团各部门及各子公司要认真遵循工作方案,采取有效措施,务必取得实效。

 三是严格落实责任。集团各部门及各子公司要切实落实好主体责任,实事求是、全面认真开展检查、整改工作并及时反馈有关情况。

 八、二级以下子公司公务用车管理使用问题专项检查和整改工作的实施意见

 二级以下子公司的公务用车管理使用问题专项检查和整改工作参照集团公司公务用车管理使用问题专项检查和整改工作方案执行。

篇五:公车整改报告

公司整改报告 沧州临港盛达运输队 整改报告 运输管理所:

  我沧州临港盛达运输队接到运管所整改通知后,对于我公司在安全生产过程中所存在的主要问题予以剖析,按照整改通知书要求立即进行整改。我公司为了对车主负责,积极通知车主和司机,让他们真正认识到落实安全措施的重要性,现将我公司的整改情况报告如下:

  一、加强学习,把安全生产作为所有工作的重中之重。我公司在按到检查组的整改通知书后,认真组织从业人员学习贯彻《中华 著 人民共和国安全生产法 讶 》、《河北省安全生产 哀 条例》、《沧州市道路 栗 运输系统安全生产管理 头 办法》等相关规定。使 阉 公司全体员工在思想认 蒲 识上有一个质的变化, 孪充分认识到安全生产的 桐 重要性。并把安全生产 秉 作为一个重要指标进行 夜 考核,只有安全,才有 酉 业绩,只有安全,才有 斜和谐。

  二、进一步 雄 加强安全生产管理,明 闯 确安全责任。我公司法 涧 定代表人王欢迎为安全 酒 生产第一负责人,并已 伸 按照要求与运输主管部 棠 门签订安全责任保证书 参 。公司安全管理部经理 啸 王刚为安全生产的第二 尖 负责人,在其职责范围 盖 内做好安全管理工作, 怪 并已经和公司法定代表 养 人王欢迎签订了安

 全生 粱 产责任书。其他公司员 辊 工,按照各自的岗位职 巡 责做好本职工作,并已 跨 经与公司签订了安全生 塞 产责任书。

  三、公 伐 司决定,从即日起,建 暮 立健全安全教育培训学 虞习计划。强化责任、落 萎 实到人。对于公司的安 斗 全培训工作设专人负责 铀 组织实施,

  完善安 然 全教育培训学习的考勤 缔 制度,对于公司所有人 棘员,一次不按照计划参 咱 加的学习的,按照公司 确 的各项规章制度处理, 逝 年度评先评优一票否决 阀 。二次以上不按时参加 款学习的,公司将视情节 幂 予以辞退。

  四、公 帖 司安全专项资金,我公 沮 司建立使用独立台账, 慰认真落实好公司安全专 瘴 项资金台账及明细。做 辟 到上级主管部门的要求 斩 和预防交通事故安全基 查 金的筹备和落实。

  凤 五、公司隐患排查和隐 拥 患整改台账,通过上级 揣 部门到公司检查,我公 暑 司在第一时间建立安全 想 隐患排查及隐患整改台 双 账,把公司中存在的工 耪 作漏洞及车主一车一档 缮 中等等,公司所存在的 颂 缺点问题如实建立在隐 跪 患排查及整改台账中。

 竭

 六、公司的每次安 柒 全例会记录也已整理完 秩 整。经运管所检查后所 搔 暴露的各项安全问题和 赠 潜在的安全隐患,我公 筑司进行了深刻的反思和 永 认真的学习。落实好各 忿 项规章制度,严格遵守 唐 交通安全法,对公司所 梳 有车主进行了发短信方 汪 式和电话通知确保所属 咳 车辆、驾驶人状态正常 历 。此外公司会

 定时跟车 杠 主及驾驶员进行沟通交 黑 流防止违法事件的再次 岔 发生,我公司借此机会 肢 深入排查安全隐患,采 褐 取严厉措施,全面加强 钥 管理公司,有效防止和 恩 坚决遏制重特大交通事 盯 故发生。消除安全隐患 崎 。

 沧州临港盛达运输队 严

 年月日 东明泰华物流有 诫 限公司 关于在安全生产 课 检查中所存在问题的整 塔 改报告 东明县交通局:

 肠

 XX 年 12 月 28 可 日,东明县运管系统安 熄 全生产检查小组依法对 郝 我公司的安全生产工作 浙 进行了全面检查,客观 弓 公正地指出我公司在安 拓 全生产过程中存在的主 脉 要问题:对从业人员的 切 安全教育培训没有及时 虑 进行。当天晚上,我公 票 司立即召开全体股东和 气 全体员工大全,对于我 脚 公司在安全生产过程中 漂 所存在的主要问题予以 领 剖析,按照整改通知书 车 要求立即进行整改。现 窑 将整改工作报告如下:

 误

 一、加强学习,把 袖 安全生产作为所有工作 庶 的重中之重。我公司在 踩 按到检查组的整改通知 先 书后,认真组织从业人 藐 员学习贯彻《中华人民 语 共和国安全生产法》、 孤 《山东省安全生产条例 医 》、《菏泽市道路运输 廷 系统安全生产管理办法 妒 》等相关规定。使公司 纷 全体员工在思想认识上 赵 有一个质的变化,充分 语 认识到安全生产的重要 月 性。并把安全生产作为 猎 一个重

 要指标进行考核 罩 ,只有安全,才有业绩 戌 ,只有安全,才有和谐 月 。

  二、进一步加强 贼 安全生产管理,明确安 研 全责任。我公司法定代 义 表人胡付华为安全生产 胰 第一负责人,并已按照 狰 要求与运输主管部门签 粹 订安全责任保证书。公 赶 司运输管理部经理海建 壤 国为安全生产的第二负 辨 责人,在其职责范围内 防 做好安全生产管理工作 账 ,并已经和公司法定代 弯 表人胡付华签订了安全 严 生产责任书。其他公司 勇 员工,按照各自的岗位 擎 职责做好本职工作,并 函 已经与公司运输管理部 紧 经理海建国签订了安全 引 生产责任书。

  三、 舷 公司决定,从即日起, 滔 建立健全安全教育培训 穷 学习计划。强化责任、 孝 落实到人。对于公司的 丘 安全培训工作设专人负 芹 责组织实施,完善安全 朱 教育培训学习的考勤制 句 度,对于公司所有人员 潮 ,一次不按照计划参加 阳 的学习的,按照公司的 啪 各项规章制度处理,年 禽 度评先评优一票否决。

 隋 二次以上不按时参加学 建 习的,公司将视情节予 备 以辞退。

 东明泰华物流 烬 有限公司 XX 年 12 月 豫 28 日 武威中通速递有 姬 限责任公司 黄羊镇分部 赤 整改报告武威市邮政管 净 理局:

  贵局于 XX 邪 年 5 月 28 日对我公司 花 安全生产经营及各项制 帚 度的建立和执行情况进 轩 行了检

  查,检查组 照 认真、严肃、全面对我 歪 司工作进行指导和

 评价 移 ,充分肯定了我公司所 酬 做的工作成

  绩,同 败 时针对我公司管理现状 曙 中存在的不足之处,提 试出了中肯的整改意见。

 褂 我公司针对检查

  组 养 提出的意见,迅速组织 怔 有关人员,及时地制定 蔑 了相应的改正措施,进 游 行了深刻、细致的整

 舷

 改工作,取得了良好 尽 的成果。按照检查组整 预 改意见的要求,我们逐 票 条落实实施,并在规定 张 时间内整改完毕。现将 神 整改

  工作的实际情 蹋 况报告如下:首先,按 贱 照贵局的要求,我司于 嗓 XX 年 5 月 30 日与武 绷 威中通速递总公司签署 馏 了安全生

  产责任书 蒋 ,并按照责任书的要求 它 ,严格落实各项规章制 哼 度,确保公司正常,有 浙 序,规范的 运行。

  题 第二,各项制度的建立 写 和健全。针对我司制度 瞥 不够健全和完善的问题 蜡 ,我司结合贵局的

  彰 要求,制定了安全检查 蝇 与事故隐患排查制度; 禄 安全例会教育培训制度 樱 ;寄递服务用户个人信 诵

 息安全管理制度等 靳 相关的制度;建立了安 咐 全生产隐患自查台账, 揉 确保了各项检查和改进 园 措施 有详细的记载。

 飞

 第三,自 XX 年 05 乒 月 28 日起,按照贵局 罐 的要求严格执行寄件客 靠 户实名登记制度,做到 浩

 了寄件百分之百的 富 开箱验视制度,同时, 哲 及时在面单及预留底单 臼 上加盖了验视章,加强 抵 了揽件员工签字的规范 疚性要求。第四,针对我 恤 司未公示警示语的问题 侯 ,我司积极着手,联系 筑 上级公司,在当日就张 骚 贴了

  “扫黄打非” 蒜 警示语,此举对我司的 护 规范操作和客户的提醒 饮 尤为重要,我司将严格 敦 按照贵局 的要求落实执 坤 行。

  针对上述存在 攀 的问题,我司已积极进 缚 行整改,并对存在的各 殷 项安全隐患进行进一步 彪 的检

  查和对比自查 祭 ,以确保公司的各项操 顽 作流程规范且有序,为 旦 公司的健康发展奠定长 簇 久的基础。中通速递黄 忱 羊镇分部

  XX-0 薪 5-31 篇二:整改报 灾 告关于我院医疗广告的 栗 自查自纠和整改报告针 咆 对我院在医疗广告检查 争 中出现的问题,我院领 氨 导高度重视,于日召开 宇 专门会

  议,传达通 柯 知精神,同时,成立以 蟹 院长为组长,宣传科负 仇 责人为成员的领导小组 溅 ,集中部署

  关于宣 贺 传方面要求,进一步开 箔 展了自查自纠,对出现 炙的问题进行了整改活动 嘱 。现将我院自查 自纠与 示 整改落实问题报告如下 凿 :自查情况:

  1. 遮 我院于——日发布的医 摸 疗广告,30 秒案例和 铀 30 秒品牌

 ,部分 娱 内容违背了医疗广告相 纠 关规定。整改情况:

 峪

 1.我院认识到本次 阑 广告发布的违规性,及 仙 时停止了该广告的继续 裤 发布计划,并根据《医 耗

 疗广告管理办法》,

 巴

 运输时效的公开透明 峙 化将与我司合作的物流 鸯 公司到达各城市的时效 亥 公告各个客户,由

  鱼 各个客户与经销商共同 酚 监督承运方是否按合同 岳 规定的到达时间到货; 置 异常反应的快速化要求 姨 与我司合作之物流公司 咽 ,在运输过程中出现异 能 常情况时要及时、

  镍 快速地做出反馈与妥善 咙 处理措施;操作时间的 疑 公开透明化要求物流公 啊 司向我司提供其出货的 抖 常规时间安排的书面资 喳 料,

  并在有变动前 萤 与我司进行充分的沟通 绸 ,同时对资料及时更新 讹 与维护,物流部将最新 因 资料知会

  相关单位 婆 ,以便大家共同监督与 蜡 执行。服务态度方面为 缚 提高客户满意度,使销 贱 售渠道更畅通,要求物 将 流公司在服务方面进行 剁

 以下改善:

  运输过 筒 程中确保产品质量不受 贞 损承运方有义务为工厂 蜒运输包装提供专业的合 殃 理化建议,

  装车前 玻 对包装不合格的货物提 浦 出改进要求,以保证产 揉品在运输途中不受损坏 禹 ;货到目的地后及时通 肖 知收货人不

 管是送货上 荚 门或是客户自提,都要 孰 及时通知收货人, 以免 堰 延误交货时间;

  不 称 得乱收费所有客户自提 贤 的货物,若客户临时需 赶 要承运方送货上门的, 鼓 其送货费不得高

  于 五 合同约定的额度交货时 可 要态度友好承运方在与 太 收货人交接货物时,要 傍 耐心、热情、态度友好 壤 ,如发现

  异常要及 旨 时与相关方进行沟通反 沫 馈,切忌耍蛮或与收货 邀 人争吵;及时回传签收 艺 单承运方要及时将客户 猿 签收单传回发货点,以 践 免延误收货确认或结算 腐 时

  间;以上条件必 余 须与承运合作伙伴签订 憎 《有效合同》才能做到 坷

 3、改善公司相关 多 运作:货损培偿与物流 棍 不可抗拒自然灾害导致 在 的货品无法按期配送之 展 处理速度目前:待物流 湃

 培偿后才给予客户 褒 补发;建议今后以最快 狮 的速度补发客户货品, 雅 满足客户需求,提高公 莲 司信 誉度;

  改善出 狱 货状况目前:由公司物 耶 流司机分线路批次进行 蠕配到承运商指定的地方 痴 ,配送时

  间过长; 臆 建议:将公司配送里程 尤 的费用加在签订合同的 疚 承运

  商运费上,上 余 承运商到我们公司提货 档 ,做到统一配发。

 4、 相 改善与物流公司的合作 敛 :

 1、召集有实力 两 的物流公司领导分开进 氏 行会谈,如何改善现有 绘 的物流问题进行讨论并 遥 制定 出有效的处理方案 伦 和预防纠正措施;

  脏 2、德邦物流在运输时 言 效和服务网点方面有一 搁 定的优势,但德邦的价 捆 格较高且出货时间要

 真

 求较早,还有一些其 整 它方面存在分歧,故试 落 图与德邦物流做进一步 诊 的洽谈。

  3、华宇 须 物流在服务网点方面有 佩 一定优势,价格略低于 湾德邦,运输时效稍逊于 巨 德邦,但要求

  每月 檀 月结在次月 15 日前付 甜 款,如果我司能做到这 盅 一点,便可与华宇签约 扣 。具上列分析:改变现 映 有物流配送模式,寻找 凶 有实力的物流公司签订 藩 有效的《合同》,相互 匈

 促进,公司与客户 船 共同监督,才能改变上 很 列异常现象。申请人:

 谩 仓储/宋向明 XX09 忘 17 篇五:物流公司安 堰 全培训整改报告杭州金 狰 磊物流有限公司

  安 铀 全整改报告杭州市公安 纯 局交通警察支队:7 月 啦 27 日,我公司按时在 谤 大队食堂参加了货运单 冤 位的例会,大队通报我 跌 公司车辆浙 a2b82 纷 8

  单车违法数达 1 队 7 次,位列机动车单车 纪 违法数前十位,贵大队 闰 对我公司存在的安全隐 佯 患出具了

  限期整改 晒 通知书,公司负责人高 新 度重视,立即组织了安 郁 全生产会议分析问题原 与 因。要求安全

 生产 致 小组自查自纠立即采取 退 措施,认真开展整改工 童 作。公司现已整改,汇 款 报情况如下:

  一、 近 要求安全负责人组织驾 播 驶员以会议形式集中学 嘛 习、讲解法律法规,规 匈 章制度,传达

  文件 哈 精神,职业道德,安全 忌 驾驶技术,应急处理技 骇 巧等。安全培训员与驾 伺 驶员以讨论的形式,

 邻

 结合案例分析总结。

 妒 以前车之鉴从中汲取经 踌 验教训,杜绝同类事故 糟 ,达到安全生产的目的 运 。

  二、单独找浙 a 尿 2b828 驾驶员谈话 顷 ,找出其多次违法的原 症 因,让其写保证书,如 收 再出现类 似的情况。立 喝 即终止与其的劳动合同 阵 。

  三、公司安全培 恃 训负责人对于驾驶员的 饼 流动性大、分散、时间 咬 不固定的工作特点,应 膳 及

  时做出认真细致 唁 的研究。在不影响到驾 愚 驶员工作的同时完成安 棉 全培训工作。对不能如 乌 期参加培训的驾驶员要 工 及时通过电话会议形式 企 进行培训,增强安全行 齐 车意识。整改措施:

 央

 1、立即处理违章, 役 对责任驾驶员做停工反 寨 省处理; 2、公司要进 缠 一步完善安全生产责任 隐 制;

  3、对驾驶员 椰 实行安全考核制度,对 眨 严重违法违纪行为立即 矢 处理,绝不手软。

篇六:公车整改报告

局关于巡察整改情况的报告

  按照市委统一部署,市委第一巡察组从****年 9 月 11 日起对如皋市统计局进行了为期两个月的集中巡察。****年 1 月 30 日就巡察情况向我局进行了反馈。现将问题整改情况报告如下。

 一、基本情况 自接受巡察以来,局党组始终自觉接受、主动配合、坚决服从市委第一巡察组巡察,始终把抓好整改落实作为重中之重的工作任务,坚持整体联动、合力攻坚,切实落实整改主体责任,以巡察整改的实效推动建章立制,推动统计事业的发展。

 1.压实领导责任。第一时间成立了整改工作领导小组,局党组书记任组长,其他班子成员任副组长,统一领导巡察整改工作,并下设办公室负责协调推进整改进度。

 2.及时制定方案。局党组按照‚事事有回音、件件有落实‛的要求,对照市委巡察反馈意见,认真研究,迅速制定整改方案,针对提出的 28 条问题,共制定了 54 条整改措施。对需要整改的问题,逐条明确分管领导、责任科室、完成时限,确保一件一件落实、一条一条兑现。

 3.坚持全面整改。局党组针对巡察中指出的党的政治建设、思想建设、作风建设、纪律建设和围绕夺取反腐败斗争压倒性胜利等方面的问题,通过建章立制、完善机制和改变工作作风等推动全面整改。54 条整改措施有 50 项已整改落实到位,4 项需长期坚持进一步深化落实到位。

 二、整改落实情况 (一)围绕党的政治建设方面 1.关于‚党的领导核心作用有待提高,领导班子有时思想不够统一,个别班子成员主动性不强;个别班子成员大局意识、服从意识不强,不能认真执行局党组决策部署,造成工作被动;少数人员进取意识不强,工作中有畏难情绪,怕担风险‛问题的整改。班子成员通过

 中心组学习、民主生活会和个人自学,进一步树立‚四个意识‛,增强攻坚克难、敢于担当意识,增强了工作主动性和执行力。党组书记与班子成员经常性地开展谈心谈话,逐步形成班子集体思想的高度统一。

 2.关于‚民主生活会不够有效‛问题的整改。局领导班子****年度民主生活会已于 1 月 29 日按照要求开展,班子成员开展积极健康的批评和自我批评,将民主生活会开出实实在在的成效。

 3.关于‚党组议事与行政议事规则界限不清‛问题的整改。重新修订并印发了《市统计局党组会、局长办公会、局务会议事规则》,明确了议事准备、参加人员、议事内容、议事要求、会议纪律、议定事项的贯彻落实等内容。各类会议分开记录。

 4.关于‚执行‘三重一大’事项制度不严格‛问题的整改。班子成员认真学习并严格执行‚三重一大‛事项议事制度,凡涉及到重大事项决策、重要人事任命、重要项目安排、大额资金使用的事项,坚持由局党组会研究决定,领导班子成员对决策事项逐个讨论并明确表态,形成研究意见。

 5.关于‚‘一把手’末位表态制度执行不严格‛问题的整改。严格执行《市统计局党组会、局长办公会、局务会议事规则》,在讨论议题时,由分管领导提出议题,每名班子成员充分发表意见, ‚一把手‛末位表态。

 6.关于‚全市统计工作的业务指导和综合协调还需加强‛问题的整改。坚持 GDP 核算联席会议制度,认真做好全面小康监测工作,为市委、市政府提供参考意见。加强业务指导,及时传达上级统计部门新的统计工作要求。对新增加的‚四上企业‛统计人员,及时组织专业人员上门开展业务培训,进行一对一指导。

 7.关于‚对相关法律法规和业务知识研究不深‛问题的整改。进一步强化统计法纪意识教育,将统计法律法规列入市统计局党组中心组(扩大)会学习内容。在党组学习、工作例会、业务培训、经普调查等活动开展的同时,广泛开展统计普法宣传。继续与市法宣办联合

 制作普法邮品进行宣传。建立统计执法‚双随机‛工作领导小组,制定了‚双随机‛执法检查工作制度,依法依规开展好执法检查,进一步提高统计数据质量。加强对镇(区、街道)统计工作的考核。

 (二)围绕党的思想建设方面 8.关于‚中心组学习不够深入‛问题的整改。制定了《****年市统计局党组理论学习中心组专题学习计划》,做到分工明确,落实到人,学习内容丰富多彩。认真做好中心组学习记录,分科室交流学习心得体会,提高学习效率。

 9.关于‚开展党内主题教育活动不扎实‛问题的整改。对补记应付检查的行为,党组书记运用监督执纪第一种形态,对当事人进行了批评教育。****年将严格按照市委统一部署开展主题教育,坚持不走过场、不搞形式主义,确保主题教育取得实效。

 10.关于‚意识形态工作责任制落实不到位‛问题的整改。年初召开局党组会议,专题研究部署****年意识形态工作。成立了意识形态工作领导小组,研究制定了《****年意识形态工作责任制实施方案》,将意识形态工作纳入民主生活会和年度述职报告的重要内容,接受监督和评议,提高全局干部尤其是领导干部对意识形态工作的重视程度。

 (三)围绕党的组织建设方面 11.关于‚选人用人程序不规范,职数预审制度执行不严格‛问题的整改。对过去工作存在的问题,局党组书记运用监督执纪第一种形态对相关人员进行了批评教育。今后在使用空缺股级职数配备干部时,必须事前向机构编制部门申报使用空缺职数,经机构编制部门审核同意后,再向组织部报送选拔方案,进行预审。

 12.关于‚全程纪实材料缺失‛问题的整改。组织全局人员学习了《干部选拔任用工作条例》,今后严格贯彻落实干部选拔任用工作的相关要求,做到选拔任用干部工作全程纪实,通过详实的文字记录、完整的文书档案,准确记录干部选拔任用全过程。

 13.关于‚党组会讨论不规范‛问题的整改。印发了《市统计局党组会、局长办公会、局务会议事规则》,在讨论干部、人事问题以

 及其它重要问题时,党组成员逐人表态,并按照少数服从多数的原则作出决定,严格执行‚一把手‛末位表态制度。

 14.关于‚基层党组织建设存在不足,党建工作重视不够‛问题的整改。年初召开了局党组会专题研究部署全年党建工作,研究制定了《如皋市统计局党建工作要点》、 《如皋市统计局支部工作计划》等。

 6 月、12 月局党组将通过查阅资料、听取汇报、现场交流、座谈反馈等方式,对党建工作进行督查,确保检查活动求真务实不搞花架子,检查内容紧贴实际不空泛务虚。

 15.关于‚‘三会一课’制度落实不到位‛问题的整改。局党组组织全体党员认真学习了《中国共产党支部工作条例(试行)》,要求严格执行《条例》各项规定,确保支委会和党小组会每月召开不少于一次,党员大会和党课每季度不少于一次。严格执行市委组织部开展‚双评‛工作文件精神,规范评议活动。

 发放了党员专用学习记录本,督促和引导党员加强教育学习。强化党课教育,追求内容实效性、形式多样性和与工作实际结合的紧密性。

 16.关于‚发展党员工作未能落实上级规定‛问题的整改。今年拟培养入党积极分子 1 名,今后将严格执行发展党员的规定要求,规范发展党员的工作程序,坚持不走过场,不搞形式主义,不以举手表决代替投票表决。

 (四)围绕党的作风建设方面 17.关于‚存在违反中央八项规定精神,公务接待不规范‛问题的整改。清退不符合规定的费用。重新修订了《如皋市统计局财务管理制度》,进一步明确经费报支程序,对不合规、超标准、超范围的费用坚持不予报销。

 18.关于‚公务用车管理不严格,用车费用总额偏高‛问题的整改。对****年公务用车情况进行了倒查,未发现违规使用公车情况。进一步完善《公务用车制度》,建立用车台账,强化审批制度,确保无违规使用公车情况。

 19.关于‚变相增加福利‛问题的整改。认真核查了****年、****

 年征订的报刊杂志,属于与业务无关的报刊杂志,相关人员已清退订阅费用。今后将严格执行相关规定,坚决杜绝违规现象的发生. 20.关于‚官僚主义、享乐主义仍一定程度存在‛问题的整改。3月份开展了一次官僚主义、享乐主义集中整治活动,领导干部带头认真查找存在问题,并制定整改方案,确保整改到位。制定了领导干部下基层调研工作制度,深入开展统计工作调研。加强对全局人员思想政治教育学习,不断提高统计干部职工的政治站位和工作定位。

 (五)围绕党的纪律建设方面 21.关于‚少数机关工作人员对本职工作或领导分派的工作议论多、落实少,或推磨转圈、落实不畅‛的问题的整改。坚持每月全体人员集中学习不少于一次,加强对全局人员思想政治教育学习,提高政治站位,提升工作执行力。广泛开展谈心谈话,正视工作推进过程中存在的实际困难,增强工作的主动性。进一步改进对机关人员的考核方法,突出勇担当、抓落实、敢作为。

 22.关于‚局党组疏于教育管理,对一些倾向性问题未能很好运用监督执纪‘四种形态’早提醒、早纠正‛问题的整改。加强对机关人员的教育管理,党组书记带头运用‚四种形态‛,严肃认真地处理苗头性、倾向性问题,坚持抓小抓早,保证统计队伍风清气正。

 23.关于‚对十八大以来相关政策把握不准‛ 问题的整改。加强对十八大以来相关政策学习,尤其是中央‚八项规定‛和省市‚十项规定‛精神、如皋效能六制等,切实提升全局执行相关规定的水平。

 (六)围绕夺取反腐败斗争压倒性胜利方面 24.关于‚落党风廉政建设重视程度不够‛ 问题的整改。年初召开党组会专题研究党风廉政建设工作,讨论制定年度计划、目标和阶段活动实施方案,重新制定全面从严治党责任清单。6 月份、12 月份将召开党组会,专题听取党风廉政建设工作开展情况,分析查找工作中存在的不足,研究下半年党风廉政建设工作举措。

 25.关于‚部分人员廉政风险点排查认识不高‛ 问题的整改。进一步开展廉政风险排查工作,全体人员结合统计工作,认真查找了自

 身的廉政风险点,并有针对性地制定整改措施。

 26.关于‚局领导班子‘一岗双责 ’落实不到位‛ 问题的整改。局党组及班子成员认真研究制定了‚两个责任‛清单,对照‚两个责任‛清单要求逐项抓好工作落实,并按要求认真填写‚履职记实簿‛。

 27.关于‚财务审核把关不严‛ 问题的整改。认真核对原始凭证,清退了不符合规定的费用。修改完善了《如皋市统计局财务管理制度》,进一步明确了经费报支程序。财务人员加强对财务制度的学习,从原始凭证审核入手,对不合规、超标准、超范围的费用坚持不予报销。

 28.关于‚内部管理不够规范‛ 问题的整改。以制度建设为抓手,切实加强内部管理,先后制定完善了财务管理制度、公务用车制度、请示报告制度、物资管理和领用制度等一系列内部管理制度,从根本上建立起‚有章可循、有章必遵、违章必究‛的行之有效的管理机制。

 三、巩固整改成果,抓好下一步工作 巡察整改工作取得的成效只是阶段性的,下一步,局党组将继续认真贯彻党要管党、从严治党要求,健全完善工作机制,加大制度执行力度,巩固巡察反馈问题整改成果,推动各项工作取得新成效,为统计事业的发展提供坚强的组织和纪律保证。

 1.继续强化整改落实。对已经完成的整改任务,适时组织开展‚回头看‛,坚决防止问题反弹回潮;对需要一定时间整改到位的,建立台账,逐个督办,逐个销号;对需要长期整改的,明确责任科室、责任人和完成时限,加强跟踪问效,确保取得实实在在的效果。

 2.建立健全长效机制。在抓好整改的同时,更加注重预防,针对市委巡察组指出的问题,倒查制度漏洞,围绕党风廉政建设、干部选拔任用等重点领域、重要环节,加大制度建设力度,构建用制度管权管事管人的长效机制,建立不想腐、不敢腐、不能腐的制度体系,防止问题反弹回潮。

 3.全面履行从严治党。坚持党要管党、从严治党,严格落实局党组管党治党主体责任,牢固树立讲规矩守纪律意识,坚持抓班子带队伍严字当头,着力解决管理上失之于宽、失之于软的问题。认真执行

 党风廉政建设责任制,切实做到思想认识到位、教育管理到位、监督权力到位、行纪律到位、检查问责到位,始终把党风廉政建设工作紧紧抓在手上,推动党风政风行风持续好转。

 统计局党组关于巡察整改情况的报告

 根据市委巡察工作统一部署,****年 8 月 21 日至 9 月 25 日,市委第二巡察组对市统计局党组进行了巡察。2020 年 1 月 3 日,市委第二巡察组向市统计局党组反馈了巡察意见。按照党务公开原则和巡察工作有关要求,现将巡察整改情况报告如下。

 一、高度重视,强化责任,全面有序开展整改工作 (一)提高政治站位,统一思想认识。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻习近平总书记关于巡察工作的重要指示精神,深刻理解做好‚后半篇文章‛的重大意义,坚决把抓好巡察整改工作作为增强‚四个意识‛、坚定‚四个自信‛,做到‚两个维护‛的政治检验和具体体现,作为履行管党治党‚两个责任‛、营造风清气正良好政治生态的有力抓手。

 。

 (二)加强组织领导,全力抓好整改。成立了由党组书记任组长、党组成员任副组长的巡察整改工作领导小组。多次召开党组会,集中学习中央、省委、市委有关巡察工作的文件和讲话精神,专题研究落实整改事项。党组召开了巡察整改工作专题民主生活会,成员主动认领问题,认真开展批评与自我批评,进一步凝聚了抓好整改工作的思想共识。坚持问题导向,制定整改方案,形成整改措施 100 余条,逐条明确牵头领导、责任科室、整改时限,做到了整改零遗漏、全覆盖。

 (三)加强监督检查,全程跟进督导。狠抓过程监督,召开党组会专题听取整改工作进展情况汇报,对整改工作进度缓慢的科室,责令其加快进度,并协调机关相关科室密切协同,扎实整改。目前,巡察反馈的 18 个问题,以及 12 个立行立改问题,已经全部整改完毕并长期坚持。巡察整改中,建立完善制度 15 个,开展谈话提醒 5 ...

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